Интеграция оңдолду: Насыя системасы жоюлду
Интеграциялык саясат кескин түрдө кайра каралып жатат. Максаты жаңы келгендер дароо ишке киришип, ортодо тил үйрөнүү. Муниципалитеттер интеграцияланган бардык адамдар үчүн индивидуалдык интеграция планын түзөт. Жаңы келгендер дагы эле интеграция курсун сатып ала турган насыя системасы да жоюлат. Министр Кулмейс муну бүгүн Өкүлдөр палатасына жаңы интеграциялык система боюнча пландары тууралуу катында жазат.
Министрдин пландарында интеграциялык курстардын иштөө ыкмасы азыркыдан башкача болот. Муниципалитеттер сабактарды сатып алышат. Бул үчүн алар учурда кредит катары төлөнүп жаткан акчаны иммигранттардын өздөрүнө колдонушат. Жаңы келгендер муниципалитеттен интеграциялык программанын сунушун алышат, алардын жеке Интеграция жана Катышуу Планынын (PIP) бөлүгү. Ушундай жол менен провайдерлердин арасындагы кыянаттык жана алдамчылык мүмкүн болушунча алдын алат. Жаңы келгендердин милдети интеграциялык милдеттенмени аткаруу жана ошондуктан үч жылдын ичинде экзамен тапшыруу болуп саналат.
Koolmees статус ээлери биринчи учурдан тартып интеграциялоонун үстүндө иштөөнү каалайт. Бул боюнча муниципалитеттер активдештирип, аларга багыт берет. Бул биринчи мезгилде муниципалитеттер социалдык жардамдан ижара акысы жана камсыздандыруу чыгымдары сыяктуу статус ээлерин төлөйт дегенди билдирет. Бул колдоонун узактыгы ар бир адамга жараша өзгөрүп турат жана МИПте жазылат. Бул кошумча көрсөтмөнүн ордуна, жетиштүү күч-аракет жумшабаган интеграторлор айып пул сыяктуу санкцияларга учурап жаткан системага караганда тезирээк жана тезирээк кабылышат.
Жаңы интеграциялык системада иммигранттарга жогорку тил талаптары коюлган. Учурда талап кылынган деңгээл A2 болуп саналат. Бул B1 болот, анткени бул жумушка орношуу мүмкүнчүлүгүн жогорулатат. Жаңы келгендердин баары эле мындай деңгээлге жете албайт. Ошентип, PIP окутуу деңгээлин жана окутуунун жолун белгилейт. Тил деңгээли төмөн жаңы келгендер үчүн да, бардыгы мүмкүн болушунча тезирээк өз алдынча болууга багытталган. Бул жерде жумуш негизги сөз болуп саналат.
Жаңы интеграциялык системаны 2020-жылы баштоо ниети бар. Акыркы айларда министр бардык кызыкдар тараптар менен тыгыз кызматташтыкта жаңы интеграциялык система боюнча өзүнүн пландарын иштеп чыкты. Муниципалитеттерден, Голландиянын Качкындар Кеңешинен, илимпоздордон, иш берүүчүлөрдөн жана башка министрликтерден 100гө жакын эксперттер менен талкуулар өткөрүлдү.
Баалар жана изилдөөлөр азыркы интеграциялык система өтө татаал жана натыйжасыз экенин көрсөттү. Koolmees жаңы системада мониторинг жана баалоого көп көңүл бурууну каалайт. Бул жол менен, зарыл болгон жерде тез арада түзөтүүлөрдү жасоого болот.
Зие ок:
https://nos.nl/artikel/2239449-nieuwkomers-krijgen-persoonlijk-inburgeringsplan-taalniveau-omhoog.html
В1 деңгээлине көтөрүлүү -келип келгенден кийин 3 жылдын ичинде- бул абдан эле нерсе, мен бул көптөр үчүн өтө алыс көпүрө деген ойдомун... Голландиялыктардын көпчүлүгү жасай тургандай голландча сүйлөө жакшы максат, бирок A2 ичинде 3 жыл көптөгөн иммигранттар үчүн жетишээрлик жетишкендик. Иш жүзүндө чоң топтордун кайрадан А2ге жеткени мени таң калтырбайт. Эми муниципалитет интеграторду А2 окуучулары бар стандарттуу класска коет деп күтпөгөнү жакшы жана банкоматтын кандай иштегени түшүндүрүлүп, биз бул жерде кыздарды сүннөткө отургузбайбыз... Иммигранттардын көбүн астынан тартып алышкандай. рок же артта калган адамдардан, аларда тилди жакшы билүү жана жакшы жумуш сыяктуу амбициялары жок. Биз көрөбүз…
Өкмөттүн каты:
«Акыркы он жылдыктарда интеграция боюнча ар кандай көз караштар жана жаңы келгендер Нидерланд коомунун толук бөлүгүнө кантип эң жакшы жана тезирээк айлана аларын түшүнүү саясаттагы көптөгөн өзгөрүүлөргө алып келди. Бардык бул өзгөрүүлөргө карабастан, интеграторлор каалаган акыркы максатка адекваттуу, тез жана көп санда жетише турган бир дагы система табыла элек. (...) Системага оңдоолор киргизилгенден кийин да, каалаган акыркы натыйжаларга жетүү кыйынчылык бойдон калууда. Жакынкы жылдарда системаны акырындык менен чыңдоо максатында практикалык тажрыйбасы аз компоненттерге мониторинг жүргүзүлүп, зарыл болгон учурда жөнгө салынат.
