Dutch State နှင့် Dutch Bank တို့သည် ၎င်းတို့၏ အဖွဲ့ဝင်များ၏ ပင်စင်ခံစားခွင့်များကို တိုးမြှင့်ခြင်းမှ ပင်စင်ရန်ပုံငွေများကို နှစ်ပေါင်းများစွာ တားဆီးခဲ့ပြီး၊ ရရှိထားသော ပိုင်ဆိုင်မှုများအလိုက် အညွှန်းကိန်းများကို ထိုနှစ်များတွင် ဖြစ်နိုင်ချေရှိသည်။ နိုင်ငံတော်နှင့် ဘဏ်နှစ်ရပ်စလုံးသည် ဥရောပ၏ ညွှန်ကြားချက်များကို ဆန့်ကျင်သည့် တင်းကျပ်သောမူဝါဒကို လိုက်နာကြသည်။ ထို့ကြောင့် အစိုးရဝန်ထမ်းဟောင်းတစ်ဦးသည် The Hague တရားရုံးမှ ပဏာမ သက်သာရာရမှုဆိုင်ရာ အညွှန်းကိန်း ပျက်စီးဆုံးရှုံးမှုအတွက် ကြိုတင်တောင်းဆိုထားခြင်းဖြစ်သည်။ ဤအညွှန်းကိန်းပျက်စီးမှုသည် ၂၀၀၈ ခုနှစ် ဇန်နဝါရီ ၁ ရက်မှ ၂၀၁၉ ခုနှစ် ဇန်နဝါရီ ၁၃ ရက်အထိ ကာလကို အကျုံးဝင်ပြီး ယူရို ၂၆,၀၀၀ ကျော် ပမာဏရှိသည်။ 1 ခုနှစ်အတွက် လုပ်ထုံးလုပ်နည်းသည် ယနေ့အထိ အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။

ပင်စင်ရန်ပုံငွေများကို ညွှန်းကိန်း ခွင့်မပြုသောကြောင့် ၎င်းတို့၏ အဖွဲ့ဝင်များ၏ ပင်စင်လစာ၏ ဝယ်ယူမှုစွမ်းအားသည် 2019 ခုနှစ်အထိ ကာလတွင် ခန့်မှန်းခြေ 20% ကျဆင်းသွားခဲ့သည်။ အဲဒါ ဘာထူးလဲ။

ကောင်းပြီ- ဥရောပအဖွဲ့ဝင်နိုင်ငံအားလုံးတွင် ပင်စင်လစာတိုးခြင်းကို သေချာစေရန်အတွက် ဥရောပဥပဒေအား 2003 ခုနှစ်တွင် စတင်ခဲ့သည်။ ပင်စင်စားများသည် ဆင်းရဲတွင်းသို့ မကျရောက်စေရန် ပင်စင်လစာများကို ညွှန်းကိန်းပြုရမည်။ အကယ်၍ ဤအညွှန်းကိန်း မပေါ်ပေါက်ပါက ဝယ်ယူနိုင်စွမ်းအား ကျဆင်းလာပြီး ပင်စင်စားများသည် ပြဿနာများ ကြုံတွေ့လာမည်ဖြစ်သည်။

ဥရောပညွှန်ကြားချက် (IORP I) ကို ၂၀၀၆ ခုနှစ် ဖေဖော်ဝါရီလ ၈ ရက်နေ့တွင် နယ်သာလန်တွင် စတင်အသက်ဝင်ခဲ့သော ပင်စင်နှင့် ငွေစုရန်ပုံငွေအက်ဥပဒေတွင် မှန်ကန်စွာ ထည့်သွင်းထားသည်။ ၂၀၀၇ ခုနှစ် ပင်စင်စားအက်ဥပဒေသစ်တွင် ဒတ်ခ်ျအစိုးရသည် ဥရောပညွှန်ကြားချက်ကို ထည့်သွင်းရန် ပျက်ကွက်ခဲ့သည်။ ယင်းအစား ဒတ်ခ်ျအစိုးရသည် De Nederlandsche Bank နှင့်အတူ ဥရောပ၏ညွှန်ကြားချက်နှင့်ဆန့်ကျင်သော ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်တွက်ချက်နည်းကို တီထွင်ခဲ့သည်။ ဥရောပညွှန်ကြားချက် (IORP I) သည် ပင်စင်ရန်ပုံငွေများသည် ၎င်းတို့၏ ပိုင်ဆိုင်မှုများအပေါ် ပြန်အမ်းပေးသည်ဟု ယူဆသည်။ ဤအစမှတ်သည် မှန်ကန်သည်၊ ဥပမာအားဖြင့်၊ ABP ၏ ပိုင်ဆိုင်မှုများသည် 8 ခုနှစ်မှ 2006 ခုနှစ်ကာလအတွင်း ယူရို 2007 ဘီလီယံမှ ယူရို 2009 ဘီလီယံအထိ တိုးလာသည်၊ တစ်နည်းအားဖြင့် ABP သည် ဤကာလအတွင်း ၎င်း၏ပိုင်ဆိုင်မှုများအပေါ် ပြန်အမ်းပေးခဲ့သည်။ တစ်နှစ်လျှင် 2019% ကျော်။ ထို့ကြောင့် ပင်စင်လစာညွှန်းကိန်းအတွက် ငွေသားအလုံအလောက်ထက် အမြဲပိုနေပြီး ဝယ်ယူနိုင်မှုစွမ်းအား ဆုံးရှုံးမှုကို တန်ပြန်စေသည်။

ပင်စင်ရန်ပုံငွေများကို ၎င်းတို့၏ ပိုင်ဆိုင်မှုအပေါ် ပြန်အမ်းငွေဖြင့် တွက်ချက်မည့်အစား၊ ဒတ်ခ်ျနိုင်ငံသည် စွန့်စားရသည့် အတိုးနှုန်းနှင့် ညီမျှသော ပြန်လာမှုအပေါ် ၎င်း၏ တွက်ချက်နည်းကို အခြေခံထားသည်။ ဤအန္တရာယ်ကင်းသောအတိုးနှုန်းသည် 2008 မှ 2019 ကာလများတွင် ကျဆင်းသွားသည့်လမ်းကြောင်းကို ပြသသောကြောင့် ပင်စင်ရန်ပုံငွေများသည် ရန်ပုံငွေဟု ခေါ်သော အချိုးအစားနှင့် မပြည့်မီနိုင်တော့ပါ။ ထို့ကြောင့် ပင်စင်လစာငွေများသည် ပင်စင်လစာတိုးရန် အတိုင်းအတာမရှိပေ။ ရလဒ်အနေဖြင့်၊ ABP ၏ပိုင်ဆိုင်မှုများသည် 2008 မှ 2019 ကာလများတွင် နက္ခတ်ဗေဒင်ဆိုင်ရာ အမြင့်ဆုံးသို့ တိုးလာသော်လည်း၊ ယခင်အစိုးရ၀န်ထမ်းဟောင်းသည် ဤကာလအတွင်း ငွေကြေးဖောင်းပွမှုအတွက် လျော်ကြေးမပေးခဲ့သောကြောင့် ဇန်နဝါရီ 2019 အထိ 26.000 ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလအထိ ကာလအတွင်း ယူရို XNUMX ကျော်သွားပြီဖြစ်သည်။ မှားတယ်။

ပင်စင်ရန်ပုံငွေများသည် ၎င်းတို့၏အဖွဲ့ဝင်များ၏ ဝယ်ယူမှုစွမ်းအားကို ဆက်လက်ထိန်းသိမ်းထားရန်အတွက် ၎င်းတို့သည် ပင်စင်လစာများကို တိုးမြှင့်ပေးလိုကြောင်း မကြာခဏ ညွှန်ပြလေ့ရှိသည်။ သို့သော်၊ Dutch Pensions Act တွင် ပါ၀င်ပြီး DNB မှ အသုံးပြုသည့် ပုံသေနည်းသည် ကံမကောင်းစွာဖြင့် ၎င်းအတွက် နေရာမရှိပါ။

ပင်စင်ရန်ပုံငွေများသည် ဥပဒေကို လိုက်နာရမည်ဖြစ်သော်လည်း ဥပဒေပြုသူသည် ဒတ်ခ်ျလူမျိုး ဆယ်သန်းခန့်ကို ညွှန်းကိန်းများ ပျက်စီးစေသည့် အမှားတစ်ခု ပြုလုပ်ခဲ့သည်။

