Chers lecteurs,

Je voudrais savoir comment je peux trouver au mieux et éventuellement rapidement un emploi à Bangkok ? Je suis en couple avec une fille thaïlandaise depuis longtemps, mais c'est finalement l'intention qu'elle vienne aussi aux Pays-Bas. Mais pour l'instant, ce serait peut-être plus facile pour elle si je gagnais d'abord quelque chose là-bas pendant un an pour qu'elle puisse continuer à travailler et que je puisse aussi l'aider à se préparer à l'examen A1.

J'aimerais recevoir des réactions / expériences sur le travail et la vie en Thaïlande, et si c'est même une bonne idée d'y travailler pendant un an.

Merci.

Cordialement,

Ritchie

15 réponses à “Comment puis-je trouver au mieux et éventuellement rapidement un emploi à Bangkok ?”

  1. paul dit

    Vous ne pouvez pas travailler en Thaïlande sans permis de travail. Vous pourrez peut-être faire un travail que les Thaïlandais n'aiment pas ou ne peuvent pas faire, comme enseigner le néerlandais ou collecter des verres / canettes. Ensuite, vous devez rester sous le radar, sinon vous pouvez simplement être expulsé du pays pour avoir violé votre visa.

  2. Commencez par lire ceci en premier : https://www.thailandblog.nl/lezersvraag/werken-in-thailand/
    Apparemment vous ne vous êtes pas ou peu préparé sinon vous ne vous poseriez pas cette question. Alors je crains que vous feriez mieux de vous sortir l'idée de la tête.

  3. l.taille basse dit

    Cherchez d'abord dans les journaux les possibilités d'emploi que vous recherchez.

    Ensuite, il est important d'obtenir un permis de séjour en Thaïlande ainsi qu'un permis d'entrée
    La Thaïlande sera autorisée à travailler.

    L'âge et l'expérience comptent ! La question est de savoir si une entreprise embauche quelqu'un pour 1 an.

    Succès!

  4. Jean Chiang Raï dit

    La question devrait en fait être : comment obtenir rapidement un permis de travail pour la Thaïlande ? Vous changeriez rapidement d'avis sur cette procédure et vous vous demanderiez si cela vaut la peine de travailler pendant un an, où vous pouvez gagner au plus une somme dérisoire par rapport aux Pays-Bas.

  5. Peter dit

    Les écoles supérieures ont désespérément besoin de professeurs d'anglais, vous pouvez toujours le faire.

    Trouvez un chef de district, qui pourra vous placer et vous fournira un permis de travail

    • rori dit

      Vous devez OU avoir suivi un cours académique et/ou avoir une connaissance suffisante du TOEFL/TEFL en anglais avec un minimum de 600 points ou un score IELTS supérieur à 5.5.

      C'est très difficile de nos jours

      • rori dit

        Il est préférable de postuler auprès d'une entreprise néerlandaise qui travaille en Thaïlande ou y a des intérêts. Il y a quelques semaines, j'ai donné une fois un aperçu des entreprises que je connais par cœur. Y en a-t-il assez. Venez mardi à l'imprimerie d'Utaradit contre quelqu'un de Venlo qui a fait quelque chose pour une entreprise hollandaise de Venlo.

        • ERWIN dit

          Salut Rori,
          Pourriez-vous s'il vous plaît nous transmettre à nouveau cet aperçu ? ou éventuellement par email ?

          [email protected]

          alvast merci
          greetz
          Erwin

        • rori dit

          J'ai regardé le message.

