ਵਾਧੂ ਏਕੀਕਰਣ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ: 'ਪੇਂਟਿੰਗ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ'
ਕੁਝ ਸਮਾਂ ਪਹਿਲਾਂ ਅਸੀਂ ਨੀਦਰਲੈਂਡਜ਼ ਵਿੱਚ ਏਕੀਕਰਨ ਲਈ ਵਾਧੂ ਲੋੜਾਂ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਲੇਖ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਸੀ। ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੁਣ ਉਪਲਬਧ ਹੈ। ਰੋਬ V ਨੇ ਇਸ ਬਾਰੇ ਹੇਠ ਲਿਖਿਆ ਹੈ।
‘Arbeidsmarktmodule’
1 ਜਨਵਰੀ, 2015 ਨੂੰ, ਨੀਦਰਲੈਂਡਜ਼ ਵਿੱਚ ਏਕੀਕਰਣ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਹਿੱਸਾ ਜੋੜਿਆ ਜਾਵੇਗਾ, ਅਰਥਾਤ: 'ਡੱਚ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ 'ਤੇ ਓਰੀਐਂਟੇਸ਼ਨ'। ਇਮਤਿਹਾਨ ਭਾਗ 'ਡੱਚ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ 'ਤੇ ਸਥਿਤੀ' ਦੋ ਭਾਗਾਂ ਦੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣਗੇ: ਇੱਕ ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਅਤੇ ਇੱਕ ਅੰਤਮ ਇੰਟਰਵਿਊ। ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਵਿੱਚ ਅਸਾਈਨਮੈਂਟਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ 'ਤੇ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਜਿਸ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਇੰਟੀਗ੍ਰੇਟਰ ਦੁਆਰਾ ਅੱਠ ਕਾਰਡਾਂ 'ਤੇ ਪੂਰੇ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਅਖੌਤੀ 'ਨਤੀਜਾ ਕਾਰਡ'।
Dit zijn kaarten waarop onderwerpen worden behandeld die gaan over beroepskeuze, beroepskansen, een realistisch beroepsbeeld, de Nederlandse werkcultuur, vaardigheden en opleidingen die iemand nodig heeft om in Nederland te werken. De inburgeraar maakt met behulp van het portfolio een loopbaanplanning die hij gaat uitvoeren. Als het portfolio is goedgekeurd, kan de inburgeraar voor het tweede onderdeel examen doen, dat is het eindgesprek waarin het portfolio besproken wordt. Hier vindt u meer informatie over de concept eindtermen van de arbeidsmarktmodule.
Bron: www.inburgeren.nl/
ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ: www.duo.nl/Images/
ਸਰਪ੍ਰਸਤੀ
Alle inburgeraars moeten dit onderdeel dus doen, ook als je al een baan hebt of om andere redenen geen hulp nodig hebt over hoe je hier werk vindt. Als je het mij vraagt betutteling ten top en zonder enig maatwerk. Lang niet iedereen heeft behoefte aan dit soort dingen: partners die al werk hebben, en zij die een partner hebben en hier al (een leven) lang woont. Zo’n 2/3 van de gezinsmigranten heeft een autochtone BP meen ik, wat niet alles zegt maar wel een indicatie is dat partnermigratie niet het achterhaalde stereotype beeld is van immigranten/gastarbeiders die een partner uit het land van herkomst laten overkomen.
Dat lijkt nog steeds het uitgangspunt: “zielige importbruidjes” van ofwel (nakomelingen van) gastarbeiders OF autochtone mannen die uit het oosten (Rusland, Thailand, Filipijnen, …) een “klassiek vrouwtje” laten over komen zodat die hier “kansloos onder de duim” het huishouden kunnen uitvoeren. Jammer als je niet tot dat kleine groepje behoort. Jammer als je een opleiding hebt gedaan, hier in Nederland al snel een baan hebt, als je hier een half jaar op en af komt wonen omdat jij en je partner niet meer hoeven te werken of op afstand kunnen werken.
Zo’n arbeidsmodule zou gewoon online beschikbaar kunnen worden gesteld zodat mensen die daar behoefte aan hebben die daar kunnen vinden. En hen die begeleiding nodig hebben kunnen dan wel een cursus vinden, maar leg dit niet dwingend op aan mensen die hun zaakjes op orde hebben en hier geen behoefte aan hebben.
