Prije nekog vremena objavili smo članak o dodatnim zahtjevima za integraciju u Holandiji. Više informacija je sada dostupno. Rob V je o tome napisao sljedeće.
'Modul tržišta rada'
1. januara 2015. integracionom ispitu u Holandiji biće dodat novi deo, i to: „Orijentacija na holandsko tržište rada“. Ispitni dio 'Orijentacija na holandsko tržište rada' će se sastojati od dva dijela: portfolija i završnog intervjua. Portfolio se sastoji od zadataka u kojima se integrator orijentiše na tržište rada i čije ishode integrator ispunjava na osam kartica, takozvanih „kartica rezultata“.
Ovo su kartice koje govore o temama o izboru karijere, mogućnostima za karijeru, realnoj slici karijere, holandskoj radnoj kulturi, vještinama i obuci koje su nekome potrebne za rad u Holandiji. Koristeći portfolio, integrator pravi plan karijere koji će implementirati. Ako je portfolio odobren, integrator može pristupiti ispitu za drugi dio, koji je završni intervju u kojem se govori o portfoliju. Ovdje ćete naći više informacija o nacrtu konačnih ciljeva modula tržišta rada.
Izvor: www.inburgeren.nl/
Više informacija: www.duo.nl/Images/
Patronizing
Svi ljudi koji se integriraju moraju obaviti ovaj dio, čak i ako već imate posao ili vam iz drugih razloga nije potrebna pomoć oko toga kako pronaći posao ovdje. Ako mene pitate, pokroviteljstvo u svom najboljem izdanju i bez ikakvih prilagođavanja. Ovakve stvari ne trebaju svima: partnerima koji već imaju posao, i onima koji imaju partnera i koji su ovdje živjeli (cijeli život). Mislim da oko 2/3 porodičnih migranata ima BP, što ne govori sve, ali je pokazatelj da migracija partnera nije zastarjeli stereotip imigranata/gastarbajtera koji dovode partnera iz zemlje porijekla.
Čini se da je to još uvijek polazište: “patetične uvozne nevjeste” ili (potomaka) gastarbajtera ILI domaćih muškaraca koji dovode “klasičnu ženu” sa istoka (Rusija, Tajland, Filipini, itd.) tako da “ nemaju šanse da ih drže pod palcem” ” mogu obavljati kućne poslove. Šteta ako ne pripadate toj maloj grupi. Šteta ako ste završili školovanje, brzo nađite posao ovdje u Holandiji, ako dolazite živjeti ovdje na šest mjeseci povremeno jer vi i vaš partner više ne morate raditi ili možete raditi na daljinu.
Takav modul rada bi jednostavno mogao biti dostupan na internetu kako bi ga ljudi kojima je potreban tamo mogli pronaći. A oni kojima je potrebna smjernica mogu pronaći kurs, ali nemojte to na silu nametati ljudima koji imaju sređene poslove i njima to nije potrebno.
Samo tužna politika koja se ne bavi stvarnim problemima, nepotrebno patronizira normalne imigrante i dodaje više birokratije i troškova. Kako se to rimuje sa, na primjer, liberalnim ili socijaldemokratskim vrijednostima, može se samo nagađati. Ja to zovem populizmom.
Rob V
Ovdje imamo posla s novim pravilima da sabotiramo međunarodne odnose. One su već postojale 1995-ih. Devedesetih je Dick van der Lugt već producirao lokalni mjuzikl, za koji sam ja napisao scenario. Taj element je igrao ulogu u tome. Iznenada smo izgubili našu koreografkinju jer tada nije mogla da odvede svog partnera u Holandiju. Zato je emigrirala. Uspela je da se zaposli u holandskoj kompaniji u njegovoj zemlji porekla. To je bilo XNUMX. godine. U proteklih petnaest godina ovaj sabotažni zakon se sve više usavršavao, ali iz gornjeg teksta vidimo da kreativnost Haga u ovoj oblasti nema granica. To pokazuje kako ograničen pogled sve više preuzima ovu zemlju i postepeno samo glupost ne poznaje granice.