အခြေခံအုတ်မြစ် https://pensioenvoldoen.nl/ ဒတ်ခ်ျနိုင်ငံသည် ထိခိုက်ဒဏ်ရာရသော ပါတီများအားလုံးကိုယ်စား ၎င်းတို့ကြောင့် ထိခိုက်နစ်နာခဲ့ရသည့် အညွှန်းကိန်းပျက်စီးမှုအတွက် လျော်ကြေးပေးရန် အထူးဖွဲ့စည်းထားသည့် အခြေခံအုတ်မြစ်အသစ်ဖြစ်သည်။ PensioenVoldoen.NL ဖောင်ဒေးရှင်း၏ ပြောရေးဆိုခွင့်ရှိသူမှာ Henk Krol ဖြစ်သည်။ သူသည် နိုင်ငံရေး ပါတီ 50 Plus ၏ ခေါင်းဆောင်ဟောင်းဖြစ်ပြီး ပင်စင်လစာ ညွှန်းကိန်း သတ်မှတ်ရန် လိုအပ်ကြောင်း နှစ်ပေါင်းများစွာ အခိုင်အမာ ပြောဆိုခဲ့သည်။
ဆိုက်တွင် သင့်ကိုယ်ပိုင် ပျက်စီးဆုံးရှုံးမှုကို တွက်ချက်နိုင်ပြီး အရေးဆိုမှုတွင် သင်ပါဝင်နိုင်သည်။ လုပ်နေသည်!

အရင်းအမြစ်: https://pensioenvoldoen.nl/achtergrond-informatie-over-de-claim/

RuudJ မှတင်ပြသည်။

42 တုံ့ပြန်မှု "Pensioen Voldoen ပင်စင်အညွှန်းကိန်းအတွက် တရားမျှတမှုရှိရန် သင်၏တောင်းဆိုချက်ကို ပံ့ပိုးပေးခြင်း။ (စာဖတ်သူတင်ပြချက်)"

  1. BramSiam ပြောတယ်

    ဒါကို ထိုင်းဘလော့ဂ်မှာ အာရုံစိုက်ထားတာ ကောင်းပါတယ်။ ပင်စင်စားများသည် ၎င်းတို့၏ပင်စင်၏တရားဝင်ပိုင်ရှင်များဖြစ်သော်လည်း ၎င်းအား ဖယ်ရှားရန်အာဏာကို အစိုးရနှင့် ဒတ်ခ်ျဘဏ်တို့က ၎င်းတို့လက်မှ လုံးလုံးလျားလျား နှုတ်ယူသွားခဲ့သည်။ ဘဏ္ဍာငွေတွေ ချမ်းသာလာပြီး ပိုချမ်းသာလာမယ်။ ပင်စင်စားက ဆင်းရဲတယ်။ ယခုလည်း ၎င်းတို့ကို မတောင်းဘဲ ပင်စင်စနစ်သစ်ဖြင့် တင်ပြလျက်ရှိသည်။ အစိုးရက သူလိုချင်တာကို တခြားလူတွေရဲ့ ပိုက်ဆံနဲ့ အမြဲလုပ်တယ်။

    • Eric Kuypers ပြောတယ်

      BramSiam၊ မင်းက စနစ်သစ်အကြောင်း လျှောက်ပြောနေတာမဟုတ်ဘူးလား။ 'အစိုးရ ကြိုက်တာလုပ်...' 'အစိုးရ' က ဘယ်သူကို ဆိုလိုတာလဲ။

      နိုင်ငံတော်ကောင်စီထံမှ အပြုသဘောဆောင်သော အကြံဉာဏ်တစ်ခု ရှိနေပြီး အောက်လွှတ်တော်သည် ထောက်ခံမဲ ၉၈ မဲဖြင့် အဆိုကို အတည်ပြုခဲ့ပြီး (၎င်းသည် ညွန့်ပေါင်းအဖွဲ့၏ ... ) နှင့် Rutte-98 သည် အထက်လွှတ်တော်တွင် အများစုမဟုတ်၊ ဒီတော့ အတိုက်အခံက မဲထည့်ရမယ် ထင်ရတယ်။ သူလိုချင်တာကိုပဲ လုပ်တဲ့သူရယ်လို့တော့ မရှိပါဘူး။

      ဆန့်ကျင်မှုများရှိနေပြီး ငွေကြေးဖောင်းပွမှုဒဏ်ခံ ပင်စင်လစာများ တည်တံ့နိုင်မှုနှင့်ပတ်သက်၍ သံသယများရှိနေသော်လည်း ယနေ့ခေတ်တွင်လည်း ထိုအခြေအနေမျိုးဖြစ်သည်။ ပင်စင်လစာအများအပြားကို နှစ်ပေါင်းများစွာ အညွှန်းမတင်ရသေးဘဲ တစ်စုံတစ်ဦးသည် ယခုအမှုနှင့်ပတ်သက်၍ တရားစွဲတော့မည်ဖြစ်သည်။ ကြီးမြတ်သောစီးပွားရေးလုပ်ငန်း; ဆယ်နှစ်ကနေ ဆယ့်ငါးနှစ်အတွင်း အဖြေရလိမ့်မယ်… အဲဒီအခါ ငါ 90 ဖြစ်နေပြီ၊ Deo Volente၊ ဒါမှမဟုတ် မီးခိုးခေါင်းတိုင်ပေါ်က အိုးတစ်လုံးဆီ ပြောင်းသွားနိုင်တယ်…

      ပင်စင်ရန်ပုံငွေများနှင့် အာမခံသူများ၏ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုနည်းဗျူဟာတွင် ခိုင်မာသောယုံကြည်မှုမှာ နေရာလွဲမည်မဟုတ်ပါ။

      • ခွန်တက် ပြောတယ်

        BramSiam က ဒါကို လှည့်ပတ်နေတယ်လို့ မထင်ပါဘူး။
        ထိုအချိန်က အထူးပြုသူများ၏ ထင်မြင်ယူဆချက် အနည်းငယ်မျှသာ။
        ငွေကြေးဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်သူ Ab Flipse က “သူတို့က သူတို့ရဲ့ 'အာမခံ' ပင်စင်လစာတွေကို ထိန်းထားပေမဲ့ 'ကျွန်ုပ်တို့' ဟာ အလွန်အန္တရာယ်များတဲ့ ကာစီနိုပင်စင်ကို ပြောင်းခိုင်းပါတယ်။ မကြုံစဖူး 'ရာဇ၀တ်မှု' လုပ်ရပ်!”

        Achmea Pensioenservices မှ actuary Agnes Joseph သည် ပင်စင်ဥပဒေသစ်နှင့်ပတ်သက်၍ ဖေဖော်ဝါရီ ၂၁ ရက်တွင် အထက်လွှတ်တော်သို့ ကျွမ်းကျင်သူတစ်ဦးအဖြစ် ဟောပြောခဲ့သည်။
        သူမသည် အထက်လွှတ်တော်တစ်ခုလုံးကို တုန်လှုပ်စေခဲ့သည်။ သူ့အဆိုအရ ဥပဒေသစ်သည် ဒရာမာတစ်ခုဖြစ်လာမည်ဖြစ်သည်။
        Agnes Joseph - နိုင်ငံရေးသမားတွေရဲ့ ပင်စင်လစာတွေဟာ ဥပဒေသစ်နဲ့ မပြောင်းလဲဘဲ တခြားသူတွေ မပြောဘဲနဲ့ အစီအစဥ်အသစ်တွေကို ပြောင်းရတဲ့အတွက် အရမ်းထူးဆန်းတယ်လို့ ကျွန်တော်ထင်ပါတယ်။

        Brussels နှင့် WEF တို့၏ လွှမ်းမိုးမှုမှာ ထိန်းချုပ်မှု မရှိတော့ဘဲ မဲပေးခြင်းသည် အရေးပါနေသေးသလားဟုပင် တွေးတောမိပေမည်။

