Maligayang pagdating sa Thailandblog.nl
Sa 275.000 pagbisita bawat buwan, ang Thailandblog ay ang pinakamalaking komunidad ng Thailand sa Netherlands at Belgium.
Mag-sign up para sa aming libreng e-mail newsletter at manatiling may kaalaman!
newsletter
Setting ng wika
I-rate ang Thai Baht
isponsor
Pinakabagong komento
- Peter Albronda: Mahal kong Lung Addie, binasa ko nang may pansin ang iyong tugon tungkol sa mga geomagnetic na bagyo. Mula sa iyong text nalaman ko na ikaw, tulad ko, ay may
- Utak ng buto: Nakagawa na rin ako ng ilang "research" para sa aking sarili tungkol sa freelance na trabaho sa Thailand. Ako nga pala ay residente ng Thailand. Voo
- Bert Matthys: Peter Yai, ito ang Pongsin Resort I think you mean?
- Stefan: Pagwawasto: Pinagmulan: The Rudi & Freddie Show! :-) https://shorturl.at/iozS1
- Bart: Sa tingin ko ang mga opisyal na numero ay hindi maaaring tanggihan. At ang mga figure na iyon ay malinaw na nagpapakita ng isang bagay na naiiba kaysa sa iyong inaangkin. ako
- Gusto ni Upang: Subukan ang isang bagong imbensyon mula sa Japan na tinatawag na Poliglu. Nagkakahalaga ng bht 4000,-
- Arjen: Ang sinasabi ni Erik ay ganap na tama. At huwag sabihin ang mga bagay tulad ng: "ngunit sa kasong ito ay hindi kinakailangan" dahil... Kahit anong anyo
- Khoen: Ang tanong ay kung makikinabang si Hans sa usufruct sa pamamagitan ng paglilipat ng lupa at bahay sa kanyang kasintahan. Ano ang kaso? Hindi
- Addie sa baga: Mahal na Freddy, humihingi ka ng mga tip kung paano magsumite ng 'matagumpay' na pagtutol. Sa anong batayan mo gustong magsumite ng pagtutol?
- Pranses: Okay, pero hindi kami nagsasama, pero may mga damit niya na nakasabit sa akin, oo, at pagdating nila para i-check, nakita nila iyon siyempre.
- Pjotter: Idd Regular na nagbibigay ang Google ng mga kakaibang pagsasalin. Ang app kumpara sa internet site ay kapaki-pakinabang para sa, halimbawa, isang menu sa isang restaurant
- John Hoekstra: Hindi inirerekomenda na magtrabaho sa Thailand nang walang permiso sa trabaho. Kung mahuli ka mapupunta ka sa “immigration de
- Khoen: Ang mga sagot sa halos lahat ng tanong tungkol sa AOW ay matatagpuan sa website ng SVB. Tungkol naman sa tanong ni Frans, tingnan mo
- Addie sa baga: Bilang mga amateur sa radyo nararanasan natin ang hindi pangkaraniwang bagay na ito. Ito ang mga tinatawag na X-Flares. Ngayon ay halos imposible na para sa amin, sa pamamagitan ng
- John Hoekstra: Ang Phraya, na nasa kanan ng larawan, ay isang napakagandang Thai rum. Ito ay medyo mas mahal, ngunit ito ay mahusay.
isponsor
Bangkok na naman
menu
Pagdating sa Bangkok Airport
Mga file
Mga Paksa
- Background
- Mga Aktibidad
- Pang-abay
- adyenda
- Tanong sa buwis
- tanong ng Belgium
- Mga Paningin
- kakaiba
- Budismo
- Mga review ng libro
- Haligi
- Corincirisis
- kultura
- Diary
- Dating
- Ang linggo ng
- Talaksan
- Para sumisid
- Kabuhayan
- Isang araw sa buhay ni....