Gewoon een triest beleid dat geen werkelijke problemen aanpakt, normale immigranten onnodig betuttelt en meer bureaucratie en kosten met zich meebrengt. Hoe dat rijmt met bijvoorbeeld liberale of sociaal-democratische waarden mag Joost weten. Ik noem het populisme.
ਰੋਬ ਵੀ
ਅਸੀਂ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਤੋੜਨ ਲਈ ਇੱਥੇ ਨਵੇਂ ਨਿਯਮਾਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠ ਰਹੇ ਹਾਂ। ਉਹ 1995 ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਵਿੱਚ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਮੌਜੂਦ ਸਨ। XNUMX ਦੇ ਦਹਾਕੇ ਵਿੱਚ, ਡਿਕ ਵੈਨ ਡੇਰ ਲੁਗਟ ਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਇੱਕ ਸਥਾਨਕ ਸੰਗੀਤ ਦਾ ਨਿਰਮਾਣ ਕੀਤਾ ਸੀ, ਜਿਸਦੀ ਸਕ੍ਰਿਪਟ ਮੈਂ ਲਿਖੀ ਸੀ। ਉਸ ਤੱਤ ਨੇ ਇਸ ਵਿੱਚ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਈ। ਅਸੀਂ ਅਚਾਨਕ ਆਪਣੀ ਕੋਰੀਓਗ੍ਰਾਫਰ ਨੂੰ ਗੁਆ ਦਿੱਤਾ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਉਸ ਸਮੇਂ ਆਪਣੇ ਸਾਥੀ ਨੂੰ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਨਹੀਂ ਲੈ ਸਕੀ। ਇਸੇ ਲਈ ਉਹ ਪਰਵਾਸ ਕਰ ਗਈ। ਉਹ ਆਪਣੇ ਮੂਲ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਡੱਚ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਸੀ। ਇਹ XNUMX ਵਿੱਚ ਸੀ। ਪਿਛਲੇ ਪੰਦਰਾਂ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ, ਇਸ ਭੰਨਤੋੜ ਦੇ ਕਾਨੂੰਨ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਸੁਧਾਰਿਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਪਰ ਉਪਰੋਕਤ ਹਿੱਸੇ ਤੋਂ ਅਸੀਂ ਦੇਖਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਇਸ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਹੇਗ ਦੀ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਦੀ ਕੋਈ ਸੀਮਾ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਹ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਇੱਕ ਸੀਮਤ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਇਸ ਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਵੱਧਦਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ ਅਤੇ ਹੌਲੀ-ਹੌਲੀ ਸਿਰਫ ਮੂਰਖਤਾ ਦੀ ਕੋਈ ਸੀਮਾ ਨਹੀਂ ਹੈ।
ਪੂਰੀ "ਏਕੀਕਰਨ" ਕਹਾਣੀ ਬਰਬਰਲੈਂਡ ਜਾਂ ਕੰਬੋਡੀਆ ਦੇ ਚੌਲਾਂ ਦੇ ਖੇਤਾਂ ਤੋਂ "ਮੂਰਖ ਆਯਾਤ ਦੁਲਹਨਾਂ" ਨੂੰ ਸਿੱਖਿਆ ਦੇ ਰੁਕਾਵਟ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੁਝ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਸ਼ੁੱਧਤਾ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਕੋਈ ਇਸ ਤੱਥ ਨੂੰ ਨਜ਼ਰਅੰਦਾਜ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੁਝ ਆਯਾਤ ਦੁਲਹਨ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਡਾਕਟਰ (ਪੀਐਚਡੀ) ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਮਾਸਟਰ ਨਾਲ ਇੱਕ ਕਦਮ ਘੱਟ, ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਸਥਾਨਕ ਭਾਸ਼ਾ ਜਾਂ ਕੁਝ ਸਥਾਨਕ ਰੀਤੀ-ਰਿਵਾਜਾਂ ਅਤੇ ਰੀਤੀ-ਰਿਵਾਜਾਂ ਨੂੰ ਸਿੱਖਣ ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਸਮਾਂ ਬਰਬਾਦ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦੇ!
ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਫਿਲਿਪਸ ਦੀ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਭੌਤਿਕ ਵਿਗਿਆਨ ਪ੍ਰਯੋਗਸ਼ਾਲਾ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਸਥਾ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਅਕਾਦਮਿਕ, ਡੱਚ ਦੇ ਗਿਆਨ ਤੋਂ ਲਾਭ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੇਗਾ? ਉਦੋਂ ਕੀ ਜੇ AH ਵਿਖੇ ਸਟਾਕ ਕਲਰਕ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੀ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦਾ ਕਿ ਆਈਟਮ X ਜਾਂ Y ਕਿੱਥੇ ਸਥਿਤ ਹੈ? ਸਮਝਦਾਰ ਬਣੋ.
Maar ja, een ambtenaar / politicus met verstand ?
Veel gemopper maar het ligt er helemaal aan wat de de toekomstplannen van de partner zijn m.b.t. vestiging in Nederland en dus deels eigen keuze. Bijna ieder land ter wereld heeft zijn eisen omtrent vestiging. Wij zijn daar geen uitzondering op.
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕੰਮਾਂ ਦੇ ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਲਈ, ਇਹ ਨਵਾਂ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਕਈ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਚੱਲ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਨਾਲ ਹੀ ਅੰਤਮ ਇੰਟਰਵਿਊ ਜਿਸ ਦੌਰਾਨ ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਦੀ ਸਮੱਗਰੀ ਬਾਰੇ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਲਈ 12 ਜਾਂ 22 ਭਾਗਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਚੁਣ ਸਕਦੇ ਹੋ, 1 ਜਾਂ 2 ਅੰਤਮ ਇੰਟਰਵਿਊਆਂ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਹੋਏ। ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਮਾਜਿਕ ਮੋਡੀਊਲ (ਗੁਆਂਢੀ ਨਾਲ ਕੌਫੀ, ਆਦਿ) ਦੀ ਚੋਣ ਵੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਫਰਕ ਸਿਰਫ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਪੋਰਟਫੋਲੀਓ ਦਾ ਕੰਮ ਹੁਣ ਹਰ ਕਿਸੇ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਇਹ 17 ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਇੱਥੇ ਮੇਰੀ ਥਾਈ ਪਤਨੀ ਨਾਲ ਇੱਕ ਕੋਝਾ ਦੇਸ਼ ਬਣ ਰਿਹਾ ਹੈ
ਵਿਆਹ ਕਰਵਾ ਲਿਆ, ਲਾਜ਼ਮੀ ਏਕੀਕਰਣ ਕੋਰਸ ਕੀਤਾ, ਅਤੇ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਪਾਸ ਕੀਤਾ, ਫਿਰ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਉਸ ਸਮੇਂ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਨਵੇਂ ਕੋਰਸ ਲਈ ਕਾਲ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੀ, ਜੋ ਕਿ ਸੀ
ਪਿਛਲੇ ਨਾਲੋਂ ਭਾਰੀ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਔਖਾ, ਬਚਾਅ ਦੇ ਜਵਾਬ ਵਿੱਚ ਕਿ ਮੇਰੀ ਪਤਨੀ ਨੇ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿੱਚ 6 ਦਿਨ ਕੰਮ ਕੀਤਾ, ਜਵਾਬ ਆਇਆ: ਇਹ ਐਤਵਾਰ ਨੂੰ ਵੀ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿੱਚ 6 ਦਿਨ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਦਾ ਇਨਾਮ ਹੈ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨਾ, ਵੈਸੇ ਵੀ। ਐਤਵਾਰ ਦਾ ਕੋਰਸ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤਾ, ਜਿੱਥੇ ਕੁਝ ਸਮੇਂ ਬਾਅਦ ਅਧਿਆਪਕ
ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਕਿ ਮੇਰੀ ਪਤਨੀ ਲਈ ਇਸ ਕੋਰਸ ਨੂੰ ਤਸੱਲੀਬਖਸ਼ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਸੀ।
ਅਧਿਆਪਕ ਰੱਦ ਕਰਨ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਕਰੇਗਾ, ਅੰਸ਼ਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕਿਉਂਕਿ ਮੇਰੀ ਪਤਨੀ ਦਾ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਰਵੱਈਆ ਸੀ ਅਤੇ ਉਹ ਪਾਠ ਲੈਣ ਲਈ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਪਹੁੰਚਦੀ ਸੀ, ਉਸਨੇ ਮਿਉਂਸਪੈਲਟੀ ਤੋਂ ਇਹ ਬੇਨਤੀ ਕਰਨ ਲਈ ਤਰਸ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਨਾਲ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ, ਇਹ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਨਿਕਲਿਆ।
gehonoreerd, op gronde van lage leerbaarheid echter werd meedegedeeld dat de kans op een Nederlands paspoort moeilijker zou worden,daar zij nu sinds februari 1998 in Nederland verblijft is dit geen probleem meer,maar wij stellen geen prijs meer op een Nederlands paspoort wij vertrekken,daag kindertuin.
