«Алдағы 10 жылда миллиондаған зейнетақы қысқарады»
Голландиялық зейнетақы қорлары өте қиын кезеңді бастан кешіруде. Қазіргі жағдайды ескере отырып, барлық қорлар қысқартуға мәжбүр болады. Алдағы 10 жылда миллиондаған қатысушылардың зейнетақысы жыл сайын қысқарады, деп жазады RTL Nieuws.
Сірә, 2017 жылдан бастап зейнетақы азаяды. Жеңілдіктер 10 жылға таралуы мүмкін, бірақ келесі жылы бірден күшіне енеді. Зейнетақыны қысқарту – үлкен әлеуметтік мәселе. Үш миллион адам мемлекеттің зейнетақысына немесе зейнетақысына тәуелді. Бір ғана АБП-да 800.000 мыңнан астам зейнеткер бар. AOW төмендетілмейді.
Ірі зейнетақы қорларының ағымдағы қамту коэффициенті өткен аптада 90 пайыздан біршама төмендеді. Зейнетақы қорлары биылдың өзінде қамту коэффициентінде 9-10 ұпай жоғалтты.
RTL Z бойынша есептеулер мемлекеттік қызметкерлердің ABP зейнетақы қоры мен PNO БАҚ зейнетақы қорының 87 пайызға дейін төмендегенін көрсетеді. Денсаулық сақтау және әл-ауқат тіпті 86 пайызды құрайды. Қаражат осы уақытқа дейін төмендеді, олар міндетті түрде 2017 жылдан бастап зейнетақыны қысқартуға мәжбүр болады. Басқа қорлар, мысалы, PME металл қоры, шамамен 88 пайызды қамтумен қызыл түсті.
Қалпына келтіру жоқ
Зейнетақы қорлары (несиелік) дағдарыстан шыға алмай жатыр. Акциялар мен төмен пайыздық мөлшерлемелерге байланысты қайғы-қасірет салдарынан қамту коэффициенттері одан әрі төмендейді. 2003 жылдан бері қорлар тұрақты түрде теріс аумаққа түсіп отырады. Дені сау болу үшін барлық қорлар 105 жылда 10 пайыз болуы керек. Зейнетақы жарналары жоғары болса да бұған қол жеткізе алмаса, зейнетақыны қысқартуға тура келеді.
Басты кінәлі – қызығушылық. Зейнетақы қорлары қол жеткізе алатын тәуекелсіз табысты есептеуі керек. Егер Голландияның мемлекеттік облигацияларының кірісіне қарасақ, жағдайдың енді тұрақты емес екені бірден байқалады. 10 жылдық мемлекеттік облигациялар бойынша пайыздық мөлшерлеме қазір жылына 0,37 пайызды құрайды. 20 жыл ішінде қорлар тек 0,87 пайыздық сыйақы алады. Зейнетақы қорларының актуарлық пайыздық мөлшерлемесі осы мемлекеттік облигациялардың туындысы болып табылады. Бұл актуарлық пайыздық мөлшерлеме қазіргі уақытта ең төменгі деңгейде.
Зейнетақыны индекстеу туралы әңгіме мүлдем жоқ. Алдағы 10 жылда зейнеткерлер өмір сүру құнының жоғарылауы үшін өтемақы төлей алатыны сөзсіз.
Толық мақаланы мына жерден оқыңыз: www.rtlnieuws.nl/economie/home/de-komen-10-jaar-gaan-miljoenen-pensioenen-omlaag
RTL өзіне қайшы келеді; «барлығы» және сәл кейінірек «барлық дерлік» қаражат.
Бұл барлығын алаңдататын жақсы тақырып, бірақ сәл әрі қарай оқып шығыңыз және оның барлық қорларға қатысты емес екенін көресіз. Шын мәнінде, менде X-leven-пен C саясаты бар және 20 жылдан кейін келісім-шартта келісілген пайыздық мөлшерлемелерді қайта қараудан басқа ешқандай төмендеу болмайды.
Адамдар тағы да дүрбелең тудырады, бұл бәріне қатысты сияқты, содан кейін олар оны азайтады. Бірақ дүрбелең пайда болды. Менің ойымша, бұл ұят. Сол ақшаға сіз бірінші сөзден-ақ адалсыз.
Сіздің саясатыңызды зейнетақы деп атамайды деп ойлаймын.
Сізде сақтандыру бар және бұл басқаша.
Оның үстіне, сіз сыйлықақы төлеген кезеңде сақтандырушыға зейнетақымен салыстырғанда әлдеқайда көп шығын төлегеніңізді түсінбейтін шығарсыз.
Зейнетақы алудың басында алған жәрдемақы зейнетақы қорындағыдан әлдеқайда төмен басталған шығар.
Мен бір кездері сақтандырушы үшін шығындар шамамен 25%, ал зейнетақы қоры үшін олар 1% деңгейінде екенін оқыдым.
Нақты пайыздары енді есімде жоқ, бірақ олар сол бағытта.