- mga isla
- Pagkain at Inumin
- Mga kaganapan at pagdiriwang
- Balloon Festival
- Bo Sang Umbrella Festival
- Karera ng kalabaw
- Chiang Mai Flower Festival
- Bagong Taon ng Tsino
- Full Moon Party
- Pasko
- Lotus Festival – Rub Bua
- Loy krathong
- Naga Fireball Festival
- Pagdiriwang ng Bisperas ng Bagong Taon
- Phi ta khon
- Phuket Vegetarian Festival
- Rocket festival – Bun Bang Fai
- Songkran – Bagong Taon ng Thai
- Pagdiriwang ng Paputok sa Pattaya
- Mga expat at retirees
- LABAN
- Car insurance
- Pagbabangko
- Buwis sa Netherlands
- buwis sa Thailand
- Embahada ng Belgian
- Mga awtoridad sa buwis ng Belgian
- Patunay ng buhay
- DigiD
- mangibang bansa
- Upang magrenta ng bahay
- Bumili ng bahay
- sa memoriam
- Income statement
- Araw ng Hari
- Gastos ng pamumuhay
- embahada ng Dutch
- pamahalaang Dutch
- Asosasyong Dutch
- Balita
- pumanaw
- Pasaporte
- Pensiyon
- Lisensya sa pagmamaneho
- Mga pamamahagi
- Halalan
- Insurance sa pangkalahatan
- Makita
- Nagtatrabaho
- ospital
- Seguro sa kalusugan
- Flora at palahayupan
- Larawan ng linggo
- Gadget
- Pera at pananalapi
- Kasaysayan
- Kalusugan
- Mga kawanggawa
- Mga Hotel
- Nakatingin sa mga bahay
- Ay nasa
- Khan Peter
- Koh Mook
- Haring Bhumibol
- Nakatira sa Thailand
- Pagsusumite ng Mambabasa
- Tawag ng mambabasa
- Mga tip sa mambabasa
- Tanong ng mambabasa
- Lipunan
- palengke
- Medikal na turismo
- Kapaligiran
- nightlife
- Balita mula sa Netherlands at Belgium
- Balita mula sa Thailand
- Mga negosyante at kumpanya
- Edukasyon
- Pananaliksik
- Tuklasin ang Thailand
- Opinie
- Kapansin-pansin
- Mga tawag
- Baha 2011
- Baha 2012
- Baha 2013
- Baha 2014
- Hibernate
- Pulitika
- Pagbobotohan
- Mga kwento sa paglalakbay
- Upang maglakbay
- Mga kaugnayan
- shopping
- social media
- Spa at kabutihan
- isport
- Mga Lungsod
- Pahayag ng linggo
- Ang dagat
- Taal
- Para sa pagbebenta
- pamamaraan ng TEV
- Thailand sa pangkalahatan
- Thailand kasama ang mga bata
- mga tip sa Thai
- Thai massage
- Turismo
- Lalabas
- Salapi – Thai Baht
- Mula sa mga editor
- Ari-arian
- Trapiko at transportasyon
- Visa Short Stay
- Long stay visa
- Tanong ng visa
- Mga tiket sa eroplano
- Tanong ng linggo
- Panahon at klima
isponsor
Mga pagsasalin ng disclaimer
Gumagamit ang Thailandblog ng mga machine translation sa maraming wika. Ang paggamit ng isinaling impormasyon ay nasa iyong sariling peligro. Hindi kami mananagot para sa mga pagkakamali sa mga pagsasalin.
Basahin ang aming buong dito pagtatatuwa.
Royalty
© Copyright Thailandblog 2024. Nakalaan ang lahat ng karapatan. Maliban kung iba ang sinabi, lahat ng karapatan sa impormasyon (teksto, larawan, tunog, video, atbp.) na makikita mo sa site na ito ay nakasalalay sa Thailandblog.nl at sa mga may-akda nito (mga blogger).
Ang buo o bahagyang pagkuha, paglalagay sa ibang mga site, pagpaparami sa anumang iba pang paraan at/o komersyal na paggamit ng impormasyong ito ay hindi pinahihintulutan, maliban kung ang malinaw na nakasulat na pahintulot ay ipinagkaloob ng Thailandblog.
Ang pag-link at pag-refer sa mga pahina sa website na ito ay pinahihintulutan.