      • ပတေရုသ ပြောတယ်

        2nd Chamber သည် ဤကာစီနိုပင်စင်ကိုဖြတ်ပြီး တွန်းအားပေးပြီး 30st Chamber သည် မေလ 1 ရက်နေ့တွင် လိုက်နာပါမည်- သူငယ်ချင်းများအချင်းချင်း... သင့်ကိုယ်သင် မတွေးပါနဲ့၊ ခဏတာ အလုပ်လုပ်ရသေးတဲ့ ဒတ်ခ်ျလူငယ်တွေအကြောင်းလည်း တွေးကြည့်ပါ။ အသက် ၆၇ နှစ်မှာ ပင်စင်လစာလည်း လိုချင်တယ်။

    • နေပြည်တော် ပြောတယ်

      မင်းက Bram ကို မှန်ကန်တဲ့ နေရာကို ရောက်သွားတယ်၊ ဒါပေမယ့် ငါတို့ ပညာတတ် နိမ့်ပါးတဲ့ တစ်ချို့ ပညာတတ်တွေ အရ ဒါကို နားလည်မှာ မဟုတ်ဘူး။ Pensionadas များသည် နှစ်အတော်ကြာမှ ဖြုတ်ချခံခဲ့ရသည်၊ ဤသည်မှာ သင်ဖတ်ထားသော Rutte အကြောင်းပြချက်များနှင့် ကိုယ်ပိုင်စည်းမျဉ်းများမဟုတ်ပါ

    • Ger Korat ပြောတယ်

      ဒီအချက်က ဘဏ္ဍာငွေတွေ ပိုချမ်းသာလာတယ်ဆိုတဲ့ အချက်ပါပဲ။ သို့သော် စနစ်သစ်ကြောင့် ရန်ပုံငွေ၏ ပိုင်ဆိုင်မှုအားလုံးကို ပါဝင်သူများကြားတွင် ခွဲဝေပေးကြောင်း နားလည်သောကြောင့် အညွှန်းမဟုတ်သော ပမာဏများကို ပါဝင်သူအားလုံးကို ခွဲဝေပေးပါသည်။ ပိုင်ဆိုင်မှုတစ်ခုလုံးကို ပိုင်းခြားထားပြီး လူတိုင်းသည် ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်ဝေစုကို မြင်နိုင်သောကြောင့် ရန်ပုံငွေတွင် (လျှို့ဝှက်) အရန်ငွေ မရှိတော့ပါ။ အဲဒါကို မှန်မှန်ကန်ကန် မြင်နိုင်မယ်လို့ မျှော်လင့်ပါတယ်၊ ပြီးတော့ သူတို့က ညွှန်းကိန်း ဒါမှမဟုတ် ဘာမှ မလုပ်ဘူးဆိုတဲ့ ရန်ပုံငွေကို ထောက်ပြစရာ မလိုပါဘူး၊ ဒါပေမယ့် ကိုယ်ပိုင်ပင်စင် ပိုင်ဆိုင်မှုတွေရဲ့ ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုရဲ့ တန်ဖိုးက ဘယ်လောက်လဲဆိုတာ ရိုးရိုးရှင်းရှင်း ပြောပြပါ။ အဲဒါနဲ့ ပတ်သက်ပြီးတော့ မင်းရဲ့ပင်စင်က ဘယ်လောက်တန်ဖိုးရှိလဲ ဆိုတာ ရှင်းရှင်းလင်းလင်း သိရမယ်။

    • ပတေရုသ ပြောတယ်

      BramSiam က ဒီလိုပါပဲ၊ 'My Government' ကို စောင့်ကြည့်ပြီး ပိုကောင်းတဲ့ လွှတ်တော် ရှိလိမ့်မယ်လို့ မျှော်လင့်ပါတယ်။

  2. gash ပြောတယ်

    စက်ဘာသာပြန်ဆိုမှု မကောင်းပုံရသည်။ “Doing” သည် “Doen” မှ ဆင်းသက်လာဖွယ်ရှိပြီး ပမာဏနှင့် နှစ်များသည် ထူးဆန်းစွာ ရောနှောနေပုံရသည်။ သူ့ဘေးနားက မူရင်းစာသားနဲ့ မှန်နေသလား။
    အကယ်၍ သင်သည် ပင်စင်လစာကို ဆက်လက်ခံယူရဦးမည်ဆိုပါက၊ ၎င်းသည် ယခုအချိန်အထိ သင်ရရှိထားသည့် ပင်စင်နှင့်လည်း သက်ဆိုင်လိမ့်မည်၊ သို့သော် ညွှန်းကိန်းမပြီးပြတ်သေးသောကြောင့် ပျက်စီးမှုများရှိနေဆဲဖြစ်သည်။ သို့သော်?
    ဒါပေမယ့် စာရင်းသွင်းဖို့ လင့်ခ်မှာ မတွေ့မိပါဘူး။

  3. ဒေါသ ပြောတယ်

    ကိုယ်ချင်းစာစိတ်ဖြင့် စေတနာအပြည့်ဖြင့် ထောက်ခံပါသည်။ သို့သော် ကျွန်ုပ်နှင့် အခြားပင်စင်စားများစွာသည် မည်သည့်လျော်ကြေးကိုမျှ တွေ့ကြုံခံစားဖူးသလားဟု ကျွန်ုပ် သံသယဖြစ်မိသည်။ အမှန်မှာ ဒတ်ခ်ျအစိုးရက အသုံးပြုသည့် တွက်ချက်နည်းသည် ဥရောပညွှန်ကြားချက်နှင့် ကွဲလွဲနေကြောင်း ဘယ်သောအခါမှ ဝန်ခံမည်မဟုတ်ပါ။ ယင်း၏ အကျိုးဆက်မှာ နှစ်ပေါင်းများစွာ တရားစွဲခြင်း ဖြစ်သည်။ ကျွန်တော် အဲဒါကို Woekerpolis ရေးရာနဲ့ နှိုင်းယှဉ်ပါတယ်။ 2006 ခုနှစ်ကတည်းက ကျွန်ုပ်သည် Aegon နှင့် ကာလအတန်ကြာ ရပ်ဆိုင်းထားသော အတိုးနှုန်းမူဝါဒအတွက် အရေးဆိုရေးအဖွဲ့တစ်ခုတွင် မှတ်ပုံတင်ထားသော်လည်း ယနေ့အထိ 17 နှစ်ကြာပြီးနောက် တိုက်ပွဲသည် ဆက်လက်ဖြစ်ပွားနေဆဲဖြစ်သည်။

    • ပတေရုသ ပြောတယ်

      ဟုတ်ပါတယ် Wut က လက်ဝှေ့ပွဲက အလေးသာမှုပါ။ ဒါပေမယ့် ဘာမှမလုပ်ရင် ဘာမှဖြစ်လာမှာမဟုတ်ဘူး။ ပြီးတော့ အလုပ်ပြီးသွားတဲ့အခါ တရားမျှတတဲ့ ပင်စင်လိုချင်တဲ့ လူငယ်တွေကိုလည်း စဉ်းစားရမယ်။

  4. ပတေရုသ ပြောတယ်

    ပင်စင်ဥပဒေသစ်ကို ရေးဆွဲခဲ့ပြီး အောက်လွှတ်တော်က ထောက်ခံမဲပေးခဲ့ပြီးဖြစ်သည်။ အခု 2 အခန်း။ အဲဒါကို ကာစီနိုဥပဒေလို့ခေါ်တယ်။ မင်းရဲ့ပင်စင်လစာဟာ စတော့ဈေးကွက်နဲ့အတူ တက်လိုက်ကျလိုက်ပါပဲ။ ဒါကြောင့် စတော့ရှယ်ယာဈေးကွက် ကျသွားရင် ဒါမှမဟုတ် ပြိုကျရင် အငြိမ်းစားယူနိုင်ပါတယ်။ နှစ်ပေါင်းများစွာ အလုပ်လုပ်ပြီး ပေးဆပ်ခဲ့ရတာပါ။ ပြင်းပြင်းထန်ထန် ခုခံမှုတွေရှိပေမယ့် အစိုးရအနေနဲ့ ဒီဥပဒေကို မြန်မြန်ဆန်ဆန် အတည်ပြုစေချင်ပါတယ်။