Менің ойымша, біз бұл қамту ережелерінен мүмкіндігінше тезірек құтылуымыз керек. Қазанда жеткілікті ақша жиналды, үкімет осы зейнетақы қазанын тонап кетпесе, біз ұзақ өмір сүре аламыз. Әлемдік экономиканың инвестицияға, акцияларға, т.б. тәуелді болып қалғаны қатты алаңдатады. Сіз негізінен биржа трейдерлеріне тәуелдісіз және олардың кейде өзін қалай ұстайтынын білгіңіз келмейді. Ақша жинаудың ұзаққа созылатын жаңа жолдарын қарастыру керек. Зейнетақы да бұрынғыдай қайта қабылданып, ұжымдық қамтамасыз етілуі керек. Бұл жүйені жоюға зиялылар мен ауқатты адамдар тым көп инвестиция салды. Тек ауқатты адамдар ғана емес, әрбір голландиялық адам лайықты қарттықты рахаттана алуы үшін жаңа көзқараспен қадамдарды қайталау қажет. Қорытындылай келе, қазіргі зейнеткерлерге белгілі себептермен бұдан былай еңбек процесіне қатыса алмайтындықтан, олардың жәрдемақыларын азайтудан аулақ болу керектігін атап өткім келеді.
Бұл қамту ережелері қазіргі зейнеткерлердің қазіргі зейнетақы ыдыстарын босатуын болдырмау үшін жасалған.
Қарапайым оқиға: 20-25 пайызын өзіңіз төлейсіз, ал қалғанын зейнетақы қоры инвестиция және соның нәтижесінде алынған пайыз арқылы табуы керек. Егер алынған пайыздық мөлшерлемелер 0-ге тең болса, қосымша табыс алынбайды, бірақ зейнетақы қорын алады, атап айтқанда, бастапқы нүктеден әлдеқайда ұзақ өмір сүретін адамдар. Бұл адамдар мен олардың туыстары үшін жағымды, бірақ, әрине, қол жетімді сомадан өмір сүру үшін төлеуге мәжбүр болғандар үшін апат.
Мен өткен жылдың қыркүйегінде ипотеканы ұзарту алдында банкирмен сөйлестім: пайыздық келісімшарттар 2025-35 жылдарға жасалған, сондықтан 10 жылда, 10 жылға бекітілген, 2,05%. Ол кезде жарайсың, өйткені... қазір сонша алысқа мұндай кезеңге 1% да алмайсың. Басқаша айтқанда: оған үйреніңіз, әсіресе қазіргі 30, 40 және 50 жастағылар: сіздің инвестицияңыздың өсуі ... ештеңе жоқ сияқты жақсы болады, сондықтан сіздің жеке жинақтарыңыз және болды. Қарапайым: 3 есе жоғары зейнетақы жарнасын төлеу.
Барлық социалистік қайта бөлу немесе басқаша айтқанда: жақсы жағдайдан ұрлау. жақсы жұмысқа оқуын жалғастыратын ауыр жұмысшылар/студенттер, өкінішке орай, енді мүмкін емес. Сондықтан өз шалбарыңызды киіңіз.
@Жак,
Маған ең сорақысы сол қазанды толтырған адамдардың көпшілігі қазір Яреннің үлесін пайдаланғысы келеді.
Бірнеше жыл бұрын менің анам (қазір ол 107 жаста болады) топта оның ұрпағы Нидерландының құрылысына өте үлкен үлес қосқаны туралы түсініктеме берді, оған біреу бұл пікірді бірнеше рет естігенін айтып жауап берді және аздап ауырғанын айтты.
Мені таң қалдырған кенжесі емеспін, бірақ мен ол кісіні білетінмін.
Сондай-ақ, 1986 жылы бір аптадан кейін әкемізден «балам зейнеткерлік жасқа жеткенде, ол қазан бәрібір босап қалады» деген хабармен келді ол үшін төлегісі келмейді.
Бұл, әрине, өте ақымақ пікір, бірақ бұл адамдардың зейнетақы қазандығына сенбейтінін көрсетеді және бұл бар болғаны 29 жыл бұрын болды.
(Қате шешім қабылдаған ABP болды ма?)
Қазірдің өзінде 65-ке жету қиынға соғатын мамандықтар бар.
ал Гаагадағы зиялы қауым бұл жасты арттырғысы келеді ме?
Бірақ Гаагадағы ханымдар мен мырзалар бұл мәселеде ешқандай даналыққа алаңдамайды.
Ондағы адамдар голландиялықтарды қорғауды үйренуі керек.
Бірден тоқтатылуы керек ақша ағынының көптігі сонша, Бинненхофтағы адамдар сол үйілген монеталармен не істеу керектігін білмейді, сондықтан олар ұзақ уақыт бойы жұмыс істеп, төлеген голландиялықтарға қайтарады.