Tahanan » Mga expat at retirees » Ang karamihan ng malalaking pondo ng pensiyon ay hindi pa nakakalabas sa danger zone
Ang karamihan ng malalaking pondo ng pensiyon ay hindi pa nakakalabas sa danger zone
Geplaatst sa Mga expat at retirees, Pensiyon
Tags: Rate ng saklaw, Mga pondo ng pensiyon
Bahagyang tumaas ang ratios ng pagpopondo ng limang pinakamalaking pondo ng pensiyon sa industriya sa ikatlong quarter ng 2018.
Gayunpaman, tatlo sa limang pondong ito ang hindi pa umabot sa minimum na kinakailangang antas na humigit-kumulang 104.2 porsyento upang maabot sa katapusan ng 2019 o sa katapusan ng 2020 sa pinakahuli, at isang pondo ang nakapasa lamang sa mas mababang limitasyong ito.
Nangangahulugan ito na mula 2020 ang mga kalahok at mga pensiyonado ng mga pondong ito ay nagkakaroon pa rin ng panganib ng pagbawas sa accrual at mga benepisyo ng pensiyon at ang indexation, na nagpapahintulot sa mga pensiyon na tumaas alinsunod sa inflation, ay hindi pa magiging isyu sa mga darating na taon. Sa panahong ito ng kaunlaran ng ekonomiya at pagtaas ng sahod, ito ay isang nakakadismaya na katotohanan.
Sa limang pinakamalaking pondo, mas maganda ang porma ng construction pension fund. Ang pondong ito ay bahagyang nagtataas ng mga pensiyon ngayong taon alinsunod sa inflation.
Pinagmulan: Pension Federation
Sa nakalipas na mga araw, ang mga katamtamang positibong ulat ay inilabas mula sa iba't ibang mga pondo ng pensiyon tungkol sa bahagyang tumaas na ratio ng saklaw. Ako mismo ay kailangang harapin ang PfZW. Iniulat nila na: ang kanilang kasalukuyang ratio ng coverage (ang namuhunan na kapital na hinati sa halaga ng lahat ng kasalukuyan at hinaharap na mga pensiyon) ay tumaas mula 101,4% hanggang 103,4% noong nakaraang quarter. Ang average na ratio ng coverage sa nakalipas na labindalawang buwan - mahalaga para sa lahat ng uri ng desisyon - ay tumaas mula 100,6% hanggang 101,5%. Nakamit namin ang return on investments na 1,3% sa ikatlong quarter at ang mga asset ng pensiyon ay tumaas sa higit sa 206 bilyong euro. Nangangahulugan ito na para sa bawat euro ng pensiyon na babayaran, mayroong bahagyang higit pa sa cash.
Hindi ako naniniwala, dahil ilang linggo na ang nakalilipas ay naiulat na: ang suporta para sa aming pensiyon ay nasa ilalim ng presyon. Isa sa mga dahilan nito ay ang ating kasalukuyang sistema ng pensiyon ay lalong nagiging mahirap ipaliwanag. Ito ay higit sa lahat dahil ang mga pensiyon ay hindi gumagalaw sa ekonomiya. Sa panahon ng krisis, ang mga pensiyon ay na-freeze at kung minsan ay nababawasan pa. Pero ngayong bumubuti na ang ekonomiya, hindi mo makikita iyon sa iyong pensiyon. Kailangang baguhin iyon. Kaya sa tingin namin ay oras na para sa mga bagong kasunduan. Mga kasunduan na tumitiyak na ang iyong pensiyon ay maaaring lumago nang mas mabilis at mas mahusay sa magandang panahon. Nangangahulugan ito na sa masamang panahon ay maaari ding mabawasan nang mas maaga ang iyong pensiyon. Ngunit may malinaw na layunin: isang mas magandang pensiyon para sa iyo!
Matagal nang maayos ang ekonomiya. Habang wala pang euro ang nabayaran sa pensiyon sa mga nakaraang taon at taon. Kung napakaraming naipon sa mga benepisyo, at dahil walang dagdag na ibinayad ngayong maayos na ang takbo ng mga bagay, ayon sa kanilang sariling pangangatwiran, mas maraming pera sa cash kaysa sa Euro 1,015 para sa bawat EUR ng pensiyon na gagastusin. Sa madaling salita: patuloy na nag-googling ang mga tao gamit ang mga figure, argumento at realidad.
