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Accueil » Nouvelles de Thaïlande » Plus de la moitié des ménages thaïlandais s'inquiètent pour leurs finances
Plus de la moitié des ménages thaïlandais s'inquiètent pour leurs finances
Publié dans Nouvelles de Thaïlande
Mots clés: Financiën, faire le ménage, Revenu, dettes
Plus de la moitié des ménages thaïlandais sont préoccupés par des problèmes financiers tels que le coût de la vie, l'augmentation de la dette et leurs revenus. C'est la conclusion d'une étude du Centre de recherche Kasikorn.
Plus de 53 pour cent des personnes interrogées déclarent qu'ils gagnent autant ou moins que l'année dernière et que leurs revenus ne sont pas suffisants pour couvrir les coûts et les dettes.
Les Thaïlandais gagnant 15.000 XNUMX bahts ou moins par mois craignent de ne pas pouvoir faire face à leurs dettes. Les travailleurs issus de familles sans sécurité d'emploi trouvent plus important de conserver leur emploi que de rembourser leurs dettes.
Source : poste de Bangkok
Il s’agit de la Thaïlande et ils ont raison de s’inquiéter car il n’y a pas de système social comme celui auquel nous sommes habitués. Dans quelle mesure les préoccupations thaïlandaises, qui sont justifiées, diffèrent-elles de celles d’autres pays et de ceux où ils ont au moins droit à une restructuration de la dette et à des prestations sociales ? (et n'oubliez pas la banque alimentaire) Essayez d'imaginer que vous n'avez rien sur quoi vous appuyer, que vous pouvez tout perdre et que vous n'avez pas d'emploi. J'en connais quelques-uns et je sympathise avec eux.
Ne pas avoir de travail en Thaïlande est une illusion. Apparemment, je ne veux faire aucun travail. On estime qu'il y a jusqu'à 4 millions de travailleurs migrants étrangers travaillant en Thaïlande. Ils existent parce qu’il existe une demande de main-d’œuvre et que ces emplois ne sont pas occupés par des Thaïlandais. En outre, il est assez simple de créer sa propre source de revenus de manière basique, comme vendre des marchandises, manger au restaurant, fournir des services dans l'agriculture et l'horticulture, sans aucune autre obligation et peut être réalisé immédiatement. Donc, ce conte de fée de ne pas avoir de travail consiste plutôt à ne pas se rendre là où il y a du travail ou à ne pas prendre la peine de retrousser ses manches. Il suffit de voir combien de personnes en Thaïlande voyagent loin et quittent leur foyer pour gagner un revenu ailleurs. Ou regardez simplement autour de vous combien de personnes inventives créent leur propre entreprise.
Je ne sais pas si vous habitez dans un village, mais l'argent sort plus facilement d'un village, par exemple la facture d'électricité, que d'y entrer.
Et dans un village, les gens ne peuvent vendre qu’entre eux, ce qui ne rapporte pas d’argent.
On peut également signaler les emplois non pourvus, mais ceux-ci sont souvent causés par des conditions de travail inhumaines, car l'employeur ne veut pas dépenser des bahts pour et pour son personnel.
Ils sont même souvent exploités et sous-payés.
Dire que les gens ne veulent pas retrousser leurs manches est un peu trop facile.
Mais en fait, vous l’avez déjà dit vous-même.
Les gens abandonnent leur foyer et leur foyer – souvent séparés de leur femme et de leurs enfants pendant des mois – pour subvenir aux besoins de leur famille.
Le fait est qu’il y a suffisamment de travail pour tout le monde en Thaïlande. Déménagez, tout comme moi et beaucoup d'autres aux Pays-Bas avons dû le faire dans les années 80, alors que le chômage était élevé aux Pays-Bas, à 200 km de là où il y avait du travail. Ou dans les années 50 et 60, lorsque de nombreux Néerlandais ont émigré parce qu’il n’y avait ni travail ni avenir.