    • ဂျက် ပြောတယ်

      အားလုံးကို လေးစားစွာဖြင့်၊ ဤအရာသည် အဓိပ္ပာယ်မရှိပေ။ လက်ရှိပင်စင်စနစ်သည် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုရလဒ်များနှင့် အတိုးနှုန်းများကို စိတ်ပျက်စေပါက ကတိပြုထားသည့် ပုံသေအကျိုးခံစားခွင့်ကို မပေးနိုင်ပါ။ နိုင်ငံရေးသမားများနှင့် DNB တို့သည် ညွှန်းကိန်းသတ်မှတ်ခြင်းအတွက် (လွန်စွာ) တင်းကျပ်သော ဘဏ္ဍာရေးလိုအပ်ချက်များကို ချမှတ်ထားသည်။
      စနစ်သစ်တွင် တိုးမြှင့်မှုများကို အစောပိုင်းတွင် ပြုလုပ်နိုင်ပြီး ဟုတ်သည်၊ လျှော့ချမှုများကိုလည်း စောစီးစွာ ပြုလုပ်နိုင်သော်လည်း ယင်းအတွက် ပျော့ပျောင်းသည့် ယန္တရားများကို သဘောတူထားပြီးဖြစ်သောကြောင့် ပင်စင်လစာများ လျှော့ချနိုင်ခြေမှာ အလွန်နည်းပါးပါသည်။
      "ကာစီနို-အငြိမ်းစားယူခြင်း" ကဲ့သို့သော လူကြိုက်များသော ဆောင်ပုဒ်ကို မယုံကြည်ပါနှင့်။ အဲဒါက လုံးဝကို အဓိပ္ပာယ်မရှိဘူး။
      သမဂ္ဂများနှင့် အလုပ်ရှင်များသည် နှောင့်နှေးခြင်း မရှိကြဘဲ ကောင်းမွန်သော စနစ်တစ်ခုကို အတူတကွ ဖော်ဆောင်ခဲ့ကြသည်။

      • ပတေရုသ ပြောတယ်

        အပြောင်းအလဲတိုင်းဟာ တိုးတက်မှုမဟုတ်ပါဘူး။ သူတို့က ကာစီနိုပင်စင်အတွက် ဘာမှမပြောဘူး။ ပင်စင်စားဝန်ထမ်းတွေဆီက ခုခံမှုတွေ အများကြီးရှိတယ်။ လူတော်တော်များများက အလုပ်သမားသမဂ္ဂ၊ FNV ကို နှုတ်ဆက်ကြပြီး လက်တွေ့မှာတော့ အလုပ်ရှင်တွေက အလုပ်သမားတွေရှေ့မှာ သူတို့ကိုယ်သူတို့ အရင်စဉ်းစားလေ့ရှိပါတယ်။ ဟုတ်တယ်၊ အဲဒါက စနစ်ကောင်းပဲ၊ ဘာကြောင့် ပြောင်းလဲတာလဲ။

  5. GeertP ပြောတယ်

    နောက်ကျနေပြီလို့ထင်ပါတယ်၊ မေလ 30 ရက်နေ့မှာ ပင်စင်ဥပဒေအသစ်ကို ပထမအကြိမ်လွှတ်တော်မှာ အလျင်စလိုဆောင်ရွက်မှာ ဖြစ်ပါတယ်။
    မျှော်လင့်ရမည့်အချက်မှာ၊ ဘီလျံ ၁၅၀၀ ၏အိုးသည် ပါတီအမျိုးမျိုးအတွက် ဆွဲဆောင်မှုကောင်းလွန်းလှသည်၊ စည်းရုံးလှုံ့ဆော်သူများသည် ဒတ်ခ်ျနိုင်ငံရေးသမားများ၏ မသိနားမလည်မှုကို ကောင်းကောင်းအသုံးချခဲ့ကြသည်၊ ပင်စင်လစာကို အမှန်တကယ်နားလည်သော နိုင်ငံရေးသမားအနည်းငယ်မျှသာရှိသည်။
    ကြည့်ပြီး တုန်လှုပ်သွားတယ်။
    https://youtu.be/rgUqph81ENQ

    • Eric Kuypers ပြောတယ်

      GeertP၊ ပူးပေါင်းကြံစည်မှုသီအိုရီပညာရှင် Pasquino ၏ တီဗီချန်နယ်တစ်ခုမှ တုန်လှုပ်နေရမည်လား။ တောင်းပန်ပါတယ် ဒါပေမယ့် ငါအဲဒါကြောင့် မကျဘူး။ အတိုက်အခံတွေ အပါအဝင် ပင်စင်စားအစီအစဉ်နဲ့ပတ်သက်တဲ့ အရာအားလုံးကို ငါဖတ်ခဲ့ပြီး 'ကာစီနိုပင်စင်' လိုမျိုး စကားလုံးကို သုံးစရာအကြောင်း မရှိပါဘူး။

      ဗြုန်းဆို ဒီလုပ်ထုံးလုပ်နည်းနဲ့ ပတ်သက်ပြီး ကျွန်တော်ဖတ်ဖူးတဲ့ တခြားအတွေးတွေလည်း ရှိပါသေးတယ်။ ဆယ်နှစ်အတွင်း ဘာဖြစ်မလဲလို့ တွေးမိတယ်။

      • GeertP ပြောတယ်

        လေးစားအပ်ပါသော Erik၊ Arnoud Boot၊ Pieter Omtzigt၊ Hans van Meernen အပါအဝင် ကျွမ်းကျင်ပညာရှင် 40 ကျော်၊ ပါမောက္ခများ၊ ဘဏ္ဍာရေးနယ်ပယ်မှ ကျွမ်းကျင်သူများ အားလုံးသည် ကိစ္စနှင့်ပတ်သက်ပြီး အသိပညာရှိသူများ နှိုးဆော်သံကြားသောအခါ တစ်ခုခုတော့ မှားသွားပါလိမ့်မည်။

        • Eric Kuypers ပြောတယ်

          GeertP၊ မည်သည့်စနစ်မှ အာမခံချက်မရှိပါ။ ရင်းနှီးမြုပ်နှံရမည့် ပရီမီယံပမာဏတစ်ခုရှိပြီး စတော့ဈေးကွက်သည် အာမခံချက်မရှိပါ။ မည်သည့်စနစ်တွင်မဆို ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုများအပေါ် မူတည်နေပါသည်။ အပေါ်က Jack ရဲ့ comment ကိုလည်း ကြည့်ပါ။

          အဲဒီလို ရှိတ် ဒါမှမဟုတ် နိုင်ငံရေးသမားက လေတိုက်ရင် စတော့ဈေးကွက်က တဒုန်းဒုန်းနဲ့ ကျနော်တို့ ပင်စင်ပေးရုံတင်မကဘူး စတော့စျေးကွက် လှုပ်ရှားမှုကြီးတွေကို ကျနော်တို့ အရင်တွေ့ဖူးပြီး ဟုတ်ပါတယ်။ သင့်ပိုက်ဆံကို ခြေအိတ်ဟောင်းထဲ ထည့်ထားခြင်းဖြင့်သာ တားဆီးနိုင်သော်လည်း ၎င်းသည် တန်ဖိုးလည်း ဆုံးရှုံးသွားနိုင်သည်။

          ပါလီမန်အမတ်များကို နှောင့်နှေးသည်ဟု မယူဆဘဲ ရန်ပုံငွေနှင့် အာမခံသူများ၏ ရင်းနှီးမြုပ်နှံမှုဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူများကို လေးစားမှု မြင့်မားစေပါသည်။ ဒီလိုမျိုး ကြီးကြီးမားမား လည်ပတ်မှုမှာ သံသယတွေ ရှိနေတာ သာမာန်လို့ ထင်ပါတယ်။ ဒါပေမယ့် ကျွန်တော် ကြောက်လန့်တကြား လုပ်တာ မဟုတ်ဘူး။

          • နေပြည်တော် ပြောတယ်

            နှစ်ပေါင်းများစွာ လိမ်လည်လှည့်ဖြားခံရပြီး အစိုးရက အိုးထဲမှ သိမ်းယူခြင်းအကြောင်း အားလုံးက ဝိုင်းပြောကြသည်။

          • gash ပြောတယ်

            လွှတ်တော်အမတ်တွေ နောက်ကျနေသလား မမေးဘူးလား။ နိုင်ငံသားတွေအတွက် အကောင်းဆုံးကို လိုချင်ကြမလား။ အရှုပ်တော်ပုံတွေ အားလုံးပြီးသွားရင်တော့ မျက်လုံးခြောက်ပြီး မနေနိုင်တော့ဘူး။

