ထိုင်းရဲအရာရှိများ တာဝန်မထမ်းဆောင်

ထိုင်းတော်ဝင်ရဲတပ်ဖွဲ့ (Phairot Kiewoim / Shutterstock.com)

Rayong မှ အကြီးတန်းရဲအရာရှိအများအပြားကို ဘန်ကောက်တွင် ယာယီတာဝန်များထမ်းဆောင်ရန် ပြောင်းရွှေ့ခံရကြောင်း မကြာသေးမီက သင်ကြားသိခဲ့ရပေမည်။ ၎င်းတို့သည် ဒေသတွင်းတရားမဝင် ကာစီနိုများကို ၎င်းတို့၏နှာခေါင်းအောက်တွင် လုပ်ကိုင်ခွင့်ပေးခဲ့သည်ဟု စွပ်စွဲခံထားရသည်။

မကြာမီတွင် ရာနှင့်ချီသော ကိုရိုနာဗိုင်းရပ်ဖြစ်ပွားမှုတို့သည် ထိုလောင်းကစားခန်းမများနှင့် ဆက်စပ်နေပါသည်။ အမျိုးသားရဲမင်းကြီး Suwat Chaengyodsuk ကတော့ သူတို့ရဲ့ ပေါ့ဆမှုကြောင့် နောက်ဆက်တွဲ အကျိုးဆက်တွေ ရင်ဆိုင်ရလိမ့်မယ်လို့ ပြောပါတယ်။

ထိုင်းနိုင်ငံတွင် ဤကဲ့သို့ ဖြစ်ပျက်နေသည်- ရှက်စရာကောင်းသော အရှုပ်တော်ပုံတစ်ခု ပေါ်ပေါက်လာသည် - ဥပမာ၊ ပြည့်တန်ဆာ သို့မဟုတ် လောင်းကစားခန်းမ တည်ရှိနေခြင်းသည် အမျိုးသားရေးအာရုံကို ဖမ်းစားလာစေသည်။ အခင်းဖြစ်ပွားသည့်နေရာတွင် တာဝန်ခံရဲအရာရှိများကို “မလှုပ်ရှားသောရာထူးသို့ လွှဲပြောင်း” ပေးမည်ဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့အား "စုံစမ်းစစ်ဆေးခြင်း" အောက်တွင်ထားရှိထားပြီး စည်းကမ်းနှင့် ရာဇ၀တ်ပြစ်ဒဏ်များကိုပင် မီဒီယာသို့ ကတိပြုထားသည်။ ဒါပေမယ့် တကယ် ဘာဖြစ်သွားတာလဲ။

ပြစ်ဒဏ်ချမှတ်ထားခြင်းမရှိပါ။

အလုပ်မလုပ်သောရာထူးသို့ ပြောင်းရွှေ့ခံရခြင်းသည် ပြစ်ဒဏ်တစ်ခုဟု ထင်ကောင်းထင်ကြသော်လည်း ယင်းမှာ တရားဝင်မဟုတ်ပေ။ “ဒါဟာ အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းစဉ်သက်သက်ပါပဲ၊” ဟု အကြီးတန်းရဲအရာရှိတစ်ဦးက “ကျွန်တော်တို့က တစ်စုံတစ်ယောက်ကို ရာထူးကနေ လွှဲပေးမယ်ဆိုရင် အမှားလုပ်မိတယ်လို့ မဆိုလိုပါဘူး။ မီဒီယာတွေရဲ့ အာရုံစိုက်မှုကို ဝေးဝေးကပဲ သူ့အလုပ်နေရာကနေ ဖယ်ထုတ်လိုက်တာပဲ”

ရဲစည်းကမ်း

ရဲတပ်ဖွဲ့၏ စည်းမျဥ်းစည်းကမ်းများအရ အရာရှိများသည် ပြင်းထန်သော စည်းကမ်းဖောက်ဖျက်မှုများနှင့် “ပြင်းထန်သော” ပြစ်မှုများ ကျူးလွန်ကြောင်း တွေ့ရှိနိုင်သည်။ ယခင်က ဆိုင်းငံ့ခြင်း၊ အကြပ်ကိုင်ခြင်းမှ ထုတ်ပယ်ခြင်း နှင့် ပင်စင်မပါဘဲ ထုတ်ပယ်ခြင်းစသည့် ပြင်းထန်သော ပြစ်ဒဏ်များ ပါ၀င်ပြီး နောက်ပိုင်းတွင် ထိန်းသိမ်းခြင်း သို့မဟုတ် အကျဉ်းချခြင်းကဲ့သို့သော စည်းကမ်းနည်းသော အရေးယူမှုများ ပါဝင်သည်။

