Thailandblog.nl сайтына қош келдіңіз
Айына 275.000 XNUMX келушілері бар Thailandblog Нидерланды мен Бельгиядағы ең үлкен Тайланд қауымдастығы болып табылады.
Біздің тегін электрондық пошта ақпараттық бюллетеніне жазылыңыз және хабардар болыңыз!
Хабарлама
Талғау
Тайланд батына бағалаңыз
Демеуші
Соңғы пікірлер
- Джонни Б.Г: «Мен өтеу үшін әдетте соңында лайықты кеңес беремін». Мұның бәрі осы, иә? Көптеген тайлықтар сараң
- Никки: Ең оңай жолы - ағылшын тілі. Голландияны пайдалану арқылы сіз әдетте толық хаос аласыз,
- GeertP: Құрметті Франс Сіз заң үшін немесе Будда үшін үйленгіңіз келе ме? Егер сіз бір уақытта болмасаңыз, соңғысының сіздің пайдаңызға ешқандай салдары болмайды
- Фредди: Сәлеметсіз бе, мен салық органдары көрмесін деген ниетпен салық декларациямды ешқашан толтырған емеспін... Осы жылдар ішінде ешқашан сұрақ алған емеспін, А.И.
- Джонни Б.Г: Бұл 90 күннің өте ұзақ екеніне де қатысы болуы мүмкін бе? 2 апталық болу туралы өтініш бәрін оңайырақ етеді
- Сакри: Машиналық аудармалар ешқашан тай немесе қытай сияқты бірегей тональды тілдер үшін өте жақсы жұмыс істемейді. Тайлардың да кешені бар
- Walter: Мен әлі күнге дейін көптеген адамдар жай ғана араласып (қолданылған өрнек үшін кешірім сұраймын), содан кейін мақалға қарсы шығады деп алаңдаймын.
- Хенк: Мысалы, жетекші The Lancet медициналық журналындағы үлкен зерттеу бүкіл әлемде m
- Вернер: Біртүрлі. Барлық жерде дабыл қоңыраулары соғылады және сіз бұрынғыдан ешқандай айырмашылықты байқамайсыз. Тайландтық әйелім менде бар
- Эрик Кайперс: Уолтер, сіздің ұлыңыз алдымен жұмысқа рұқсат алуы керек, ал жұмыс беруші бұл үшін өтініш береді. Бұл 'сөзімен үйлеседі ме?
- Эрик Кайперс: Франс, сізде қазір жалғыз мемлекеттік зейнетақы мен зейнетақы бар деп есептесек, үйленгеннен кейін бәрі өзгеретіні сөзсіз. Сіздің AOW зейнетақыңыз
- Eli: Әр нәрсенің салдары бар. SVB веб-сайтына қараңыз немесе осы сайтта іздеу жасаңыз. Үйленгенде және сіз
- Йоханнес: Менің ойымша, (кішкентай) балалары бар адамдарға шығу орындықтарына отыруға болмайды. Ниет осы адамдар
- Aad: Таиландта сәуір әрқашан өте жылы, солай емес пе? Өткен жылдардан еш айырмашылығы жоқ және адамдар өлімнен өлетінін байқаңыз
- Крис: Басқарудың дұрыс еместігі де бар. Мен Бангкокта 2 бөлмелі пәтерді айына 4.000 батқа жалдадым (су мен электр қуатын қоспағанда).
Демеуші
Тағы да Бангкок
мәзірі
жазбалар
Тақырыптар
- фон
- Қызмет
- Жарнама
- күн тәртібі
- Салық мәселесі
- Бельгия мәселесі
- Безенсвардхеден
- Біздікі
- Буддизм
- Кітапқа шолулар
- колонна
- Коронакризис
- мәдениет
- Күнделік
- Танысу
- аптасы
- Құжат
- Сүңгу үшін
- Экономика
- Өмірдегі бір күн....