(...)
Буга жетүү үчүн мен мурунку системаларга салыштырмалуу инновациялык бир катар линияларга басым жасап жатам:
– Голландиялык диплом, ашыкча убакытты жоготпостон, эмгек рыногу үчүн эң мыкты баштапкы позиция болуп саналат. Ошондуктан жаш иммигранттар голландиялык кесиптик окуу курсуна мүмкүн болушунча тезирээк жетет.
– Окуу маршруттарын интенсивдештирүү. Интеграцияланган адамдардын көпчүлүгү тил деңгээлине В1 жетиши үчүн бир нече жылдын ичинде тилди үйрөнүү (ыктыярдуу) жумуш менен айкалышканда жакшы натыйжа берет.
– Көрсөтүлгөн күч-аракеттин негизинде мындан ары бошотуулар жок. Ар бир адам коомдо башкарууну үйрөнөт.
(...)
Жакшыртуулар интеграциялык талаптарга жооп берген бардык адамдарга багытталган: башпаанек алуу же башка түрдөгү жашоого уруксаты бар эркек же аял.
(...)
Коалициялык макулдашуунун негизги пункттарынын бири – интеграциялык экзамен үчүн талап кылынган тил деңгээлинин А2ден В1ге көтөрүлүшү. Ошентип, B1 стандарттык тил деңгээлине айланат. Бул эмгек рыногунда эң мыкты баштапкы абалга ээ болуу үчүн талап кылынган тил деңгээли. Бирок тилдин мындай деңгээлине жетүү ар кимдин эле колунан келе бербегени чындык. (..) Бул максатта азыр үч түрдүү окуу маршруту каралууда.
Үч окуу жолу
B1 маршруту (1-маршрут):
Стандарт бул интеграциялык талаптарга жооп бергендер B1 экзаменине алып баруучу жолду ээрчишет. Бул деңгээлге жете албаган иммигранттар төмөнкү деңгээлде сынак тапшыра аларын объективдүү тест аркылуу гана аныктоого болот. (…)
Билим берүү жолу (2-маршрут)
Иммигранттардын билим берүү потенциалы жакшыраак пайдаланылышы керек, анткени бул эмгек рыногунда туруктуу перспектива үчүн абдан зарыл. Интеграцияны талап кылгандардын болжол менен 30% 30 жашка чейинкилер жана аларды абдан активдүү жашоо күтүп турат. (..)
Z-маршрут (тилден көз карандысыз) (3-маршрут)
Азыр бошотууну алган адамдардын көпчүлүгү үчүн A2 экзамени да жеткиликсиз. Мисалы, окуу мүмкүнчүлүгү чектелген адамдар же өз тилинде сабатсыз адамдар. (…)
V. Экзамен системасы
«2013-жылы Интеграция мыйзамынын киргизилиши менен сынак системасы өзгөрдү. Ушул учурдан тартып, тил компоненттери өзүнчө каралып, 2015-жылы ONA экспертиза компоненти кошулган. ONAга келсек, интеграторду эмгек рыногуна даярдоо үчүн кошумча нарк бар, бирок - мыйзамды баалоо көрсөткөндөй - ONAны азыркы учурда тестирлөө ыкмасы натыйжалуу эмес. Учурдагы түрүндө ONA абдан теориялык жана белгилүү бир деңгээлдеги тилди билүү деңгээлин талап кылат, аны интеграциялашкан көптөгөн адамдар башында али жок (...)
Учурдагы интеграция экзамени жети бөлүктөн турат:
1) сүйлөө көндүмдөрү, 2) угуу көндүмдөрү, 3) жазуу көндүмдөрү,
4) окуу көндүмдөрү, 5) Голландия коомунун билими (KNM),
6) Голландиянын эмгек рыногуна багыт алуу (ONA) жана
7) катышуу жөнүндө декларация.
Катышуу Декларациясы буга чейин муниципалитеттердин жоопкерчилиги астында децентрализацияланган. ONA үчүн (буга чейин жарыялангандай) бул борбордон ажыратылган, практикага багытталган интерпретацияга ээ болот, бул интеграциялык талапкердин ишке киришине оптималдуу салым кошот.