Vous faites preuve de peu d'empathie, ne pas avoir de travail n'est pas un conte de fée mais un cauchemar pour un Thaïlandais. La main-d’œuvre des pays voisins déplace les travailleurs thaïlandais peu qualifiés en raison des tactiques antisociales des employeurs, qui paient ces étrangers, dont beaucoup sont illégaux, encore moins que le salaire minimum en Thaïlande, avec lequel personne ne peut vivre. Bien entendu, tout le monde ne peut pas créer lui-même une entreprise et les salariés n’ont aucun droit en cas de licenciement ni aucune protection contre le licenciement. Je lis souvent que les Thaïlandais vivent exclusivement pour aujourd'hui et ne se soucient pas de demain. Eh bien, c’est certainement le cas, mais ils gardent ces préoccupations pour eux et ne les affichent pas. Et si vous luttez jour après jour pour joindre les deux bouts sans pratiquement aucune perspective d’avenir meilleur, cela aura évidemment un impact sur votre vie quotidienne. Et oui, non seulement les prix du « farang » ont augmenté en Thaïlande, mais cela s'applique également aux Thaïlandais eux-mêmes et comme les salaires de ceux qui ont du travail ne suivent pas le rythme, les dettes vont augmenter. Oui, il est évident qu’il y a des Thaïlandais qui se sont mis dans le pétrin en vivant au-dessus de leurs moyens. Mais cela n’est pas réservé qu’aux Thaïlandais, cela se produit dans le monde entier. À propos, la plupart des smartphones coûteux sont des imitations bon marché. Bref, Ger, tu écris « regarde autour de toi » et j'aimerais ajouter que tu dois le faire les yeux ouverts et être conscient des problèmes de nombreux Thaïlandais afin de mener une vie acceptable.
Hé, un de mes amis est directeur dans une entreprise à BKK, les employés sont payés décemment et peuvent (selon la loi thaïlandaise) percevoir une indemnité de départ qui leur donne 6 mois de salaire. Ils reçoivent une augmentation de 5 % chaque année ! De plus, il est terriblement difficile, voire impossible, de trouver des employés thaïlandais prêts à travailler pour un salaire de 20.000 6 THB ! Vous pouvez désormais supprimer ma réponse, tout comme la précédente avec XNUMX notes en un rien de temps, mais un peu de sens de la réalité ne serait pas déplacé !
Waouh ? Je ne suis pas un cheval ! L'article concerne les travailleurs thaïlandais ayant un revenu de 15.000 53 Bath ou moins par mois. Parmi les personnes interrogées, 5 % déclarent gagner autant ou moins que l’année dernière, alors que le coût de la vie a fortement augmenté. Cela concerne les travailleurs peu instruits et donc mal payés. Ils sont souvent contraints de changer d'emploi et ne peuvent que rêver d'une indemnité de départ, sans parler d'avoir droit à une majoration annuelle de 20.000 %. C'est malheureusement la réalité et des articles, notamment du Bangkok Post et également ici sur le blog thaïlandais, montrent qu'il devient de plus en plus difficile pour ces Thaïlandais peu qualifiés de trouver un emploi car ils sont confrontés à une « concurrence » croissante de la part des travailleurs invités des pays voisins. . En supposant qu'il est terriblement difficile de trouver des employés thaïlandais pour un salaire de 20.000 20.000 Bath, je me demande quel travail cela implique et dans quel étang ils pêchent. Peut-être que 65.000 800.000 Bath sont sous-payés par rapport aux exigences imposées à l'employé souhaité et qu'il ou elle peut gagner plus ailleurs. Et pourquoi ce point d'exclamation après XNUMX XNUMX THB. ; ce n’est pas un montant si mondial. Certainement pas si l’on compare cela avec le revenu requis pour le visa de retraite de XNUMX XNUMX Bath par mois (ou un solde bancaire de XNUMX XNUMX Bath).
Une seule entreprise ne dit pas grand-chose, cela dépend simplement de quel type d’entreprise il s’agit.
La plupart des travailleurs au salaire minimum sont des journaliers et n'ont droit à rien en cas de licenciement.
