Thailandblog.nl сайтад тавтай морил
Сард 275.000 зочилдог Thailandblog нь Нидерланд, Бельги дэх Тайландын хамгийн том нийгэмлэг юм.
Манай үнэгүй цахим шуудангийн мэдээллийн товхимолд бүртгүүлж, мэдээлэлтэй байгаарай!
Мэдээллийн хуудас
Тааламжтай
Тайландын батыг үнэлнэ үү
ивээн тэтгэгч
Сүүлийн үеийн сэтгэгдлүүд
- Ленаерц: Хайрт минь, би өчигдөр тэтгэврийн виз мэдүүлэхээр цагаачлалын газар очсон, маш найрсаг хүмүүс, тэд хурдан тусалсан.
- Аад: Би кофегоо Лотусаас худалдаж авч байгаа кофеноосоо нэг халбага бүлээн усанд хийж идээрэй
- Бербод: Үзэсгэлэнт түүх олон талаараа танигдах боломжтой. Сүүлийн жилүүдэд би өмнөд хэсэгт орших Боловены өндөрлөгөөс кофе ууж байна
- Жос Вербрюге: Эрхэм KeesP, Чианг Май дахь визний албаны дэлгэрэнгүй мэдээллийг өгөх боломжтой юу? Урьдчилан баярлалаа
- Рудольф: Хон Каенаас Удон Тани хүртэлх зай нь 113 км. Үүний тулд танд HSL эсвэл нисэх онгоц хэрэггүй. Та үүнийг нэгээр нь хийж болно
- Chris: Энэ бол урт хугацааны бодол санаа юм: - Ирэх 20 жилийн хугацаанд шатахууны үнэ өсөх нь дамжиггүй.
- Атлас ван Пуффелен: Исан бол үзэсгэлэнтэй залуу эмэгтэйтэй адил юм, Клуза, Тэр явж, ижил төстэй ойлголтыг дуулжээ. Хажууд нь алхах нь гайхалтай, м
- Chris: Баян элит үү? Хэрэв тэр галт тэрэгний тасалбар онгоцны тийзтэй ижил буюу түүнээс бага үнэтэй бол (байгаль орчны бүх нэмэлт татвараас болж).
- Эрик Куйперс: Цагаачлал, гааль хаа нэгтээ орж, дараа дахин гарах ёстой тул Нонгхай, Таналенг хоёрыг зогсоол дээр хүлээж байна. Байна
- Фредди: Харамсалтай нь галт тэрэгний аялалыг маш хөгжилтэй болгодог худалдагч нар дуусна..
- Роб В.: Тийм ч учраас би Хон Каеныг шар айрагны дэвсгэр дээрээ байлгахыг л хүссэн, хэрэв галт тэрэг бүтэн зогсохын тулд дор хаяж 300 км явах юм бол.
- Ричард Ж: Уучлаарай Эрик. Та эдгээр төрлийн мега төслүүдэд шүүмжлэлтэй ханддагийг "байруулах...
- Рудольф: Хамгийн ядуу хүмүүс хөндийгөөс маш удаан гарч ирж байна - ядаж миний амьдардаг тосгонд. Мөнгө нь ихэвчлэн ирдэг
- Сандер: Тайландад ч гэсэн эцэст нь "онгоцны оронд галт тэргээр яв" гэж хэлэх хүчнүүд гарч ирнэ. Тэгэхээр өө
- Роб В.: Ливен кофенд дуртай, овог нэрээрээ толгой дохиж, түрүүлж шарсан шоштой аяга кофенд уруу татагдах болов уу?
ивээн тэтгэгч
Бангкок дахин
цэс
Бангкок нисэх онгоцны буудалд буух
Файлууд
сэдэв
- суурь
- Үйл ажиллагаа
- advertorial
- хөтөлбөр
- Татварын асуулт
- Бельгийн асуулт
- Үзэсгэлэнт газрууд
- Бидар
- Буддизм
- Номын тойм
- багана
- Коронагийн хямрал
- соёл
- Өдрийн тэмдэглэл
- Болзоо
- -ийн долоо хоног
- бичлэг
- Дуйкен
- Эдийн засаг
- Амьдралын нэг өдөр....
