Kabinet mempertimbangkan semakan semula kadar gaji harian minimum baharu di Thailand
Kabinet dijangka mengarahkan semakan semula kadar gaji minimum baharu, yang sebelum ini diluluskan oleh komisen gaji tiga pihak.
Menteri Buruh Phiphat Ratchakitprakarn telah menunjukkan bahawa beliau tidak mempunyai kuasa untuk menyemak semula kadar dan akan meminta kabinet untuk mempertimbangkan semakan semula. Walau bagaimanapun, jika jawatankuasa itu berpegang kepada keputusan asalnya, kerajaan mungkin mempunyai pilihan terhad untuk campur tangan.
Keputusan jawatankuasa itu untuk menaikkan gaji harian minimum sebanyak 2 hingga 16 baht telah dikritik oleh Perdana Menteri Srettha Thavisin. Beliau berpendapat kenaikan itu terlalu rendah dan merancang untuk berunding dengan jawatankuasa itu dalam beberapa minggu akan datang. Beliau boleh menolak kadar yang dicadangkan apabila ia dikemukakan kepada kabinet.
Beberapa organisasi perniagaan telah meminta kerajaan untuk menghormati keputusan suruhanjaya itu. Ini adalah untuk memastikan keadilan bagi kedua-dua pekerja dan majikan. Kumpulan ini berpendapat bahawa kenaikan ketara dalam gaji harian minimum boleh membawa kesan negatif kepada ekonomi, yang masih perlahan-lahan pulih.
Kadar gaji harian minimum baharu akan berkuat kuasa pada 1 Januari 2024. Terdapat perbezaan antara wilayah, antara 330 hingga 370 baht. Walaupun kenaikan ini, kadar tidak memenuhi janji Parti Pheu Thai, yang menjanjikan gaji minimum 400 baht sehari semasa kempen pilihan raya awal tahun ini. Ini telah menimbulkan kebimbangan di kalangan syarikat tentang kos operasi yang lebih tinggi dan mengurangkan daya saing.
Saya percaya bahawa gaji minimum sepatutnya sama di seluruh Thailand; dan oleh itu tidak terjejas oleh kos sara hidup. Lagipun, ia adalah pampasan untuk kerja. Dan orang yang melakukan kerja yang sama harus dibayar sama. Ayam yang disembelih di Bangkok juga tidak lebih mahal daripada ayam yang disembelih di Surin.
Gaji minimum harus menjadi lantai untuk keselamatan sosial. 370 Baht sehari bermakna kira-kira 10.000 Baht sebulan. Sebenarnya mustahil untuk mencari rezeki, lebih-lebih lagi tidak bersama keluarga. Oleh itu, tidak hairanlah ramai rakyat Thailand yang mempunyai pendapatan itu mempunyai pelbagai jenis sumber pendapatan, daripada yang sah kepada yang haram, daripada bekerja lebih sendiri kepada hidup di atas poket orang lain.
Hakikat bahawa negara hanya mencapai kemajuan pada kadar yang perlahan (dan daya saingnya tidak benar-benar meningkat) mempunyai kaitan dengan kaitan antara gaji/pendapatan dan pendidikan/pengetahuan. Jadi bukan sahaja sesuatu yang perlu dilakukan tentang gaji, tetapi pastinya juga tentang tahap pendidikan orang Thai. Orang Thai yang berpendidikan tinggi mendapat gaji yang berpatutan.
Itu betul-betul sama di Jerman, setiap negeri mempunyai tangga gaji dan kontrak pekerjaan sendiri. Dalam BE, tidak semua orang mempunyai gaji yang sama untuk kerja yang sama. Penjawat awam tetap juga mempunyai skala yang berbeza dengan penjawat awam kontrak. Dan setakat yang saya bimbang ia mungkin kekal begitu, kami bukan komunis.