ਇਹ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਹੈ। ਪੋਲੈਂਡ, ਬੁਲਗਾਰੀਆ ਆਦਿ ਦੇ ਲੋਕ ਇੱਥੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ, ਪਰ ਉਹ ਇੱਥੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਬਹੁਤ ਅਜੀਬ ਹੈ ਜੇਕਰ ਇਹ ਸੰਭਵ ਹੈ. ਪਰ ਜੇ ਕੋਈ ਇੱਥੇ ਥਾਈ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਵੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਹੁਣ ਕੁਝ ਵੀ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਇਸਦਾ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ ਅਤੇ ਗਿਆਨ ਨਾਲ ਕੋਈ ਲੈਣਾ ਦੇਣਾ ਨਹੀਂ ਹੈ। Gr Tjerk,
ਇਹ ਕਿਸੇ ਲਈ ਚੰਗਾ ਨਹੀਂ ਹੈ ... ਉਹ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਕਿ ਹੁਣ ਕਿੱਥੇ ਵੇਖਣਾ ਹੈ.
ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੌਲੀ-ਹੌਲੀ ਆਪਣੇ ਗਧੇ ਤੋਂ ਸ਼ਰਮ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨੀ ਪਵੇਗੀ ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਸ ਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਸ ਨੂੰ, ਉਸ ਦੇ (ਕਬੂਲ ਨਾਲ) ਥਾਈ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੀ ਪਿੱਠਭੂਮੀ ਦੇ ਨਾਲ, ਇਹਨਾਂ "ਸਭਿਆਚਾਰਕ ਉਥਲ-ਪੁਥਲ" ਨੂੰ ਸਹਿਣਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ।
ਮੈਨੂੰ "ਮੈਂ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਤੋਂ ਹਾਂ" ਕਹਿਣ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਮਾਣ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦਾ ਸੀ।
Ik zou eens de reaktie willen zien indien Thailand ook een inburgering zou invoeren voor buitenlanders.
Nederland biedt teminste nog een mogelijkheid voor permanent verblijf, in tegenstelling tot Thailand………..
ਪਿਆਰੇ ਕੁਰਨੇਲੀਅਸ,
Dat is niet waar. Per jaar komt een weliswaar relatief klein aantal buitenlanders in aanmerking voor een ‘permanent verblijf’. Ik ken zelf twee Nederlanders hier die dat hebben en dus geen gedoe meer hebben met visa en 90-dagen rapportages. De hoogste stap is naturaliseren, dus een Thai paspoort. Mijn Engelse collega Jonathan heeft en Brits en een Thai paspoort.
Voor het verkrijgen van een permanente verblijfsvergunning, moet je Thais kunnen verstaan en spreken.
Thailand heeft dus ook zijn vorm van inburgering.
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਪੜ੍ਹਨਾ ਅਤੇ ਲਿਖਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੈਰਾਨ ਕਰ ਦੇਵੇਗਾ।
(Nog wel?)
ਮੈਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਨੀਦਰਲੈਂਡਜ਼ ਦਾ ਕੋਈ ਵੀ ਕਾਰੋਬਾਰ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਭਾਵੇਂ ਇਹ 'ਦਰਦ ਭਰੀ ਆਯਾਤ ਦੁਲਹਨ' ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੋਵੇ। ਸਿਰਫ ਲੋੜ ਜੋ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ ਉਹ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਅਸਲ ਵਿਆਹ ਹੈ ਨਾ ਕਿ ਸਹੂਲਤ ਦਾ ਵਿਆਹ। ਕੀ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਭਾਸ਼ਾ ਅਤੇ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਵਿੱਚ ਮੁਹਾਰਤ ਰੱਖਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਅਪ੍ਰਸੰਗਿਕ ਹੈ। ਸਦੀਆਂ ਦੌਰਾਨ, ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਇੱਕ ਅਜਿਹਾ ਦੇਸ਼ ਰਿਹਾ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਲੋਕ ਦੂਰ-ਦੂਰ ਤੋਂ ਆਉਂਦੇ ਸਨ। ਐਮਸਟਰਡਮ ਉਦੋਂ ਹੀ ਮਹਾਨ ਬਣ ਗਿਆ ਜਦੋਂ ਅਮੀਰ ਐਂਟਵਰਪ ਵਪਾਰੀ ਫਿਲਿਪ II ਦੇ ਟੈਕਸ ਬੋਝ ਤੋਂ ਬਚਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਸਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਉੱਤਰ ਵੱਲ ਪਨਾਹ ਮੰਗਦੇ ਸਨ। ਉਸ ਸਮੇਂ ਐਂਟਵਰਪ ਅਤੇ ਐਮਸਟਰਡਮ ਵਿਚਕਾਰ ਦੂਰੀ ਲੰਮੀ ਸੀ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਮੈਂ ਕਲਪਨਾ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ ਕਿ 'ਨਵੇਂ' ਡੱਚ ਲੋਕ ਪਹਿਲਾਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਨੀਦਰਲੈਂਡਜ਼ ਵਿੱਚ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ ਇਸ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਿ ਉਹ ਕੁਝ ਸਮਾਜਿਕ ਸਕੀਮਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਣ (ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕੋਈ ਵੀ ਬਚਿਆ ਹੈ)।
Nederland voert m.i. een beleid dat er alleen maar voor zorgt dat niet-Nederlanders met enige pit, kennis en/of kunde bij voorkeur andere oorden zoeken. Komt nog bij dat ik er niet zo zeker van ben dat de getalenteerde wel-Nederlanders die Nederland juist zou moeten behouden, er ook daadwerkelijk blijven. Die hebben thuis en op school (al dan niet correct) Nederlands geleerd, maar erna studeren er nogal wat bij voorkeur elders verder om nooit meer terug te keren. Ook zijn zij het (zeker nu de banen in Nederland niet voor het oprapen liggen) die na hun studie naar andere landen trekken. Die pit hebben ze. Tijdens de discussie over het dubbele paspoort vorig jaar kwam e.e.a. m.i. erg duidelijk naar voren. Het was met name de groep van hoog opgeleide Nederlanders die in de VS woont en werkt die geweldig ‘gelobbyd’ heeft in Den Haag over deze kwestie. Elke keer als ik er iets over las, ging het over een Nederlandse Amerikaan (twee paspoorten) die met een Amerikaanse gehuwd was. Wellicht dat ze ooit terugkeren naar Nederland, maar ik vrees dat dit pas zal gebeuren na hun carriere. Voor wat betreft hun werkzame jaren heeft Nederland weinig baat bij hun talenten. Denk ook aan de affaire rond Heleen Mees die de topeconoom Buiter zou hebben ‘gestalkt’. Beiden werk(t?)en voor Amerikaanse organisaties in de VS (resp. New York University en Citi Bank). Natuurlijk heb ik het in mijn voorbeelden over mensen die iets bijzonders doen en ‘het gemaakt hebben’. Die staan nu eenmaal in de belangstelling. Volgens mij beperkt het zich echter niet tot die groep. Alleen staat er minder over de anderen in de krant. Ik ken er in ieder geval nogal wat in Azië. Nederland zou er juist alles aan moeten doen om de mensen met pit, kennis en/of kunde te behouden dan wel hun komst van buitenaf te stimuleren. Die Nederlandse taal en cultuur volgen erna wel.