ЛУИЗА
70 жылдардың аяғында бір-бірімізге айтқан сөзімізді сол механик шәкіртінің әкесі айтты. «Біз нәресте бумының соңына жеттік, ал біздің кезегіміз келгенде, барлық жерде аралар болады. Біз жұмысты тоқтатқан кезде дайын екенімізді қамтамасыз етуіміз керек ». Біз бұл келісімді сақтадық. Әрине, бұл үнемдеуді білдіреді және нәтижесінде біз екі табысқа қол жеткізе алатынымыздан гөрі сәнді өмір сүрдік. Бұл екінің бірінің күтпеген жерден жұмысынан айырылып қалу мүмкіндігі туралы ешқашан уайымдамауымыздың қосымша пайдасы болды. Буфер болды. Тұтастай алғанда, бұл бізге көп еркіндік берді және бұл керемет нәрсе. Ішінара біз шетелде жұмыс істей бастағандықтан, мемлекеттік зейнетақы мен зейнетақы біз үшін маңызды емес, бірақ әзірге келісімімізге өкінуге негіз жоқ.
Жоғары сыйлықақылар, кейінірек зейнеткерлікке шығу және төмен жеңілдіктер.
Бір сөзбен айтқанда, жағдайды реттеп отыру үшін барлығы жасалып жатыр.
Ынтымақтастық жасамайтындар – зейнеткерлердің өздері.
Олар тезірек өлгісі келмейді.
Керісінше, өмірдің қосымша айына отыз мың еуро көлеміндегі сомалар күшіне енеді, бұл да күтімді қолжетімсіз етеді.
Көптеген адамдар өздерінің негізгі медициналық сақтандыру сыйлықақылары денсаулық сақтау шығындарын жабады деп есептейді, бірақ нақты шығындар 5 еседен астам жоғары және басқа көздерден төленеді, бірақ сайып келгенде, салық төлеушінің/пациенттің өзі төлейді.
Зейнетақы мөлшері ауырғандар үшін азырақ маңызды, сондықтан зейнетақыны сол күтім үшін барған сайын жиі және ертерек тапсыруға тура келетіні сөзсіз.
Мен өз басым 68 жасқа дейін жұмыс істеуді мүлдем күлкілі деп санаймын және көп адамдар бұған іс жүзінде қол жеткізетініне сенбеймін.
Менің саясаттық көзқарасым: 65 жаста зейнеткерлікке шығу және 80 жастан кейін өмірді ұзартатын қымбат медициналық араласулар болмайды.
Бір сәтте келесі өміріңізді бастайтын уақыт келді.
Франс Амстердамға жауап.
Менің ABP зейнетақым 2008 жылдан бері индекстелмеген.
ал бұл өз құндылығын сақтайды, сондықтан мен керемет қарттыққа ие боламын деп ойладым.
Қаржылық тұрғыдан алғанда, бірақ үкімет қазынасынан тым көп нәрсе алынды, сондықтан біз маңызды жеңілдіктер жасауымыз керек, сіздің саясаттық кеңесіңіз күлкілі: 80 жасқа дейін өмірді ұзартуға болмайды.
Өкінішке орай, егде жастағы адамдарға арналған қоймалар тым көп, тіпті деменциямен ағып жатқан болсаңыз да, қайда және кім екеніңізді білмесеңіз де, эвтаназия шынымен өзіңіз шешетін нәрсе емес, өкінішке орай.
Мен 80 жастамын, бірақ ол азайған кезде болашаққа деген қорқыныш еркін таңдау болмайды.
шығу үшін немесе келесі өмірге өтуді қалайсыз. Роттердамнан сәлем.
Қанша қатал естілсе де, бұл шындық.
Біз өзіміз төлейтін медициналық сақтандыру жарналары бойынша жылына шамамен € 1200 төлейміз деп ойлаймыз, бірақ бұл айсбергтің ұшы ғана. Жұмыс беруші 6,75% төлейді (қызметкер ретінде сіз оны тіпті көрмейсіз) және 5,5% сіздің жалақыңыздан ұсталып қалады. Бұл бір жұмысшыға 52.763 6463 еуроның максималды сомасы = 95 17 еуроны құрайды. Иә, 5630 миллион голландиялық адамға (жұмыс істейтін адамдардан басқа балалар, қарттар және басқа да жұмыс істемейтін адамдар) 23 миллиард еуроны құрайтын денсаулық сақтау шығындары = 68 еуро, дені сау + ауру адамдар деп кім ойладыңыз? Синтерклас, Аяз ата немесе Пасха қояны? Жоқ, сіз және мен салық төлеушілер ретінде тікелей немесе жанама түрде. Ал 45 жасқа дейін оқы, одан кейін 20 жасқа дейін (=88 жаста) жұмыс істейсің, одан кейін тағы 43 жыл зейнетақымен (45 жасқа келгенше) XNUMX жыл сол XNUMX жастан жинақталған ақшаға өмір сүр. жұмыс... бала мұның дұрыс болмайтынын түсінеді. Бұған тіпті социалистік арман да көмектеспейді.
