Жумушчу голландиялыктардын төрттөн үчү (76%) пенсияга чыккандан кийин азыркыдай жашоону улантуу үчүн бир же бир нече чараларды көрүшкөн. Бул, адатта, аманат эсеби же депозит аркылуу үнөмдөө, же өз үйүңүз аркылуу капиталды түзүү / ипотеканы төлөөнү камтыйт. Эл көрүп жаткан чаралардан тышкары, адамдардын жарымы пенсияга чыкканга чейин азыраак чыгашага ээ болууну көздөөдө.
Бул Wiser in Money Matters тарабынан бүгүн жарыяланган Pension Monitor 2018ден көрүнүп турат. Изилдөө 1.000-жылдын 21-ноябрынан 66-ноябрына чейин Пенсиялык 3 күн контекстинде 2018 жаштан 6 жашка чейинки Голландиянын эмгекке жарамдуу калкынан 8 адам арасында жүргүзүлгөн.
Эмгекке жарамдуу калктын кепчулугу мамлекеттик пенсия жашынан мурда иштеену токтотууну каалашат
Саясатта жана маалымат каражаттарында көп көңүл бурулганына карабастан, мамлекеттик пенсия жашы дагы эле көптөгөн адамдар үчүн күтүлгөндөн жогору. Демек, көпчүлүк мамлекеттик пенсия курагынан эрте иштөөнү токтоткусу келет деп айтышат. Ал эми пенсияга эрте чыгууну каалагандардын 57% мамлекеттик пенсия курагына чейин пенсияга чыгууну күтүшпөйт. Көпчүлүгү мамлекеттик пенсия курагына чейинки жылдарда азыраак иштөөнү каалайт. Бул үчүн, негизинен, үнөмдөө жана кошумча ипотекалык төлөмдөр сыяктуу чаралар көрүлөт. Эрте таштоону каалагандардын жарымы буга чейин эч кандай чара көрө элек. Ар бир бешинчи адам чындыгында мамлекеттик пенсия жашынан узак иштөөнү каалайт.
Кызматкерлер узакка иштеши үчүн денесин чыңдоо үчүн аракет кылышат
Мамлекеттик пенсия жашына чейин иштөөнү улантуу үчүн «мүмкүн болушунча узак убакыт бою ден соолугун чыңдоо» эң маанилүү чара катары каралууда. Адамдар буга дени сак жашоо аркылуу жетүүгө аракет кылышат (84%). Мындан тышкары, кошумча окутуу (55%) жана азыраак иштөө (59%) сыяктуу жумушка байланыштуу чаралар каралууда. Жумуш берүүчүлөрдү, кызматтарды же кесиптерди алмаштыруу азыраак каралат.
Пенсиялык билим 2016-жылга салыштырмалуу бир аз жогорулады
Пенсиялык монитор 2016 менен салыштырганда, Нидерландияда пенсиялар кандай уюштурулганын (30-жылдагы 26%га салыштырмалуу 2016%) жана бул жылы өздөрүнүн пенсиясы индексацияланабы же кыскартылабы, биле турганын айтышкан. Алар пенсияга чыккандан кийин кирешелери жана/же чыгашалары жөнүндө бир аз көбүрөөк ойлонушкан (65-жылы 2018%, 60-жылы 2016%). Money Wise бул позитивдүү тенденцияны колдойт жана барган сайын көбүрөөк адамдар веб-сайттан өздөрүнүн пенсиясы тууралуу маалыматты жигердүү издеп жатканын көрүүдө. Мисалы, “Сиз пенсияңыз үчүн эмне кыла аласыз” куралы буга чейин 350.000 2ден ашык жолу аткарылган. AOW куралы, анын жардамы менен сиз жеке AOW жашыңызды эсептей аласыз, буга чейин XNUMX миллиондон ашык жолу аткарылган.
Эгерде биз адегенде чыныгы жумуш менен куру жумуштун ортосунда бөлүштүрсөк, анда биз жакшы жолго түшкөнбүз.
Буга чейин 44 жыл талыкпай эмгектендим, анын 36сы 5 сменалык системада болду.
Мен эч кимдин ден соолугу жакшы (кант диабети, жүрөк оорулары, диафрагма) марага жеткенин көрө элекмин, мунун баары жумуш убактысынын эрежесиздигинен улам.
Эрежелерди жасаган саясатчылар марага оңой жетип, бизнес коомчулугунун чат гилдиясына кошулууга жетиштүү энергиясы бар.
Адилеттүү система болбосо, карапайым жумушчу жогорку билимдүүлөрдүн пенсия казанына демөөрчү болуп келет.