Hindi pa sapat
Ang mga pondo ng pensiyon ay may maraming pera, ngunit ang mga patakaran ng Dutch bank ay ganap na mali.
Paatras lang ang aming pensiyon dahil ang pag-index ay tila isang maruming salita.
Ngunit kung aling partido ang naninindigan para sa mga taong palaging nagbabayad para sa kanilang pensiyon.
Kahapon (18/10) nabasa ko ang 'positibong' na balita, na ang dalawang pinakamalaking pondo ng pensiyon sa Netherlands, ABP at Zorg & Welzijn, ay lumapit sa mga pulitiko na may mensahe na hindi na maipaliwanag sa mga pensiyonado na ang mga benepisyo ay isang beses muli ay hindi maaaring tumaas habang ang Netherlands ay gumaganap nang labis sa ekonomiya nitong mga nakaraang taon. Sila mismo ang nagtatag na ang mga pension pots ay napakahusay na napuno, ngunit hindi nila maaaring ipaalam sa mga pensiyonado ang tungkol dito, bahagyang dahil sa sapilitang actuarial interest rate. Sa madaling salita, ang pera ay naroroon, ngunit ito ay mananatiling naka-imbak sa ngayon hanggang sa isang bagong sistema ng pensiyon ay ipinakilala, kung saan natural na mayroon ka ring panganib na ang pensiyon ay mababawasan sa mas masamang panahon ng ekonomiya. Pero nandoon na ang panganib na iyon. Sa ngayon, walang ibang gagawin kundi maghintay at tingnan, habang siyempre hindi pa tayo bumabata!
Madalas mali ang mga patakaran. Paano na, halimbawa, ang ING pension fund ay may 143%? Karamihan sa mga pondo ng pensiyon ay nagbabago sa pagitan ng 100 at 105%. Mga naglalakihang overhead, naglalakihang suweldo, nang-aagaw? Sino ang nakakaalam ay maaaring sabihin. Ang mga pondo ng pensiyon ay namumuhunan sa buong mundo, halimbawa sa mga rate ng interes sa US ay nasa itaas na
3%. Ang ABP ay ninakawan ng gobyerno noon, bayaran mo ngayon na maayos na ang takbo? Kalimutan mo na ito. Mukhang malaking pagnanakaw sa mga pensiyonado. Wala silang kapangyarihang lumaban.
Kung ang ING ay may coverage ratio na 143 porsiyento, nagbayad sila ng masyadong maraming premium.
Hindi sinasadya, maaaring may higit pang mga dahilan para sa mataas at mababang ratio ng pagpopondo.
Ang mga pondo ng pensiyon ay nakabuo ng kapital sa pamamagitan ng hindi pagbabayad ng 100% ng mga premium na binayaran bilang isang pensiyon, ngunit sa pamamagitan ng paglalagay ng mga ito sa isang alkansya. (pagkatapos ng lahat, ang mga pondo ng pensiyon ay walang mga ari-arian sa simula ng kanilang pag-iral)
Ipagpalagay na ang isang kumpanya ay naglalagay ng mamahaling kawani nito sa kalye at kumukuha ng murang kawani.
Dahil mataas ang suweldo, maraming ipon sa alkansya ng pension fund para bayaran ang mga pensiyon ng susunod na henerasyon ng mga empleyado, batay sa mga lumang suweldo.
Gayunpaman, ang mga bagong empleyadong ito ay makakatanggap ng mas kaunting pensiyon, dahil mas maliit ang kanilang kinikita.
Ang alkansya samakatuwid ay naging napakalaki sa proporsyon.
Bakit ang karamihan sa mga pondo ng pensiyon ay may mahinang ratio ng pagpopondo ay isang kawili-wiling tanong.
Hindi mo na dapat tinanong yan.
Malamang maraming pera ang nawala sa kung saan.
Bilang isang dating empleyado ng ING, alam ko kung paano gumagana ang pension fund. Nakakakuha tayo ng dagdag sa pensiyon bawat taon! Paumanhin mahal na Ruud, ang mga empleyado ng ING ay hindi kailangang magbayad ng pension premium. Ito ay isang non-contributory pension. Ang mga taong nagtatrabaho sa pension fund ay hindi nabibigyan ng pagkakataon na pakialaman ang pension fund.