- Арлууд
- Хоол, ундаа
- Үйл явдал, баяр наадам
- Бөмбөлөгний баяр
- Бо Санг шүхрийн наадам
- одос үхрийн уралдаан
- Чианг Май цэцгийн баяр
- Хятадын шинэ жил
- Бүтэн сарны нам
- Зул сарын баяр
- Бадамлянхуа баяр - Руб Буа
- Лой Кратонг
- Нага галт бөмбөгийн наадам
- Шинэ жилийн баяр
- Пи та ха
- Пхукетийн цагаан хоолны баяр
- Пуужингийн наадам - Бун Банг Фай
- Сонгкран - Тайландын шинэ жил
- Паттайя дахь салют наадам
- Гадаадын иргэд, тэтгэвэрт гарсан хүмүүс
- ӨНӨӨДӨР
- Машины даатгал
- Банкны үйл ажиллагаа
- Нидерланд дахь татвар
- Тайландын татвар
- Бельгийн Элчин Сайдын Яам
- Бельгийн татварын алба
- Амьдралын баталгаа
- DigiD
- Цагаачлах
- Байшин түрээслэх
- Байшин худалдаж аваарай
- дурсгалд
- Орлогын мэдүүлэг
- Конингсдаг
- Амьжиргааны өртөг
- Голландын элчин сайдын яам
- Голландын засгийн газар
- Голландын холбоо
- Nieuws
- Үхэж байна
- Паспорт
- Тэтгэвэр
- Жолоочийн үнэмлэх
- Хуваарилалт
- Сонгууль
- Ерөнхийдөө даатгал
- Виз
- Ажиллаж байна
- Эмнэлэг
- Эрүүл мэндийн даатгал
- Ургамал, амьтны аймаг
- Долоо хоногийн гэрэл зураг
- Gadgets
- Мөнгө, санхүү
- түүх
- Эрүүл мэнд
- Буяны байгууллагууд
- Зочид буудал
- Байшингуудыг харж байна
- Исаан
- Хан Петр
- Ко Мук
- Бхумибол хаан
- Тайландад амьдардаг
- Уншигчийн илгээлт
- Уншигчийн дуудлага
- Уншигчийн зөвлөгөө
- Уншигчийн асуулт
- Нийгэм
- зах зээл
- Эрүүл мэндийн аялал жуулчлал
- Байгаль орчин
- Шөнийн амьдрал
- Нидерланд, Бельгийн мэдээ
- Тайландын мэдээ
- Бизнес эрхлэгчид ба компаниуд
- Боловсрол
- Судалгаа
- Тайландтай танилц
- сэтгэгдэл
- Сонирхолтой
- Дуудлага
- Үер 2011 он
- Үер 2012 он
- Үер 2013 он
- Үер 2014 он
- Ичих
- Улс төр
- Санал асуулга
- Аялал жуулчлалын түүхүүд
- Рейзен
- Харилцаа холбоо
- дэлгүүр хэсэх
- нийгмийн хэвлэл мэдээллийн
- Рашаан ба эрүүл мэнд
- Спорт
- Стеден
- Долоо хоногийн мэдэгдэл
- Далайн эргүүд
- Хэл
- Хямдарсан
- TEV журам
- Тайланд ерөнхийдөө
- Тайланд хүүхдүүдтэй
- Тайландын зөвлөгөө
- Тайландын массаж
- Аялал жуулчлал
- Гарах
- Валют - Тайландын бат
- Редакторуудаас
- Өмч
- Замын хөдөлгөөн ба тээвэр
- Визний богино хугацаа
- Урт хугацаагаар оршин суух виз
- Визний асуулт
- Онгоцны тийз
- Долоо хоногийн асуулт
- Цаг агаар, цаг агаар
ивээн тэтгэгч
Татгалзсан орчуулгууд
Thailandblog нь олон хэл дээрх машины орчуулгыг ашигладаг. Орчуулсан мэдээллийг ашиглах нь таны эрсдэлд хамаарна. Орчуулгын алдааг бид хариуцахгүй.
