ძვირფასო მკითხველებო,

წარმოიდგინეთ, რომ მუშაობთ ევროკავშირის მოქალაქედ (ბელგიის ან ჰოლანდიის მოქალაქეობის გასაადვილებლად) ტაილანდში მრავალეროვნულ ან ტაილანდურ კომპანიაში, როგორც თანამშრომელი უვადოდ დადებული კონტრაქტით. საბუთები სრულად წესრიგში გაქვთ, გაქვთ მოქმედი ვიზა და გაქვთ მუშაობის ნებართვა. თუ თქვენ მუშაობთ ემიგრანტად კომპანიაში ტაილანდში, ჩამოიჭრება თუ არა თქვენი ყოველთვიური ხელფასის ნაწილი ტაილანდის მთავრობის მიერ (= გადასახადი) თქვენი ჯანმრთელობის დაზღვევისთვის? გექნებათ თუ არა წვდომა სამედიცინო დახმარებაზე სამთავრობო საავადმყოფოებში, როგორც ემიგრაციაში?

რა ღირს ექიმთან კონსულტაცია? ემიგრანტმა მითხრა, რომ 30 ბახს იხდით კონსულტაციისთვის? Სწორია?

რაც შეეხება მედიკამენტების ანაზღაურებას თავად ტაილანდელებისთვის და ტაილანდში ემიგრანტებისთვის?

გაქვთ უფასო წვდომა სპეციალისტებთან? (მაგ. ოფთალმოლოგი, ყურის სპეციალისტი,...).

პატივისცემით,

Yim (BE)

12 Responses to “Expats for Public Health Insurance in Tailand?”

  1. კრის ამბობს

    აქ უკვე 10 წელია ვმუშაობ და კონტრაქტს ძირითადად ყოველწლიურად ვაახლებ.
    მე ვიხდი სოციალურ უზრუნველყოფას და ეს თანხა ავტომატურად მაჭრის ხელფასს. მე შემიძლია ავირჩიო საავადმყოფო, სადაც მინდა წასვლა სასრული სიიდან. ყველა საავადმყოფო არ არის ჩამოთვლილი, მაგრამ მხოლოდ ის საავადმყოფოები, რომლებსაც აქვთ კონტრაქტი ჩემს დამსაქმებელთან. თუ ამით არ ვარ კმაყოფილი, წელიწადში ერთხელ შემიძლია საავადმყოფოს შეცვლა.
    მე არაფერს ვიხდი ყველა სამკურნალო და წამალში. (სტომატოლოგის გარდა).

    • უილიამ ამბობს

      კარგი, მაგრამ იხდით თუ არა ჯანმრთელობის დაზღვევის პრემიას ნიდერლანდებში, რადგან თუ მოულოდნელად უნდა დაბრუნდეთ და მიიღეთ სამედიცინო ხარჯები, რა შეიძლება ითქვას?

      • კრის ამბობს

        არა. მე არ ვცხოვრობ ჰოლანდიაში და აღარაფერი მაქვს იქ. ასე რომ, მოულოდნელად არასდროს მიწევს დაბრუნება, მაგრამ როცა მივდივარ, ეს არის ოჯახური ვიზიტი, საქმიანი (კონგრესი) დასვენებასთან ერთად. სამოგზაურო დაზღვევა მაშინ საკმარისი იქნება. თქვენ არ იხდით ჯანმრთელობის დაზღვევის პრემიას ყველა ქვეყანაში, სადაც დასასვენებლად მიდიხართ, არა?