            လက်ရှိစနစ်သည် အကျိုးအမြတ်အဖြစ် ခဲယဉ်းသောငွေပမာဏရှိပြီး ပျောက်ကွယ်သွားမည်ဖြစ်သည်။ ရေရှည်မတည်တံ့နိုင်မှုသည် အစိုးရမှ နိမ့်ကျလွန်းသော အတိုးနှုန်းအပေါ် အခြေခံသည်။ မကြာသေးမီနှစ်များအတွင်း ကျွန်ုပ်တို့၏ပင်စင်စနစ်သည် ကမ္ဘာ့အကောင်းဆုံး သို့မဟုတ် အကောင်းဆုံးများထဲမှတစ်ခုအဖြစ် အဆင့်သတ်မှတ်ခြင်းခံရသည်။ ယခုမူ ၎င်းကို ဖြုတ်ချရမည်ဖြစ်သည်။ လက်ရှိစနစ်သည် အနာဂတ်သက်သေမဟုတ်ဟု ပုံဖော်ရန် ယခုအချိန်တွင် သတိရှိပုံပေါ်သည့် လုပ်ဆောင်ချက်ဖြစ်သည်။ ယခုမူ ငွေပုံးများသည် “ငွေ” ကို ဖုံးအုပ်ထားသော ပုံနှိပ်ခြင်းမှ ဆေးလိပ်သောက်နေဆဲဖြစ်ပြီး ငွေကြေးဖောင်းပွမှု မြင့်တက်လာကာ အတိုးနှုန်းများ မြင့်တက်လာကာ ပင်စင်လစာများကို ထပ်မံ ညွှန်းနိုင်သောကြောင့် စနစ်အား ပြန်လည်ပြင်ဆင်ရန် လိုအပ်ပါသည်။
            ရှက်စရာစကားတစ်ခွန်းပဲရှိတယ်။

            • Eric Kuypers ပြောတယ်

              Jaap၊ အညွှန်းမပါတဲ့ ပင်စင်လစာဟာ ခက်ခဲတဲ့ပမာဏလို့ မင်းထင်လား။ အဲဒီအခါမှာ ခက်ခဲတဲ့ပမာဏနဲ့ ပတ်သက်ပြီး သဘောထားကွဲလွဲပါတယ်။ ၎င်းတွင် အညွှန်းတစ်ခု ပါရှိသောကြောင့် AOW 'hard' ဟုခေါ်နိုင်သည်။

              ထို့အပြင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သဘောမတူသော်လည်း စနစ်သစ်ကို ယုံကြည်စွာ မျှော်လင့်ပါသည်။ AD မှာ ဒီနေ့ စာမျက်နှာအပြည့်နဲ့ သတင်းစာတွေမှာ ဖြစ်နိုင်ပေမယ့် ဒီလမှာတော့ အထက်လွှတ်တော်က အတည်ပြုမယ်လို့ ထင်ပါတယ်။

  6. Joop ပြောတယ်

    လူတွေက အသက်ကြီးလာလို့ အစိုးရကို အပြစ်တင်လို့ မရဘူး၊ ပင်စင်ဥပဒေက အခု ပျမ်းမျှ အသက်ထက် အများကြီး ပိုများနေတယ်။ ထို့အပြင် ECB သည် အတိုးနှုန်းကို နှစ်ပေါင်းများစွာ အတုအယောင်နည်းဖြင့် မှားယွင်းစွာ သိမ်းဆည်းထားသောကြောင့် ညွှန်းကိန်းသတ်မှတ်နိုင်ခြေကိုလည်း ထိခိုက်စေပါသည်။ ဒီကဏ္ဍအတွက် အစိုးရကို အပြစ်တင်လို့ မရပါဘူး၊ DNB ဖြစ်နိုင်တယ်။

  7. Ger Korat ပြောတယ်

    ပင်စင်စနစ်အသစ်နှင့် ပတ်သက်၍ အနည်းငယ်မျှ ဖြစ်သောကြောင့် ရှင်သန်မှု အမြတ်ကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းနေသည် ကို ကျွန်ုပ် မဖတ်ရပါ။ ပင်စင်မစတင်မီ ၁ ရက်အလိုမှာ သင်ဟာ သင့်ကိုယ်ပိုင်ပင်စင်ကို ဆယ်စုနှစ်များစွာ ထူထောင်ထားတာကြောင့် ဒါကိုလည်း လူတွေက အပြည့်အဝ အာရုံစိုက်ထားသင့်ပြီး ဥပမာအားဖြင့် သင်နဲ့ သင့်အမွေဆက်ခံသူတွေဟာ ရရှိလာတဲ့ ပင်စင်အခွင့်အရေးအားလုံးကို တစ်ရှိန်ထိုး ဆုံးရှုံးပြီး အိမ်နီးချင်းကို ရရှိမှာ ဖြစ်ပါတယ်။ မင်းရဲ့ဂရုတစိုက်တည်ဆောက်ထားတဲ့ အရင်းအနှီးအကြောင်းပြောပါ။ အလွဲသုံးစားလုပ်မှုဟာ အကောင်းဆုံးဖြစ်ပြီး တစ်ဦးချင်းပင်စင်အိုးဆီရောက်သွားရင် ဒါကိုလည်း ဖြေရှင်းနိုင်လိမ့်မယ်လို့ မျှော်လင့်ပါတယ်၊ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းကြောင့် ကျွန်တော်ဟာ စုပေါင်းပင်စင်အစီအစဥ်ကို ဆန့်ကျင်ပြီး မကြာခဏဆိုသလို ဒီဆောင်းပါးမှာ ညွှန်းမရေးဖြစ်တာကို ဆန့်ကျင်ပါတယ်။ ပိုက်ဆံရှိသော်လည်း ခွင့်မပြုပါ။

    • ဂျက် ပြောတယ်

      ရိုသေလေးစားမှုဖြင့် ထပ်မံ၍ ဤအရာသည် အလွဲသုံးစားမှု လုံးဝမဟုတ်၊ စည်းလုံးညီညွတ်မှုဟု ခေါ်သည်။ လူတိုင်းသည် တည်ဆောက်မှုအဆင့်တွင် ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင် virtual pot ကိုတည်ဆောက်ကြသည်၊ သို့သော်၎င်းသည် ဖြန့်ဖြူးမှုအဆင့်တွင်စုပေါင်းဖြစ်သည်။ ဤအချက်ဖြင့် အသက် 110 ပြည့်ပြီးသူသည် ပင်စင်ဆက်လက်ရရှိမည်ဟု ကျွန်ုပ်တို့အာမခံပါသည်။

      • ဘာထရန် ပြောတယ်

        ခင်ပွန်းသည်များထက် များစွာငယ်သော ထိုင်းမုဆိုးမများလည်း အပါအဝင်ဖြစ်သည်။ ဤသည်ကို အမှန်ပင် စည်းလုံးညီညွတ်မှုဟုခေါ်ပြီး ပင်စင်စနစ်တွင် မွေးရာပါဖြစ်သည်။

    • Eric Kuypers ပြောတယ်

      Ger၊ မုဆိုးမ/မုဆိုးဖို/အဖော်နှင့် မိဘမဲ့ကလေးများအတွက် ကျန်ရစ်သူဆွေမျိုးများအတွက် ပင်စင်တစ်ခုရှိပါသည်။ ၎င်းသည် ပင်စင်ပေးဆောင်မှုနှင့်အတူ လုပ်ဆောင်နေသော အသက်အာမခံမူဝါဒမှ လာပါသည်။ ထို့အပြင်၊ အသက် 90 နှစ်များအတွင်း ကောင်းမွန်ပြီး အသက်ကြီးလာသူများလည်း ရှိပါသည်။ ဤအရာအတွက် နှမြောစရာမရှိသလို စောလွန်းလှသော သေဆုံးရသူများ၏ သေဆုံးမှုအကျိုးအမြတ်ကို အသုံးပြုပါသည်။ ငါ အဲဒါနဲ့ ပတ်သက်ပြီး ပြဿနာမရှိပါဘူး။