- Аралдар
- Тамақ және сусын
- Оқиғалар мен фестивальдар
- Шарлар фестивалі
- Бо Санг қолшатыр фестивалі
- Буффало жарыстары
- Чианг Май гүлдер фестивалі
- Қытай жаңа жылы
- Толық күн кеші
- Рождество
- Лотос фестивалі – Руб Буа
- Лой Кратонг
- Нага Fireball фестивалі
- Жаңа жылды тойлау
- Фи та хан
- Пхукет вегетариандық фестивалі
- Зымыран фестивалі – Бун Бэнг Фай
- Сонгкран - Тайланд Жаңа жылы
- Паттайядағы отшашу фестивалі
- Экспаттар мен зейнеткерлер
- AOW
- Көлік сақтандыру
- Банк ісі
- Нидерландыдағы салық
- Таиланд салығы
- Бельгия елшілігі
- Бельгияның салық органдары
- Өмірдің дәлелі
- DigiD
- эмиграция
- Үй жалдау үшін
- Үй сатып ал
- Естелікте
- Табыс туралы есеп
- Конингсдаг
- Өмір сүру құны
- Голландия елшілігі
- Голландия үкіметі
- Голландия қауымдастығы
- Nieuws
- Өтіп бара жатқан
- Паспорты
- Зейнетақы
- Жүргізуші куәлігі
- Бөлулер
- Сайлау
- Жалпы сақтандыру
- виза
- Жұмыс
- Аурухана
- Денсаулықты сақтандыру
- Флора мен фауна
- Апта фотосы
- Гаджеттер
- Ақша және қаржы
- тарихы
- Денсаулық
- Қайырымдылық
- қонақ үйлер
- Үйлерге қарап
- Исаан
- Хан Петр
- Ко Мук
- Король Бхумибол
- Таиландта тұру
- Оқырман жіберу
- Оқырман қоңырауы
- Оқырман кеңестері
- Оқырман сұрағы
- Қоғам
- базар
- Медициналық туризм
- Өмір
- Нахтлевен
- Нидерланды мен Бельгия жаңалықтары
- Тайландтан жаңалықтар
- Кәсіпкерлер мен компаниялар
- Білім
- Зерттеу
- Тайландты ашыңыз
- Пікірлер
- Керемет
- Қоңыраулар
- Су тасқыны 2011 ж
- Су тасқыны 2012 ж
- Су тасқыны 2013 ж
- Су тасқыны 2014 ж
- Қыстау
- Саясат
- сұрау
- Саяхат туралы әңгімелер
- Рейзен
- Қатынастар
- сатып алу
- әлеуметтік медиа
- Спа және сауықтыру
- Sport
- Стен
- Апта мәлімдемесі
- Жағажайлар
- Тіл
- Сатуға арналған
- TEV процедурасы
- Жалпы Тайланд
- Балалармен Тайланд
- тай кеңестері
- Тай массажы
- Туризм
- Шығу
- Валюта – Тайланд бат
- Редакциядан
- Меншік
- Қозғалыс және көлік
- Қысқа виза
- Ұзақ тұру визасы
- Виза мәселесі
- Әуе билеттері
- Аптаның сұрағы
- Ауа райы және климат
Демеуші
Жауапкершіліктен бас тарту аудармалары
Thailandblog бірнеше тілдегі машиналық аудармаларды пайдаланады. Аударылған ақпаратты пайдалану тәуекелі өзіңізге жүктеледі. Біз аудармалардағы қателер үшін жауапты емеспіз.
Толығырақ мына жерден оқыңыз Жауапкершіліктен бас тарту.
Авторлар
© Copyright Thailandblog 2024. Барлық құқықтар қорғалған. Егер басқаша көрсетілмесе, осы сайттан табатын ақпаратқа (мәтін, сурет, дыбыс, бейне және т.б.) барлық құқықтар Thailandblog.nl және оның авторларына (блогерлеріне) тиесілі.
Толық немесе ішінара басып алу, басқа сайттарда орналастыру, кез келген басқа жолмен көшіру және/немесе бұл ақпаратты коммерциялық пайдалануға рұқсат етілмейді, егер Thailandblog тікелей жазбаша рұқсат бермесе.
Осы веб-сайттағы беттерге сілтеме жасауға және сілтеме жасауға рұқсат етіледі.