CBS: денсаулық сақтау шығындары 1,8 жылы 2014 пайызға артады, http://www.cbs.nl/nl-NL/menu/themas/gezondheid-welzijn/publicaties/artikelen/archief/2015/zorguitgaven-stijgen-met-1-8-procent-in-2014.htm
2014 жылы денсаулық сақтау саласына өткен жылмен салыстырғанда 1,8 пайызға көп қаржы жұмсалды. Жалпы емдеу-алдын алу шаралары мен әлеуметтік және әлеуметтік қызметтерге шығыстар өсті, ал дәрі-дәрмекке шығыстар тұрақты болды. 2012 жылы жалпы ішкі өнімдегі (ЖІӨ) денсаулық сақтау саласына жұмсалған шығыстардың үлесі Бельгия, Франция және Германиядағымен дерлік тең болды.
Бір адамға күтім жасау үшін 5 еуро жұмсалды
2014 жылы қамқорлыққа (денсаулық пен әл-ауқатқа) арналған шығыстар 1,8 пайызға өсіп, 95 миллиард еуроны құрады. Бұл жан басына шаққанда 5 630 еуроны құрайды, бұл 79 жылмен салыстырғанда 2013 еуроға көп. Бұл 2008 жылдан кейін басталған денсаулық сақтау шығындарының өсу тенденциясы 2014 жылы да жалғасып жатқанын білдіреді.
Франциямстердамға рахмет. Мен 84 жастамын, бірақ мен Тайландқа жыл сайын әйеліммен бірге барамын, бірақ мен сізді осылай естігенде, 80 жастағы қарияларға туған күнінде укол салған дұрыс деп ойлаймын. Олар енді AOW құнын алмайды.
Сіз қандай адам екеніңізге таң қаласың.
@S.Koops: Оқыңыз:
Менің ойымша, Франциямстердам тек ағымдағы кірістер мен шығыстарға қараса ғана қорқынышты сурет салады. «80 жастан кейін өмірді ұзартатын қымбат медициналық араласулар болмайды» дегеннен басқа нәрсе: «атаның/әжемнің 80 жылдығы және ертеңгі эвтаназия инъекциясы». Тіпті оған ҚҰҚЫҚ жоқ!
Ол былай дейді - мен мұны қажетті сандармен толықтырдым: денсаулық сақтаудың қазіргі шығындарымен біз өмірді ұзартатын өте қымбат күтімді төлей алмаймыз. Сонымен: НЕМЕСЕ депозитті көбейтіңіз НЕМЕСЕ шығындарды азайтыңыз. Өкінішке орай, Синтерклас, Санта Клаус және Пасха қояны бұл жерде ештеңе бермейді, тек салық төлеуші = сіз, мен және басқалар.
Елестетіп көріңізші: Альцгеймер/деменцияға қарсы жаңа препарат, бірақ оның құны бір науқасқа жылына € 50,000 XNUMX құрайды.
300.000 50,000 пациент үшін x € 15 2000 = 4 миллиард немесе: бір қызметкерге жылына XNUMX XNUMX еуро қосымша медициналық сақтандыру сыйлықақысы, толық жұмыс күнінен XNUMX сағаттық жұмысқа дейін.
Иә, мемлекеттік хатшы теледидардан қандай саяси дұрыс жауап берсе де, денсаулық сақтау – ақша мәселесі.
Өкінішке орай: қиын қаржылық қабырға социалистік арман кемесін айналдыруға жақын!
Сәуір айында 12,7 пен 15 жас аралығындағы 75 миллион адамның 8,3 миллионы ақылы жұмысқа орналасты. Бұл халықтың 65,4 пайызын құрайды. (көзі: CBS – 2014)
Альцгеймер қорын қараңыз: https://www.alzheimer.nl/over-alzheimer/achtergrondinformatie/alzheimer-in-nederland/?gclid=CKOjp6np-coCFQkq0wodIoUC8A
140.000 200.000 голландиялық Альцгеймер ауруымен ауырады. Олар деменция түрінен зардап шегетін XNUMX XNUMX адам тобының көпшілігін құрайды.
2050 жылға қарай деменциямен ауыратындардың саны шамамен 410.000 300.000-ға дейін артады. Ол кезде Нидерландыда Альцгеймер ауруымен ауыратындардың саны 57 2-нан асады. Бұл XNUMX голландиялықтың біреуі немесе XNUMX%-дан сәл ғана астамы.
Сіз қазір мен айтпаған нәрселерді ұсынып жатырсыз.
Сіз Тайландқа ұзақ жылдар бойы денсаулығыңызбен бара аласыз деп үміттенемін және мен ешкімді бұл ләззаттан айыруға ниетім жоқ.
Бірақ мен реалистпін, зейнетақының азаюы және денсаулық сақтау шығындарының өсуі үлкен мәселе болып табылады.
Біз қайтаруға аз әсер етеміз, таңдау денсаулық сақтауда жасалуы керек.
Өйткені, адамның денсаулығына жұмсалатын шығындардың үлкен пайызы өмірінің соңында салыстырмалы түрде өте қысқа мерзімде жұмсалады.
Өмірді ұзарту үшін қолдан келгеннің бәрі жасалмағанын ескеруіміз керек деп қорқамын.
Алдымен, өмірді ұзарту қайғы-қасіретті ұзарту ықтималдығы жоғары, бірақ одан басқа бәрі де жасалмағанын мойындау керек.