Cijela priča o "integraciji" nije ništa drugo do pokušaj da se "glupe nevjeste iz uvoza" iz Berberlanda ili pirinčanih polja Kambodže natjeraju da prevladaju obrazovnu barijeru. Iz potpune političke korektnosti zanemaruje se činjenica da neke nevjeste iz uvoza, sa npr. doktoratom ili stepenicu manje sa magistrom, zaista nisu zainteresirane da gube vrijeme na učenje lokalnog jezika ili nekih lokalnih običaja i običaja!
Da li zaista vjerujete da bi akademik, s poslom u međunarodnoj laboratoriji za fiziku kompanije Philips, ili nekom drugom međunarodnom institutu, imao koristi od znanja holandskog? Šta ako službenik zaliha u AH ne zna dovoljno engleski da vam kaže gdje se nalazi artikl X ili Y? Postanite mudriji.
Ali da, državni službenik/političar sa zdravim razumom?
Dosta gunđanja, ali sve zavisi od toga kakvi su budući planovi partnera u vezi osnivanja u Holandiji i samim tim dijelom i po vašem izboru. Gotovo svaka država na svijetu ima svoje zahtjeve u pogledu naseljavanja. Mi nismo izuzetak u ovome.
Što se tiče portfolija radova, on nije nov i postoji već dugi niz godina, kao i završni intervju tokom kojeg se postavljaju pitanja o sadržaju portfolia. Možete birati između 12 ili 22 komponente za svoj portfolio, povezane sa 1 ili 2 završna intervjua. Možete se odlučiti i za društveni modul (kafa sa komšijom, itd.) Jedina razlika je što se portfolio rad sada odnosi na sve.
Ovdje postaje sve neugodnija zemlja, prije 17 godina ovdje sa mojom ženom Tajlanđaninom
oženio se, prošao obavezni integracioni kurs i prošao sa lakoćom, a zatim počeo da radi sve dok nije bio raspisan novi kurs koji je tada bio prilagođen, a to je bilo
teža i teža od prethodne, kao odgovor na odbranu da je moja supruga radila, nekada i 6 dana u nedelji, stigao je odgovor: može se i nedeljom, to je nagrada za godine rada 6 dana u nedelji i plaćajući doprinose, svejedno.počeo nedjeljni kurs, gdje je nakon nekog vremena nastavnik
primijetio da nije bilo moguće da moja supruga završi ovaj kurs na zadovoljavajući način.
učiteljica bi tražila otkazivanje, dijelom zbog toga što je moja žena imala pozitivan stav i uvijek je dolazila na vrijeme da održi čas, odlučila je iz osjećaja sažaljenja da to zatraži od općine, ispostavilo se da je to pozitivno
počašćena, zbog niske sposobnosti učenja, međutim, najavljeno je da će šansa za dobijanje holandskog pasoša postati teža, jer ona sada živi u Holandiji od februara 1998. godine, to više nije problem, ali mi više ne cijenimo holandski pasoš, danas napuštamo dječji vrt.
Ovo je Holandija u svom najboljem izdanju. Ovdje mogu raditi ljudi iz Poljske, Bugarske itd. Ne znaju holandski jezik, ali mogu raditi ovdje. Veoma je čudno ako je to moguće. Ali ako neko ovde garantuje i Tajlanđanina, ništa više nije moguće. To zapravo nema nikakve veze sa jezikom i znanjem Holandije. Gr Tjerk,
Nikome nije dobro... Ne znaju više gde da traže.
Morate polako da se stidite svog pepela kada joj morate reći da ona, sa svojim (doduše) tajlandskim univerzitetskim obrazovanjem, mora da izdrži ove „civilizacijske peripetije“.
Nekada sam bio TAKO ponosan da kažem “ja sam iz Holandije”.
Volio bih vidjeti reakciju ako bi Tajland uveo i integraciju za strance.
Holandija bar nudi opciju za stalni boravak, za razliku od Tajlanda......
Dragi Cornelius,
To nije istina. Svake godine relativno mali broj stranaca ima pravo na 'stalni boravak'. Poznajem dva Holanđana ovdje koji imaju to i stoga više ne moraju da se muče s vizama i izvještajima od 90 dana. Najviši korak je naturalizacija, odnosno tajlandski pasoš. Moj engleski kolega Džonatan ima britanski i tajlandski pasoš.