    • პეტერვზ ამბობს

      კრისის ინფორმაცია ცოტა გაუგებარია.
      ყოველი ოფიციალური დამსაქმებელი ვალდებულია ხელფასიდან ჩამოჭრას სოციალური უზრუნველყოფის შენატანი. ეს არის ხელფასის 5%, მაქსიმუმ 5% 15,000 ბატი/თვეში. ასე რომ, თქვენ იხდით მაქსიმუმ 750 ბახტის პრემიას თვეში.
      ეს გაძლევთ უფლებას, სხვა საკითხებთან ერთად, გქონდეთ შეზღუდული სამედიცინო დაზღვევა სოციალური დაცვის ოფისთან დაკავშირებულ 1 საავადმყოფოში. ეს ძირითადად სახელმწიფო საავადმყოფოებია, მაგრამ არის არაერთი კერძო საავადმყოფოც.
      თუმცა, ანაზღაურება შეზღუდულია, რიგები გრძელია და უფასო მოვლას მხოლოდ საჭირო მინიმალური მოვლის საშუალებით იღებთ.
      მსხვილი კომპანიების უმეტესობა ასევე აზღვევს თავის ლიდერებს პირადად.

      • ტინო კუისი ამბობს

        მართლაც, ზოგიერთ საავადმყოფოს აქვს კერძო/კერძო და სოციალური დაცვის ოფისის განყოფილება. ჯერ შედიხარ დიდი შესასვლელი კარიდან და შედიხარ დიდებულ სივრცეში უამრავი კეთილგანწყობილი პერსონალით, მეორეში კი პატარა უკანა კარიდან უნდა შეხვიდე და უხეშად გიხვდებიან.

        • კრის ამბობს

          ძვირფასო თინა,
          მე ყოველთვის დიდი შესასვლელი კარიდან შევდივარ, უფრო მეგობრულად მესალმებიან, ვიდრე ჰოლანდიურ საავადმყოფოში; ამ შემთხვევაში ასევე ექთნების მიერ, რომლებიც შეიძლება იყვნენ კინოს ვარსკვლავები (მიიღეთ დიდი ფასდაკლება პლასტიკურ ქირურგიაზე; ჩემმა უმცროსმა ყოფილმა კოლეგამ ერთ-ერთ მათგანზე დაქორწინდა და მე მას არ ვადანაშაულებ, რადგან ძნელია ასეთი ქალბატონების პოვნა კანადაში). რიგები აღარ არის ვიდრე ნიდერლანდებში და მაშინვე გეხმარებიან, თუ ეს ნამდვილად დაგჭირდებათ (არ არის რიგები ისეთი პროცედურებისთვის, როგორიც ნიდერლანდებშია, რადგან ფული გაქრა) და თუ უნდა დაგიჯერო, აქ ექიმები ისეთივე კარგები არიან, როგორც ნიდერლანდებში.
          ასე რომ პრობლემას ვერ ვხედავ.
          და განა ჩემნაირი ემიგრანტები, რომლებიც მუშაობენ ტაილანდურ ხელფასზე და არიან დაზღვეული ტაილანდური წესებით, ბევრად უფრო ინტეგრირებულნი იქნებიან ტაილანდურ საზოგადოებაში, ვიდრე ემიგრანტები, რომლებიც იდეალურად ტაილანდურად განმარტავენ საავადმყოფოში, რომ ის კერძო დაზღვეულია ნიდერლანდების გავლით, რადგან მას აქვს ტაილანდური ჯანდაცვის ქვეშ იპოვნეთ ზომა?

      • კრის ამბობს

        რა არის მინიმალური მოვლა? და რომელ პაციენტს ან ექიმს შეუძლია ამის განსჯა?
        შეადაროთ სიტუაცია ნიდერლანდებთან:
        – ჩემი გამოცდილებით არ დგას რიგები სამედიცინო პროცედურებისთვის (განსხვავებით ნიდერლანდებისგან, სადაც ხანდახან არ იღებთ ზრუნვას, სანამ დაზღვეული ხართ);
        - მე ვიღებ წამლებს, რომლებიც მჭირდება (ჩემმა 92 წლის დედამ ნიდერლანდებში ცოტა ხნის წინ შეწყვიტა მედიკამენტების მიღება, რომლებიც ნამდვილად დაეხმარნენ, რადგან ისინი ძალიან ძვირია; ფარმაცევტული ინდუსტრია დასცინის, აშშ-ში კიდევ უფრო მეტად)
        – რიგები აღარ არის ვიდრე ნიდერლანდებში (და მე მაქვს გამოცდილება ჩემს ავადმყოფ ყოფილ მეუღლესთან ერთად ნიდერლანდების დაახლოებით 10 საავადმყოფოში, ჩვეულებრივიდან აკადემიურამდე);
        – ექიმები არ არიან უარესად მომზადებულნი, ვიდრე ექიმები ნიდერლანდებში (ექიმ ტინოს თქმით).