Ces avantages s’appliquent principalement aux salariés des entreprises internationales sous contrat.
Cependant, le salaire minimum thaïlandais en 2012 était de 300 bahts par jour.
Cela s'est également produit en 2013, 2014, 2015 et 2016.
En 2017, il a été augmenté de 5 bahts pour atteindre 305 bahts.
Les nombreuses plaintes sur la hausse des prix en Thaïlande sur les forums pourraient être la preuve que les revenus des Thaïlandais ont chuté proportionnellement.
Il s’agit de l’inflation à partir de 2012, quels que soient ces chiffres.
Aux Pays-Bas, les dépenses augmentent toujours beaucoup plus vite que l’inflation, car de nombreux éléments ne sont pas pris en compte dans les chiffres de l’inflation.
Les taxes municipales, par exemple.
2016 0.19%
2015-0.90%
2014 1.90%
2013 2.20%
2012 3.00%
Va juste trouver une fille. Je ne trouve pas de Thaï et je ne paie certainement pas trop peu. À Bangkok, nous payions 12000 XNUMX bahts par mois. Un de Birmanie
C'est également le cas de ma fille, si elle trouve une vendeuse (travail non qualifié), elle a des exigences auxquelles une personne qualifiée ne peut répondre. Je ne fais pas ceci et je ne fais pas cela, etc.
Beaucoup viennent travailler pendant 3-4 mois et repartent sans rien dire ni en disant : eh bien, je ne viendrai pas demain.
Ma fille ne paie pas beaucoup plus que le salaire minimum (10.000 5.000 Thb), mais aussi de la nourriture gratuite et une chambre spacieuse au-dessus du magasin, avec sa propre douche et ses toilettes. Cela représente également 500 XNUMX THB par mois. De plus, si elle travaille son dimanche libre, XNUMX THB et si elle doit occasionnellement travailler le soir, également des heures supplémentaires. Et une prime annuelle en fonction du mérite cette année-là.
Heureusement, elle a maintenant une fille qui est avec elle depuis plus d'un an et qui semble s'amuser.
Petit plus, elle a aussi eu une fille du Laos qui gagnait tout autant.
Et ils ne viennent pas pour moins non plus. Son mari travaillait dans le bâtiment et il demandait et recevait 750 THB par jour. Ils ne travaillent donc pas à si bon marché.
La plupart des 4 millions de travailleurs étrangers travaillent ici illégalement et bien en dessous du plafond salarial, car le plafond salarial dans leur pays est encore plus bas qu'en Thaïlande. Même un Thaïlandais ne peut pas vivre avec ce salaire, avec sa famille
C’est absurde que la plupart d’entre eux travaillent illégalement. Créateur d'ambiance. Il y a seulement 2 semaines, il y a eu la possibilité d'enregistrer les travailleurs clandestins. Cette option a été proposée parce que des amendes élevées sont imposées pour le travail illégal grâce à une nouvelle loi. Des millions d'autres personnes originaires des pays voisins travaillent déjà légalement pour un salaire thaïlandais normal.
Quant aux pénuries de salaires. Un bon exemple en Europe est celui de l’Espagne dans les années 80 et 90. Beaucoup devaient exercer deux emplois pour gagner suffisamment d’argent. En conséquence, les membres de la famille ne prenaient un repas chaud que vers 2 heures du soir. Ou même maintenant aux Etats-Unis où beaucoup cumulent 10.00 voire 2 jobs pour gagner suffisamment. Eh bien, je ne vois pas de gens en Thaïlande qui ont souvent 3 emplois. Comme je l'ai dit dans une réponse précédente : allez travailler si vous voulez avoir un revenu suffisant.
Je ne peux pas suivre vos commentaires.
Il y avait une option d'inscription il y a deux semaines.
Ensuite, 772.000 XNUMX ILLEGAUX ont été enregistrés selon vos chiffres.
Cela ne veut-il pas dire qu'ils ont travaillé ici illégalement toutes ces années ?
