Artigone Pumsirisawas / Shutterstock.com

Komitetet krahinore që merren me lartësinë e paga minimale ditore, kanë propozuar një rritje nga 2 në 10 baht për këtë vit. Rritja do të hyjë në fuqi më 1 prill.

Vetëm muajin e ardhshëm qeveria dhe komisionet e punëdhënësve e të punëtorëve duhet të miratojnë rritjet.

Sekretari i Përhershëm i Ministrisë së Punës Jarin mohon zërat se do të vendoset një pagë minimale ditore kombëtare prej 360 (tani është vendosur një pagë minimale ditore për krahinë). Sipas tij, kjo nuk është e mundur për shkak të dallimeve në rritjen ekonomike të krahinave.

Burimi: Bangkok Post

12 përgjigje për "Propozim për të rritur pagën minimale ditore në Tajlandë me 2 deri në 10 baht"

  1. Bert thotë lart

    Do të duhet të rritet më shumë në të ardhmen.
    Përvoja ime është se çdo gjë po bëhet më e shtrenjtë dhe njerëzit kanë nevojë për më shumë para për të blerë të njëjtën gjë.
    Dyshoj nëse ekonomia po rritet me të vërtetë aq shpejt sa na bëjnë të besojmë numrat, kudo që të shkosh është “SHITJE” dhe kudo shiten makina me interes 0%. Kohët e fundit MG ka dhënë një zbritje prej 100.000 Thb për një makinë, dhe ju nuk e bëni këtë nga luksi sepse shisni shumë. Ok markave të tjera marifet me çmimin.

  2. Daniel VL thotë lart

    Reagimi i parë në Belgjikë do të ishte “padyshim që ka përsëri zgjedhje”.
    Më pas do të ishte, po aq kudo, “solidariteti ndërmjet rajoneve.” Më të pasurit duhet të kontribuojnë vetëm për më të varfrit. Dhe nëse nuk është e mundur, do të ketë një grevë; Ky ka qenë zakon kohët e fundit.

    • Shënoje thotë lart

      @ Daniel VL Në Belgjikë, të hysh në grevë është çdo gjë tjetër veçse një zakon, sigurisht jo në sektorin privat, as në shumicën e qeverive. Askujt nuk i pëlqen të humbasë pagat, veçanërisht jo për shkak të grevave. Përjashtim bëjnë disa kompani publike ku një dinamikë specifike sindikale nxit grevat.

      Kohët e fundit, dialogu social u prish dhe pati greva të mëdha. Faktori më i rëndësishëm në dështimin e dialogut social dhe nxitës i gatishmërisë së gjerë për grevë është fakti që fitimet e korporatave janë rritur ndjeshëm, por kjo kryesisht shkon tek aksionerët dhe shumë pak tek punonjësit. Pak ekstra në xhepin e pagave dhe pak punë shtesë të mira me kohë të plotë.

      Reforma tatimore siguron euro shtesë në xhepin e pagave, por kjo nuk mbulohet nga pikëpamja buxhetore. Pas zgjedhjeve të majit, një boshllëk buxhetor prej rreth 7 miliardë eurosh duhet të mbyllet. Rrogëtarët tashmë po e shohin stuhinë që po vjen. Një rritje e vogël ose aspak e pagave reale në vitet e ardhshme dhe, në terma afatgjatë, një erozion i mëtejshëm i sigurimeve shoqërore, në veçanti pensionet dhe sigurimet shëndetësore.

      Askush nuk hyn në grevë pa një arsye të vlefshme. Goditja kushton, edhe për sulmuesit.

      Në Tajlandë pothuajse nuk dëgjoj ose lexoj ndonjë gjë për grevat. Si funksionon kjo në të vërtetë?

      • l.madhësi e ulët thotë lart

        Ka shumë kamboxhianë dhe njerëz nga Laosi të gatshëm të punojnë për më pak!
        Një punonjës në grevë mund të pushohet menjëherë nga puna pa pasoja të mëtejshme për punëdhënësin.

        • Bert thotë lart

          Dhe jo vetëm kaq, çfarë mendoni për ndikimin në ekonomi nëse pagat do të rriteshin me 30 deri në 40%. Tajlanda mund të humbasë shumë punë për mendimin tim. Fabrikat hapen shpejt në vendet fqinje, ku pagat janë edhe më të ulëta. Investitorëve nuk u intereson nëse dikush mund t'ia dalë me pak luks ose thjesht nuk ia del dot. E vetmja gjë që ka rëndësi është fitimi i tyre.
          Ashtu siç ndodhi në Evropën Perëndimore 40 vjet më parë, aleat u zhvendosën në Evropën Lindore dhe Perëndimore për një kohë të gjatë në një recesion, papunësi të lartë, etj.