ਸੰਚਾਲਕ: ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਆਮਕਰਨ।
ਅਫ਼ਸੋਸ ਦੀ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਸਾਰੇ ਸਖ਼ਤ ਨਿਯਮ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਚੰਗੇ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਜਾਂ ਤਾਂ ਅਸੰਭਵ ਜਾਂ ਮੁਸ਼ਕਲ ਅਤੇ ਮਹਿੰਗਾ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਇਹ ਕਿ ਸਖ਼ਤ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਉਹ ਲੋਕ ਜੋ ਇੱਕ ਵਾਰ ਆਉਂਦੇ ਹਨ, ਜਲਦੀ ਨਹੀਂ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਆਖ਼ਰਕਾਰ, ਤੁਸੀਂ ਕਦੇ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਵਾਪਸ ਆ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਨਹੀਂ। ਇਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਨੈਚੁਰਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ 'ਤੇ ਗੰਭੀਰਤਾ ਨਾਲ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਦੁਬਾਰਾ ਪਛੜੇ ਪਰਵਾਸ ਜਾਂ ਏਕੀਕਰਣ ਕਾਨੂੰਨ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਨਾ ਕਰਨਾ ਪਵੇ। ਇਸ ਦੇ ਉਲਟ: ਲਚਕਦਾਰ ਵੀਜ਼ਾ ਅਤੇ ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਕਾਗਜ਼ਾਤ ਸਮਾਜਿਕ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਤੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਬੇਦਖਲੀ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਵਿਕਲਪ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਖੁਦ ਲੋਕਾਂ 'ਤੇ ਛੱਡ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਕੀ ਕੰਮ ਜਾਂ ਭਾਸ਼ਾ ਦੇ ਕੋਰਸ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਪਰ ਕੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਲਈ ਆਰਥਿਕ ਜਾਂ ਸਮਾਜਿਕ ਬੋਝ ਨਹੀਂ ਹੋ? ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ (ਸਾਥੀ) ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਸੰਭਵ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਠੀਕ ਹੈ? ਲੇਬਰ ਮਾਈਗਰੇਸ਼ਨ ਵਧੇਰੇ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੈ, ਇਸ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਖੋਲ੍ਹਣਾ ਸੈਕਟਰਾਂ ਲਈ ਮਾੜਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ (ਖੇਤਾਂ ਜਾਂ ਗ੍ਰੀਨਹਾਉਸ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਵੀ ਨਹੀਂ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ)। ਪਰ ਪਰਿਵਾਰਕ ਪਰਵਾਸ ਦਾ ਨਿਰਾਸ਼ਾਜਨਕ ਪ੍ਰਭਾਵ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਉਹਨਾਂ ਸੰਖਿਆਵਾਂ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇਹ ਵਾਪਰਦਾ ਹੈ (ਪ੍ਰਤੀ ਸਾਲ 16-18 ਹਜ਼ਾਰ ਆਯਾਤ, ਪਰ ਕੁਝ ਹਰ ਸਾਲ ਛੱਡਦੇ ਹਨ)। ਰੇਲਗੱਡੀਆਂ ਤੋਂ ਉਤਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਦਰਵਾਜ਼ੇ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਇੱਕ ਸੋਟੀ, ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਤੁਸੀਂ ਸਵੈ-ਨਿਰਭਰ ਹੋ, ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਲਈ ਇਸਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਦਿਓ.
ਉਸ NL ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੀ ਉਦਾਸ ਗੜਬੜ ਹੈ, ਜੇਕਰ ਇਹ ਇੰਨਾ ਉਦਾਸ ਨਾ ਹੁੰਦਾ ਤਾਂ ਮੈਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਉੱਚੀ-ਉੱਚੀ ਹੱਸਦਾ।
ਮੇਰੇ ਪੁੱਤਰ ਅਤੇ ਧੀ ਦੋਵਾਂ ਕੋਲ ਥਾਈ ਅਤੇ ਡੱਚ ਨਾਗਰਿਕਤਾ ਹੈ, ਉਹਨਾਂ ਕੋਲ ਡੱਚ ਪਾਸਪੋਰਟ ਹੈ ਅਤੇ ਹੇਗ ਦੇ ਸਿਟੀ ਹਾਲ ਵਿੱਚ ਰਜਿਸਟਰਡ ਹਨ। ਇੱਕ ਡੱਚ ਜਨਮ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਨੀਦਰਲੈਂਡਜ਼ ਵਿੱਚ ਕਦੇ ਨਹੀਂ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ, ਹੁਣ ਅਜਿਹਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਨਾ ਹੀ ਡੱਚ ਦਾ ਇੱਕ ਸ਼ਬਦ ਬੋਲਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਕੀ ਸੋਚਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਇਸ ਬਾਰੇ ਕੀ ਕਰਨਗੇ ਜੇਕਰ ਉਹ ਦੋਵੇਂ ਕਦੇ ਨੀਦਰਲੈਂਡ ਜਾਂਦੇ ਹਨ? ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਵੀਜ਼ੇ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ।
Als ik in Thailand ben krijg ik vaak vragen over de strenge eisen van Nederland. Het geeft enorm veel onzekerheid bij een Thaise m/v die smoorverliefd is op een Hollander. Als je dan de verhalen hoort van Zweden dan is het daar een appeltje eitje in vergelijking met Nederland. Ik krijg ook vaak vragen over dat Nederlandse mannen alimentatie moeten betalen aan de ex en voor kinderen. Dat is toch niet waar? Dat is toch een smoesje?