Бидний бүрэн эхээр эндээс уншина уу түгээнэ.
Зохиогчид
© Зохиогчийн эрх Thailandblog 2024. Бүх эрх хуулиар хамгаалагдсан. Өөрөөр заагаагүй бол таны энэ сайтаас олсон мэдээллийн (текст, зураг, дуу, видео гэх мэт) бүх эрх Thailandblog.nl болон түүний зохиогчид (блогчид) хамаарна.
Thailandblog-ээс шууд бичгээр зөвшөөрөл аваагүй тохиолдолд энэ мэдээллийг бүхэлд нь буюу хэсэгчлэн авах, бусад сайтад байршуулах, өөр аргаар хуулбарлах болон/эсвэл арилжааны зорилгоор ашиглахыг зөвшөөрөхгүй.
Энэ вэбсайт дээрх хуудсуудыг холбох, тэдгээрт хандахыг зөвшөөрнө.
Нүүр хуудас » Уншигчийн асуулт » Уншигчийн асуулт: Тайланд дахь найз охин маань бага цалинтай, тэр юу хийж чадах вэ?
Уншигчийн асуулт: Тайланд дахь найз охин маань бага цалинтай, тэр юу хийж чадах вэ?
Эрхэм уншигчид,
Хэдэн долоо хоногийн өмнө би найз охиноосоо 7000 цаг ажиллахын тулд сард 8000 батаас 12 бат хүртэл цалин авдаг гэж сонссон: 7 хоногийн XNUMX өдөр баарны ард ажилладаг. Тэд Тайландад ч бас хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ байдаг болов уу гэж би гайхсан.
Тиймээс би Thailandblog-г хараад 2013 оны хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ аль хэдийн 9000 хоног ажиллахад 6 бат болсон гэсэн нийтлэлийг олж харав. Тиймээс тэр бага цалинтай, том дарга нь бас Голланд хүн.
Миний асуулт бол энэ хэвээр байгаа бөгөөд та түүнийг хөөхгүйгээр юу хийж чадах вэ?
Нөхөрлөлийн хувьд,
Gerard
Ги Жерард,
Хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээний хувьд энэ нь зөв боловч энэ нь зөвхөн албан ёсоор бүртгэлтэй ажилчдад, ихэвчлэн томоохон компаниудад хамаарна. Хөдөлмөр эрхэлж буй хүмүүсийн дийлэнх нь бүртгэлтэй ажил хийдэггүй, манайд үүнийг "харын ажил" гэж нэрлэдэг, энд бол хэвийн зүйл. Тиймээс таны найз охин бүртгэлгүй бол хөл дээрээ зогсохгүй, цалингаасаа татвар төлдөг. Дарга нь Голланд хүн байсан ч гэсэн түүнд өгөх хариулт нь: Хэрэв та сэтгэл хангалуун бус байвал өөр газар ажилла, таны ажлыг авахаар хэдэн арван хүн хүлээж байна. Хэрэв энэ нь цэцэглэн хөгжиж буй баар юм бол таны найз охин ердийн цалингийнхаа талаар зөвлөгөө өгөх болно, энэ нь хамтын тогоонд орж, долоо хоног бүр ажилчдын дунд хуваагдана. Энэ дүн нь хэдэн зуугаас ??? Бат.
Хүндэтгэсэн,
Уушигны нэмэлт
Засгийн газраас тогтоосон доод хэмжээ нь 300 цаг ажиллахад өдөрт 8 бат байна.
Энэ нь Жерард өдөрт 300 сарьсан багваахай тогшдог
Цохилтууд.
Харамсалтай нь энэ хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг зөрчиж байна.
Энд зарим нь өдөр бүр оёдлын үйлдвэрт 200 ваннд ажилладаг хэвээр байна.