          • Tino Kuis thotë lart

            marrëzi. Në vitin 2012, Yingluck (e mbani mend atë?) rriti pagën minimale me 45%, nga 215 baht në 300 baht, që ishte një premtim zgjedhor. Ekonomia vazhdoi të ecë mjaft mirë.

      • Tino Kuis thotë lart

        Bangkok: mijëra punëtorë në grevë kundër rregulloreve të paligjshme të peshkimit

        Ishte në vitin 2015, i dashur Mark. Dhe në të kaluarën ka pasur mjaft greva në Tajlandë.

        Vetëm 40% e të gjithë punëtorëve janë në sektorin formal. Vetëm 5% e tyre janë anëtarë të sindikatave. Ka dispozita të rrepta ligjore kur bëhet fjalë për sindikatat. Sindikatat ombrellë të, për shembull, të gjitha industritë janë të hapura.

  3. Daniel VL thotë lart

    Moderatori: Ju lutemi mbajeni diskutimin në Tajlandë.

  4. janbeute thotë lart

    Rritja e pagës nga 2 në 10 banja për pagën minimale ditore.
    Minimumi Thai tani më në fund do të jetë në gjendje të futet në një derë.
    Ekonomia do të lulëzojë.
    Hapni shampanjën ose më mirë shishet SangSom.
    Jam i sigurt se kjo rritje maksimale ditore prej 10 banjash do të avullojë si bora në diell, vetëm për nevojat e përditshme të jetës.
    Mos bëni asnjë përpjekje për popullatën.

    Jan Beute.

    • shtues i mushkërive thotë lart

      Çdo gjë duhet parë në këndvështrimin e saj. 10 THB/d është kikirikë, por do të thotë +3%.
      Sa kohë ka që kur pagat janë rritur me 3% në Holandë dhe Belgjikë? Nuk po flas për një rritje pagash si rezultat i një rregullimi të indeksit.
      Rritja e pagave do të thotë automatikisht se të gjitha produktet me të njëjtën shifër do të bëhen më të shtrenjta, gjë që quhet inflacion.
      Për shembull, jep 100 THB/d më shumë = +30%, po të paktën kjo është shumë… por gjithçka do të bëhet gjithashtu 30% më e shtrenjtë dhe jo vetëm artikujt e luksit, por edhe produktet thelbësore të përditshme. Atëherë çfarë fituat? ASGJE
      Nuk kam absolutisht asgjë kundër faktit që tajlandezët do të merrnin një pagë më të mirë për punën e tyre, por ata duhet të marrin diçka konkrete dhe të përmirësohen.

  5. Nok thotë lart

    Lëreni veten të kuptoni ndikimin e një rritjeje të tillë të pagës ditore. Një rritje optimiste prej 5 baht në ditë do të thotë nëse punoni 30 ditë në muaj, 150 baht në muaj.
    Kohët e fundit, diskutimet e komitetit përkatës u raportuan në Bangkok Bank. Ndër të tjera, u raportua se punëtorëve nga vendet fqinje u ishte kërkuar të rimbursoheshin për pagesën e rihyrjes prej 2000 baht në vit për vizitat në familje dhe të afërm në shtëpi. Kjo është refuzuar.
    Lëreni këtë të zhytet: ju mezi fitoni asgjë, ndoshta një rritje pagash prej disa baht në ditë dhe keni nevojë për të paktën 6 ditë punë për të blerë rihyrjen tuaj në këtë vend.

  6. rum44 thotë lart

    Si një shaka e 1 prillit, kjo mund të jetë një zhurmë. Kur më në fund njerëzit do të marrin vendime me arsye dhe do të sigurojnë vendosjen e një sistemi të mirë shoqëror? Ndonjëherë ky është një turp për të qarë. Të lindësh në Tajlandë është në fakt një dënim. Nëse nuk keni fëmijë, mund të punoni derisa të vdisni.


Lini një koment

Thailandblog.nl përdor cookie

Faqja jonë e internetit funksionon më së miri falë cookies. Në këtë mënyrë ne mund të kujtojmë cilësimet tuaja, t'ju bëjmë një ofertë personale dhe ju na ndihmoni të përmirësojmë cilësinë e faqes në internet. Lexo më shumë

Po, dua një faqe interneti të mirë