Балама – қарапайым азамат өмірінің көп бөлігін кедейлік шегінде тепе-теңдікпен өткізеді, тек өте жоғары емдеу шаралары мен медициналық мекемедегі қымбат кезеңнен кейін өледі.
Мәселе мынада, жыныстық қатынас тым аз және өсу жеткіліксіз.
Енді Паттайяға сапарлар болмайды, бірақ Нидерландыда ләззат алыңыз!
😉
Сонымен қатар, денсаулыққа қатысты барлық пікірталас, әрине, моральдық және этикалық аспектілердің барлық түріне байланысты.
-Өмірді ұзарту үшін бәрін істеу керек пе?
-Қанша баратыныңды кім шешеді?
-Өндірушілердің осындай жоғары пайда алуы қалыпты жағдай ма?
Осылай біраз уақыт жүре беруге болады. Дегенмен, ол тым ақылсыз бола бастайтын бір сәт келеді. Бұл да парадокс тудырады. Қымбат емдеу тек байлар үшін қол жетімді болады, бірақ бұл емдеуді қымбатырақ етеді, өйткені олардың саны аз. Сондықтан бір жерде тепе-теңдік пайда болады.
Франциямстердам, Скандинавия елдерінде зейнеткерлікке шығу әрқашан 67 жаста болды, оның ішінде Мемлекеттік зейнетақы. Мен өзім аз ғана дат зейнетақысын аламын, ол да 67 жаста басталды. бұл жыл сайын индекстеледі. Сондай-ақ менде Голландиялық сауда флотының зейнетақысы бар және ол биылғы жылы -2016-ға дейін өседі. Менің ойымша, Голландияның басқа Зейнетақы қорлары банктермен бір деңгейде алаяқтар, өтірікшілер және алаяқтар. 1 жасыңыздан кейін «келесі өміріңізде» көп қызық тілеймін.
Голландиялық сауда флотынан көк киімді дат ерлеріне ауысты ма?
Норвегия 90 жылдардан бері 67 жаста болса, Швецияда да біраз уақыт болды. Бірақ Данияда соңғы бірнеше жылда ғана зейнетақы 67 жаста белгіленді. Менің дат зейнетақым әлі де 65 жастан бастап төленеді.
Мен зейнетақы қорларына сенбеймін, және бізге әрқашан айтылған нәрсе – Голландияның зейнетақы жүйесі әлемдегі ең жақсы жүйе – бұл салыстырмалы түрде ғана. Бірақ, о, о, адамдар мұны жылдар бойы мақтан тұтады ...
Айтпақшы, мен реинкарнацияға сенбеймін, ол өлім де өмірдің бір бөлігі екенін және Батыстағы біз оны енді қабылдағымыз келмейтінін көрсетуді мақсат етті.
AOW - бұл төлейтін зейнетақы, мен басқалар үшін төледім, ал енді басқалары маған төлейді.
Бірақ «компанияның зейнетақысы» - бұл менің жеке жинақтарым (жұмыс берушінің жарнасымен толықтырылған)
Олар соңғы 45 жылдағы барлық «жинақ сомасын» бір уақытта төлесін, сонда мен оны өзім сала аламын. Маған 400.000 XNUMX еуро жалақы алатын менеджер де, бүкіл кеңсе де керек емес.
Бірақ үкімет бұған ешқашан жол бермейді, содан кейін олар қазынаға қол жеткізе алмайды.
Сондықтан бұл дұрыс емес.
Шындығында, зейнетақылар да «қолданбалы төлем» жүйесін пайдаланады.
Сіз жарналарды төлейсіз және зейнетақы құқықтарын қалыптастырасыз, содан кейін олар белгілі бір келісімдерге сәйкес төленеді. Зейнетақы қоры да зейнеткерлікке шыққанда белгілі бір сомаға кепілдік береді. Бірақ сіз инвестициялаған жеке сома туралы мәселе жоқ.
Ертең қор биржасы құлдырап кетсе, сіз бәрібір зейнетақы аласыз, бірақ зейнетақы қоры ақшаны қайдан алады деп таң қалады.
Мен өзім шетелдік зейнетақы қорындамын. Мұнда сізде инвестицияланған жеке активтер бар, сондықтан сіз салған нәрсе шын мәнінде сіздікі. Сіздің төлейтін зейнетақы мөлшері нарыққа байланысты. Сіз жеңіске жетесіз, бірақ соққыларды да аласыз. Олар айтатын жалғыз нәрсе - біз биылғы жылы қайтаруды сонша пайыз деп есептейміз, ал 65 жаста бұл соншалықты болуы мүмкін.
Любберс үкіметі ұрлаған миллиондар қашан қайтарылады, егер олар қайтарылса, ол олқылық қайтадан жабылады және егер Рютте одан миллиондарды алмаса, бізді әрқашан алдап, өтірік айтуы мүмкін .
Сіз ерте зейнеткерлікке шығуға жұмсалған 32,86 миллиард гульденді (14,9 миллиард еуро) айтасыз! Сол кезде де дәл осындай қадам жасалды, қазір көпшілік: «Ақша зейнетақының қазанында болды, жәрдемақыны жалғастыра беріңдер, уақыт өте келе көреміз» деп жар салып жатыр.