Et cela a privé les travailleurs thaïlandais – qui sont probablement plus chers – de la possibilité de gagner un revenu ?
De plus, vous semblez trouver normal que les employeurs paient si peu que les gens aient besoin de deux emplois – ou parfois de trois – pour pouvoir vivre.
Je ne pense certainement pas que ce soit normal.
J'ai écrit : « au salaire thaïlandais normal ». Je ne parle donc pas de trop peu, mais de ce qui est commun et normal en Thaïlande ! Si leur propre peuple thaïlandais n’est pas d’accord avec cela, alors ils devraient se défendre davantage comme l’Europe du siècle dernier. Bien sûr, la plupart des salaires sont bas à Thailabd, je trouve, et c'est souvent une question de survie pour passer le mois. Mais d’autres pays ont été confrontés à des situations similaires.
Ma réponse concernant les immigrés illégaux était une réponse à Ulrich Bartsch qui affirmait que la plupart des travailleurs étrangers travaillaient illégalement et j'ai réfuté cette affirmation sur la base des faits.
Je sais tout à ce sujet. Malheureusement, ils partagent également leurs préoccupations avec moi et espèrent que je pourrai contribuer à une solution. Ce qui me frappe : les membres de la famille qui ont dépassé Jan l’ont fait grâce à leurs propres efforts et initiatives. Ceux à qui nous envoyons de l’argent n’ont toujours rien. Cela ressemble à de l'aide au développement. C'est aussi un gouffre sans fond.
En effet, la vie devient de plus en plus chère. Et pas de 2 à 3 %, car s'il y a une augmentation des prix sur les stands de nourriture le long de la route, on ne le remarque pas au début, mais les portions sont de plus en plus petites. En fin de compte, si la portion est si petite qu'elle ne peut pas être réduite, le prix augmentera soudainement de 5 bahts. 5 Baht de 35 ou 40, c'est facilement 12 à 15%.
Les fruits et légumes sont presque impossibles à acheter pour un travailleur ordinaire, sauf en haute saison, lorsque de nombreux pick-up circulent dans la rue avec des kilos de fruits pour 100 Thb.
Mais ce qui précède est mon expérience et non un fait établi.
D’autres penseront sans doute encore que la Thaïlande est bon marché.
Et qu'en est-il des « pensions » pour personnes âgées et handicapées de 700 à 900 bahts ; comment peux-tu survivre à ça ? C'est possible grâce à l'aide de la famille, des voisins, des amis et si cette aide n'était pas là ?
Et puis de savoir que la Thaïlande est, avec la Russie et l’Inde, l’un des pays au monde où les écarts de revenus sont les plus grands. Les riches paient peu ou pas d’impôts ici. Je concentrerais mes critiques là-dessus au lieu de pointer du doigt les pauvres, comme certains le font ci-dessus.
Ce que je ne comprends pas et ne vois pas chaque jour de mes propres yeux est le suivant.
Des garçons qui vont à l'école et courent sur les derniers modèles de Yamaha et Honda.
Lorsque je me tiens au fond de la file d'attente à la caisse enregistreuse du Tesco Lotus local, je vois des portefeuilles remplis de cartes de crédit.
Je ne peux me débrouiller qu’avec mon paiement en espèces habituel et une carte ATM.
Le nombre de nouveaux pickups me dépasse à une vitesse vertigineuse.
Aujourd'hui, nous sommes allés au Big C et au Kadfarang à HangDong.
Big C cherche une place pour garer la voiture.
Tout comme la semaine dernière, le Mac Donalds était encore bien rempli de clients et pour un petit hamburger on peut facilement dépenser 160 bath par personne.
Très occupé avec la circulation à l'aller et au retour.
Ah oui, je sais aussi qu'aujourd'hui était un jour de congé supplémentaire, mais quand même, si vous n'avez pas d'argent à dépenser, restez chez vous, je pense.
Et n'oubliez pas les nouveaux immeubles qui poussent comme des champignons.