Ханийн минь нагац эгч одоо ч гэсэн энэ сайхан цалинг авдаг.
Ян Бьюте.
Уушигны адди аль хэдийн онцолсон шиг тийм ээ. Баарны ихэнх ажил зүгээр л хар өнгөтэй байдаг.
Цаашилбал, хэрэв таны найз охин бааранд ажиллах гэж байгаа бол бусад нь ямар цалин авч байгааг харах хэрэгтэй болно.
Бааранд ажилладаг олон охид зөвлөгөө, хатагтайн ундаа, ажлын дараах үйл ажиллагаанд найддаг. Илүү сайн/хатуу бааранд тэд заримдаа сарын 5000 батын цалинтай, үлдсэнийг нь өөрсдөө олох хэрэгтэй болдог. Дараа нь та заримдаа байнгын ажилтан, эсвэл жишээлбэл кассчин гэх мэт зүйлтэй байдаг, заримдаа хаалтын цагаас өмнө явахыг хориглодог тул бага зэрэг илүү авахыг хүсдэг.
Гэхдээ та найз охиноо гэнэт сард 10.000 эсвэл 15.000 батын тогтмол цалин авна гэж найдаж болохгүй. Тэгэхэд баарны эзэн Тайланд юм уу Голланд 7000-8000-аар хийх өөр хэн нэгнийг зүгээр л хэлнэ. Учир нь тэдгээр нь бас хангалттай.
Мөн чин сэтгэлийн зөвлөгөө: Найз охиндоо долоо хоногийн 5, 6 өдөр өөр зүйл хайж олоорой. Тэр үүгээрээ бас 8000-10.000 олох боломжтой, чамайг байхгүй үед бааранд ажилладаг найзууд чинь төвөг учруулах нь гарцаагүй.
Эрхэм Жерард,
Нидерландад хар ажил нь цагаан ажилтай харьцуулахад бага цалинтай байдаг.
Эрхэм Жерард,
Таны найз охин Бартерменд сайн цалинтай. Ихэнх баарууд өдөрт 9.000 бат эсвэл 300 батыг ашигладаггүй.Паттайад ердийн цалин сард 3.000 батаас багагүй байна + Ladydrinks тэтгэмж + (магадгүй хэсэгчлэн барфин) + зөвлөмжийн нэг хэсэг.
Түүний гадаад төрх байдлаас шалтгаалан тэд маш олон хатагтайн ундаа, зөвлөгөө авдаг.
Миний найз охин онцгой паб-д ажилладаг (барладигүй) бөгөөд зочдоос байнга хэдэн зуу, заримдаа бүр 1.000 батын TIP авдаг (ямар ч хамаагүй).
Ингэж үзэн ядах 9.000, дундаж 250 батын цайны мөнгө (ерөнхий) дээр нь гарын мөнгө нэмээд сайхан орлоготой болсон.
Ёс суртахуун: Таны хатагтай англиар сайн ярьдаг бол сайн англи паб эсвэл баян фарангуудын ирдэг газар олоорой. Хэнд өргөн байна, тэр нь өргөн унах болтугай!
Би Ко Самуйд амьдардаг, тийм хэмжээний мөнгөөр тэнд нохой ажиллахгүй. 7-ийн цалин аль хэдийн 12000, зарим тэтгэмжтэй бол 15000. Ихэнх амралтын газруудад 8 цагийн ажлын өдөр, 3 хоол үнэгүй байдаг. Сард 6 хоног амрахын оронд 4 өдөр нэмэгдсээр байна. Цалин хөлсийг мөн хаана ажиллаж байгаагаас шалтгаална.
7/11-нд анхлан суралцагчдын хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ өдөрт ердөө 300 бат байна. Тиймээс илүү цагаар ажилласнаар цалин өндөр байх болно. Тэнд ажиллах хугацаанаас хамаараад цалин ч нэмэгддэг.
Эхний сард та бүр 7/11 цамцны төлбөрийг төлөх ёстой. Энэ нь эхний цалингаас хасагдана.