(…) ”
Маалымат булагы: https://www.tweedekamer.nl/kamerstukken/brieven_regering/detail?id=2018Z12976&did=2018D37329
Роб сизге толугу менен кошулам. Көптөгөн жаңы келгендер үчүн A2 деңгээли оңой эмес, B1. Тилек ойдун атасы, мындай учурда тил билимин кеңейтүү каалоосу иш жүзүндө ишке ашпайт. Рори белгилегендей, көптөгөн голландиялыктар буга чейин B1 деңгээлине жете алышпайт жана мен ошондой эле бул Янбеутеге баш ооруну жаратат деп элестете алам. Мен муну мурда да, интеграциялык мыйзамды ишке ашырышы керек болгон, бирок башка планетадан келген аткаминерлерден да алдым. Жаңы интеграциялык планды киргизе турган министр Кулмейс жакында Жинек менен болгон. Ага жана башка катышуучуларга азыркы интеграция сынагынан бир катар суроолор берилди, алар сөзгө таң калыштуу жана туура жооп берүүгө мүмкүн болбой калды. Суроолорду жана видеолорду, эгер менден сурасаңыз, жиндилер ойлоп тапкан. Гарри Ромижндин ою бар, Нидерландия профессионалдар үчүн абдан муктаж, бирок миңдеген жана миңдеген жаңы келгендер абдан кымбат курстардан өтүүгө аргасыз. Эч ким каалабаган жана интеграцияны көздөгөн фактылык негизге эч кандай салым кошпогон көптөгөн маанисиз окуу материалдары бар курстар. Бул көп акчаны камтыган чоң бизнес.
Мунун баарын окуп, башым ооруп кетет.
1970-жылдардын башындагы ошол вьетнамдык кайык эли кантип Голландиянын коомуна унчукпай аралаша алышкан?
Ал кезде мен Стинвейкте жашачумун жана ага жакын жерде Стинвейкерволддогу Гельдеринген кыштагынын жанындагы эски окуу мектебинде кабыл алуу пункту бар болчу.
Көптөр тез эле Scania жүк ташуучу заводго Zwolle иштөөгө кетишти жана, кыязы, ошол учурда голландиялык кесипкөй диплому жок болчу.
Бирок, адаттагыдай эле, Голландиянын өкмөтү жана аны менен байланышкан мамлекеттик кызматкерлер жаңы нерсени ойлоп табышы керек, балким, эч нерсе болбойт.
Анткени, мен мурда жазгандай, интеграция курстан үйрөнгөн нерсе эмес, жүрөгүңдөн чыгат.
Jan Beute.
Мен Нидерландиянын айрым провинцияларынан келген голландиялыктарды билем, алар B2 ала алышпайт.
Демек, Жер Ортолук деңиз жолу, Түркия же MSF аркылуу кирбесеңиз, бул чет өлкөлүктөр үчүн кошумча тормоз.
Мен бул “интеграциянын” көбүн түшүнбөйм.
Эмне үчүн, мисалы, ширетүүчүнү мыкты билген адам адегенде кломперия тилин үйрөнүшү керек, кайдан жардам сурап кайрылыш керек, коомчулуктун эсебинен, ошол эле өлкө ушундай дасыккан жумушчулар үчүн ыйлап жатат. Айтор, автослесарлар, курулуш жумушчулары, электриктер жана башкалар. «Менин» гаражымда сириялык бир сааттын ичинде бардыгын, анын ичинде электрондук жөндөө жабдыктарын чечип алган жана голландиялык кесиптештерине бир нерсени үйрөтө алган, биз сириялык медициналык адис! Кырсыктан кийин жолуктум, эгер операция жасай турган болсо ошол жерде колубузду өпмөк, бирок Нидерландияда ага гипс коюуга азырынча уруксат жок, анткени анын Голландиянын биринчи жардам көрсөтүү боюнча диплому да жок.
Канча чет элдиктер Таиландда 50дөн ашык тай сөзүн түшүнбөй эле мыкты жумушка ээ болушат?
https://www.medischcontact.nl/nieuws/laatste-nieuws/artikel/syrische-arts-zoekt-ervaringsplaats.htm
https://www.medischcontact.nl/nieuws/laatste-nieuws/artikel/syrische-artsen-willen-snel-weer-aan-het-werk.htm
https://www.ad.nl/binnenland/deze-syrische-vluchtelingen-zijn-helemaal-ingeburgerd~a2bfa28a/
Толугу менен макулмун. Таиланддагы бюрократияны жек көргөн чет элдиктер бар, бирок Голландия да андан пайда көрө алат. Кээде ар кандай пункттарда, кээде бир эле пункттарда, мисалы, иштөөгө уруксат.
Менин Мальтада жашаган мальталык досум бар жана ал жактагы адамдар кыйын эмес. Натыйжа: көптөгөн чет элдиктер (алар Нидерландияга кирүүгө тыюу салынган же экономикалык качкын катары каралмак) Мальтада жаңы келечек үчүн иштеп жатышат, аларга туулган күнүндө үй ээсине эмне алып келүү керектигин айтпай эле. Албетте, артыкчылыктуу эмес.
Бир нече убакыт мурун интеграциялык тестти өзүм тапшыргам (онлайн) жана ийгиликтүү өттүм.
Ошентип, менин тай аялым Голландияга келгенде буга укугу жок
эгер мен аны туура түшүнсөм же окусам.