  8. BramSiam ပြောတယ်

    အစိုးရသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ အကောင်းဆုံး အကျိုးစီးပွားကို စိတ်နှလုံးထဲ၌ ယုံကြည်ကိုးစားမှု များစွာရှိခြင်းမှာ ကောင်းပါတယ်။ ပြီးခဲ့သည့်ရာစုနှစ်အကုန်တွင် ABP တွင် ငွေသားကို ချုပ်ကိုင်ထားပြီး ကျွမ်းကျင်သူများ၏ အကြံဉာဏ်များကို နားထောင်လိုစိတ်မရှိသည့်အပြင်၊ ဥပမာအားဖြင့် Pieter Omtzigt ၏သတိပေးချက်များကို အခြားသူများကြားတွင်မူ လူတွေက ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နေပါသည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ အကျိုးကျေးဇူးတွေကနေ သင်ယူစရာ ဘာမှမရှိပါဘူး။ ဤသည်ကား မျက်စိမမြင်သူများဖြင့် စတင်သည့် ဒရာမာအသစ်ဖြစ်သည်။ ပါလီမန် စုံစမ်းရေး ကော်မရှင်သည် မည်ကဲ့သို့ ဖြစ်လာနိုင်သည် ကို ၁၀ နှစ် မှ ၁၅ နှစ် အတွင်း အပြီး ဆောင်ရွက် သွားမည် ဖြစ်သည်။ စနစ်သစ်တွင်၊ လက်ရှိတွင် ရက်လွန်နေပြီဖြစ်သော ရပိုင်ခွင့်များဖြစ်သည့် အညွှန်းကိန်းကြွေးကျန် ယူရို 10 ဘီလီယံသည် မမြင်နိုင်လောက်အောင် ချေမှုန်းသွားပါသည်။ ထို့အပြင် လူတိုင်းသည် ကိုယ်ပိုင်အိုးတစ်လုံးကို ရရှိကြသည်။ အခွန်အာဏာပိုင်များသည် ယင်းအပေါ် ဓနဥစ္စာအခွန်စည်းကြပ်ရန် နည်းလမ်းကို လေ့လာနေပြီဖြစ်သည်။ ဝန်ကြီးရဲ့ အဆိုအရတော့ အားလုံးက တိုးတက်နေပါတယ်။ အရမ်းကောင်းတယ်။ ချမ်းသာသူတိုင်း မိုက်မဲခြင်း မရှိပါ။ မြန်မြန်လုပ်သင့်တယ်။

    • ပတေရုသ ပြောတယ်

      ဟုတ်ကဲ့၊ ဒီကက်ဘိနက်မှာ မျက်ကွယ်ပြုထားပါတယ်။ 14 နှစ်ကြာအညွှန်းမရေးပါဘူး။ ပိုပိုကိစ္စ၊ Groningen ဓာတ်ငွေ့ထုတ်ယူမှု၊ Bonnetjes အရေး၊ Pieter Omzigt 'အခန်းမရှိတော့သော'။၊... ကွဲပြားသော အုပ်ချုပ်မှုစနစ်အတွက် အချိန်တန်ပြီ။ 'သူတို့' ဒီလောက်စောပြီး လုပ်သင့်တယ်။

  9. bennitpeter ပြောတယ်

    ဒတ်ခ်ျ အစိုးရအဖွဲ့က သင့်အား ယူရိုအသွင်ကူးပြောင်းရေးတွင် လွဲချော်သွားသည်ဟု သင်ယူဆပါက၊ လူပေါင်း ၁၀ ထောင်ကျော်ကို အပိုပိုကြေးကိစ္စဖြင့် နှစ်ပေါင်းများစွာ စိတ်ပျက်အားလျော့စေကာ သင်၏စုငွေအတိုးကို မပေးတော့ဘဲ စိတ်ကူးယဉ်ပြန်အမ်းငွေဖြင့် အခွန်ကောက်ခံမည်ဆိုပါက၊ အငြိမ်းစားယူသည့်အသက်အရွယ်မှာ တိုးလာမယ်၊ Groningen နဲ့ တခြားပြည်နယ်တွေက မကူညီခဲ့ဘူး၊ ဒါဆိုရင် အခု အဆိုင်းပြောင်းဖို့ တွန်းအားပေးနေတဲ့ ဒီဥပဒေဟာ ပင်စင်စားတွေနဲ့ စနစ်အတွက် အဆင်မပြေဘူးလို့ ပြောလို့ရပါတယ်။

    ဤအရာများသည် အနည်းငယ်မျှသာ ရှိသေးသည်၊ နောက်ထပ်လည်း ရှိသေးသည်။ အစိုးရအဖွဲ့က နိုင်ငံသားတွေအကြောင်း မပြောတော့ဘဲ တိုင်းပြည်နဲ့ ပတ်သက်တယ်။ နိုင်ငံအတွက် ကောင်းပါတယ်၊ နိုင်ငံသားတွေ အများကြီး မဟုတ်ဘူး။ အဲဒီအခါမှာ ဘယ်နိုင်ငံတွေ ပါနေတယ်ဆိုတာ ကျွန်တော့်အတွက် ဆန်းကြယ်ပါတယ်။
    Unilever နဲ့ SHELL တစ်လုံး ဆုံးရှုံးရင် ဘာလုပ်နေလဲ။

    • Eric Kuypers ပြောတယ်

      Bennietpeter၊ ကျွန်တော်တို့နိုင်ငံမှာ ဥပဒေတွေကို အစိုးရနဲ့ လွှတ်တော်က လုပ်တယ်။ ဒါကြောင့် ယူရိုငွေနဲ့ ပတ်သက်ပြီး သင် တိုင်ကြားတာက မမှန်ပါဘူး။ အဲဒါက ဥပဒေပြုသူရဲ့ အဆုံးအဖြတ်ပဲ၊ အစိုးရနဲ့ လွှတ်တော်က တညီတညွတ်တည်း။

      အညွှန်းကိန်းအရှုပ်တော်ပုံသည် အကြီးတန်းအရာရှိအများအပြားကြောင့်ဖြစ်ရခြင်းဖြစ်ပြီး အတိုးနှုန်းသည် နိုင်ငံတကာတိုးတက်မှုများပေါ်တွင်မူတည်ကာ ဝင်ငွေခွန်ဥပဒေတွင် အဓိပ္ပာယ်ပြန်ရရှိမှုကို ကုန်သည်များအသင်းနှစ်ရပ်လုံးက တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဆုံးဖြတ်ကာ၊ အငြိမ်းစားယူမည့်အသက်ကို အခြားနေရာများတွင် တိုးမြှင့်သတ်မှတ်ထားသည်။ တတ်နိုင်သော၊ 'Groningen' နှင့် မိုင်းတွင်းပျက်စီးမှုသည် အပြစ်ရှိကြောင်း ချန်လှပ်ထားပါသည်၊ ငါသဘောတူသော်လည်း ကျန်မင်းတို့၏မှတ်ချက်များသည် အမှတ်အသားလွဲသွားပါသည်။ Limburg ကျောက်မီးသွေးနှင့် Groningen ဓာတ်ငွေ့တို့မှလည်း သင်အကျိုးခံစားခဲ့ရသည်မဟုတ်ပါလား။

    • ပတေရုသ ပြောတယ်

      ဒါပဲ၊ ဒီကက်ဘိနက် Oprutte သွားဖို့အချိန်ရောက်ပြီ......