Мөн бараа эргэлт маш өндөр байна.
Олон салбар комиссын схемээр 200 баттай ажилладаг. Энэ нь pantip Plaza дахь олон дэлгүүрт ч тохиолддог. Ингэж урамшуулснаар борлуулалтад илүү анхаардаг. Комисстой бол сайн саруудад 20.000 бат хүртэл өсдөг.
Олон 7/11-үүд мөнгөний шургуулганд бариул хийдэг нь зүгээр л нэг зүйл биш юм.
Гэсэн хэдий ч, энэ нь өдрийн төгсгөлд шалгаж, тухайн ажилтан буцааж төлөх, эсвэл цалингаас хасч болно. цалингүй.
бас хар жагсаалтад орсон.
Тайландын Tesco Lotus нь мөн хамгийн өндөр төлбөр төлөгчдийн нэг юм.
Тэр бүх том хүнсний супермаркетууд Германы Альбрехтийн гэр бүлээс их зүйлийг сурсан гэж би бодож байна.
Та орон нутгийн ALDI сүлжээний талаар мэддэг.
Мөн MCKFC түргэн хоолны сүлжээг бүү мартаарай.
Ян Бьюте.
Голланд эзэн үү? Энэ олон жилийн дараа би Тайландын эзэд л луйварчид гэж бодсон. Тэр маш бага цалинтай тул аль болох хурдан өөр баар руу яв. Хэрэв хүсвэл би түүний боломжийн орлого олдог хэдэн баар нэрлэж болно
Цалин дутуу төлсөн болон бусад зөрчлийн талаарх гомдлыг орон нутгийн хөдөлмөрийн хэлтэс эсвэл хөдөлмөрийн шүүхэд гаргах ёстой.
Тэгээд тэр гомдлыг үнэхээр шалгаж байгаа. Мөн хориг арга хэмжээг дутуу үнэлж болохгүй. Тайландад жирэмсний болон халагдсаны тэтгэмж гэх мэт зарим зүйлд хөдөлмөрийн маш хатуу хууль байдаг нь Бельги эсвэл Нидерландаас ч илүү хатуу байдаг.
Зөвхөн бага боловсролтой Тайландчууд гомдол гаргах хангалттай бат бөх байдаггүй.
Эрхэм Хенри, Гомдлыг шалгаж байна ??????
Энэ хэвээрээ үлдэх вий гэж айж байна.
Энэ лабораторид үг хэллэг сайтай тай хүн амаа нээхэд юу болох бол гэж та юу гэж бодож байна.
Тэрбээр хуучин ажил олгогчоосоо өшиглөж, тэр даруй мартахгүй
Тайландад үйлдвэрчний эвлэлүүд тавтай морилоогүй хэвээр байна.
Тэгээд яагаад болохгүй гэж???? Элитүүд үүнд дургүй байдаг.
Ян Бьюте.
Эрхэм Хенри,
Таны хэлж байгаа зүйл зөв үү, @janbeute: эцэст нь зарим нэг бодитой байх нь зүгээр л энд тэнд сэтгэгдэл бичихээс илүү үр дүнд хүргэдэг. Миний ажигласнаар хөдөлмөрийн маргааны үед хүмүүс үйлдвэрчний эвлэлийн хэлтэст хандаж, эсвэл шүүгчийн тусламж авах боломжтой байдаг нь үнэн юм. Манай эхнэрийн үеэл орон нутгийн болон томоохон франчайзын автомашины дилерийн худалдагчаар ажилладаг байсан. Даргатай нь тийм ч сайн харилцаатай байгаагүй бөгөөд энэ нь эцэстээ түүнийг ажлаас нь халахад хүргэсэн. Гэсэн хэдий ч түүнд 300 мянган батын цалин, урамшуулал, урамшуулал, албан тушаал ахих өртэй хэвээр байв. Төлбөр нь ирэхэд нэлээд удсан. Баас цаг алдвал нэхэмжлэлийг хэрэгсэхгүй болгоно гэж үзсэн. Эцэст нь зээ нь нутгийн эвлэлийн газар руу явав. Дараа нь өмгөөлөгчтэй шүүхэд хандана. Баас төлөх, торгууль төлөх, зээ хүүгийн гаргасан бүх зардлыг бүрэн барагдуулах шийтгэл оногдуулсан. Үеэл нь өрсөлдөгч дилерт ажилладаг.