Сол кездің өзінде бұрын қол жеткізілген нәтижелер шексіз жалғасады деп есептеліп, зейнетақы ақшасы ерте зейнетақымен қамтамасыз ету үшін пайдаланылды. Сондықтан бір цент ұрланған жоқ, бірақ сақталғаннан басқаша пайдаланылды. 2-ші + 1-ші палатада демократиялық түрде мақұлданды және кейіннен кәсіподақтардың батасын алды.
Сіз қазір тым жоғары актуарлық пайыздық мөлшерлемені болжау арқылы барлығын қағаз жүзінде түзете аласыз (егер біз соңғы 30 жылдағы орташа табысты алып, сол кездегі инфляцияны ұмытсақ, біз қазіргі пайыздың орнына 5%-ға жетеміз. уақытша болашақ үшін күтілуде - жоғарыдан қараңыз, 12:31 - 2035 жылға дейін, бәлкім, тек 1 - 1.5%, бірақ бұл «бұрынғы зейнеткерлікке шығу үшін АБП-да ұстаудан» да қиын алдау.
Алдымен Google-ге қараңыз, содан кейін математиканы жасаңыз, соңында ақыл-ойды қолдансаңыз, қазіргі көптеген сындарды өшіреді.
Өкілдер палатасында демократия жоқ сияқты. Содан кейін қаражатты ұрлауды жақтап дауыс бергендерде (өйткені бұл солай және солай болып қала береді) бұған сайлаушының рұқсаты болмады. Плюшке қоныстанған депутаттар өздері туралы ойлайды, олар өкілдік етуі тиіс азаматтар туралы емес.
Мен 67 жасымда зейнетақы алмай жатқаныма қуанамын. Бірде мен зейнетақы қорында болуым керек болған бастықтан ояндым, бірақ бұл 10 жыл бұрын сатып алынды. Оның үстіне мен ешқашан зейнетақы қорына қатысуды талап еткен емеспін. Мен өзімнің жинақ кәстрөлдеріме/инвестицияларыма сенуім керек, олар әлемде және мұнда өте жақсы және зейнетақы төлемдерінен де көп пайда әкеледі.
«Ұрлық» емес, Дрис заңына енгізілген мемлекеттік зейнетақы жасының орнына ертерек (ерте зейнеткерлікке шығу деп аталатын) мерзімге ауысу - сол кездегі түсініктемемен: «жас күтілетін орташа өмір сүру ұзақтығына байланысты өзгеруі мүмкін және денсаулық», бірақ .. бұл туралы бәрі соңғы уақытқа дейін мұқият оқыды -
Өкінішке орай, Батавия Республикасынан (1795 ж., Шиммельпеннинк) бастап біз өкілді органмен жұмыс істеп келеміз, сол арқылы халық бірнеше адамға дауыс беру арқылы мандат береді. Бұған дейін бәрі басқаша болды; Әсіресе фриз парламентінің депутаты бұл туралы атышулы болды, өйткені әрбір шешім үшін 11 фриз қаласы және 30 фриз ауылымен (ең көбі 11 және 30) келісімге келуге тура келді. Француз әскерлері Фризиялық парламент депутаты басып кіруден қорғаныс туралы шешім қабылдағанға дейін Доккум қақпасында болды.
Біз бәрін референдум деп атай алмаймыз (егер адамдар ЕО Конституциясы немесе ЕО мен басқа ел арасындағы 22-ші Қауымдастық туралы шарттағы сияқты, олар дауыс беруі керек мазмұнды білсе, қазір Украина орнына: сіз бе? ағымдағы ЕО саясатын жақтайды немесе оған қарсы.)
Айтпақшы, «АБП қазынасын басып алу» туралы дауыс беру кезінде оған қарсы дауыстар әрең болған жоқ, әрине кәсіподақтардан да бірде-бір дауыс жоқ. Міне, адамдар ерте зейнетке шығуды жақсы көрді.
МҰНДА бұрынғы ас қорытуға қатысты әлдеқайда үлкен мәселе бар:
http://www.volkskrant.nl/archief/abp-kreunt-onder-last-van-verleden~a3128095/
1989 жылы Қаржы министрі Рудинг заң жобасын ұсынды: Кең қайта бағалау актісі. Кейбір компаниялардың корпоративтік салықтан жалтару үшін зейнетақы қорын асыра пайдаланатыны CDA министрінің тікенегі. Зейнетақы қорларының қазынасын толтыра отырып, компаниялар өздерінің бухгалтерлік пайдасын, демек, салықтық шоттарын азайтады. Сондықтан Рудинг қазынаның пайдасына жабу коэффициенті 120 пайыз немесе одан жоғары зейнетақы қорларының активтерін сүзгісі келеді. Ол кезде мұндай жоғары қамту коэффициенті әлі де шамадан тыс деп саналды; 104 пайыз жеткілікті деп танылды.
