Шановний Робе/редакторе!

Я розлучений чоловік, маю двох дітей. Мої діти живуть зі мною і кожні два тижні їздять до мами на вихідні.
З серпня 2020 року я спілкуюся з тайською жінкою. Вона має робочу візу тут, у Нідерландах (вона няня).

На жаль, через Covid-19 ми не змогли зустрітися в реальному житті. У жовтні вона мала повернутися до Таїланду, і ще не було впевнено, чи повернеться вона до Нідерландів. Ми підтримували зв’язок, незважаючи на невизначеність, і в грудні стало зрозуміло, що вона повернеться до Нідерландів у січні за робочою візою. Я забрав її зі Схіпхолу (наша перша справжня зустріч). Дуже хвилююче, але дуже позитивно з обох сторін. Чудово знову відчувати тих метеликів.

Тим часом ми зустрічалися кілька разів і були разом дуже щасливі і дуже закохані. Але через COVID-19 дуже важко зустрічатися протягом тривалого періоду часу, тому що, звичайно, вона також працює, і я також працюю. Крім того, повний догляд за моїми дітьми. Тож залишилося мало або зовсім немає часу, щоб зустрітися разом. Тепер вона має повернутися до Таїланду в середині квітня. Звичайно, дуже засмучений.

Проте вже точно відомо, що вона повернеться до Нідерландів пізніше цього року. Дуже задоволена цією новиною, але навіть зараз вона знову приїжджає сюди на роботу за робочою візою, і їй буде важко регулярно відвідувати одне одного через COVID-19.

Моє запитання: чи може вона також подати заяву на шенгенську візу, яка відповідає її робочій візі, щоб вона могла приїхати до мене на 90 днів після трьох місяців роботи? І що мене тоді чекає?

Я вже трохи придивився, але не знаю, чи я особливий випадок через робочу візу моєї дівчини. Це допомагає, оскільки вона вже має тут робочу візу?

Альваст, що відповідає за реакцію.

Met Vriendelijke Groet,

Мартін


Шановний Мартін!

Якщо вона справді має візу, то це документ для короткострокового перебування. Тому візу також називають «короткостроковою візою» або «шенгенською візою типу C», і вона дозволяє перебувати лише протягом 90 днів протягом будь-якого періоду в 180 днів. У більшості випадків віза (в Тайланд) видається з метою «відвідування друзів» або «туризму». «Праця» дійсно є, але ми її не бачимо. Незалежно від мети перебування, максимальна тривалість перебування є твердою: після 90 днів перебування хтось повинен залишатися на відстані принаймні 90 днів.

Якщо хтось хоче залишитися на більш тривалий період часу (більше 90 днів), насправді є лише один варіант: подати заяву на отримання дозволу на проживання VVR. Дозвіл на проживання зазвичай призначений для «перебування з партнером», але є також категорія для роботи (наприклад, au pair).

Можливо, виникла непорозуміння, і якщо вона вже має такий вид на проживання, вона матиме пластиковий дозвіл на проживання від IND. Ми також називаємо цю перепустку «VVR (резиденція) перепустка». Якщо в її паспорті є лише візова наклейка, то перебування довше ніж 90 днів (у будь-який період у 180 днів) не є варіантом.

Якщо стосунки стануть дійсно серйозними, ви, звичайно, можете розпочати процедуру імміграції, щоб залишитися зі своїм партнером (тоді вона переїде до вас). Для отримання додаткової інформації перегляньте файл «імміграційний тайський партнер» тут, у блозі, у меню ліворуч.

Але якщо ви ще не готові і все ще хочете проводити більше часу разом у Нідерландах, є інший спосіб. Її роботодавець може бути зацікавлений у тому, щоб дозволити їй приїхати до Нідерландів на більш тривалий період часу, і тому подати для неї заяву на отримання дозволу на проживання (для au pair). Тоді м’яч на боці роботодавця, я не зовсім у цьому впевнений.

З повагою,

Роб В.

Коментарі неможливі.


Залишити коментар

Thailandblog.nl використовує файли cookie

Наш веб-сайт працює найкраще завдяки файлам cookie. Таким чином ми можемо запам'ятати ваші налаштування, зробити вам персональну пропозицію, а ви допоможете нам покращити якість сайту. Докладніше

Так, я хочу хороший сайт