Манай эхнэрийн үеэл нэг том улсад гоо сайхны бүтээгдэхүүний худалдагч хийдэг байсан. Оны эцэст урамшуулал өгдөг заншилтай. 2013 оны арванхоёрдугаар сард энэ нь олон удаа амласан ч биелсэнгүй. 2014 оны долдугаар сараас үйлдвэрчний эвлэлийн тусламжаар дарамталж эхэлсэн. Тэр мөнгөө есдүгээр сард авсан. Гэсэн хэдий ч энэ нь хөдөлмөрийн харилцааг хурцатгасангүй.
Ийм арга хэмжээ нь олон эсэргүүцэлтэй тулгардаг: Тайландчууд боломжтой бол сөргөлдөөнөөс зайлсхийж, зөрчилдөөнөөс зайлсхийх болно, гэхдээ юуны түрүүнд бие биенээ алдахаас сэргийлнэ. Ийм байдал нь тэдэнд маш их хүчин чармайлт шаарддаг бөгөөд "энгийн хүмүүс" эрхээ олж авах бүх боломжийг мэддэггүй (Нидерландад ч бас байдаг) албан бус тойрог эсвэл ЖДҮ-д ажиллах нь бүр зардал шаарддаг. хууль ёсны дагуу ажиллахын тулд илүү их мөнгө. Нэмж дурдахад, асуугчийн хувьд бараг бүх баарны салбар өдөрт 300 тэрбум доллараас бага мөнгө төлөхийг зөвшөөрч байна. Асуулт тавьсан хүн найз охиных нь цалин 7000 бат/сараас 8000 бат/сар болтлоо өссөн гэж мэдээлсэн нь тийм ч чухал биш бөгөөд олон хүн анзаараагүй бололтой. Олон тэтгэвэр авагчид хүсч байна уу!
Цэцэрлэгчдийн маань анхны цалин 8500 Thb, 2 удаа хоол, үнэгүй амьдрах, хувцас хунар авдаг. Илүү цагаар 1,5 х
Хүлээн авалт 9500 enzzzz эхэлдэг. Тайландын гал тогооны босс: 20.000,
Ресторан, баар ч гэсэн. Бүх үнэ төлбөргүй байр, илүү цагаар цалинтай, жилд 16 давхар өдөр, 2 долоо хоногийн амралт. + бүгд бүртгүүлсэн, би төлдөг. Мөн эмчийн зардлын тусгай кассын машинтай. Мөн тэд бидэнтэй дор хаяж 13 жил хамт байсан бол жилд 1 дахь сар. 45 ажилтантай. Тэдний 15 нь 8-аас доош жил ажиллаж байгаа бөгөөд ихэнх нь 2 жил ажиллаж байна. Хүмүүс илүү сайн цалинжиж, хүндэтгэлтэй болсноор миний цалингийн зардал орлогын хувиар буурсан. Миний хуучин хамтрагч нартай харьцуулахад хулгай ор мөргүй алга болсон.
Хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ өдөрт 300 thb байна. Гэхдээ хоол хүнс нь ихэвчлэн ордоггүй. Ажлын өдөр 9 цаг, үүнээс 1 цаг завсарлагатай. Долоо хоногийн 6 өдөр.
Хэрэв та ажилтнуудаа зөв үнэлж, цалинжуулж чадвал асуудал тэр дороо арилах болно. Миний энд байгаа ажилтнууд Бельгид ажиллаж байсан ажилчдаас одоо хамаагүй дээр.
Мөн жилд 3 удаа ажилтнуудын барбекю. Нэг нь мөнгөн шагналтай.