          Essayez la chambre de commerce thaï-néerlandaise
          https://www.ntccthailand.org/

          Il y a aussi un chantier là-bas. Ensuite, vous avez déjà quelques entreprises.
          http://www.ntccthailand.org/jobs#job-vacancies

          Auparavant, la liste était simplement disponible sur le site Internet de l'ambassade.
          Ce que vous pouvez supposer, c'est que chaque multinationale a une succursale ou un bureau en Thaïlande.
          Je m'émerveille parfois de ceci :

          Écrivez simplement à un numéro aux Pays-Bas.
          partir de cette liste avec le A
          https://en.wikipedia.org/wiki/Category:Multinational_companies_headquartered_in_the_Netherlands

          Aalberts - intérieurs d'avions
          ABN AMRO
          Akzo-Nobel
          Agoda
          Fer
          Réservations
          Boskalis
          Douwe Egberts
          de Melle
          Verkade
          Philips
          SEW Eurodrive
          Jean De Mul
          Ballast Nedam
          ING
          van Oord
          NXP
          Heineken
          Pentair
          SEW Eurodrive
          Mammouth
          DSM
          IKEA
          Fugro
          mital
          coquillage
          Imtech
          ING
          van der lande
          Vekoma
          Biliton
          Syral
          agrana
          Friesland food Campina a les meilleures chances via Leeuwarden.
          KLM
          Corendon
          Voyage Greenwood
          coquillage
          Biliton
          bruynzeel
          SHV (Miel de Scholten)
          Volker Wessel
          Hunter Douglas
          l'heure
          Heerema
          Dura Vermeer
          des lions

          Enfin cette liste de nombreuses entreprises sur cette page sont toutes représentées en Thaïlande de par leur structure de holding.
          https://www.consultancy.nl/nieuws/12473/de-top-100-grootste-familiebedrijven-van-nederland

          • Erwin dit

            merci :0)

            • rori dit

              Ce que j'ai oublié.
              Créez un profil sur linked-in si vous n'en avez pas déjà un.
              Inscrivez-vous activement en tant que demandeur d'emploi. Vous recevrez chaque jour des postes vacants dans votre discipline professionnelle pertinente. Au total, il y a un peu moins de 150.000 XNUMX postes vacants en Thaïlande rien que sur Linked-in.
              Si vous maîtrisez suffisamment l'anglais (test du Toefle) et parlez couramment 1 ou XNUMX autres langues européennes en plus du néerlandais. Qu'en est-il d'un emploi dans un centre d'appels ?
              Je sais qu'une organisation néerlando-allemande dessert l'Europe depuis Chang Mai.

              Eh, par exemple, si vous appelez le médecin ou le centre médical le soir aux Pays-Bas. Peut servir de service de réponse via Chiang Mai.

              Quoi qu'il en soit, un dernier commentaire.
              L'employeur DOIT toujours fournir un permis de travail. Avec un permis de travail, vous avez souvent automatiquement un permis de séjour. A votre arrivée, présentez-vous à la police des étrangers (police des étrangers) avec votre employeur ou votre logeuse ou propriétaire dans les 2 jours ouvrables.

              Veuillez noter que chaque contrat depuis l'Europe comprend une assurance rapatriement GRATUITE. Ceci avec une assurance hospitalisation supplémentaire. Une entreprise de bonne foi offre automatiquement cela.

              En réponse à James :
              Enseignant du collège ou supérieur. Au moins académique (bachelor PLUS ou Master) avec et ou une richesse de connaissances professionnelles et professionnelles spécifiques. De plus, et je suis sûr que votre score TOEFL/TEFL ou IELTS devrait être suffisant.

              Il y a quelques années, beaucoup de choses étaient possibles et tout était plus simple. On m'a moi-même d'abord demandé d'enseigner à Pitshanulok et à Uttaradit. A fait cela pendant quelques mois. J'ai arrêté parce que a.Je ne veux rester en Thaïlande que 8 mois à cause de l'assurance maladie et de ma pension d'État, etc. J'enseigne aux Pays-Bas depuis 10 ans dans un HTS (pas à HBO) et c'était addictif. c. Cela pourrait mal tourner pour mon assurance invalidité (Discount parce que je travaille).