Da biste dobili trajnu boravišnu dozvolu, morate biti sposobni razumjeti i govoriti tajlandski.
Tajland takođe ima svoj oblik integracije.
Međutim, čitanje i pisanje će vas šokirati.
(Još uvijek?)
Mislim da se to ne tiče Holandije, čak i ako se radi o 'patetičnoj nevjesti iz uvoza'. Jedini uslov koji se može postaviti je da se radi o stvarnom braku, a ne o braku iz interesa. Nebitno je da li neko već vlada jezikom i kulturom. Tokom vekova, Holandija je bila zemlja u koju su ljudi dolazili iz daljine. Amsterdam je postao sjajan tek kada su bogati trgovci iz Antwerpena htjeli izbjeći porezno opterećenje Filipa II i potražili utočište dalje na sjeveru. U to vrijeme, udaljenost između Antwerpena i Amsterdama bila je velika. Mogu da zamislim da su 'novi' Holanđani prvo morali da žive u Holandiji potrebnih godina pre nego što mogu da iskoriste određene socijalne šeme (ukoliko ih je ostalo).
Po mom mišljenju, Holandija vodi politiku koja samo osigurava da ljudi koji nisu Holanđani sa određenim duhom, znanjem i/ili vještinama radije traže druga mjesta. Osim toga, nisam baš siguran da će talentovani Holanđani koje bi Holandija trebala zadržati zaista ostati tamo. Oni su naučili holandski (ispravno ili ne) kod kuće i u školi, ali nakon toga dosta njih radije nastavi studiranje na drugom mjestu, da se više ne vrati. Oni su također ti (posebno sada kada poslovi u Holandiji nisu dostupni) koji se nakon studija sele u druge zemlje. Imaju tu pizzu. Tokom prošlogodišnje rasprave o dvostrukom pasošu, eeami je isplivao vrlo jasno. Grupa visokoobrazovanih Holanđana koji žive i rade u SAD-u je posebno 'lobirala' u Hagu po ovom pitanju. Svaki put kad sam pročitao nešto o tome, radilo se o Amerikancu Holandiji (dva pasoša) koji je bio oženjen Amerikankom. Možda će se jednog dana vratiti u Holandiju, ali bojim se da će se to dogoditi tek nakon karijere. Što se njihovih radnih godina tiče, Holandija ima malo koristi od njihovih talenata. Uzmite u obzir i aferu oko Heleen Mees, koja je navodno 'uhodila' vrhunskog ekonomistu Buitera. Obojica rade za američke organizacije u SAD (New York University i Citi Bank). Naravno, u svojim primjerima govorim o ljudima koji rade nešto posebno i 'uspjeli su'. Oni su jednostavno u centru pažnje. Međutim, mislim da to nije ograničeno na tu grupu. Samo što je o ostalima manje u novinama. U svakom slučaju, znam dosta njih u Aziji. Holandija bi trebalo da učini sve što može da zadrži ljude sa duhom, znanjem i/ili veštinama ili da podstakne njihov dolazak izvana. Poslije će uslijediti holandski jezik i kultura.
Moderator: Previše generalizacija.
Žalosno je da sva ta stroža pravila ne samo da pogađaju mnoge pristojne građane i onemogućavaju ili ga čine teškim i skupim, već da uz stroga pravila ljudi koji jednom uđu neće brzo otići. Uostalom, nikad ne znaš da li možeš da se vratiš. Stoga je bolje da ozbiljno razmislite o naturalizaciji kako biste osigurali da se u budućnosti više nećete suočiti sa zakonima o zaostalim migracijama ili integraciji. Suprotno: fleksibilne vize i boravišna dokumenta sa inicijalno gotovo potpunim isključenjem iz socijalnog sistema nisu opcija. Mogao bi samim ljudima da prepustiš da li postoji potreba za radom ili kursom jezika, ali zar ne bi trebao sam da odlučiš da li nikome nisi ekonomski ili socijalni teret? Ako imate referenta (partnera), to bi trebalo biti moguće, zar ne? Migracija radne snage je teža, njeno potpuno otvaranje može biti loše za sektore (mislite da radite za bescjenje na njivi ili u stakleniku). Ali porodične migracije nemaju depresivan efekat, posebno ne u broju u kojima se dešavaju (16-18 hiljada uvoza godišnje, ali nekoliko ih i odlazi svake godine). Štap iza vrata za one koji su van koloseka, neka ljudi sami shvate, sve dok ste samopouzdani.
