ကျေးလက်ဆရာဝန်များသည် စွမ်းဆောင်ရည်လစာကို ဆန့်ကျင်ကန့်ကွက်ကြသည်။

ကျေးလက်ဆရာဝန်များသည် ၎င်းတို့၏ အဆင်မပြေမှုစရိတ်ကို ထက်ဝက်လျှော့ချကာ စွမ်းဆောင်ရည်အခြေခံပေးချေမှုဖြင့် အစားထိုးရန် ကျန်းမာရေးဝန်ကြီးဌာန၏ အစီအစဉ်ကို ဆန့်ကျင်ကန့်ကွက်နေကြသည်။

အစီအစဉ်မပြီးမချင်း အစိုးရအိမ်တော်ရှေ့တွင် အပတ်တိုင်း ဆန္ဒဖော်ထုတ်ကြပြီး ကျန်းမာရေးဝန်ကြီး Pradit Sintawanarong ရာထူးမှ နှုတ်ထွက်ခဲ့သည်။ ဒီနေ့မှာတော့ သွားဆရာဝန်နဲ့ သွားဆရာဝန် ကိုယ်စားလှယ် ၁၆၀ က သူတို့ရဲ့ နောက်တဆင့် ဘယ်လိုဖြစ်မလဲဆိုတာကို ရှာဖွေဖို့ တွေ့ဆုံဆွေးနွေးနေပါတယ်။

De ဒုက္ခ စရိတ် ဆရာဝန်အလုပ်လုပ်တဲ့နယ်ပယ်ကို အခြေခံပါတယ်။ ပမာဏမှာ ဘတ် 10.000 မှ 70.000 ကွာခြားသည်။ ဝန်ကြီးသည် အဆိုပါပမာဏကို ထက်ဝက်လျှော့ချပြီး စွမ်းဆောင်ရည်ပေါ်မူတည်၍ လစာငွေဖြင့် အစားထိုးလိုသည်။ တောင်ဘက်စွန်းမှသာလျှင် အကမှ လွတ်မြောက်သည်။ အဲဒီ့မှာ အန္တရာယ်ရှိလို့ ထောက်ပံ့ကြေးကို ထိန်းထားမယ်။

ဝန်ကြီးဌာန အမြဲတမ်းအတွင်းဝန် Narong Sahamethapat ၏ အဆိုအရ လစာငွေစနစ်သစ်သည် ဆရာဝန်များ အလုပ်ပိုကြိုးစားရန် မက်လုံးတစ်ခုဖြစ်သည်။ နိုင်ငံ၏ အချို့သော အစိတ်အပိုင်းများကို သီးခြားနယ်မြေအဖြစ် သတ်မှတ်ခြင်း မရှိတော့သောကြောင့် စနစ်သစ်သည် တရားမျှတသော ၀င်ငွေကွာဟမှုကို ရပ်တန့်စေမည်ဖြစ်သည်။

သို့သော် ကျေးလက်ဆရာဝန်များအသင်းမှ ဥက္ကဌ Kriangsak Watcharanukulkiat က စနစ်သစ်သည် ပြည်သူ့ကျန်းမာရေးကို ထိခိုက်စေသည်ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။ ''ပြည်ပမှာ လေ့လာမှုအမျိုးမျိုးက ဆရာဝန်တွေရဲ့ စွမ်းဆောင်ရည်ကို အခြေခံတဲ့ ပေးချေမှုက ပြည်သူ့ကျန်းမာရေးစနစ်ကို ထိခိုက်စေပါတယ်။ ထို့နောက် ဆရာဝန်များသည် ၎င်းတို့၏ ရမှတ်များ တိုးလာနိုင်သည့် ကုသမှုများကို အာရုံစိုက်ကြသည်။'

ထို့အပြင် ဆရာဝန်များသည် ထိုနေရာတွင် ဝင်ငွေပိုရနိုင်သောကြောင့် ပုဂ္ဂလိကဆေးရုံများသို့ ပြောင်းရွှေ့သွားမည်ဖြစ်ကြောင်း ၎င်းက ပြောသည်။ 'ရှိပြီးသား အခက်အခဲ ထောက်ပံ့ကြေး ကျေးလက်ဒေသတွေမှာ ဆရာဝန်တွေ အလုပ်လုပ်ဖို့ အားပေးဖို့ အကောင်းဆုံး မက်လုံးပါပဲ။'

ဝန်ကြီးဌာနသည် ဆရာဝန်များ၏ စွမ်းဆောင်ရည်ကို တိုင်းတာရန် ရည်ရွယ်ထားသည့် ဆောင်းပါးတွင် အချက်အလက်များ မဖော်ပြထားပါ။

(Source: ဘန်ကောက်ပို့စ်မတ်လ ၂၉ ရက်၊ ၂၀၁၃)၊