Мен 01.10.2018-жылдын 63-октябрынан бери пенсияга чыктым (эрте) Германияда, мен да жашайм, албетте. Мен азыр 67 жаштамын жана пенсияга эрте чыга алдым, анткени мен кырк жылдан ашык төлөгөнүм үчүн, мен ар бир ай үчүн белгилүү бир пайыз төлөшүм керек, бирок бул чоң айырма эмес. Мен дагы Нидерландияда жашап жана иштеп жүргөн убактым үчүн AOW алууга укугум бар, бирок мен дагы эле пенсия курагыма (XNUMX) жеткенче күтүшүм керек. Бул, албетте, Голландия мамлекетинин эң жогорку деңгээлдеги акылсыздыгы. Мен ойлогом, биз бирдиктүү Европада бир аз алыстап кеттик, эгер сиз бир штатта пенсияга чыга алсаңыз, ошол эле учурда башка штатта эмес, анда сиз бирдиктүү Европадан дагы эле милялар аралыктасыз, анда биз ушундай абалдан чыга алабыз деп ойлогом. келишим. Анда биз Брюсселдеги мамлекеттик кызматкерлерге бекер эле төлөп коюшубуз мүмкүн, алар эч нерсе уюштурушпайт.
Урматтуу Антуан, башка бардык голландиялыктар сыяктуу эле AOW жөлөкпулун алуу үчүн 67 жашка чыкканга чейин күтүшүңүз керектигиңизди түшүнөм.
Бирок, "Deutsche rentekasse" системасынын ортосунда чоң айырма бар, анда сиз өз ыктыярыңыз менен иштөөнү токтото турган ар бир жыл үчүн 3,2% төмөндөшүңүз керек жана Нидерландиянын ар бир тургуну пайда болгон социалдык камсыздандыруудан башка эч нерсе эмес. чейин. , ал тургай (эч качан) иштебегендер да буга укуктуу.
Германиядагы сиз сыяктуу Нидерландияда 63 жашында ишин токтоткусу келген адам чыныгы пенсия курагына (67) чейин убакытты каржылык жактан кыскарта алышы керек.
Демек, бул жагынан европалык теңчилик жок деген коркконуңуз чындыгында такыр туура эмес.
Чынында, акыркы бир нече жылды карасаңыз, Deutsche Rentenkasse сиздин пенсияңыз жыл сайын эмгек акынын өсүшүнүн 3% дан ашыгы менен жөнгө салынат, ошол эле учурда Aow жөлөкпулу бирдей бойдон калды.
Ошондуктан, эгер жакшылап ойлонсоңуз, бир кайыкта жүргөн мен үчүн, сиз көздөгөн биримдик эч кандай кирешелүү өнүгүү эмес.
Энтони,
Голландиялык AOW менен салыштырганда, сизде Германиянын AOW (Altersrente) негизги артыкчылыгы бар.Altersrente Germany ай сайын медициналык чыгымдарды (Krankenversicherung) жана сиздин ден соолук камсыздандырууңузга (Pflegeversicherung) чыгымдарды төлөйт, сиз чет өлкөдө жашасаңыз да, мен Германияда жашап, иштедим. 9 жылдан бери. , 8 жылдан бери Таиландда жашайт.
Өткөн жылы мен Германияга колум сынгандыктан жана башка оорулардан улам ал жакта дарыланууга баргам, ооруканада 5 күн жаттым, бардык чыгымдарды менин Кранкенкассе кайтарып берди, DL жана NL компанияларында досторум жана үй-бүлөм менен баргандан кийин билеттердин чыгымы мен үчүн гана болду. , ден соолукта Таиландга кайт.
Мен көп жылдар бою оор жүк ташуучу өндүрүштө ар тараптуу мастер жүк ташуучу техник болуп иштедим.
Ал эми менин ошол кездеги улгайган кесиптештеримдин көбү 61 жаштан кийин мурда иштеп жаткан пенсияга эрте чыгуу схемасы менен иштөөнү токтотушу мүмкүн деп кубанышкан.
Көбүнчө оор жумушта, көбүнчө стрессте жана аба ырайынын начар шарттарында, кээде жол боюнда жана түн ортосунда, кары-картаңдар ар кандай дарт менен ооруп үйдө калышкан.
Ал эми компанияда 67 жашка чыкканга чейин офис жумушу же кампа кызматкери жумушу жок.