  10. Jo ပြောတယ်

    အပြောင်းအရွှေ့ကုန်ကျစရိတ်အတွက် လူ-နာရီကို မည်သူပေးသနည်း။ Delta Works ထက် လူလုပ်နာရီများ ပိုမိုပါဝင်သည်ဟု ကျွန်ုပ်သံသယရှိသည်။

    • ပတေရုသ ပြောတယ်

      ရင်းနှီးမြုပ်နှံသူများ၏ ကုန်ကျစရိတ်များကဲ့သို့ပင် သန်းနှင့်ချီ၍ ကုန်သွားမည်ဖြစ်ပြီး မည်သူက ပေးဆောင်မည်နည်း။ ၎င်းတို့သည် ပရီမီယံကြေးပေးဆောင်သူများဖြစ်သောကြောင့် အဓိကအားဖြင့် အလုပ်လုပ်နေသူများဖြစ်သည်။

    • ပတေရုသ ပြောတယ်

      Jo သည် သန်းပေါင်းများစွာ ကုန်ကျမည်ဖြစ်ပြီး ပင်စင်ပါဝင်သူများပေးဆောင်သော ပရီမီယံများမှ ၎င်းအတွက် ပင်စင်ရန်ပုံငွေမှ ပေးဆောင်မည်ဖြစ်သည်။

  11. လူးဝစ်ဗန်ဒါလင်ဒီ ပြောတယ်

    အခွန်ငွေကို စိတ်ကူးဖြင့် စုဆောင်းခြင်းသည် အမှန်စင်စစ် ခိုးမှုဖြစ်ပြီး အငြိမ်းစားယူသည့် အရွယ်ကို ပြုစုပျိုးထောင်ခြင်းသည် ပျော်စရာမဟုတ်သော်လည်း လူတိုင်း အသက်ပိုရှည်ပါက ရှောင်လွှဲ၍မရပေ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ဒတ်ခ်ျလူမျိုးများအား ယူရိုဖြင့် လှည့်စားခြင်းမပြုသောကြောင့် ဂျာမနီသာလျှင် အခြားနိုင်ငံများအားလုံးထက် ပိုသာလွန်ကောင်းမွန်ပါသည်။
    ပြီးတော့ ထောက်ပံ့ကြေးကိစ္စနဲ့ပတ်သက်ပြီး လူတွေက ဘာကြောင့် စိတ်ပူကြတာလဲ၊ ငါ့ပိုက်ဆံအတွက် အမြဲတမ်း အလုပ်လုပ်ခဲ့ရတယ်၊ ထောက်ပံ့ကြေးတစ်ပြားမှ မရခဲ့ဘူး၊ အခြားနိုင်ငံအများစုတွင် ကျွန်ုပ်တို့၏အစိုးရက အပိုအခကြေးငွေဟုခေါ်သော အလကားလက်ဆောင်များ မရှိပါ။ အဲဒီအကျိုးခံစားခွင့်အားလုံးအတွက် ပေးဆောင်ရတဲ့ အလုပ်သမားတွေပဲ ဆိုတော့ ကျွန်တော်စိုးရိမ်မိသလောက်တော့ ငွေမဖြန့်ဝေခင် ဒါကို သေချာကြည့်သင့်တယ်။ လူမျိုးရေးကိုယ်ရေးအကျဉ်းကို ခွင့်မပြုပေမယ့် အဲဒါတွေ အများကြီးရှိသေးတယ်၊ အခမဲ့ငွေသည် ရွှေ့ပြောင်းမှုနောက်ခံဖြင့် ကံကြမ္မာရှာဖွေသူများနှင့် အဆုံးသတ်သည်။

    • Ger Korat ပြောတယ်

      လူမျိုးရေးအရ အမြတ်ထုတ်ခြင်းကို ခွင့်မပြုသော်လည်း လူဖြူဖြစ်လျှင်ပင် အမျိုးသမီးများ ဝင်ငွေများစွာ လျော့နည်းသွားသည်မှာ ထင်ရှားသည်။ သို့မဟုတ် အသားအရောင်၊ ဇစ်မြစ်၊ ပညာရေး သို့မဟုတ် ဘာသာစကားကျွမ်းကျင်မှုအပေါ် အခြေခံ၍ (မသိစိတ်) ခွဲခြားဆက်ဆံခြင်းရှိ၊ အားလုံးကို ခြုံပြောရရင်၊ တစ်ခုက တခြားတစ်ယောက်ထက် ပိုဝင်ငွေရှိပြီး ထောက်ပံ့ကြေးတွေကို သက်သာတဲ့ပုံစံနဲ့ အခွန်လျှော့ချပြီး လူတွေကို မှန်ကန်တဲ့လူဆီရောက်အောင် ဖန်တီးထားတယ်၊ ဥပမာ သင်က တစ်တန်ဝင်ငွေနဲ့ လူမှုရေးအိမ်ရာမှာနေထိုင်ရင် အိမ်ရာစရိတ်က တကယ်မရတော့ဘူး။ အိမ်တွင်ရှိသော်လည်း AOW ပင်စင်ရရှိသူသည် ထိုထောက်ပံ့ကြေးကို ရရှိမည်ဖြစ်သည်။

    • Eric Kuypers ပြောတယ်

      Luit van der Linde၊ စရိတ်စကတွေက ၁၉၇၀ ကတည်းကရှိနေပြီ။ ငှားရမ်းခ ထောက်ပံ့ကြေး အသက်ဝင်ချိန်တွင် ဖျက်သိမ်းလိုက်သော ငှားရမ်းခကို ဆိုလိုပါသည်။ ထိုအချိန်တွင် ကလေးထိန်းအတွက် အခွန်ပေးဆောင်ရန် အစီအစဉ်ရှိသည်။ ခြွင်းချက်အနေနဲ့ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ ကုန်ကျစရိတ် ကြီးမြင့်တဲ့ ဖြစ်ရပ်မှာ အခွန် ဖြတ်တောက်ခြင်းမှတပါး ကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်မှု ကုန်ကျစရိတ်အတွက် အစီအစဉ် မရှိပါဘူး။

      ကျန်းမာရေး အာမခံဥပဒေ ပျက်သွားသောအခါတွင် ကျန်းမာရေး အာမခံဥပဒေသည် စနစ်ဟောင်းများကို အစားထိုးလိုက်သည့် ၂၀၀၆ ခုနှစ်မှ စတင်၍ အသက်ဝင်သော ကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်မှု ထောက်ပံ့ကြေး အစီအစဉ်ကို ဖန်တီးခဲ့သည်။ ငှားရမ်းခနှင့် ကလေးထိန်းစရိတ်အတွက် စီစဉ်မှုများလည်း ဖန်တီးထားသည်။

      သင်ခေါ်သည့်အတိုင်း 'အခမဲ့ငွေများစွာ' ရှိသော အင်တာနက်ပေါ်တွင် မည်သည့်ဒေတာကိုမျှ ကျွန်ုပ်မတွေ့ခဲ့ရပါ။ အဲဒါကို ရှင်းပြချင်တာ ဖြစ်နိုင်တယ်။ သို့သော် ထောက်ပံ့ကြေးများသည် ဝင်ငွေနှင့် ပိုင်ဆိုင်မှုအပေါ်တွင် တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းမူတည်သောကြောင့်၊ ပညာရေးအဆင့်နိမ့်ပြီး ဒတ်ခ်ျလူမျိုးများထက် ဝင်ငွေနည်းသော ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများသည် ထိုကဲ့သို့သော အကျိုးခံစားခွင့်များအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီရန် အလားအလာပိုများသည်ဟု ယူဆပါသည်။ ပြီးတော့ ဒီငွေတွေဟာ ဥပဒေပြုရေး အမတ်တွေ ရည်မှန်းထားတဲ့ နေရာမှာ ကုန်ဆုံးသွားတာပါ။

      • လူးဝစ်ဗန်ဒါလင်ဒီ ပြောတယ်

        Eric Kuijpers၊
        အဲဒီနောက်ဆုံးစာကြောင်းနဲ့ မင်းက ငါဘာကိုဆိုလိုတယ်ဆိုတာ အတိအကျဖော်ပြတယ်၊ ဒါကြောင့် သူတို့အတွက် ဘာမှလုပ်စရာမလိုဘဲ လာဘ်ရှာသူတွေကို အဲဒီပိုက်ဆံတွေကို ပေးတယ်။
        ထို့ကြောင့် ဥပဒေပြုသူသည် ထိုအုပ်စုများကို ပိုက်ဆံပေးပြီး ပင်စင်လစာဖြတ်ရန် ရည်ရွယ်ထားသော်လည်း ထိုသို့ ရည်ရွယ်ခြင်းသည် ကောင်းသည်ဟု မဆိုလိုပါ။
        ကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်မှု ထောက်ပံ့ကြေးသည် လူဦးရေ၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအတွက် ကျန်းမာရေး အာမခံကို အခမဲ့ ပြုလုပ်ပေးသည့် စနစ်ဖြစ်ပြီး အခြားသော အစိတ်အပိုင်းအတွက် စျေးကြီးသည်။
        နယ်သာလန်တွင် အလုပ်ကြိုးစားမှုအား ဆုမချီးမြှင့်သော်လည်း အပြစ်ပေးခံရသည်။
        စရိတ်စကအားလုံးကို ဖျက်သိမ်းခြင်းသည် တရားမျှတပြီး အခွန်နုတ်ယူမှု အားလုံးကို ဖျက်သိမ်းလိုက်လျှင် ထိုအကြံအစည်များကို အလွဲသုံးစားလုပ်ခြင်းသည်လည်း ချက်ချင်း ရပ်တန့်သွားမည်ဖြစ်သည်။