        მოკლედ: არა მგონია, რაიმე მიზეზი იყოს კერძო დაზღვევის ასაღებად, თუ არ გინდათ მსხვილი სადაზღვევო კომპანიების გამდიდრება. როგორც ბევრი ემიგრანტი აკეთებს: ავად გახდომის შემთხვევაში გააკეთეთ თქვენი პენსიის ყულაბა.

        • ტინო კუისი ამბობს

          ძვირფასო კრის,

          დიახ, პაციენტები ტაილანდში, რომლებიც იღებენ ზრუნვას საყოველთაო ჯანდაცვის სისტემის ფარგლებში (ძველი 30 ბახტის სისტემა) იღებენ მინიმალურ დახმარებას. მათ ხშირად უწევთ დამატებითი თანხის გადახდა გარკვეული მკურნალობისთვის, რასაც ბევრი ვერ ახერხებს. ეს გაცილებით ნაკლებად ეხება კერძო პაციენტებს ან მათ, ვინც ექვემდებარება სოციალური დაცვის ოფისს. მაგალითად, საშუალოდ წელიწადში 70 ბატი ხელმისაწვდომია ერთ ადამიანზე უნივერსალური სისტემისთვის (რომელიც მოიცავს ტაილანდის მოსახლეობის 3.000%-ს), 9.000 ბატი SSO პაციენტებისთვის და ბევრად მეტი საჯარო მოხელეებისა და კერძო პაციენტებისთვის.
          განსხვავება ისაა, რომ ნიდერლანდებში ზოგიერთ უაღრესად ძვირადღირებულ წამალს ყველას არ ანაზღაურებენ, ტაილანდში აშკარად იერარქიული სისტემაა, ვინ რას ანაზღაურებს.
          დიახ, ექიმები ტაილანდში საშუალოდ ისეთივე მცოდნე არიან, როგორც ტაილანდში. მაგრამ კერძო საავადმყოფოში პაციენტი ექიმის ყურადღებას 30 წუთი ექცევა, სახელმწიფო საავადმყოფოში კი საშუალოდ მხოლოდ 3 წუთი.
          ნიდერლანდებში სამეფო ოჯახის წევრი და მაწანწალა თითქმის ერთნაირად მკურნალობენ, თუმცა მის ირგვლივ მომსახურება მნიშვნელოვნად განსხვავდება. ჭიქა წყალი ერთი ჭიქა შამპანურის წინააღმდეგ.

        • პეტერვზ ამბობს

          კრის, ახლახან ვეძებდი შენთვის. იხილეთ:https://www.sso.go.th/wpr/main/service/กองทุนประกันสังคม_detail_detail_1_125_690/13_13

          მაქსიმალური თანხები, რომლებიც ანაზღაურდება, იმდენად შეზღუდულია, რომ ჩემს შვილსაც და მის მეუღლესაც (ორივე ტაილანდის ბანკში მუშაობს) აქვთ დამატებითი კერძო დაზღვევა, რომელსაც იხდიან მათი დამსაქმებლები. ორივე უბრალოდ ტაილანდელია, ტაილანდური სტანდარტებით კარგად ანაზღაურებადი სამსახურით.

