Robotak eta automatizazio zabalak erabiltzeak hiru milioi langile kaleratzea ekarriko du hurrengo hamarkadan, Thailandiako Banku Zentralaren arabera.

Lanpostu gehienak industrian desagertuko dira, baina zerbitzuen sektorean ere lanpostuak galduko dira automatizazioaren ondorioz. Orain 45 langilerentzako 10.000 robot besterik ez daude Thailandian. Konparazio baterako: Hego Korean 631 daude, Singapurren 488, Japonian 303 eta Taiwanen 177.

Iturria: Bangkok Post

15 erantzun "Tailandiako banku zentrala: hiru milioi lanpostu desagertuko dira automatizazioaren eta roboten ondorioz"

  1. jacob dio gora

    Orain 45 langilerentzako 10.000 robot besterik ez daude Thailandian. Konparazio baterako: Hego Korean 631 daude, Singapurren 488, Japonian 303 eta Taiwanen 177.

    Ez al litzateke horretarako arrazoirik??
    Eta agian arrazoi ona?? Kontuan hartu langileen zahartzea
    Edo agian robotikaz ari ziren, baina gauzak berriro «itzulpenean galdu» ziren

    Zorionez, hemengo ekonomialariak eguraldi iragarleak dira, beraz, itxaropena dago oraindik?

  2. Khan Peter dio gora

    Beldur naiz delitua nabarmen handituko den, baita etxeko indarkeria eta alkoholaren gehiegikeria ere.

  3. Ger Korat dio gora

    Bai, zertaz arduratzen da denek? Langabezia ofiziala 500.000 pertsona, inguruko herrialdeetako 2 milioi lan-migrante inguru herrialdetik kanpora bidali daitezkeenak eta biztanleria azkar zahartzen ari dena (munduko 3. zenbakia) eta horrek nabarmen murrizten duen biztanleria okupatua bermatzen du. Eta robotizazioa errentagarria da eskulanaren kostua garestiagoa bada, Thailandian soldatak nahiko baxuak badira, beraz, asko aldatuko den galdetzen diot galdetzen diot.
    Pertsonalki uste dut Japoniako eta Asiako beste enpresa askok Thailandia aukeratu dutela beren ekoizpena soldata nahiko baxuekin egiteko. Automatizazioa edo robotizazioa gauzatu bezain laster, eta horrek inbertsio handiak eskatzen ditu, ekoizpena euren herrialdean egitea erabakiko dute, beraz, nahiago dute jaioterria Thailandia beharrean. Azken finean, soldata baxuko herrialde baten abantaila, hau da, Thailandia, desagertu egiten baita.

  4. Barry dio gora

    Arrazoi nagusia hauxe dela espero dut: robot/automatizazio nahiko gutxi lan-kostu handiak direla eta.

    Singapurrek munduko kostu handienetako bat du. Japonia/Hego Korea eta Taiwan ez dira NL edo BE baino gutxiago.

    • henry dio gora

      Arrazoi nagusia langile kualifikaturik ez izatea da. Horrek arazo izugarriak ekarriko ditu etorkizunean. ASEANen gero eta trebetasun handiko teknikari gehiago kontratatuko dira. Gaizki heziak, normalean lan-jarrera okerrak dituztenak, batez ere Isanese, guztiz kanpoan geratuko dira

  5. Henk dio gora

    Urrats hau beharrezkoa da. Holandan ere horretaz ari gara.
    Zoramena ere bada kasu batzuetan Kasikornen 3 bulego egotea, adibidez, 500 metrora.
    Elkarren ondoan dauden kutxazainen kopurua ere eroa da. Kutxazain automatiko guztietatik dirua atera dezakezu, adibidez, kasikorn txartelarekin.
    Zer esanik ez etxeko profesional batean ikusten duzun makina kopurua, adibidez.
    Banku bakoitzak berea hornitzen du.
    Bulegoetako langileen kopurua ere laguntza-zerbitzuan oinarritzen da.
    Ez dut ikusten delituaren/etxeko indarkeriaren eta alkoholaren gehiegikeriaren eta lanpostuen galeraren arteko loturarik.
    Lanpostuak beste era batera bilatuko dira eta aipatutako zenbakia ez da bat-batean desagertuko.
    Konparatu ING, ABN, Rabobank eta abarretan Herbehereetan azken urteotan izandako enplegu galera.
    Etorkizuna Interneteko ordainketak dira, aplikazioa erabiliz banku mugikorra.

