Мрачни изгледи за платите во компаниите во Тајланд
Зголемувањето на платите во Тајланд оваа година нема да надмине просечни 3,7%. Тоа е првпат по 10 години просечното зголемување на платата да не надмине 5%.
Податоците се засноваат на годишното истражување за вкупните наградувања на Тајланд за 2020 година, спроведено од Мерсер Тајланд, кое ги испита платите на 577 компании во низа индустрии меѓу април и јуни оваа година.
Пират Срисајалердваја, од Мерсер, вчера рече дека 22 од 577 компании во 2020 година не дале зголемување на платите. Со ова просечното зголемување е 3,7%, што е пониско од прогнозата од 4,8%.
Испитаниците во истражувањето вклучуваат и странски компании (75%) и тајландски компании (25%), а вклучуваат мали компании (42%), средни компании (47%), големи компании и мултинационални компании.
„Се очекува платите во Тајланд да се зголемат во 2021 година, но износот ќе зависи од перформансите на компанијата, ширењето на Ковид-19 и неговиот ефект врз економијата“, рече тој.
Како резултат на тоа, значително зголемување на платите во наредната година може да биде малку веројатно, рече Пираат.
Мрачните изгледи за платите се резултат на слабите економски перспективи за Тајланд, при што се очекува БДП да се намали за 2020% во 7,8 година. Иако се предвидува дека економијата ќе закрепне до раст од 2021% во 3,5 година, иднината останува неизвесна.
Извор: Бангкок пост
Прекрасно истражување! Само мислам дека мнозинството тајландски работници работат за минимална плата од 300 или 350 бати дневно и никогаш не добиле ни цент повеќе во последниве години. Единствената перспектива на овие луѓе во влошената економска перспектива е отпуштањето; секако без бенефиции!
Можеби мислите така, но дојдете со изворна референца. Во општествените кругови во кои се движам во Тајланд, ретко кој има минимална плата. Мојата девојка веќе имаше над 30.000 години и неодамна имаше големо покачување. Сепак, без официјални бројки, нема да кажам дека таа припаѓа на мнозинство. Едноставно не знам за тоа.
Познавам неколку познајници на мојата девојка кои заработуваат многу повеќе. Повеќето од нив се мрзливи луѓе кои завршиле универзитетски студии. Дали е тоа ненормално? Кој знае може да каже.
Погледнете ја кривата на приходот Лоренц на Тајланд. Потоа ќе видите дека 60% од населението заработува 35% од вкупниот приход. Значи, постои огромна нееднаквост во приходите.
Тајландско домаќинство заработува околу 26 бати месечно. Едно тајландско домаќинство има просечна големина од 3,1 луѓе, но да претпоставиме за едноставност дека има 2 вработени. Тоа е 13 илјади бати по лице месечно.
Но, сепак тоа е просекот, ако сфатите дека Тајланд е најнееднаквата земја во светот, не можете да се изненадите што има доволно луѓе кои треба да се задоволат со 10 илјади бати по човек (поголемиот дел од населението нема високо или високо образование, само 10%).
Видете ги и делото на Тино и она на Крис
преку: https://www.thailandblog.nl/achtergrond/ongelijkheid-in-thailand-de-gevolgen-en-de-noodzakelijke-verbetering/
Извор просечен месечен приход:
https://www.statista.com/statistics/1030185/thailand-average-monthly-income-per-household/
Силно можам да ја препорачам книгата „Нееднаков Тајланд“.
Уште еден отворач за очи: https://forum.thaivisa.com/topic/1192201-41-per-cent-of-thais-barely-make-ends-meet-poll/
Според The Nation, 41% од нацијата едвај успева да го помине месецот, живеејќи од плата до плата. Тие се многу загрижени за плаќање на гас, вода, светлина или школарина.
Во мислењето на Бангкок Пост, авторот укажува на големата нееднаквост и извонредните одлуки како што е одобрението на владата за купување на Tesco од CP групацијата. Нивниот удел на пазарот се зголемува од над 50 на 70% (!), во некои провинции и до 90% (!!). Но, тоа очигледно не е монопол...
Сето ова не го радува плебсот, прашање е што ќе прават и кон кого ќе вперат прст?
https://www.nationthailand.com/news/30397957
https://www.bangkokpost.com/opinion/opinion/2019335/a-more-unequal-society-than-ever-before