Кең қайта бағалау туралы заң ешқашан енгізілген жоқ, бірақ 2006 жылға дейін нарықта ілулі болды. Ол кезде залал әлдеқашан жасалған. «Артық» активтерді қазынаға тапсыру мүмкіндігімен бетпе-бет келген зейнетақы қорлары 120 пайыздық межеден төмен қалуға тырысты. Егер қамту коэффициенті жоғарырақ деңгейге көтерілсе, жұмыс берушілер мен кәсіподақтар қосымша жалақының орнына сыйлықақыларды азайтуға келісті. Сондықтан қор нарығындағы даңқты жылдардан алынған супер кірістер қосымша зейнетақы қорларын құруға пайдаланылмады. Олар тікелей жұмысшылар мен жұмыс берушілерге сыйлықақыны төмендету ретінде таратылды.
Өте қызықты оқиға. Мен үшін мүлдем жаңа, бірақ мен оған бірден сенемін.
Зейнетақы қорындағы проблема резервтен тұрады, зейнетақы қорындағы барлық ақша сол қордың қазіргі қатысушыларына (және салық органдарына, өйткені олардың жеңілдіктерге шағымы бар).
Сол ақшаны бөлісуге рұқсат берсе (салық органдарымен бірге) олар өте бай болар еді.
Дегенмен, тәжірибе басқаша.
Зейнетақы қоры болашақ ұрпақ үшін резерв болуы керек дейді (әлі бір еуро тиын салып үлгермеген).
Сондықтан өте үлкен сома ешқашан зейнетақы қорына қатысушылар арасында бөлінбейді.
Сондықтан да бұл кедейлік.
Мистер сияқты. Боджанглес қазірдің өзінде: «Зейнетақы - бұл менің ақшам» дейді. Демек, оның болашақ ұрпаққа немесе «әлі бір еуро тиын салмаған» зейнетақы қорының болашақ мүшелеріне ЕШҚАШАН қатысы жоқ, бірақ бәрі активтердің ақшалай құнына (= жарна + кіріс) және қарыздарға қатысты. + ҚАЗІРГІ мүшелер алдындағы болашақ міндеттемелер ( Пакетте экономика және бухгалтерлік есеп бар HAVO студентінен сұраңыз, ол сіз үшін оны есептей алады, сондықтан барлық қамту %, барлығы қанша және әрбір зейнетақы қатысушысының қаншалықты «бай» екені көңіл көншітпейді. , әсіресе егер бұл жай ғана мемлекеттік несие қайтарымы болса, сіз білесіз бе, бұл өте қауіпсіз инвестициялар, жаңа ғана алынған).
Мен сізге мұндай бос сөзді айтпас бұрын, өзіңіздің зейнетақы ережелеріңізді оқып шығуға кеңес беремін. Өкінішке орай, көптеген голландиялықтар өздерінің саясаттарынан гөрі сыра барындағы ақымақтыққа сенеді.
Мен, әрине, 2016 жылдың қаңтарында зейнетақымды өсірген санаулылардың бірімін. Алаңдамаңыз 0,1 пайыз. Мен оны қайтадан тапсыруға тура келді, салық мөлшерлемесі көтерілді, сондықтан мен қазір аз зейнетақы аламын.
Өткен айдың соңында АД-да басқалармен қатар, PFZW (Қамқорлық пен әл-ауқаттың зейнетақы қоры) төрағасы мүлдем басқа зейнетақы жүйесін жақтайтыны туралы хабарлама болды. Pfzw не айтатын сілтеме: http://pfzw.typepad.com/blog/2016/01/zo-kan-het-niet-langer.html
Назар аударыңыз: қазір және болашақта кепілдік беру үшін жеткілікті нәтижелерге қол жеткізу зейнетақы қорларына байланысты емес. Қадам жасау саясаткерлердің еншісінде, бірақ екі коалициялық партия да зейнетақы жүйесіне аса мән бермейтінін түсінеді. Белгілі бір Jet Klijnsma, Demolition Party атынан әлеуметтік мәселелер жөніндегі мемлекеттік хатшы, оның қоржынында зейнетақысы бар. Осы саладағы өзгерістерге қатысты саясат немесе жоспарлар туралы оның тарапынан бірдеңе естіген кез келген адам бұл туралы дереу хабарлауы керек.
Party 50Plus да осы тақырыпта жұмыс істейді деп санау керек. Бұл партия өзінің сайлауалды манифестінде 2-тармақты атап өтеді: «Зейнетақылардың актуарлық пайыздық мөлшерлемесі салық жинау үшін үкіметтің алымдары сияқты 4%-ға дейін қалпына келтіріледі. Бұл бұрынғыдан да жақсы толтырылған қазынаға ие зейнетақы қорларындағы жеңілдіктерді азайтады ». Қосымша назар аударатын жайт ретінде мыналарды атап өткен жөн: «• Ескірген зейнетақы жүйесін таңдау еркіндігі және өз зейнетақысын бақылау жүйесі алмастыруда. (Бұл, ақыр соңында, кейінге қалдырылған жалақы)».
Мен Хенк Кролдың да, Ян Нагельдің де Өкілдер палатасында да, Сенатта да өз ұстанымдарын ұсынғанын ешқашан көрген емеспін. Біздің тарапымыздан аталған екі тарап 2 жылдың наурыз айында санкцияға лайық.
