Cari lettori,

La sorella della mia ragazza è di nazionalità thailandese, vive e lavora in Italia da diversi anni (ha residenza permanente e permesso di lavoro italiano), ora è sposata in Thailandia (non in Italia) con il marito italiano e ha 2 figli di nazionalità italiana . Vivono in Thailandia ormai da 2 anni, dopo che i terremoti in Italia di 2 estati fa li hanno costretti ad andarsene in fretta e furia. Poiché la ricostruzione non è ancora decollata lì, stanno valutando la possibilità di stabilirsi nei Paesi Bassi.

Qualcuno sa se può vivere e lavorare nei Paesi Bassi senza permessi aggiuntivi? Penso che suo marito ei suoi figli possano stabilirsi nei Paesi Bassi senza restrizioni? Possiamo offrire un lavoro a sua sorella, così il reddito è garantito.

Grazie in anticipo per il vostro aiuto!

fr.g. Michael.


Caro Michael,

Poiché questa signora è imparentata (per matrimonio) con un cittadino dell'UE che non si reca nel suo paese, ricadono sotto i regolamenti dell'UE. La direttiva 2004/38/CE sulla libera circolazione delle persone conferisce ai cittadini dell'UE e ai loro stretti familiari (in linea ascendente o discendente) il diritto di stare insieme quando si recano in un paese dell'UE diverso dal paese di cittadinanza del cittadino dell'UE di ha. Il partner italiano può quindi invocare questa direttiva e sua moglie ottiene quindi il diritto di risiedere nei Paesi Bassi attraverso il marito italiano.

Cosa fare? Se il permesso di soggiorno italiano è ancora valido, può recarsi in Olanda con esso. Anche se lo stato di residenza in Italia è effettivamente scaduto, ci sono ancora possibilità, dopo tutto, ha diritto alla residenza attraverso il marito e la compagnia aerea non può verificare il suo stato di residenza attuale così come appare nel computer italiano sulla base della residenza permesso. Una volta alla frontiera, le persone dovranno anche essere ammesse nei Paesi Bassi ai sensi della suddetta direttiva.

Se il suo status di residente è scaduto, chiederei un visto gratuito all'ambasciata olandese. Ancora una volta ha diritto a questo, grazie alla Direttiva, con un minimo di scartoffie e una procedura accelerata. Dovrai dimostrare che:

  • la famiglia del ricorrente è di un cittadino dell'UE, attraverso un matrimonio legalmente valido. Quindi consulta il certificato di matrimonio. Che quel matrimonio sia conosciuto solo in Italia, solo in Tailandia o in entrambi non ha importanza formale. Una traduzione è anche altamente auspicabile perché l'ufficiale decisionale non parla tailandese o italiano.
  • il richiedente si reca nei Paesi Bassi (o in qualsiasi altro paese dell'UE ad eccezione dell'Italia) insieme al partner dell'UE. È sufficiente una dichiarazione scritta del partner dell'UE, ma se ha una prenotazione del biglietto aereo, questo è un bonus.
  • lei e suo marito devono essere in grado di identificarsi con i loro passaporti (copia). Questo può essere utilizzato per determinare se le persone sul certificato di matrimonio sono anche la persona che presenta la domanda.

Una volta in Olanda, la signora può presentarsi all'IND per avviare una procedura TEV (Access and Residence). Non quello normale, ma quello per i familiari dei cittadini dell'UE. Se può dimostrare anche all'IND i 3 punti di cui sopra e la coppia non è un "peso irragionevole per lo Stato" (leggi: autosufficiente nel reddito e quindi non percepisce benefici) e non sono persone che rappresentano una minaccia per lo Stato , riceverà un permesso di soggiorno VVR. Ovvero una carta di soggiorno “familiare di un cittadino dell'Unione (UE/SEE)”. Questo sarà anche sulla carta.

Certo potrebbe iniziare la procedura anche dalla Thailandia, ma personalmente lo farei dall'Olanda perché poi le linee di comunicazione sono più brevi: posta, telefono o attraverso l'IND è quindi più facile e veloce.

Per spiegare in dettaglio il TEV sta mettendo un po' a lungo per una risposta. Prima di tutto consulta il sito IND - compila la guida al servizio clienti - e in caso contrario contatta l'IND. Anche qui preferirei visitare un desk IND perché è più piacevole comunicare che per telefono o e-mail.

Ovviamente può lavorare qui con il suo VVR olandese. Forse anche sul suo VVR italiano, ma le mie conoscenze non arrivano a tanto e la gestione del VVR olandese non dovrebbe richiedere più di tre mesi, non si può colmare per lei senza lavoro? Suo marito può ovviamente iniziare a lavorare immediatamente.

Per ulteriori informazioni, in diverse lingue, sulla Direttiva UE, vedere:
– http://europa.eu/youreurope/citizens/travel/entry-exit/non-eu-family/index_en.htm
– http://europa.eu/youreurope/citizens/residence/documents-formality/index_en.htm

La Direttiva stessa, in diverse lingue, che vi consiglio di leggere in modo da avere una conoscenza generale dei regolamenti
– http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/?uri=CELEX%3A32004L0038

Quindi prima leggi come puoi entrare ai sensi della Direttiva 2004/38/CE. Se sai in termini generali come funziona, compila la guida del servizio clienti su IND.nl ("Sono tailandese, il mio partner è italiano, soggiorno per più di 3 mesi") e quando ti vengono fornite tali informazioni, ove necessario, contattare l'IND, preferibilmente recandosi presso uno sportello IND. Allora ti sei ampiamente preparato e una buona preparazione è più della metà del lavoro.

Buona fortuna!

Cordiali saluti,

Roby V.

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