Таиландта да қызметкерлер зейнеткерлікке шыққанға дейін ұзағырақ жұмыс істеуге мәжбүр болады. Зейнет жасын 55-тен 60-қа көтеру жоспары жалғасады. Дегенмен, бұл бірте-бірте енгізілетін болады және қосымша опциялар болады, деп хабарлады кеше Әлеуметтік қамсыздандыру басқармасы.

SSO осы және келесі айда өзгерістер бойынша тыңдаулар өткізеді.

Таиландтың Еңбек Бірлестігі комитеті мен өздерін Әлеуметтік қамсыздандыру адамдарының желісі деп атайтын әрекет тобы бұған дейін зейнет жасының ұлғаюына наразылық білдірген. Олардың пікірінше, көптеген жұмысшылар, әсіресе зауыт жұмысшылары зейнетке шығуды жоспарлап қойған және физикалық тұрғыдан 55 жастан асқанда жұмыс істей алмайды.

Дереккөз: Bangkok Post

19 жауап «Тайландтар ұзағырақ жұмыс істеуі керек: зейнет жасы 55-тен 60-қа дейін»

  1. FonTok дейді

    Қандай зейнетақы? Бұл айына 800 бат немесе олар алатын нәрсе ме? Олар бәрібір өмір сүре алмайды немесе күн көре алмайды.

    • Дами дейді

      Қайтадан немқұрайлылық: олар 800 бат алады немесе бірдеңеге сенімді болмасаңыз, оны Тайланд блогына қоймаңыз.

      • Кастилия Ноэль дейді

        Менің қайын енем де мұны алады, бірақ ешқашан жұмыс істемеген, сондықтан ол ешқашан салық төлемеген, бұл көптеген егде жастағы Тайланд адамдарында.

        • Джон Чианг Рай дейді

          Құрметті Кастилия, Нидерландыда ешқашан немесе ешқашан жұмыс істемеген адамдар бар. Көбісі, мен мұнымен шын сырқатына байланысты жұмыс істей алмайтындарды емес, өзін материалдық жағынан қамтамасыз ету үшін саналы түрде қоғамға арқа сүйейтін адамдарды айтып отырмын. Олар Тайландпен салыстырғанда әлдеқайда жақсы жұмыс мүмкіндіктері бар елде тұрып жатқанымен, табыс табу мүмкіндіктерін айтпағанда. Өмірінің соңында, бір цент салық төлемей, олар қоғамдастықтан AOW алады, бұл сома бойынша көптеген тайлықтар алатын жержаңғақтармен салыстыруға келмейді. Феномен мынада, тайлықтар бұл жержаңғақтарды ризашылықпен қабылдайды, ал соңғы AOWерлердің көпшілігі тек жылайды, өйткені олардың пікірінше бұл жеткіліксіз және мемлекет жақсы емес.

    • Боб дейді

      Қарапайым жұмысшы. мұғалім, солдат, әкімші, т.б. сияқты... қалыпты өмір сүруге жеткілікті зейнетақы алады.

      Мен бұл туралы Дамимен келісуім керек.

  2. Корнелис дейді

    Таиландта кім шынымен «зейнеткерлікке» шыға алады? Бірақ жұмысты тоқтатуға өте аздың шамасы келеді, өйткені табысы да тоқтайды...

  3. Гирт дейді

    Мұнда да ауыр мамандықтарды есепке алмай, Голландиядағыдай қателік жасайды.
    Таиландтағы құрылысшы аптасына 7 күн, өндіріс қызметкері аптасына 12 күн 6 сағат жұмыс істейді.
    Бұл сандырақтарды жасаушылар 80-ге дейін оңай жалғастыра алатын жолбарыстарды кездестіреді. Егер сіз мен сияқты 15 жаста жұмыс істеп, 60 жаста 40 жыл бойы тұрақты емес жұмыс істесеңіз, онда сіз шаршағансыз және мүмкін емессіз. ұзақ жұмыс. қаласаңыз да жалғастырыңыз.
    Менің «қалпақшалы Ян» тайлықтарына деген көңілсіз көзқарасым бар, өйткені кәсіподақтар, олар бұрыннан бар болғандықтан, шынымен де жұдырықтай алмайды.