Ook in Thailand bestaat allimentatie.
ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ ਲਈ ਪਹਿਲਾਂ ਅਦਾਲਤ ਵਿੱਚ ਜਾਣਾ ਪਵੇਗਾ।
ਪਰ ਲੋਕ ਅਕਸਰ ਆਪਣੇ ਸਾਬਕਾ ਸਾਥੀ ਨਾਲ ਕੋਈ ਲੈਣਾ-ਦੇਣਾ ਨਹੀਂ ਰੱਖਣਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਿਆਹ ਦੌਰਾਨ ਦੁਰਵਿਵਹਾਰ ਦੇ ਕਾਰਨ.
Bovendien worden bij betere scheidingen kinderen ook vaak gedeeld, of uitbesteed bij grootouders.
Kinderen hebben ogenschijnlijk ook zelf veel invloed op de beslissing bij wie ze worden grootgebracht.
Voor zover ik het begrepen heb – en dat zouden cijfers zijn van 2012 – is Zweden tot nu toe het land met de meeste weigeringen voor een toeristenvisum, met zo’n 12,5 %. Daarna komt België met 11,8 %. Als ik het me goed herinner sluit Frankrijk het rijtje met slechts 1,5 % weigeringen. Ik heb het dus over toeristenvisa.
Die cijfers (Schengen visa Thailand) kloppen wel ongeveer, ik ben er een stukje over aan het schrijven, bij enkele landen ligt het afwijs percentage over 2013 zelfs onder de 1%. Ze zijn terug te vinden op de website van de EU. Maar die cijfers gaan over type C visa. D visa (inreis voor vestiging) valt er niet onder. De aangehaalde cijfers zeggen dus weinig over het immigratie beleid of moeilijkheid (kans op toelating), laat staan over de wetgeving rondom inburgering. Ik zou niet weten hoe streng of soepel de Zweden zijn voor gezinsmigratie en welke rechten, plichten en faciliteiten men als Zweed met Thai partner mee te maken maken krijgt. Over het algemeen staat Zweden wel als zeer sociaal bekend, maar of dat ook voor gezinsmigratie en inburgering op gaat?
Ik vind het ook moeilijk om dan met een Zweed in discussie te gaan. Ik weet niet welke haken en ogen daar kunnen opduiken. Maar ze vatten het op als iets wat te doen is. Ik zelf zie in Nederland teveel haken en ogen om toe te geven aan een buitenlandse geliefde. Ik wacht Rob zijn verdere stukjes hierover met belangstelling af.
Nederland is al even zielig als België op migratiegebied. Zelfs misschien nog ietsje zieliger. Ik hou het steeds bij “iedereen is van de wereld en de wereld is van iedereen”. Waarmee ik wil zeggen dat iedereen het recht zou moeten hebben zich te vestigen waar hij/zij het wil. Dat men niet automatisch toegang heeft tot sociale systemen waarvoor autochtonen zich blauw betalen, vind ik dan wel weer normaal. Maar bewust gemengde relaties om zeep helpen gaat heel ver in de privacy van de betrokkenen en is volgens mij zelfs een aanfluiting van de rechten van de mens.
ਸੰਚਾਲਕ: ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਗੱਲਬਾਤ ਨਾ ਕਰੋ।