ပြီးခဲ့သည့်နှစ် အောက်တိုဘာလတွင် ထိုင်းတော်ဝင်ရဲတပ်ဖွဲ့မှ ထုတ်ပြန်သည့် အစီရင်ခံစာတွင် ရဲတပ်ဖွဲ့ဝင် ၃၄၂ ဦးသည် ၎င်းတို့၏ တာဝန်မှ အနားယူခြင်း သို့မဟုတ် 342 ခုနှစ်အစပိုင်းမှ စတင်၍ ထုတ်ပယ်ခြင်းခံရကြောင်း ဖော်ပြခဲ့သည်။ အဆိုပါ အစီရင်ခံစာတွင် ပြစ်မှုအသေးစိတ် သို့မဟုတ် ရာဇ၀တ်မှုအသေးစိတ် သို့မဟုတ် မည်မျှကြာကြာ ၎င်းတို့၏တာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ခဲ့သည်ကို ဖော်ပြထားခြင်းမရှိပေ။ စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုခံယူခဲ့သည်။

လှုပ်ရှားမှုမရှိသောပို့စ်တွင် လှုပ်ရှားမှုများ

ဒါပေမယ့် ဒီလိုပြစ်ဒဏ်မျိုးက ရှားပါတယ်။ အဂတိလိုက်စားမှု၊ လာဘ်ပေးလာဘ်ယူမှု၊ ပေါ့ဆမှုနှင့် အခြားအကျင့်ပျက်ခြစားမှုတို့ဖြင့် စွပ်စွဲခံထားရသော ရဲအရာရှိအများစုအတွက် ၎င်းတို့၏ လုပ်ဆောင်ချက်များ၏ အကျိုးဆက်များသည် အများအားဖြင့် “မလှုပ်ရှားသောရာထူး” တွင် ၎င်းတို့၏အချိန်များ ပါဝင်ပါသည်။

သို့သော်လည်း ဘန်ကောက်ရှိ Royal Thai Police Operations Center တွင် “ယာယီအကူအညီပေးနေသည့် ရဲတာဝန်များ” ပါ၀င်သည့် အရာရှိများတွင် လုပ်ဆောင်ရမည့်အလုပ်များ ရှိနေသောကြောင့် လှုပ်ရှားမှုမရှိခြင်းသည် အနည်းငယ်လွဲမှားနေပါသည်။ “ဗဟိုမှာ တာဝန်အမျိုးမျိုးရှိပါတယ်” ဟု ရဲတပ်ဖွဲ့ပြောရေးဆိုခွင့်ရှိသူတစ်ဦးက “၎င်းသည် အမျိုးသားရဲတပ်ဖွဲများအတွက် ဗဟိုကွပ်ကဲမှုဗဟိုအဖြစ် ဆောင်ရွက်သောကြောင့် လုပ်ငန်းတာဝန်များမှာ နေ့စဉ်ရှင်းလင်းပွဲများတက်ရောက်ခြင်း၊ ထောက်လှမ်းရေးအချက်အလက်စုဆောင်းခြင်းမှ သတင်းအချက်အလက်များကို ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းအထိ လုပ်ဆောင်နိုင်သည်” ဟု ပြောကြားခဲ့သည်။

စစ်ဆင်ရေးဌာနတွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်နေသော အရာရှိများအားလုံးသည် ရဲတပ်ဖွဲ ့တာဝန်များကို ထမ်းဆောင်ရင်း လစာအပြည့်ရရှိနေကြပါသည်။ "ယာယီ" သည် လေ့လာမှုအပေါ် မူတည်သည်။ အပြစ်ရှိကြောင်းတွေ့ရှိပါက စည်းကမ်းထိန်းသိမ်းရေးလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတိုင်း ဆောင်ရွက်သွားမည်ဖြစ်ပြီး ရလဒ်မှာ “အပြစ်မရှိ” ပါက ၎င်းတို့၏ မူလလုပ်ငန်းခွင်သို့ ပြန်လည်ရောက်ရှိနိုင်သည် သို့မဟုတ် အခြားနေရာများတွင် တပ်စွဲထားနိုင်မည်ဖြစ်သည်။