Home » Тайландтан жаңалықтар » Таиландтағы ең төменгі күндік жалақыны 2-ден 10 батқа дейін арттыру туралы ұсыныс
Сомамен айналысатын губерниялық комитеттер ең төменгі күндік жалақы, биылғы жылы 2-ден 10 батқа дейін арттыруды ұсынды. Көтеру 1 сәуірден бастап күшіне енуі керек.
Дегенмен, келесі айда үкімет пен жұмыс берушілер мен қызметкерлер комитеттері әлі де өсімдерді мақұлдауы керек.
Еңбек министрлігінің тұрақты хатшысы Джарин ұлттық ең төменгі күндік жалақының 360 мөлшерінде енгізілетіні туралы қауесеттерді жоққа шығарады (қазір ең төменгі күндік жалақы әр провинцияда белгіленген). Оның айтуынша, бұл провинциялардың экономикалық өсіміндегі айырмашылықтарға байланысты мүмкін емес.
Дереккөз: Bangkok Post
Болашақта ол тезірек көтерілуі керек.
Менің тәжірибем - бәрі қымбаттап бара жатыр, сондықтан адамдарға бірдей нәрсені сатып алу үшін көбірек ақша қажет.
Мен экономиканың шынымен де цифрлар көрсеткендей жылдам дамып келе жатқанына күмәнданамын, қайда барсаңыз да «SALE» бар және олар барлық жерде 0% пайызбен көліктерді саудалайды. Жақында MG автокөлікке 100.000 XNUMX THB жеңілдік берді, менің ойымша, сіз мұны сән-салтанат үшін жасамайсыз, өйткені сіз көп сатасыз. Жарайды, басқа брендтер бағаға байланысты.
Бельгиядағы бірінші реакция «бұл міндетті түрде қайтадан сайлау болады» болады.
Әрі қарай барлық жерде бірдей «өңірлер арасындағы ынтымақ» болады, байлар кедейлерге үлес қосуы керек. Ал егер мүмкін болмаса, ереуіл болады; Соңғы кездері бұл әдетке айналды.
@ Daniel VL Бельгияда ереуіл жасау әдеттен басқа нәрсе, әрине, жеке секторда емес және көптеген үкіметтерде емес. Ешкім жалақысын жоғалтуды ұнатпайды, әсіресе ереуілдерге байланысты емес. Ереуілдерге кәсіподақтардың нақты динамикасы ықпал ететін кейбір қоғамдық компаниялар ерекшелік болып табылады.
Жақында әлеуметтік диалог бұзылып, ауқымды ереуілдер болды. Әлеуметтік диалогтың сәтсіздігінің ең маңызды факторы және ереуілге жаппай ықыластың қозғаушы күші – корпоративтік пайданың күрт өскендігі, бірақ бұл негізінен акционерлерге, ал қызметкерлерге тым аз тиетіндігі. Жалақы қалтасында шамалы қосымша және қосымша лайықты толық уақытты жұмыс орындары.
Салық реформасы жалақы қорында қосымша еуроны қарастырады, бірақ бұл бюджетте қарастырылмаған. Мамырдағы сайлаудан кейін шамамен 7 миллиард еуро бюджеттік алшақтықты жабу керек. Жалақы алатындар қазірдің өзінде нөсерді көріп тұр. Алдағы жылдарда нақты жалақының шамалы немесе мүлдем көтерілмеуі және ұзақ мерзімді перспективада әлеуметтік қамсыздандырудың, атап айтқанда зейнетақы мен медициналық сақтандырудың одан әрі бұзылуы.
Ешкім жай ғана себепсіз ереуілге шықпайды. Ереуілшілер үшін де ереуіл ақшаға түседі.
Таиландта мен ереуілдер туралы ештеңе естімеймін немесе оқымаймын. Бұл шынымен қалай жұмыс істейді?
Камбоджалықтар мен Лаостан келген адамдар азырақ жұмыс істеуге дайын!
Ереуілге шыққан қызметкерді жұмыс берушіге бұдан былай салдарсыз дереу көшеге шығаруға болады.
