ការរស់នៅក្នុងប្រទេសថៃ និងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងការថែទាំរយៈពេលវែងនៅ NL?

អ្នកអានជាទីគោរព!

ខ្ញុំបានរស់នៅក្នុងប្រទេសថៃតាំងពីឆ្នាំ 2018 (ហើយក៏ត្រូវបានលុបឈ្មោះនៅក្នុង NL) ប៉ុន្តែខ្ញុំបានធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់រយៈពេលពីរបីថ្ងៃក្នុងឆ្នាំ 2020 និង 2021 នៅពេលដែលខ្ញុំជាប់គាំងនៅទីនោះដោយសារ Corona ។ ជំនួយផ្នែករដ្ឋបាលដែលពាក់ព័ន្ធនេះប្រហែលរៀងរាល់បីខែម្តង នៅពេលដែលហិរញ្ញវត្ថុប្រចាំត្រីមាសត្រូវបានបិទ។

ដោយសារ​ខ្ញុំ​បាន​ទទួល​ប័ណ្ណ​បើក​ប្រាក់​ខែ ខ្ញុំ​ត្រូវ​ចុះ​ឈ្មោះ​ជាមួយ​ក្រុមហ៊ុន​ធានា​រ៉ាប់រង​សុខភាព​នៅ NL។ ដោយសារខ្ញុំមានអាស័យដ្ឋានបរទេស ក្រុមហ៊ុនធានារ៉ាប់រងសុខភាពបានស្នើសុំការបញ្ជាក់ពី SVB ថាខ្ញុំមានសិទ្ធិទទួលបានច្បាប់ថែទាំរយៈពេលវែង ដើម្បីធានាឱ្យបានពេញលេញប្រសិនបើមានអ្វីមួយកើតឡើង។ ឥឡូវនេះខ្ញុំត្រូវបានប្រាប់ដោយ SVB ថាខ្ញុំនឹងត្រូវបានធានារ៉ាប់រងតែនៅក្រោមច្បាប់ថែទាំរយៈពេលវែងនៅថ្ងៃដែលខ្ញុំធ្វើការ និងមិនមែននៅថ្ងៃទាំងអស់នៅក្នុងចន្លោះនោះទេ។

តើនេះត្រូវទេ? ខ្ញុំបានយល់ថាការធានារ៉ាប់រងសុខភាពរបស់ NL បន្តរយៈពេល 3 ខែបន្ទាប់ពីរយៈពេលការងារបានបញ្ចប់? តើចំណាប់អារម្មណ៍របស់ខ្ញុំត្រឹមត្រូវទេ? តើនេះអនុវត្តចំពោះ Wlz ដែរឬទេ? ខ្ញុំអាចប្តឹងជំទាស់ជាមួយ SVB រហូតដល់ពាក់កណ្តាលខែធ្នូ។

តើអ្នកណាដឹងបន្ថែមអំពីរឿងនេះ ឬតើខ្ញុំគួរពិគ្រោះជាមួយអ្នកណា?

ស្វាគមន៍,

លោក alex

អ្នកកែសម្រួល៖ តើអ្នកមានចម្ងល់សម្រាប់អ្នកអានប្លុកថៃទេ? ប្រើ​វា សំណុំបែបបទទំនាក់ទំនង.