လှည့်ပတ်တံခါးအကျိုးသက်ရောက်မှု

ရဲတပ်ကြပ်ဟောင်း Wirut Sirisawasdibut သည် ထိုင်းရဲများ၏ ပြုပြင်ပြောင်းလဲမှုများကို အားကောင်းမောင်းသန် ထောက်ခံသူဖြစ်ပြီး မလှုပ်ရှားနိုင်သော ရာထူးသို့ လွှဲပြောင်းခြင်းကို လက်ခံနိုင်ဖွယ် မရှိကြောင်း သိရသည်။ တရားဥပဒေစိုးမိုးရေးအဖွဲ့ဝင်တွေကို ပြတ်ပြတ်သားသား စည်းကမ်းပိုင်းဆိုင်ရာ ဒါမှမဟုတ် ဥပဒေအရ အရေးယူဆောင်ရွက်မှု မရှိဘူးလို့ သူက ပြောပါတယ်။ လှုပ်ရှားမှုမရှိသော ရာထူးတစ်ခုတွင် တင်ထားသော အရာရှိအချို့သည် ဆယ်ရက်ခန့်အကြာတွင် လူ့အဖွဲ့အစည်းနှင့် မီဒီယာများ အဖြစ်အပျက်ကို မေ့သွားသောအခါတွင် ၎င်းတို့၏ မူလရာထူးသို့ ပြန်သွားကြသည်။ ၎င်းသည် တရားဥပဒေစိုးမိုးရေး ကျူးလွန်သူများကို အနည်းငယ်မျှ အဟန့်အတားဖြစ်စေသော လှည့်ပတ်တံခါးအစီအစဉ်တစ်ခုဖြစ်သည်။

Wirut သည် ရဲတပ်ဖွဲ့တွင် ပိုမိုပွင့်လင်းမြင်သာမှုရှိစေရန် မဲဆွယ်စည်းရုံးနေပြီး လာဘ်ပေးလာဘ်ယူမှုဖြင့် စွပ်စွဲခံထားရသော ရဲအရာရှိများကို တင်းတင်းကျပ်ကျပ် ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရန် တောင်းဆိုထားသည်။ စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုများ ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နေချိန်တွင် စွပ်စွဲခံရသူအား အခကြေးငွေမယူဘဲ တာဝန်အားလုံးမှ ချက်ချင်းရပ်ဆိုင်းသင့်ကြောင်း ၎င်းက ပြောသည်။ “ဒါက သူတို့ကြောက်တယ်” ဟု ဦးဝီရတ်က ပြောသည်။

အပြစ်တင်ခြင်း။

စည်းကမ်းပြန်လည်သုံးသပ်ရေးတာဝန်ရှိဌာနမှ ပြောရေးဆိုခွင့်ရှိသူက ယင်းသည် ကာကီအမျိုးသားများအတွက် တရားမျှတမည်မဟုတ်ကြောင်း ပြောသည်။

"ကျွန်ုပ်တို့၏စနစ်သည်စွပ်စွဲချက်များကိုအခြေခံသောစနစ်ဖြစ်သည်" ဟုသူကပြောသည်။ “ဒါကြောင့် တရားခံတွေကို ပြစ်ဒဏ်မချခင် စုံစမ်းစစ်ဆေးရေး ကော်မတီတွေရှေ့မှာ သူတို့ကိုယ်သူတို့ ခုခံကာကွယ်ဖို့ အခွင့်အရေးပေးရမယ်။”

သိက္ခာမဲ့သော အပြုအမူအတွက် လှုပ်ရှားမှုမရှိသော ရာထူးသို့ ပြောင်းရွှေ့ရန် စိတ်ကူးသည် စွပ်စွဲခံရသူအတွက် အမည်းစက်အဖြစ် သက်ရောက်စေသည့်အတွက် ၎င်းကိုယ်တိုင်က ပုံဆောင်ပြစ်ဒဏ်ပေးခြင်းဖြစ်သည်ဟုလည်း ၎င်းက ပြောကြားခဲ့သည်။

“စွပ်စွဲချက်တွေကြောင့် သူတို့ယုံကြည်မှု ဆုံးရှုံးနေပြီ” ဟု ၎င်းက ဆိုသည်။

နောက်ဆုံး

အထက်ပါအကြောင်းအရာသည် Khaosod English ဝဘ်ဆိုဒ်ရှိ ဆောင်းပါးရှည်ကြီး၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်သည်။ ဤဆောင်းပါးသည် အလုပ်မလုပ်သောရာထူးတွင် ပြီးဆုံးသွားသော ရဲအရာရှိများနှင့် နောက်ပိုင်းတွင် မည်သို့မည်ပုံ ရာထူးမှ ပြီးဆုံးသွားသော ရဲအရာရှိများ၏ ကျယ်ပြန့်သော ဥပမာများကို ပေးသည်။ ဆောင်းပါးတစ်ခုလုံးကို ဤလင့်ခ်တွင် ဖတ်ရှုပါ။ www.khaosodenglish.com/