Ang mga pondo ng pensiyon ay namumuhunan sa mga premium ng pensiyon na binayaran sa loob ng humigit-kumulang 40 taon, na naipon halimbawa mula sa edad na 25. Ang katotohanan na mayroong kasalukuyang ratio ng coverage na 143 ay maaaring dahil sa mahusay na pamumuhunan (lohikal dahil sila ay mga eksperto sa pananalapi sa bangko) at hindi pangunahing nauugnay sa mga premium na binayaran o masyadong malaki ang nabayaran. Maaari kang mangatuwiran na sa mas mababang pension premium na babayaran, mayroong mas kaunting kapital na magagamit upang mamuhunan na may parehong benepisyo sa pensiyon tulad ng sa mas mataas na premium; pagkatapos ay ang coverage ratio ay bababa.
Syempre kalokohan ang kwentong iyon tungkol sa alkansya, kailangan mong tingnan ang kabuuang asset ng isang pension fund at pagkatapos ay isaalang-alang ang kasalukuyan at hinaharap na mga pagbabayad ng pensyon. Magbabayad ka ng mga premium at pagkatapos ay magkaroon ng x bilang ng mga taon upang makabuo ng mga pagbabalik, pagkatapos ay susunod ang isang pension chain. Maaari mong sabihin na mayroong isang buffer, kaya walang alkansya, ng 43% ng lahat ng mga pensiyon na babayaran sa hinaharap.
Nakatingin lang. Sa website ng ING tungkol sa mga ratios ng pondo ng pension fund:
DNB policy coverage ratio 143%, Market value coverage ratio 141%, at ang average na real coverage ratio (kung saan nakabatay ang mga allowance) 96%.
Kaya ang iyong paghahabol at kasunod na pangangatwiran ay batay sa maling impormasyon.
Kung gayon dapat akong maging masaya, dahil sa katapusan ng Setyembre ang Coverage Ratio ng aking Pension Fund (SPF) Railway Pension Fund ay 115,7%. Sana mas lalo pang gumanda ang mga bagay!!!
Nagkataon sa balita kahapon ng umaga. Na ang tatlong malalaking pension fund ay gustong dagdagan ang pension. May sapat na pera ayon sa kanila. Pero bawal, naiintindihan ko si van den hasg. Pareho kaming nasa abp, pero wala. ay naidagdag sa mga nakalipas na taon, ngunit bahagyang bumaba. Kaya't tila may sapat na pera.
Sinabi ko na sa aking pension fund na dapat nilang tanggalin ang sarili nilang investors at pagkatapos ay kunin ang mga investor sa mga bangko dahil maganda naman ang resulta. Paano ito posible?
Personal kong iniisip na tayo ay naliligaw nang husto.
Ang mataas na mga bonus ay nagpapalaki ng mga gastos sa pangangasiwa ng pensiyon nang malaki
Ang mga asset manager na namumuhunan para sa mga pension fund gaya ng ABP, PFZW at pension fund na Bouw ay tumatanggap ng mas matataas na bonus. Ang mga bayarin na nauugnay sa pagganap ay tumaas ng 488 milyong euros hanggang 2 bilyong euro noong nakaraang taon, ayon sa pananaliksik ng consultancy LCP sa 222 pension funds.
Ang isang milyong AOW pensioner kung gayon ay makakatanggap ng karagdagang 488 euros bawat taon kung ang mga "administrator" na ito ay mayroon nito
hindi nilagay sa SARILING BULSA!
Wala silang salitang “INDEXING” sa kanilang aklat ng mga account, ngunit mayroon silang kasabihan: “Ang iyong pag-aalala ay magiging aking alalahanin!
Kung ang mga pondo ng pensiyon ay pinahintulutan na kalkulahin ang kanilang obligasyon batay sa porsyento ng average na kita na nakamit sa nakalipas na 3 taon, makakakuha ka ng mas magandang larawan at ang mga ratio ng coverage ay magiging mas mahusay din. Ang silid para sa pagpapabuti ay awtomatikong susunod.