  12. လူးဝစ်ဗန်ဒါလင်ဒီ ပြောတယ်

    နယ်သာလန်တွင် အမျိုးသမီးများသည် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းလုပ်ငန်းထက် မိသားစုကဲ့သို့သော အခြားကိစ္စများကို ပိုအရေးကြီးသည်ဟု ယူဆသောကြောင့် များသောအားဖြင့် ဝင်ငွေနည်းပါးသည်။ ဒါတွေအားလုံးက သူတို့ရဲ့ လက်တွဲဖော်နဲ့အတူ ရွေးချယ်မှုပါ။
    အပိုကြေးများသည် လက်ဝဲနိုင်ငံရေးကို မြှင့်တင်ရန် နည်းလမ်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ နယ်သာလန်တွင် တစ်စုံတစ်ဦးသည် ပင်ပန်းသောအလုပ်ဖြင့် ပျမ်းမျှဝင်ငွေထက် ဝင်ငွေပိုရပါက ပျမ်းမျှအောက်နိမ့်သူသည် ၎င်းအတွက် အလုပ်မလုပ်ဘဲ အပိုတစ်ခုခုရနိုင်စေရန် ၎င်းတို့သည် ၎င်းကို စွန့်လွှတ်သင့်သည်ဟု ကျွန်ုပ်တို့ယုံကြည်သည်။
    နယ်သာလန်သည် ပျမ်းမျှ EU နိုင်ငံထက် ခိုလှုံခွင့်တောင်းသူ ရာခိုင်နှုန်း ပိုများသည်ကို နယ်သာလန်က ဆွဲဆောင်ခြင်း မဟုတ်ပါ။ ဤအရာအားလုံးအတွက် ပေးဆောင်ရမည်ဖြစ်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ နိုင်ငံသားများကို ပင်စင်ကောင်းကောင်း ပေးဆောင်ခြင်းထက် ပိုအရေးကြီးပါသည်။

    • Eric Kuypers ပြောတယ်

      Luit van der Linden၊ ကံမကောင်းစွာနဲ့ပဲ နယ်သာလန်မှာ အမျိုးသားနဲ့ အမျိုးသမီး လစာတွေဟာ တန်းတူညီမျှဖို့ ဝေးကွာနေပါသေးတယ်။ ဒါပေမယ့် တူညီတဲ့အလုပ်နဲ့ ပညာရေးနဲ့ အတွေ့အကြုံနဲ့ လစာက အတူတူပါပဲ။ ဤမညီမျှမှုသည် သင်ထင်သလို 'လူတိုင်းသည် ၎င်းတို့၏လက်တွဲဖော်နှင့် ပြုလုပ်သော ရွေးချယ်မှုများ' နှင့် မသက်ဆိုင်ပါ။ ကံကောင်းထောက်မစွာ၊ အရာများသည် ပြောင်းလဲနေပြီး၊ အချိန်တန်ပြီဖြစ်သည်။

      စာကျက်ခြင်း သို့မဟုတ် မိသားစုကြောင့် အလုပ်လျှော့ရန် လူတိုင်းဆုံးဖြတ်နိုင်ပြီး အလုပ်ချိန်နည်းသောကြောင့် လုပ်ခများ ကျဆင်းသွားလိမ့်မည်ဟူသောအချက်ကို မပြောင်းလဲပါ။ ဒါပေမယ့် အခြေခံကတော့ အတူတူပဲဖြစ်ရမယ်။ မင်းသဘောတူမယ်ထင်တယ်။

    • Ger Korat ပြောတယ်

      သင့်ပင်စင်သည် သင့်လက်ထဲတွင်ရှိသည်၊ သင့်အလုပ်ရှင်နှင့် အလုပ်ရှင်မှပေးဆောင်သော ပရီမီယံပေါ်မူတည်၍ ကောင်းသော သို့မဟုတ် နည်းပါးသော ပင်စင်ပိုတက်သည့် သင့်အလုပ်ရှင်ကို သင်ရွေးချယ်သည်။ ပင်စင်ရန်ပုံငွေတွင် သင်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံထားသော ဝင်ငွေအပေါ် အခွန်မကောက်ခံဘဲ အစိုးရက သင့်ကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးပါသည်။ သင့်အား ပင်စင်ကောင်းကောင်းပေးသင့်သော အစိုးရမဟုတ်သော်လည်း၊ ဥပမာအားဖြင့် ပင်စင်လစာကောင်းကောင်းနှင့် ပျမ်းမျှအပ်ငွေများထက် ပျမ်းမျှငွေများ များသောကြောင့် ပင်စင်လစာများ ပျမ်းမျှထက်တိုးသည့် ကုမ္ပဏီတစ်ခုတွင် အလုပ်တစ်ခုကို ရွေးချယ်ခြင်းဖြင့် သင်ကိုယ်တိုင်လုပ်ပါ၊ ထို့ကြောင့် 2 ချက်။

  13. Christina ပြောတယ်

    ကျွန်တော်ကိုယ်တိုင်လည်း ပင်စင်ရန်ပုံငွေအတွက် အနှစ် ၄၀ ကျော် အလုပ်လုပ်ခဲ့ပါတယ်။ အစောပိုင်းက ညွှန်းကိန်းထုတ်ရန် ငွေအလုံအလောက်ရှိသော်လည်း The Hague က ရပ်တန့်ခဲ့သည်။ အရင်တုန်းက ပင်စင်စားတွေရတယ်။
    နှစ်ကုန်ပိုင်းလောက်မှာ နည်းနည်းပါးပါး ပြတ်ပြတ်သားသားခေါ်ပြီး အီးမေးလ်ပို့ပြီး ပို့လိုက်တဲ့ မေးလ်က ဘယ်လောက်ကျေးဇူးတင်လဲမသိဘူး။ အရင်တုန်းကတော့ ကြောက်တယ်၊ ပင်စင်ဥပဒေအသစ်က မကောင်းဘူးလို့ ထင်တယ်။
    အငြိမ်းစားယူသူများ၏ အကျိုးစီးပွားအတွက်သာ မဟုတ်ဘဲ အိတ်ဆောင်ဖြည့်သူများ၏ အကျိုးစီးပွားအတွက်သာ ဖြစ်သည်။

  14. SiamTon ပြောတယ်

    လွန်ခဲ့သည့်ရာစုနှစ် 80s သို့မဟုတ် 90s များတွင် နှစ်အတိအကျမမှတ်မိတော့ပါ။ ငါသေချာသိတာက အဲဒီတုန်းက အစိုးရက ABP အရန်ငွေထဲက ကုလ ၄၀ ဘီလီယံ (၄၀၀၀၀၀၀၀၀၀၀) ပမာဏကို ယူခဲ့တာ။
    ၎င်းသည် အဖွဲ့ဝင်များထံမှ လစဉ် ပရီမီယံငွေပေးချေမှုများဖြင့် အတူတကွ သိမ်းဆည်းထားသည့် ပင်စင်လစာ၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်သည်။ ဒီအကြောင်းကို ငါဘာလို့ ထပ်ပြီးမကြားရတာလဲ။ အဲဒါက ခိုးမှုသက်သက်ပါ။


မှတ်ချက်တစ်ခုချန်ထားပါ

Thailandblog.nl သည် cookies ကိုအသုံးပြုသည်။

ကျွန်ုပ်တို့၏ဝဘ်ဆိုဒ်သည် cookies များကြောင့် အကောင်းဆုံးအလုပ်လုပ်ပါသည်။ ဤနည်းဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့သည် သင့်ဆက်တင်များကို မှတ်သားနိုင်ပြီး သင့်အား ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာ ကမ်းလှမ်းချက်တစ်ခု ပြုလုပ်ကာ ဝဘ်ဆိုက်၏ အရည်အသွေးကို မြှင့်တင်ရန် ကျွန်ုပ်တို့အား ကူညီပေးပါသည်။ ဆက်ဖတ်ရန်

ဟုတ်ကဲ့ ဆိုဒ်ကောင်းတစ်ခုလိုချင်ပါတယ်။