Beste lezers,
Mijn Thaise vrouw en ik overwegen om in Thailand te gaan wonen. We hebben daar een volledig afbetaald huis en een auto in Nakhon Sawan.
Ik heb ondertussen mijn AOW en pensioen. Mijn vrouw daarentegen is slechts 56 jaar jong en heeft nog nergens recht op.
Mijn plan is om in Nakhon Sawan te gaan wonen, echter ons hier niet bij het GBA uit te schrijven, maar een postadres bij onze dochter te nemen. Wat heeft dit voor consequenties:
- Mijn inkomen is kleiner dan € 40.000,00.
- Kunnen we onze zorgverzekering hier aanhouden? Volgens de man van Anderzorg is het geen probleem, zolang ik maar een geldig adres heb.
- Kunnen we dan nog een zorgtoeslag krijgen?
- Kan mijn vrouw aanspraak blijven maken op de heffingskorting?
Met vriendelijke groet,
Frans
Redactie: Heb je zelf een vraag aan de lezers van Thailandblog? Gebruik het contactformulier.
Frans, de regels zijn in dit blog herhaaldelijk uiteengezet. Wil je de zorgpolis behouden dan moet je ingeschreven zijn in NL, tenminste vier maanden per kalenderjaar feitelijk in NL zijn, en voldoen aan de woonplaatsvereisten uit artikel 4 van het verdrag. Het hebben van een woning in Thailand is al een eerste belemmering.
Die meneer van Anderzorg, heeft ie dat op papier gezet? Hij slaat de plank volledig mis met zijn opmerking over ‘geldig adres’. Ben benieuwd of men dat op papier durft te zetten….. Vraag dat maar eens…
Je staat op het punt fraude te plegen, en jouw echtgenote ook. Ik kan je dat alleen maar ten zeerste afraden. Kunnen jullie niet ergens in de EU gaan wonen? Daar is ook zon en heb je recht op een ziektekostenpolis van het nieuwe woonland en dat geheel binnen de regels.
Denk er aan, de verklikker slaapt niet! En de gevolgen kunnen je heel veel geld gaan kosten. Dus niet doen!
Correcte en schitterende reactie Erik. De vraag is wel Frans, of u ‘overweegt’ om naar Thailand te verhuizen of staat u onder ‘zachte’ dwang van vrouwtje lief ? Is het dat laatste dan vrees ik dat u niet de keuze heeft om ergens onder de zon in de EU te gaan wonen. U heeft dan ‘goed’ geprobeerd maar
in de realiteit heeft u er toch een zorg bij in Thailand: een goeie ziektekostenverzekering vinden. Er zijn er daar met hopen in de aanbieding. Maar helaas kosten die flink enkele centjes meer. Thailand is niet zo gul als Nederland (of België..) naar immigranten toe. Kortom je hebt er recht op niets behalve dan op betalen en ook nog op zwijgen. .Veel info over polissen in Thailand vindt u ook uitgebreid op TB. Succes
Ik denk dat het mogelijk is.
Bij je dochter, dien je een huur contract te maken, en die ook daadwerkelijk te betalen.
Dan elke jaar minimaal 4 maanden in Nederland verblijven en dan ben je automatische verzekerd voor de zorgverzekering.
Als je nu in aanmerking komt voor de zorgtoeslag, zal dat mijn inziens niet veranderen als je een kamer huurt bij je dochter. Het inkomen is namelijk de bepalende factor!!
Ik zag dit staat toen ik woonplaatsvereisten artikel 4 intikte op google.
Opmerking: Nederland en Thailand hebben recentelijk een nieuw belastingverdrag ondertekend, wat invloed kan hebben op de definitieve interpretatie van woonplaats en heffingsrechten, waaronder die over pensioenen.
Creatief bedacht, maar het klopt niet. Als zijn dochter in een huurwoning woont, is onderhuur niet zomaar toegestaan. Doet ze het toch, dan kan ze haar huis uit worden gezet. Zelfs als ze in een koopwoning woont, is toestemming van de hypotheekverstrekker een vereiste. En dan heb ik het nog niet over de financiële gevolgen voor de dochter, zoals meer inkomen, dus meer belasting, etc.
Het kan allemaal meevallen. Het is niet altijd zo dat bij kamerverhuur inkomens bij elkaar worden opgeteld. Het hangt er een beetje vanaf of men het ziet als 1 familie of niet.
Ik lees; “Het hangt er een beetje vanaf of men het ziet als 1 familie of niet”.
Vraag; Wie moet ‘MEN’ zijn omdat te zien?
Als die instanties die er bij betrokken geraken? ( Verzekeringen, Belastingdienst, Gemeente, etc.)
En ja een dochter beschouwt ‘men’ toch meestal als geen familie van de vader. Dat is de logica zelf toch?
Wat dit betreft, zie deze link. https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/woning-verhuren/vraag-en-antwoord/wat-moet-ik-weten-als-ik-mijn-huis-of-kamer-wil-onderverhuren
Ook daar geldt: hou je aan de regels of je loopt tegen onaangename gevolgen aan.
Sjaak, in het komende verdrag zijn de bepalingen rond de woonplaats net als in het huidige. Daar verandert niets. Voorts denk ik dat het grootste probleem van vraagsteller juist die vier maanden is. Voor het overige: zie mijn antwoord aan vraagsteller.
De wettelijke regels om in Nederland je zorgverzekering te behouden zijn heel simpel!
Verblijft u meer dan 8 maanden binnen een jaar buiten Nederland? Dan moet u zich uitschrijven en vervalt de Nederlandse zorgverzekeringsplicht.