Maintenant, beaucoup diront, mais Jan, tu ne vois pas ça, tout est financé.
Mais ils le font quand même.
Peut-être que je vis dans la région la plus riche de Thaïlande, cela pourrait très bien être le cas.
Jan Beute.
E quel serait le nombre réel aux Pays-Bas et en Belgique ? La diminution du nombre de chômeurs aux Pays-Bas n'est pas principalement due au travail, mais au fait que les gens perçoivent l'aide sociale après 3 ans au lieu de 2 ans.
Je promets à tout le monde que ce n'est pas grave. Heureusement, cela ne me dérange pas, mais je connais d'anciens collègues de plus de 45 ans qui se sont retrouvés dans une telle situation.
Ce groupe est oublié aux Pays-Bas et en Belgique
OK, Dirk, mais ce qui a été dit ci-dessus selon lequel donner ou envoyer de l’argent n’aide pas est tout à fait exact.
J'ai connu une dame thaïlandaise en Belgique et elle m'a dit un jour de ne jamais donner d'argent à la famille et je lui en suis reconnaissant car si je l'avais fait, je ne serais probablement plus avec ma charmante épouse aujourd'hui à cause de l'argent... J'ai su bien des cas après, oui mec, apprenez d'abord à bien connaître la Thaïlande.
maintenant quoi, qui ou comment paie des impôts ou non, cela signifie que les personnes ou les entreprises thaïlandaises sont une affaire thaïlandaise où vous, moi ou d'autres farangs
rien à signaler, pensais-je ?
bonjour Khun Yan
pourriez-vous s'il vous plaît me dire de quelle entreprise il s'agit à Bangkok.
Parce que je connais un certain nombre de Thaïlandais très motivés qui aimeraient faire ce travail pour le montant mensuel ci-dessus.
Merci d'avance Pete
Khun Yan raconte qu'un de ses amis, directeur d'une entreprise à Bangkok, a du mal à trouver du personnel. Un montant de 20.000 300 bahts est évoqué ! À ma connaissance, de nombreux travailleurs ont des revenus bien inférieurs. J'en suis sûr car je séjourne souvent à Bangkok depuis plusieurs années. Dans la région de Khon Kaen, les gens travaillent encore dans le bâtiment pour 500 à XNUMX Bht par jour. J'ai beaucoup de respect pour cela. quand je vois comment se fait le travail et puis sous un soleil de plomb !. Mais je sais aussi qu’il y a des gens qui préfèrent être paresseux plutôt que fatigués. Mais où n'as-tu pas ça ? Tout n’est pas si noir ou blanc. Je sais aussi qu'il y a pas mal de gens qui boivent ou se droguent. Pendant la crise, nous avons aussi eu beaucoup de gens qui buvaient même quand ils n’avaient pas d’argent. L'esprit était ensuite purifié par du pain blanc. Les conditions de vie difficiles peuvent y être pour quelque chose.
Khun Yan mentionne également l'entreprise dans laquelle votre ami est manager, je pense qu'il y a beaucoup de Thaïlandais qui aimeraient y travailler.
Mais lorsque ma copine est retournée chercher du travail près d'Ayutthaya il y a 2 ans après un séjour de 6 semaines aux Pays-Bas, on lui a dit partout que l'âge maximum pour travailler était de 38 ans.
Finalement, elle a trouvé quelque chose grâce à une agence pour l'emploi. Heureusement, elle est maintenant aux Pays-Bas et elle a rapidement trouvé du travail comme femme de chambre dans un hôtel.
Alors arrêtez avec ces histoires généralisantes selon lesquelles les gens ne veulent pas travailler, et en ce qui concerne ce salaire, on en a vraiment besoin à Bangkok car tout y est beaucoup plus cher.
Mon beau-frère travaille dans le bâtiment et a plus de 1000 XNUMX euros en poche par mois. Là, ils n'attrapent vraiment rien. Certainement pas là où il travaille. Ces employés là-bas sont tous bien payés.