    • henry dio gora

      Alde horretatik, Kasikorn Belgikako bankuei urte batzuetatik aurrera dago.Q kodearekin ordaintzea ondo ezarrita dago jada Bangkoken.

  6. Adam van Vliet dio gora

    Ez litzaiguke egokituko bisa-prozesua ere automatizatuta balego? Badirudi dagoeneko hasi direla 90/7 bidez egin daitekeen 11 eguneko txostenarekin.
    Uste dut beste urtebete beharko dela bisa automatizatuaren tramitazioarekin.

    • RonnyLatPhrao dio gora

      01/04/19 hau 7/11n aurkeztu daiteke.
      Lehenik eta behin ikusten dute nola doazen gauzak 90 egun horiekin...

    • janbeute dio gora

      Best Aad zazpi hamaiketan 90 eguneko erreportaje hura izan zen, ez zen arrakasta handirik izan apirilaren 1eko txantxa.
      Blog honetan irakurri nuenean neure buruan erori nintzen.

      Jan Beute.

      • RonnyLatPhrao dio gora

        urtarrila,

        Horretan erortzen den jendea ez da inoiz txantxa onik aurkitzen.
        Euren balioa arriskuan dagoela eta haien ezagutza zalantzan jartzen dutela sentitzen dute.
        Txantxa batekin azkar balio eta ezagutza hori ahuldu dezakezu.

        Agian ez hain serio izateak, edo batez ere badakizula ez pentsatzeak... horrek ere laguntzen du. Iruzkin orokorra da, TB erabiltzaile askorentzat.

        Bide batez, broma horrek 5 urte inguru daramatza Interneten.
        Oso zaharra zen TBk grabatu zuena.

        Tira, dibertitu gaitezen zure erantzunekin.

        • RonnyLatPhrao dio gora

          urtarrila,
          Bizitzea dibertigarria da, hartu eta eman.
          Ez du zertan hain ondo pentsatu, kalkulatu eta/edo kontrolatu.
          Ez diozu hori inori frogatu behar 😉

    • birika adie dio gora

      Hemen gurekin dagoeneko hasi dira 7/11n makinak instalatzen urteko luzapena sortzeko. 90/7 bidezko 11 eguneko jakinarazpena hain arrakastatsua izan zen, non urtebeteko luzapena saihestezina zen... benetan aurrera egiten ari dira hemen.Softwarea, Ronnyk adierazten duen bezala, guztiz operatiboa izango litzateke 1/4/2019an.

  7. Fransamsterdam dio gora

    Mekanizazioa, industrializazioa, automatizazioa eta robotizazioa, aspalditik ezagutzen ditut hitz horiek.
    Ondorioz lanpostuen galera ez da benetan azken hogeita hamar urteotan gertatu den zerbait. Etengabeko prozesu bat da, eta, dena ondo badoa, lanpostu berri eta ezberdinekin egokituko da. Ez daukat oso argi zergatik izango den automatizazioa hurrengo hamarkadan azken hamarkadetan baino "larriagoa". Noizean behin agertzen den gai horietako bat da, nahiz eta horren berri emateko ezer berririk ez dagoen.

  8. jacob dio gora

    Automatizazio/robotetara jo behar dute, hain zuzen ere, biztanleriaren osaera aldatu delako langileen eskaintza murrizten delako. Horregatik inguruko herrialdeetako langile etorkinak

    Inbertsioak birkalkulua ekarriko du, baina oraindik ere arrazoi ugari daude inbertitzaileak hemen geratzeko eta hori ez da Asiako herrialdeetara mugatzen... Zerga eta inbertsio eskem atseginak, jabetza babesa horietako batzuk dira.


Utzi iruzkin bat

Thailandblog.nl-k cookieak erabiltzen ditu

Gure webguneak hobeto funtzionatzen du cookieei esker. Horrela zure ezarpenak gogoratu, eskaintza pertsonal bat egin eta webgunearen kalitatea hobetzen lagunduko diguzu. irakurri gehiago

Bai, webgune on bat nahi dut