              Si vous voulez en savoir plus, essayez d'obtenir CAK à Breda ou au bureau UWV pour les travailleurs étrangers (travailleurs frontaliers) à Breda. C'est aussi un site internet http://www.wereldwerk.eu qui contient beaucoup d'informations. Aussi des postes vacants.
              L'UWV dispose également de nombreuses informations. Sinon, essayez les informations sur les droits et les obligations des travailleurs frontaliers.

              • rori dit

                Etes-vous au moins bachelier dans un sens ou dans un autre et souhaitez-vous enseigner en CENTRE de Thailande à 300 km de Bangkok j'ai un emploi possible en tant qu'enseignant pour une école internationale. Élèves de la maternelle et du primaire. Donc, disons environ 5 à 14 ans.

  6. Hans dit

    https://th.jobsdb.com/th donne une bonne idée des postes vacants en thaïlande.
    Agoda semble recruter du personnel très actif

    ne vous laissez pas berner en pensant que vous devez obtenir vous-même un permis de travail et n'allez pas travailler sans permis de travail

  7. James dit

    Ne vous laissez pas distraire par de nombreux commentaires qui ne sont pas corrects, c'est le moins qu'on puisse dire

    Par exemple;
    *Vous ne pouvez pas travailler en Thaïlande sans permis de travail*
    Un emploi devra d'abord être proposé (par le biais du processus de candidature), puis le permis de travail entrera en jeu

    *Après cela, il est important d'obtenir un permis de séjour en Thaïlande ainsi qu'un permis d'entrée
    La Thaïlande sera autorisée à travailler*
    Pas tout à fait correct, sur un service à guichet unique, cela se fait en 1 fois, car cela va de pair sauf si vous travaillez avec un visa de mariage

    * où vous pouvez gagner au plus un salaire de misère par rapport aux Pays-Bas *
    D'où les nombreux expatriés qui travaillent ici…

    * Doit OU avoir une formation académique complète *
    Aussi pas nécessaire, techniciens ou informaticiens ou enseignants comme exemples

    Rori donne un bel exemple
    *journaux* a été suggéré, mais je ne ferais que parcourir Internet au cours de ce siècle ; jobsdb.com, joptopgun, recrute.net et puis les nombreux chasseurs de têtes…. mais ils viennent en fait tous sur jobsdb.com avec leurs meilleures offres d'emploi

    succès

  8. rori dit

    C'est, par exemple, ce qu'une BONNE organisation propose d'arranger immédiatement.

    Les avantages sont les suivants :

    – Vous recevrez une prime liée à la performance à la fin du contrat

    – Vous obtiendrez votre permis de travail aux frais de l'entreprise

    – Nous vous assisterons également dans votre demande de visa NON-B depuis votre propre pays (nous exigeons que tous nos employés aient un visa NON-B à l'arrivée car cela nous permet de demander le permis de travail immédiatement)

    – Nous fournissons une assurance maladie de base

    – Nous fournissons un soutien continu tout au long de votre séjour dans notre organisation

    – Nous fournissons un téléphone portable, un ordinateur portable et une carte SIM à nos frais. Tous les matériaux de travail et les vêtements sont aux frais de l'entreprise

    – Vous travaillerez en équipe (un anglophone et un thaï « pour assister »)

    - Nous fournissons 5 jours d'hébergement à l'arrivée pour les candidats étrangers ainsi qu'une prise en charge à l'aéroport de Bangkok

    – Nous fournissons une assistance dans la recherche et la sécurisation d’un logement

    – Vous aurez des jours fériés officiels et d'entreprise, environ 35 par an

    – Vous finirez tôt car votre journée moyenne sera de 8h à 4h avec 1 heure pour le déjeuner (le service à la porte se traduira par un départ à 7.30hXNUMX)

    – Les déjeuners, pauses café et thé sont à la charge de l'entreprise.

    – Plus de détails seront fournis lors des négociations contractuelles.
    Pension, Assurance maladie, Frais de réacheminement, etc.


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