Таиландда 37 жаштан ашкан адамдардын 60 пайыздан ашыгы өзүн багуу үчүн иштешет. Аталган 37 пайыздын 23 пайызынын орточо айлык кирешеси 23.752 бат. Улуттук Өнүктүрүү Администрация Институтунун сурамжылоосуна ылайык, калгандары күнүмдүк жумушчу болуп иштешет (Nida Poll).

Карылардын 63 пайызы иштебейт, алардын 19 пайызы гана пенсия курагына жеткендиктен. Калган себептери – алардын карылыгы, ден соолугунун начардыгы, балдары алардын иштөөсүн каалабаганы (15 пайыз) же жумуш таба албагандыгы.

Кичинекей көпчүлүк (51 пайыз) мындан ары эч кандай финансылык милдеттенмелери жок экенин айтышат, бирок 48 пайызы эптеп күн көрүшөт. Балдар балдарынан акча алышабы? Ооба дайыма, дейт 24,8 пайыз; жок, дейт 21,2 процент; Кээде, мисалы, туулган күнүндө же Сонгкран менен Жаңы жыл түнүндө, 17 пайызы айтышат. Кеминде 10 пайызынын баласы жок, анткени алар турмушка чыга элек же ажырашкан.

Каржылык кыйынчылык жаралса кимге кайрыла аласыңар деген суроого 41 пайызы: Балдарым деп жооп беришет. Төмөнкүлөр аталды: каржы институттары (9 пайыз), жубайы (7 пайыз), үй-бүлө мүчөлөрү (7 пайыз), мен (3,92 пайыз); калгандары билбейт.

Булак: Bangkok Post

7 жооп "60тан ашкан көптөгөн тайлыктар дагы эле иштеп жатышат"

  1. Джон Чианг Рай дейт

    Улгайган адамдардын ишин улантууга мажбур болгон бул көрүнүш Таиландда гана эмес, Европанын көптөгөн өлкөлөрүндө да бар. Эң бай өлкөлөрдүн бири болгон Германияда көптөгөн карылар толук эмес жумуш убактысында иштеши керек, анткени антпесе алар эбегейсиз чоң ижара акысын жана башка чыгымдарды көтөрө алышпайт. Бул дагы келечекте начарлайт, анткени бизде улгайган адамдар көбөйүп, социалдык камсыздандырууга салым кошкон жаштар азайып баратат.

  2. Роб В. дейт

    Таиландга (жана башка көптөгөн өлкөлөргө) таасирин тийгизген улгайган калктын эбегейсиз чоңдугу менен, адамдар 60 жашка чейин жакшы иштей бериши талашсыз. Бул кызыктуу, бирок каржылык жактан тандоо жок. 37 жаштан ашкан 60+% иштеген адамдар менен, 60 жаштан ашкан адамдар дагы эле иштеп жатат деген аталыш болушу керек. Же алар Бельгиянын жол көзөмөлүндө 50 жаштын аягында чыгууну нормалдуу деп эсептеген бардык жумуштары барбы? 😉

    • Франциямстердам дейт

      Эгерде мен туура түшүнсөм, бул 37 жаштан ашкан БАРДЫК адамдардын 60%ына тиешелүү, анын ичинде 65тен ашкан же 80 жаштан жогору. Социалдык камсыздоо өлкөлөрүндө бул пайыз белгилүү бир курактан пенсия курагына чейинки топ үчүн эсептелет.
      Бул сандарды салыштыруу жана чечмелөөнү кыйындатат.
      Белгиленген орточо айлык киреше иш жүзүндө кыйла жогору, эң аз айлык акынын төрт эсеге жакыны. Нидерландияда эң аз айлык акынын төрт эселенген өлчөмү айына 6000 евродон ашат.
      Бул жерде дагы сак болуңуз: Күнүмдүк жумушчулар, бир топ чоң топ, алда канча азыраак табат.
      Технологиянын, билимдин жана автоматташтыруунун аркасында биз азыраак иштеп, жакшы жашоого туура келген дүйнө кайда?

  3. Жерар дейт

    Акыркы чара катары, көптөгөн улгайган адамдар WAT (ибадаткана) бар, анда курмандыкка чалынган ашыкча тамак-аш кечилдерге берилет. Ошондой эле (өтө) байлар тарабынан курулган храмдар бар жана көбүнчө, өзгөчө майрамдарда, алар ошондой эле ийбадатканада отургандардын бардыгына жана анын конокторуна буфет сунушталышын камсыз кылат.
    Муну алар эмгек турмушундагы жыргалчылыкка ыраазы болуу үчүнбү же жыргалчылыкка жеткен жолунун жан дүйнөсүн жууш үчүнбү... Билбейм, бирок ушундай кылганы жакшы.

    Фаранг Таиландда кайырчылык менен бүтсө, ал ар дайым монастырга кире алат. Иммиграция кызматында жана ибадатканада бул үчүн атайын эрежелер бар, сиз гүлдөп-өскөнүңүздүн акыркы бөлүгүн тапшырасыз, мага айтышты, ошондуктан Тиландда калууну каалаганыңыз эмне үчүн керек......

    саламдашуу,
    Жерар

  4. serkokke дейт

    Ооба, Таиландда 60 жаштан ашкан көптөгөн адамдар дагы эле иштеп жатышат, бирок алар боткодогу тузду таба алышпайт.
    Бул алар 60тан чыга элек кездегиден эч айырмаланбайт.
    Башка кылаарга эч нерсеси жок, неберелерин карап отура беришет.
    Мен Таиландда ачарчылык жок деп ишенем, бирок сизде ачкачылык болду.
    Жана бул жерде бардыгы үчүн абдан кеңири таралган.
    Ал эми ошол кары-картаңдардын айлык акысы дээрлик 24.000 XNUMX Бат, бул жердеги орточо мамлекеттик кызматкерлердин айлык акысы да эмес.

  5. Гарри дейт

    Кызык билдирүү: Таиланддагы бардык жумушчулардын орточо эмгек акысы айына 14.000 баттан аз!
    Эмне үчүн эки эселенген карылар көп? Балким, алар бизнеси бар ишкерлер жана өздөрү көп иш жасашпайт

  6. теос дейт

    Ооба, алар дагы эмне кыла алат? Бул жерде эч кандай социалдык жардам жок, AOW айына 600 бат, бул жерде турак жай жөлөкпулу жок, жашоо баасы асмандап баратат ж.б.у.с. Ал эми 23.000 14000 бат айлык маяна кайдан келет? Менин кызым бир чоң компаниянын бухгалтериясында иштейт жана айлык маянасы 15000-300 бат. Карапайым жумушчу, эгерде ал чоң компанияда иштесе, күнүнө 30 бат, ал эми айына 9000 күн иштегени 1 бат. 300 күн иштебегени үчүн ал 200 бат жоготот. Кичинекей апам жана поп дүкөндөрү дагы эле күнүнө XNUMX баттан ашык төлөшпөйт жана камсыздандыруу же башка эч нерсе жок. Оор шарттар!


Комментарий калтыруу

Thailandblog.nl кукилерди колдонот

Биздин веб-сайт кукилердин жардамы менен мыкты иштейт. Ушундай жол менен биз сиздин жөндөөлөрүңүздү эстей алабыз, сизге жеке сунуш жасайбыз жана сиз веб-сайттын сапатын жакшыртууга жардам бересиз. Толук маалымат

Ооба, мен жакшы веб-сайтты каалайм