Мына ошондуктан азыркы өкмөттүн 67 утопиясы бул кесипкөй топко, ошондой эле асфальттоочуларга, курулушчуларга жана жүк ташуучу унаалардын айдоочуларына бир нече профессионалдык топторду аташ үчүн эмес.
Бирок, балким, тынымсыз уюлдук телефондорун карап, көк креслого асылган Эл өкүлдөр палатасынын мүчөлөрү үчүн.
Мен душ келип жатканын көрдүм жана келечек үчүн жетиштүү акча чогултуп, Голландиядан тез эле чыгып кеттим.
Мен Тайландда таиланддык жубайым менен жакшы убакыттан бери жашап келем жана жакында эле Фейсбукта колледжден 65 жашка чейин ичүүгө уруксат берилгенин жана ал акыры аны менен бүтүп калганына кубанганын уктум. ал 67. сте болгонго чейин улант.
Жана ошол кездеги мен жана менин көптөгөн кесиптештерим сыяктуу эле, ал биз жасаган жумушту жек көргөн эмес.
Jan Beute.
Мен дагы автомеханиктердин клубунанмын, ошондой эле бул оор жумушту мүмкүн болушунча тезирээк токтотууну пландап жатам, ошондой эле пальма дарагынын түбүндө тай аял менен жашоону пландап жатам, алар Гаагада жакшы эмес, бирок ооба, менен бирге басып жүрүшөт. бир нече А4 баракчалары жумушта сизди карытып коюшу мүмкүн, бул биздин гильдия үчүн башкача..!!
1000 респонденттин ишин эртерээк токтотуу ниети бар, бул ниет каалоо же план дегенди билдирбейби?
Ал эми сурамжылоого алынган 1000 адам кимдер?Эч кандай физикалык жана акыл-эс ишин аткарбагандар?Мен да 60 жаштан пенсияга чыгам деген ниетим бар эле, мен көп жылдардан бери жашоо цикли деп аталган,
Мен пенсияга чыкканга чейин биринчи жылдарды каржылай аламбы, Финансы министри башкача ойлоду жана эреже өзгөрдү, эми жашоо курсу 31-жылдын 2020-декабрына чейин киргизилиши керек жана ошол замат эң жогорку салык шкаласына түшөт.
Мен 40 жылдан бери нөөмөт менен иштеген Гирт П менен макулмун, полиция кызматкерлери, саламаттыкты сактоо тармагындагы адамдар, мугалимдер оор жумушка карабай пенсия курагына чейин иштеши керек, аз айлык акы төлөнүүчү жумуш аз үнөмдөө жана карылыгыңарга кам көрүү дегенди билдирет, анда жок бизнес коомчулугу ага миллиарддаган акчаларды салып жатат.Мен пенсиялык мониторго эч нерсе ишенбейм
Ага чейин 3 жыл ичинде кирешеңизди кантип орточо эсепке алууну кылдат пландаштырышыңыз керек.
Бул көп акча таба алат.
Кирешесиз жылдар кирешелүү жылдар менен орточо.
Бул бир аз математиканы талап кылат.
Мен да шыктануу менен жашоо курсун сактоо схемасына катыша баштадым. Бирок, негизинен, кошумча өргүү алуу үчүн. 2010-жылдын аягында, 2011-жылдын башында мен бул жашоодон 3 айлык эс алып, Таиланд, Филиппин, Вьетнам, Камбоджа жана Лаосту кыдырдым. Бул тартиптин кемчилиги жумуш берүүчүңүз уруксат бериши керек болчу. Кандай болгон күндө да мен андан бир нерсе алдым. Чынында эле, сиздин калган суммаңыз 31-жылдын 12-декабрында чыгарылат. Бул автоматтык түрдө эң жогорку салык шкаласына түшөбү, билбейм. Менин оюмча, бул сиздин жалпы жылдык кирешеңизден көз каранды.
Мен окуганыма караганда, пенсиялык мониторду асфальттоочулар, курулушчулар жана башка оор, салык салуу кесиптери бар адамдар түзгөн эмес. Жок, менимче, сурамжылоочулар; 1.000дей адам менен маектешүүдөн чарчады, алар жакшы жана эрте пенсияга чыга ала турган жана AOWну сыйлык катары көрө алган отургучтардын арасында.
Мен 58 жашымда иштебей калдым.
Мен кийинчерээк азыраак ала турган бир нече евро
Мага баары бир, бирок 9 жылга аз иштегенде.
Мен азыраак AOW алган нерсем Нидерландияда болушу мүмкүн
жана көйгөй, бирок Таиландда эмес,
Мен алда канча арзан жашай алам,
анда Голландияда!