पेन्सनको मूल्य अर्को 10 वर्षको लागि घट्छ
निजामती कर्मचारीको निवृत्तिभरण कोष एबीपी र पेन्सन कोष जोर्ग एन वेल्जिजनले आगामी दश वर्षसम्म आफ्नो निवृत्तिभरण सूचीकरण गर्न नसक्ने बताएका छन्। यसको अर्थ मुद्रास्फीति अनुसार निवृत्तिभरण बढ्ने छैन, जसको फलस्वरूप पेन्सनधारकहरूको निवृत्तिभरणको मूल्य कम हुनेछ र श्रमिकहरूले कम पेन्सन प्राप्त गर्नेछन्।
पेन्सन कोषका अनुसार, यो कडा नियमहरूको कारण हो जुन प्रतिनिधि सभाले सम्भवतः सहमत हुनेछ। तिनीहरूले अनुसूचित गर्न अनुमति दिनु अघि कोषहरूले उच्च वित्तीय बफरहरू निर्माण गर्नुपर्छ भनेर सुझाव दिन्छन्। ऐतिहासिक रूपमा कम ब्याज दरको कारण, अब ती बफरहरू निर्माण गर्न धेरै गाह्रो छ।
पेन्सन कन्सल्टेन्सी मर्सरले अपेक्षा गरेको छ कि धेरैजसो पेन्सन कोषहरू २ देखि ३ वर्षमा आंशिक रूपमा पुन: अनुक्रमणिका गर्न सक्षम हुनेछन्, तर त्यो पूर्ण अनुक्रमणिका थप १० वर्ष लाग्न सक्छ।
हालैका वर्षहरूमा, धेरै निवृत्तिभरणहरू शायदै अनुक्रमित भएका छन्। फलस्वरूप, निजामती कर्मचारी कोषमा ९ प्रतिशतभन्दा बढी र पेन्सन कोष जोर्ग एन वेल्जिजनमा १२ प्रतिशतभन्दा बढी पेन्सन बक्यौता रहेको छ । निवृत्तिभरण कोषहरूले आगामी वर्षहरूमा यी बकायाहरू अझ बढ्ने आशा गर्छन्। आगामी वर्षहरूमा निवृत्तिभरणको मूल्य कति कम हुनेछ भन्ने कुरा अझै अज्ञात छ र मुद्रास्फीति र अर्थव्यवस्थाको विकासमा निर्भर गर्दछ।
पेन्सन कोष अनुसार यो विचारणीय हुने निश्चित छ। "यो 20 प्रतिशत पछाडि हुन सक्छ, त्यसैले यो धेरै छ," पिटर बोर्गडोर्फ भन्छन्, Zorg en Welzijn पेन्सन कोषका निर्देशक।
स्रोत: NOS.nl
सरकारले पेन्सन कोषमा सूचकांकमा हस्तक्षेप गर्नु हुँदैन;
तिनीहरू आफैले गर्न सक्छन्। एक दूरगामी पितृवादी मनोवृत्ति; हामीलाई थाहा छ
नागरिकको लागि के राम्रो छ! प्रतिनिधि सभाले यसमा सहमति जनायो भने धेरै नराम्रो हुन्छ ।
इन्ज
पेन्सनका भाँडाहरू अहिले भरिभराउ भइसकेका छन्, त्यसपछि उनीहरूले मानिसहरूलाई बताउन अस्वीकार गर्छन् कि 15-20 वर्षमा दोस्रो विश्वयुद्ध पछिको सम्पूर्ण बेबी बूम मर्नेछ र त्यसैले धेरै कम तिर्नुपर्नेछ।
यो सबै गणनामा किन समावेश गरिएको छैन? हुनसक्छ राज्यलाई निवृत्तिभरण भाँडोमा पुग्न अझ गाह्रो बनाइएको छ।
अन्तरिक्षमा च्याट गर्नुहोस्। केवल कभरेज प्रतिशतहरू हेर्नुहोस् जुन पछिल्लो महिनामा उल्लेखनीय रूपमा घटेको छ। निवृत्तिभरण कोषलाई फ्याटिङ गर्नु एकदम राम्रो छ, तर सरकारले यसलाई फेरि अध्यादेशद्वारा व्यवस्थित गर्नु हुँदैन।
प्रशासनमा ठूलो समस्या छ । मेरो पेसामा सन् १९७४ मा पेन्सन कोष स्थापना भएको थियो। त्यसअघि जागिर खारेज भएपछि सबैले आफैंले केही न केही बनाउने व्यवस्था गर्नुपर्थ्यो। सहकर्मीहरूको ठूलो संख्या यसको विरुद्धमा थियो, तर अन्तमा यसलाई अपनाइयो र तुरुन्तै अनिवार्य भयो, जो पहिले नै व्यवस्था गरिसकेका थिए। एउटा पीडादायी उदाहरण मैले नजिकबाट देखेको छु। दुईजना साथीहरू, दुवै सहकर्मीहरू मिलेर अभ्यास गरे। पहिलो वर्ष तिर्नु पर्ने प्रिमियम f.1974 थियो, र ती दुबैले तिर्नुपर्ने थियो। त्यहाँ विरोधहरू थिए: तिनीहरूको मुख्य तर्क थियो: यदि हामी दुवै मरे भने, हामीलाई अब पेन्सन वा विधवाको पेन्सन चाहिँदैन र यदि हामी मध्ये एकको मृत्यु भयो भने, अर्कोले काम गर्न जारी राख्न सक्छ। त्यो स्वीकार गरिएन । अन्तमा, प्राप्त गर्न सकिने एउटै कुरा थियो: एउटाले पूर्ण प्रिमियम तिर्छ, अर्कोले प्रशासनिक लागत मात्र। र यी लागतहरू f हुन गए। 6000: प्रिमियम को 3600% तिर्नु पर्छ!