Бұл ғана емес, егер жалақы 30-40 пайызға өсетін болса, экономикаға әсері туралы не ойлайсыз? Менің ойымша, Тайланд көп жұмысынан айырылуы мүмкін. Көрші елдерде зауыттар ашылды, олардың жалақысы әлі де әлдеқайда төмен. Инвесторларға біреу аздап сән-салтанатпен өмір сүре ала ма, жоқ па, бәрібір. Ең бастысы - олардың пайдасы.
40 жыл бұрын Батыс Еуропада болған сияқты, Шығыс Еуропа мен Батыс Еуропаға ұзақ уақыт рецессияға, жоғары жұмыссыздыққа және т.б.
Бос сөз. 2012 жылы Йинглак (оны есіңде ме?) ең төменгі жалақыны 45%-ға, 215 баттан 300 батқа дейін арттырды, бұл сайлау алдындағы уәде болды. Экономика айтарлықтай жақсы дамуды жалғастырды.
«Бангкок: мыңдаған жұмысшылар заңсыз балық аулау ережелеріне қарсы ереуілге шықты»
Бұл 2015 жылы болды, құрметті Марк. Ал бұған дейін Тайландта бірнеше ереуіл болған.
Барлық жұмысшылардың 40%-ы ғана ресми секторда. Олардың 5 пайызы ғана кәсіподақ мүшелері. Кәсіподақтарға қатысты қатаң заң нормалары бар. Мысалы, барлық салалардың қолшатыр кәсіподақтарына тыйым салынған.
Жүргізуші: Талқылауды Тайландқа қалдырыңыз.
Ең төменгі күндік жалақы үшін жалақыны 2-ден 10 батқа дейін арттыру.
Таиландтық табысы аз адамдар енді есікті тепкілей алады.
Экономика өркендейді.
Шампанды немесе SangSom бөтелкелерін ашыңыз.
Бұл күнделікті максималды 10 ваннаға күннің қарындай буланып кететініне сенімдімін, тек күнделікті өмір қажеттіліктері үшін.
Тұрғындар үшін мүлдем айырмашылығы жоқ.
Ян Бейте.
Барлығы оның көзқарасымен көрінуі керек. 10THB/d шынымен жержаңғақ, бірақ бұл +3% дегенді білдіреді.
Нидерланды мен Бельгияда жалақы 3%-ға өскеніне қанша уақыт болды? Мен индексті түзету нәтижесінде емес, жалақыны көтеру туралы айтып отырмын.
Жалақының өсуі автоматты түрде бірдей көрсеткіштегі барлық өнімдердің қымбаттауын білдіреді, бұл инфляция деп аталады.
Мысалы, 100THB/d артық = +30% береді, иә, бұл кем дегенде көп... бірақ бәрі 30% қымбаттайды және тек сәнді заттар ғана емес, сонымен қатар күнделікті қажеттіліктер де қымбаттайды. Сонда не ұттыңыз? ЕШТЕҢЕ
Таиландтардың өз жұмысы үшін жақсырақ жалақы алатынына қарсы ештеңе жоқ, бірақ олар одан нақты нәрсе алып, алға жылжуы керек.
Күнделікті жалақының мұндай өсуінің әсерін елестетіп көрейік. Күніне 5 баттың оптимистік өсуі айына 30 күн жұмыс істесеңіз, айына қосымша 150 батты білдіреді.
Жақында Бангкок банкінде аталған комитеттің талқылауы туралы хабарланды. Сонымен қатар, көрші елдерден келген жұмысшылар үйге отбасы мен туыстарына барғаны үшін жыл сайын 2000 бат қайта кіру ақысын өтеуді сұрағаны хабарланды. Бұл бас тартылды.
Бұл батып кетсін: сіз әрең табасыз, мүмкін жалақы күніне бірнеше батқа өседі және бұл елге қайта кіру үшін сізге кемінде 6 күн жұмыс істеу керек.
Сәуірдің әзіліндей, бұл әзіл болуы мүмкін. Адамдар ақылға қонымды шешім қабылдап, жақсы әлеуметтік жүйенің орнатылуын қашан қамтамасыз етеді? Кейде бұл жылау ұят. Таиландта туылу - бұл жаза. Бала-шағаң жоқ болса, өле-өлгенше жұмыс істеуге болады.