    • Генри дейді

      Тайландтық жұмысшының өнімділігі мен жұмыс ырғағын оның фламандтық немесе голландиялық әріптесімен салыстыруға болмайды. Мұнда түскі үзіліс 1 сағатқа созылады, бір ғана мысал

      • Джон Чианг Рай дейді

        Құрметті Генри, салыстыру үшін сіз голландиялық немесе фламандтық әріптестің 1 сағатта тай лекторының бір күнде тапқанынан көп табыс табатынын ұмытпағаныңыз жөн. Сонымен қатар, бірінші аталғандар әдетте келісім-шартта көрсетілген барлық құқықтарға ие. Басқа нәрселермен қатар, 5 күндік жұмыс аптасына және жиі дұрыс ұйымдастырылған зейнетақымен қамтамасыз етуге қатысты құқықтар. Тайландтық әріптес аптасына 6-7 күн жұмыс істейді, өте аз жалақыға және көбінесе Нидерланды немесе Бельгиядағы температурамен салыстыруға келмейтін температурада жұмыс істейді. Жұмысы бітсе де, әлеуметтік көмекке жиі түсе алмай, жұмыстан босатылады. Егер сіз осы айырмашылықтардың барлығын ескеретін болсаңыз, салыстыруыңыздың шын мәнінде қате екенін тез байқайсыз.

    • Крис дейді

      http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/—asia/—ro-bangkok/documents/publication/wcms_205099.pdf.

      Тайланд халқының 62%-ы бейресми жұмыс істейді, яғни әлеуметтік қамсыздандырусыз, демек, ресми еңбек шартынсыз жұмыс істейді. Бұл сонымен қатар барлық шағын өзін-өзі жұмыспен қамтыған тұлғаларды (жеміс сатушылар, мейрамханалар, такси жүргізушілері, фермерлер және т.б.) қамтиды. Бұл адамдар ешқашан компанияда немесе мемлекеттік мекемеде жұмыс істемегендіктен зейнетақы алмағандықтан зейнеткерлікке шықпайды. Олар Тайланд мемлекетінен аз ғана зейнетақы алады, ал қазір жоспар бойынша 5 жылдан кейін.
      Компанияның зейнетақысын алатын Тайландтар (немесе шетелдік қызметкерлер) әлдеқайда көп ақша алады (әдетте олардың еңбек шартында белгіленген 60 жаста біржолғы жәрдемақы түрінде) және айына бірнеше жүз батқа мән бермейді. жасаудың айырмашылығы жоқ.
      Жағдай солай деп ойлаймын.

  4. Джон Чианг Рай дейді

    Меніңше, зейнетақысы бар, зейнетақысы барлар ғана күн көре алады. Кәдімгі ауылшаруашылық жұмысшысы немесе құрылысшы, егер оның осы жаста әлі жұмысы болса және физикалық тұрғыдан апатқа ұшырамаса, ең көп дегенде бірнеше жержаңғаққа сүйенеді. Жержаңғақ, олар ешқандай жағдайда зейнетақы деген сөзге лайық емес, сондықтан олар балалардың көпшілігіне қамқорлық жасауы керек. Көбінесе белгілі бір салада немесе мемлекеттік қызметкер болып ақшасын тапқан адамдар нағыз зейнетақыны армандайды. Сондықтан Фон Токтың реакциясы, әрине, предрастура емес, сонымен қатар, менің ойымша, шындыққа өте жақын.

  5. Крис дейді

    Жан-жағыма қарасам, айлығы жеткілікті, зейнеткерлікке мүлдем шықпайтын тайлар көп екен. Таиланд парламентінің мүшелері мен министрлерді қараңыз (тек осы үкіметтің емес). Менің бағалауымша, жартысынан көбі 60-тан асқан және олар әлі де жұмыс істейді. Көптеген тайлар үшін жұмыс істеу тек ақша табудан әлдеқайда көп. Демек, зейнеткерлікке шығу ештеңе істемей, күні бойы теледидар қараудан әлдеқайда көп болуы мүмкін.

    • Джон Чианг Рай дейді

      Қымбатты Крис, Таиландта міндетті түрде зейнетақы жинаған адамдар болады, бірақ халықтың өте көп бөлігінде бұл жоқ және бірнеше жержаңғақпен бірге өз балалары асырауда. Егер сіз шынымен жан-жағыңызға қарасаңыз, сіз мұны да байқайсыз, сондықтан министрлер мен парламенттердің жиі егде тартқан мысалдары мысқылдай көрінеді. Күлкілі, өйткені көбісі енді ұзақ уақыт бойы ақшаны қажет етпейді және жай ғана өз позициясынан бас тартпайды, өйткені көпшілігі билікке ие және жас адам үшін өз орнын беру ең қиынға соғады. Бұл соңғы құбылыс, биліктен бас тарту және жол ашу қиынға соғады, әдетте тайлық емес, көбінесе бірінші кезекте еңбекқорлыққа ешқандай қатысы жоқ халықаралық құбылыс. Аптасына 7 күн аптасына аптасына 60 күн бойы аз ғана жалақы алатын көптеген қолөнершілер, құрылысшылар және ауылшаруашылық жұмысшылары XNUMX-қа жуық жаста физикалық тұрғыдан тозған және сіз айтқан элитамен салыстыруға келмейді. Егер бұл элиталардың баяғы үмітсіз баламалары болса, сондай-ақ күріш алқабында күннің ыстығында ақша табуы керек болса, онда олар белгілі бір жаста зейнетақы алып, күні бойы теледидар көрмей ме деп едім.