          • კრის ამბობს

            უბრალოდ გასართობად გადავხედე ლინკს. და იქ წერია (ინგლისურად) ეს: „ავადმყოფობის შემთხვევაში: დაზღვეული იღებს მკურნალობას ხარჯების გადახდის გარეშე, როდესაც მკურნალობს საავადმყოფოებში, სადაც შეიძლება ისარგებლოს სოციალური დაცვის ბარათით ან ქსელში, რომელსაც ეკუთვნის ორიგინალური საავადმყოფო. დამატებით ავადმყოფობის შვებულების შემთხვევებს, როდესაც მკურნალობას მონაწილე ექიმი დანიშნავს.“.
            მე ვფიქრობ, რომ ეს ნიშნავს (და ასევე არის ჩემი გამოცდილება პრაქტიკაში): არა ხარჯები. თქვენ შეგიძლიათ აწიოთ ხე მოვლის ხარისხისა და საავადმყოფოს შესახებ, მაგრამ არა ხარჯების შესახებ. ისინი არიან 0. არასოდეს გადაუხდიათ 10 ბატი საავადმყოფოში 1 წლის განმავლობაში.

            • ტინო კუისი ამბობს

              ᲙᲐᲠᲒᲘ. მაგრამ ტაილანდური ტექსტი შეიცავს 13 გამონაკლისს, ზოგიერთი გასაგები (სქესის შეცვლა), მაგრამ ზოგიერთი უცნაური: მაგალითად, ნარკოტიკების მოხმარებისა და ხელოვნური განაყოფიერების გართულებები. ყოველ შემთხვევაში, თქვენ არ მოგიწევთ ამის იმედი.

            • პეტერვზ ამბობს

              წაიკითხეთ კრისი ოდნავ უფრო შორს, ვიდრე პირველი აბზაცი. უფასო მკურნალობა „შეუზღუდავია“ მხოლოდ სახელმწიფო საავადმყოფოებში. კერძო საავადმყოფოებში საკმაოდ დაბალი ლიმიტებია.
              თქვენ, რა თქმა უნდა, შეგიძლიათ ამტკიცებდეთ, რომ სახელმწიფო საავადმყოფოში მკურნალობა კარგია, მაგრამ გარწმუნებთ, რომ მძიმე მდგომარეობის შემთხვევაში ქირურგიული ჩარევით, ჰოსპიტალიზაცია და ხანგრძლივი მკურნალობა, „უფასო“ დახმარება მინიმალური იქნება. მაგალითად, თუ კერძო ოთახი გინდა, უკეთესი ან განსხვავებული მედიკამენტები, ან ძვირადღირებული ტესტებია საჭირო, დამატებით გადახდა მოგიწევს.

              მასში ასევე ნათქვამია, რომ ავადმყოფობის დროს თქვენი ხელფასის 50%-ის უფლება გაქვთ. ეს სწორია, სანამ ხელფასი არ აღემატება 15,000 ბახტს. ეს არის ხელფასის სტანდარტი, რომელსაც იყენებს სუს-ი ავადმყოფობის, უმუშევრობისა და საპენსიო შეღავათების გაანგარიშებისას.

              მე ვფლობ კომპანიას და ჩემი მეუღლეც და შვილიც იძულებით დაზღვეულები არიან სუს-ით. მიუხედავად ამისა, ორივეს აქვს დამატებითი კერძო დაზღვევა, რადგან ვფიქრობთ, მნიშვნელოვანია, რომ ხარჯები არ გახდეს ძალიან მძიმე ტვირთი, თუ მკურნალობა მილიონებს გადააჭარბებს. ასეთი მკურნალობის ანაზღაურება სუს-თან დიდი ხანია შეწყვეტილია.
              სხვა გზა არ არის, რადგან დაზღვეულის ყოველთვიური შენატანი არასაკმარისია ძვირადღირებული მკურნალობისთვის.


დატოვე კომენტარი

Thailandblog.nl იყენებს ქუქი-ფაილებს

ჩვენი ვებსაიტი საუკეთესოდ მუშაობს ქუქიების წყალობით. ამ გზით ჩვენ შეგვიძლია დავიმახსოვროთ თქვენი პარამეტრები, მოგაწოდოთ პერსონალური შეთავაზება და დაგვეხმაროთ ვებსაიტის ხარისხის გაუმჯობესებაში. დაწვრილებით

დიახ, მე მინდა კარგი საიტი