Бұл өте анық:
Біз енді, айталық, 22 жасында жұмысқа кірісетін адамдарға сыйлықақысының орнына тұрақты жәрдемақыны уәде етеміз. Біз тек 45 жылдан кейін ғана орындай аламыз деп уәде беріп жатырмыз және ол бүгіннен бастап 75 жылға дейін жалғасады! Бірақ болашақты ешкім болжай алмайды. 45 жылдан кейін экономика қандай болады? Дүние қалай? Еңбек нарығымен? Өмір сүру ұзақтығымен?
Біз бұдан былай болашақ жәрдемақы мөлшері туралы нақты уәде бермеуіміз керек, бірақ сізге қанша ақша бөлінгенін нақты көрсетуіміз керек. Әркімнің өз қазаны бар. Сіздің сыйлықақыңыз сол ыдысқа түседі. Ал біз мұны өзіміз тапқан табыстармен толықтырамыз. Саяхаттың соңында сіз өзіңіздің ақшаңызға жеңілдік сатып аласыз.
Америкалықтар мұны жапондықтар сияқты ұрпақтар бойы жасап келеді. Дегенмен, кейде осы жылдар бойы салынған инвестициялар соңында пайдасыз болып қалуы мүмкін. Зейнетақы ақшаңызды Rijn-Schelde-Verolme, DAF, Fokker-ке салған болуыңыз керек немесе... ABN AMRO, Fortis, SNS сияқты банкке сеніңіз... Бағаның төмендеуін айтпағанда, сіздің зейнетақы ақшаңызды қажет ететін жылдар. Менің жас жылдарыммен салыстырғанда 10%-дан аз тұратын Hoogovens туралы не деуге болады?
Бір күні сіз 50Plus партиясы сияқты арманшыл саяси партиялардың мейіріміне түсесіз: «Біз тек актуарлық пайыздық мөлшерлемені 4% деңгейінде белгілейміз», ал мемлекеттік облигациялар сияқты ӨТЕ ҚҰТТЫ несиелер тіпті 1% табыс бермейді. Тіпті ипотека қазір 1.5 жыл ішінде небәрі 5% табыс береді. (үй иесі қиындыққа тап болып, үйді аукционға өткізбеуі керек, немесе сіздің меншігіңізде бір топ скваторлар болуы керек, өйткені ол кезде қайтарым теріс болады).
Міне, сондықтан бұл қорлардың инвестициялық мамандары өте маңызды: бұл 2% жету және өте кең спектрде инвестициялау үшін кейбіреулер банкротқа ұшырайды (бұл күшті мемлекеттік несиелер туралы ойланыңыз... Испания, Португалия, Греция , Италия, және Франция, Бельгия ?
Сонымен... дәл мен сияқты: халық өз саясатынан бастап оқиды.
1. Бүгінгі күні зейнетақы қорлары өз ақшасының басым көпшілігін облигациялардан және айталық, акциялардан ең көбі 15% тапты. Бұл соңғы жылдары біршама өзгерді. Бірақ егер пайыздық мөлшерлемелер нөлге жақын болса және қор нарықтары құлдырайтын болса, онда бәрібір пайда жоқ. Табыстың жаңа моделін жасау керек, өйткені біз жай ғана Жапония сценарийін ұстанамыз, сондықтан мен алдағы 15 жылда жоғары пайыздық мөлшерлемелерге сенбеймін. Ипотекаға және/немесе үйлерге кіру идеясы ақталады деп үміттенемін. Тұрғын үй серіктестіктері де одан пайда көреді, сондықтан жұмыс істеу керек.
2. Мемлекеттік зейнетақы мен зейнетақы деген ұғымдарды шатастырмасақ, бұл БАҚ үнемі жасайтын нәрсе, онда мен зейнетақы ретінде қазіргі жастар салған ақшаны ЕМЕС, тек ӨЗІМ салған ақшаны және сома қосамын. ABP арқылы депозитке қол жеткізілген кірістер. Менің төлейтін зейнетақым тек өзім төлегеніме байланысты! Бұл жай ғана МЕНІҢ ақшам, бірақ бұл мерзім ішінде ABP басқарады және инвестициялады.
Пайыздық мөлшерлемелер ұзақ уақыт бойы төмен болып қалады деген болжаммен, 2020-2022 жылға дейін созылатын акциялардағы аю нарығымен және кіріс үлгісін өзгерту уақытты қажет етеді, алдағы жылдар үшін жағдай нашар көрінеді. Біреу темірді өз қолымен сындыра алмаса... Ал мұны өз қолыммен жақсырақ істей аламын деп ойлайтын адам - аңғал. Сәттілік ханымдар мен мырзалар, өкінішке орай, мен өзім жақын арада мақсатты топқа кіремін.
1 жұбаныш…. Шамамен 10 жылдан кейін бұл нәресте бум өтіп, зейнеткерлердің саны қайтадан азаяды. Олар бұл фактіні елемеген болуы мүмкін.