Kakva tuzna zbrka u toj NL, da nije tako tuzno ja bih se na sav glas smijao tome.
Moj sin i kćerka imaju tajlandsko i holandsko državljanstvo, imaju holandski pasoš i registrovani su u gradskoj vijećnici u Hagu. Može se prijaviti i dobiti holandski rodni list. Nikada nisam bio u Holandiji i, sada se to dešava, nijedan ne govori ni reč holandski. Šta misle da će učiniti po tom pitanju ako njih dvoje ikada odu u Holandiju? Ne treba im viza.
Kada sam na Tajlandu često dobijam pitanja o strogim zahtjevima Holandije. To izaziva veliku nesigurnost za Tajlanđanina koji je ludo zaljubljen u Holanđanina. Kada čujete priče iz Švedske, tamo je malo u poređenju sa Holandijom. Često dobijam i pitanja o Holanđanima koji moraju da plaćaju alimentaciju za svoje bivše i za djecu. To nije istina, zar ne? To je izgovor, zar ne?
Alimentacija postoji i na Tajlandu.
Za ovo prvo morate ići na sud.
Ali ljudi često više vole da nemaju nikakve veze sa svojim bivšim partnerom.
Obično zbog zlostavljanja tokom braka.
Štaviše, u boljim razvodima, djeca se često dijele ili predaju bakama i djedovima.
I djeca očigledno imaju veliki utjecaj na odluku o tome s kim će biti odgajana.
Koliko sam shvatio – a to bi bile brojke za 2012. – Švedska je zemlja sa najviše odbijenih turističkih viza do sada, sa oko 12,5%. Sljedeća je Belgija sa 11,8%. Ako se dobro sjećam, Francuska zatvara listu sa samo 1,5% odbijanja. Dakle, govorim o turističkim vizama.
Te brojke (Šengen viza Tajland) su otprilike tačne, pišem o tome, u nekim zemljama je procenat odbijanja za 2013. čak i ispod 1%. Mogu se naći na web stranici EU. Ali te brojke se odnose na vize tipa C. D viza (ulazak za naselje) nije uključena. Navedene brojke stoga malo govore o imigracionoj politici ili poteškoćama (šansi za prijem), a kamoli o zakonodavstvu koje okružuje integraciju. Ne bih znao koliko su Šveđani strogi ili fleksibilni u pogledu porodične migracije i sa kojim pravima, obavezama i pogodnostima se kao Šveđanin mora nositi sa partnerom iz Tajlanda. Generalno, Švedska je poznata po tome što je veoma društvena, ali da li se to odnosi i na porodične migracije i integraciju?
Takođe mi je teško raspravljati se sa Šveđaninom. Ne znam šta bi tu moglo da se pojavi. Ali oni to shvataju kao nešto što treba uraditi. Ja lično vidim previše problema u Holandiji da bih se prepustio stranom ljubavniku. Sa zanimanjem čekam Robove daljnje radove o ovome.
Holandija je jednako patetična kao i Belgija kada su u pitanju migracije. Čak možda i malo tužnije. Uvijek se držim "svi pripadaju svijetu i svijet pripada svima". Pod tim mislim da svako treba da ima pravo da se nastani gde želi. Mislim da je normalno da ljudi nemaju automatski pristup društvenim sistemima za koje urođenici plaćaju svoje obaveze. Ali namjerno uništavanje mješovitih odnosa uvelike doprinosi zaštiti privatnosti onih koji su uključeni i, po mom mišljenju, čak je i izrugivanje ljudskim pravima.
Moderator: Molim vas ne ćaskajte.