      • Крис дейді

        Құрметті Джон
        Мен айналама мұқият қараймын және мен университетімде 60 жастан кейін жұмыс істеп жатқан көптеген аға оқытушыларды/декандарды көремін. Ал, қатаң айтқанда, оларға бұл жұмыс қаржылық жағынан қажет емес. Бірақ жұмыс тек ақша емес, сонымен қатар байланыстар мен желі. Сіз үйде отырғанда, бұл желілер қосымша жұмыстарды және басқа да артықшылықтарды құрғатады. Тайлықтар да қарт адамдарға Нидерландыдағыдан басқаша қарайды. Соны ұмытпа.
        Менің университетімде тіпті егде жастағы адамдар да университетке пайда әкелетін, мысалы, ғылыми зерттеулер жүргізуге қатысты құрылған желілері үшін жұмысқа алынады. Менің жаңа әріптесім 67-де.

        • Джон Чианг Рай дейді

          Қымбатты Крис, сіздің жауабыңызға қарағанда, сіз жер тұрғындарының көп бөлігі күнделікті өмір сүруге тура келетін жағдайларға ешнәрсе, мүлдем қатысы жоқ басқа әлемде өмір сүріп жатқаныңыз анық. Мен сөйлесіп отырған халық университетте оқытушы емес, тіпті үкіметте министр де емес. Көбінесе бұл қиын жағдайда аз ғана жалақыға өмір сүре алатынына қуанатын адамдар. 60 жасында әлі де жұмыс істей алатын аз ғана адамдар мұны желіден тыс қалудан қорыққандықтан емес, жоқшылықтан жасайды. Шындықты жақсырақ түсіну үшін мен университетті бір кездері тастап, министрдің өміріне тым көп қарамаймын.

  6. JACOB дейді

    Тайландтық зейнетақы көбінесе зейнет жасындағы бір реттік төлем болып табылады, менің әйелімнің кіші інісі су компаниясында басшылық қызметте жұмыс істейді және оның айтуынша, ол зейнеткерлікке шыққанда X соманы алады және онымен өмір сүруге мәжбүр болады. Біз қанша жаста болғаныңызға қарамастан, өміріміздің соңына дейін зейнетақы мен мемлекеттік зейнетақы аламыз, содан кейін тайдың ақша сомасын көтере алатындығы маңызды.

    • NicoB дейді

      Сондай-ақ мемлекеттік қызметтегі адамдардан зейнетақыны бір реттік сомаға немесе ай сайынғы жәрдемақыға сатып алуды таңдай алатынын естідім.
      NicoB

  7. Генри дейді

    Менің қайын атам 75 жаста, зейнеткерлікке шыққаннан кейін 800 шақырым жерге көшті және әлі күнге дейін күн сайын пальма екпелерінің меңгерушісі болып жұмыс істейді.

  8. Кампен қасапханасы дейді

    Менің қайын ағам Тайланд үкіметі үшін «жұмыс істейді» (тырнақшаға алынған, өйткені ол Нидерландыдағы әріптестері сияқты ештеңе істемейтінін айтады). 25 жыл жұмыс істегеннен кейін ол тоқтап, жеткілікті мөлшерден артық зейнетақы ала алады дейді ол, тыныш өмір сүреді, ол тегін өмір сүреді. Оған және оның ата-анасына тегін жақсы медициналық сақтандыру. (қайын ата-анам) Менің, фарангтың, әлі 63-те жұмыс істейтініме, тіпті 67-ге дейін жұмыс істеуге тура келетініме таң қалды! «Ол кезде сіз сыраны ұнатпайсыз», - дейді ол.


Пікір қалдыру

Thailandblog.nl cookie файлдарын пайдаланады

Біздің веб-сайт cookie файлдарының арқасында жақсы жұмыс істейді. Осылайша біз сіздің параметрлеріңізді есте сақтай аламыз, сізге жеке ұсыныс жасай аламыз және сіз веб-сайттың сапасын жақсартуға көмектесесіз. Толығырақ

Иә, мен жақсы веб-сайтты қалаймын