अब म पेन्सन पाउँछु, कम्तिमा मैले नेदरल्याण्डमा काम गरेको वर्षहरूका लागि। विगत ५ वर्षदेखि सूचक नभए पनि यस वर्ष पेन्सनमा ३ प्रतिशतले कटौती गरिएको छ ।
सौभाग्यवश, मैले आफैंले केही रिजर्भ पनि बनाएको छु, किनकि विगत ८ वर्षमा पेन्सन र AOW आम्दानी ३५% ले घटेको छ।
आफैलाई बचाउनु र सावधानीपूर्वक लगानी गर्नु समाधान हो।
यो सम्पूर्ण कार्य यस मन्त्रिपरिषद्को फोहोरी तपस्या उपाय भन्दा बढी होइन। त्यहाँ हाल 1.200 बिलियन वा 1,2 ट्रिलियन (1.200.000.000.000) यूरो पेन्सन भाँडामा छन्, जुन लगभग 75.000 यूरो हो नेदरल्याण्डको प्रति बासिन्दा बच्चा देखि धेरै वृद्ध सम्म! ब्लन्ट कटब्याकहरू महसुस गर्नुका साथै, बैंकहरू, बीमा कम्पनीहरू र विशेष गरी लगानी कम्पनीहरूले यस उपायबाट धेरै फाइदा लिन्छन्। द हेग र ब्रसेल्समा वित्तीय संस्थाहरूबाट पर्याप्त लबी रहेको तथ्यलाई ध्यानमा राख्दै, यसले यो सरकारको नीतिलाई आंशिक रूपमा निर्धारण गरेको धेरै सम्भावना छ। अन्तमा, त्यहाँ वितरण गर्न केही आयोगहरू पनि छन्! हेगका मानिसहरूले स्पष्ट रूपमा महसुस गर्दैनन् वा महसुस गर्न चाहँदैनन् कि उनीहरूले अन्ततः कर आधारमा आफैलाई गोली हान्छन्। यदि यो मन्त्रिपरिषद्ले प्रशंसनीय बनाउन मन पराउने उमेरको जनसंख्या वास्तवमै समात्यो भने, निवृत्तिभरणहरू दशौं प्रतिशत कम हुनेछ र यससँगै, कर राजस्व पनि। यदि हेगले पहिले नै उनीहरूको दीर्घकालीन अनुमानहरूमा यसलाई ध्यानमा राख्छ भने म छक्क पर्नेछु। त्यसोभए यो भविष्यका पुस्ताहरूको लागि फेरि सुरक्षित हुनेछ!
यो स्पष्ट हुँदैछ कि पेन्सन र राज्य निवृत्तिभरण तपाईले बैंकमा, पुरानो जुत्तामा वा आफ्नै घरमा बचत गर्ने कुरामा थपिएको छ। र यदि तपाईं आफैंलाई बचाउन सक्नुहुन्न भने, तपाईं आफ्नो 65-67-72 e पछि गरिब व्यक्ति हुनुहुन्छ। राज्य लटरीमा ज्याकपोटमा गणना नगर्नुहोस् किनभने यो मेरो हो।
पेन्सन कोषमा पर्याप्त पैसा छ।
यदि निवृत्तिभरण कोषमा सबै पैसा हालका सहभागीहरू (वास्तवमा, यो सबै पैसाका मालिकहरू) बीचमा बाँड्न सकिन्छ भने, सबैजना बटलरसँग विलामा बस्न सक्छन्।
समस्या यो हो कि सरकारले (र सम्भवतः पेन्सन कोषको बोर्ड पनि) पेन्सन कोषमा रहेको सम्पत्ति सदाको लागि कायम होस् भन्ने चाहन्छ।
त्यो पूँजी एक पटक प्रिमियमको रूपमा जम्मा गरिएको थियो, तर यसलाई पेन्सनको रूपमा कहिल्यै भुक्तान गरिने छैन।
सरकारको लागि ती निवृत्तिभरण कोषहरूमा पैसाको महत्त्व यो हो कि ती कोषहरूले सरकारी ऋणपत्रहरू खरीद गरेर सरकारलाई वित्त पोषण गर्दछ।