Ef þú vilt vinna erlendis og vinna vel, þá ættir þú að fara til Asíu. Útlendingar fá best borgað í Singapúr. Á lista yfir fjárhagslega áhugaverða áfangastaði er: Thailand í öðru sæti.
Þetta er niðurstaða skýrslu bankans HSBC Holdings meðal meira en fimm þúsund útlendinga í hundrað löndum.
Könnunin sýnir að 54% útlendinga í Singapúr fá meira en 200.000 Bandaríkjadali í árstekjur. Svo virðist sem 74 prósent útlendinga í Singapúr hafi náð betri fjárhagsstöðu eftir komu þeirra, en 80 prósent segja einnig að ráðstöfunartekjur þeirra hafi aukist verulega. Fyrir 44 prósent hafa ráðstöfunartekjur þeirra aukist um að minnsta kosti 50 prósent vegna komu til Singapúr, samanborið við heimsmeðaltal sem er aðeins 19 prósent.
Asía býður upp á marga kosti fyrir útlendinga
Þrír fjórðu útlendinga í könnuninni sögðu að lífsgæði þeirra hafi einnig aukist við komuna til Asíu. Helstu kostir eru:
- Hærri ráðstöfunartekjur.
- Meira öryggi (einnig fyrir börn útlendinga).
- Hraðari starfsþróun.
- Aukin lífsgæði.
Helsta vandamálið er aðlögun að nærsamfélaginu. Aðeins 19% svarenda gátu aðlagast nærsamfélaginu en 41% viðurkenndu að hafa haft meiri samskipti við aðra útlendinga en heimamenn.
Útlendingar í Tælandi: virkara félagslíf
Vísindamennirnir leggja áherslu á að Asía er að verða sífellt mikilvægari í útlendingaheiminum. Af fjárhagslega áhugaverðustu áfangastöðum eru fimm í Asíu. Á eftir Singapúr koma Taíland, Caymaneyjar, Bermúda, Hong Kong, Mexíkó, Sviss, Malasía, Suður-Afríka og Kína.
Útlendingar í Asíulöndum bera líka oft vitni um að þeir lifi virkara félagslífi á nýjum stað en áður. Á heimsvísu tala 25 prósent um virkara félagslíf á nýjum stað, en í Singapúr hækkar það í 43 prósent. Í Hong Kong og Tælandi hækkar þetta enn frekar í 52 prósent og 60 prósent í sömu röð.
Piece veitir frekari upplýsingar um Singapúr og Tæland sem fjárhagslega áhugaverðan áfangastað fyrir útlendinga, til dæmis, hvar gætir þú sem útlendingur þénað mikið af peningum í Tælandi?
Mig langar líka að vita það. En hvað með atvinnuleyfið? Ég hef á tilfinningunni að þetta sé ekki nákvæmlega veitt auðveldlega.
Í þessu samhengi er um að ræða starfsmenn sem eru sendir af fyrirtæki sínu. Hugsaðu um Hollendinga sem vinna erlendis fyrir fjölþjóðafyrirtæki. En líka starfsmenn sem vinna í Asíu í boði. Sífellt fleiri ungum hámenntuðum Evrópubúum er leitað til starfa í asískum fyrirtækjum.
Margir eftirlaunaþegar kalla sig einnig útlendinga, sem er ekki rétt: Útlendingur eða útlendingur í stuttu máli er sá sem dvelur tímabundið í landi með aðra menningu en hann ólst upp við. Þeir eru venjulega sendir út af vinnuveitanda sínum. Það má ekki rugla þeim saman við innflytjendur.
Það er hugsanlegt að það séu Hollendingar sem verið er að senda, en af eigin reynslu (vinna hjá stærsta mjólkurfyrirtæki Hollands) veit ég að okkar maður í Hong Kong þénaði í raun ekki 200000 dollara. Hver fengi þá upphæð í Tælandi? Já, fullt af aukahlutum, en svona upphæð hef ég efasemdir um.
Norskur vinur hefur verið ráðinn forstjóri Tælands af fyrirtækinu sem hann vinnur hjá. Þeir búa til lyf fyrir svissneskt fyrirtæki. Hann keypti nýlega hús fyrir 30 milljónir baht, íbúð í Pattaya með nuddpotti á svölunum og annað hús í Hua Hin. Hann er sóttur á hverjum degi af bílstjóranum á stórum nýjum Volvo og hefur því yfir litlu að kvarta í fjármálum.
Piece hefur mikið vísindalegt innihald sem þýðir ekkert ef þú hefur áhuga á að vinna í Tælandi, til dæmis.
Þar sem ég hef leitað í mörg ár, en samt ekki rekist á rétta fólkið (já, í Pattaya gæti ég orðið fararstjóri en það fór ekki í gegn á síðustu stundu) til að hjálpa mér á leiðinni. það er synd að þú gefur ekki til kynna hvaða möguleikar eru í Tælandi og hvar! Fyrir tilviljun komst ég að því að MAKRO er að stækka vel í Tælandi. Ég myndi líka vilja sjá svona upplýsingar frá þinni hlið. Með fyrirfram þökk.
Skil ekki mikið af þessari sögu. Eru það fólk sem hefur verið sent út af fyrirtækinu sínu? Eða er þetta fólk sem gæti hafa náð að stofna eigið fyrirtæki. Auðvitað eru fáir eða engir sem eru sendir til Cayman-eyja eða Bermúda, þar sem aðeins skattsviku póstkassafyrirtækin eru staðsett. Aðeins einu sinni hef ég rekist á útlending sem gerði eitthvað í upplýsingatækni og komst varla í gegnum mánuð, en það er auðvitað ekki afgerandi. Fólk sent aftur er önnur saga og rétt eins og Miek1 langar mig að vita hvar þú getur þénað mikið af peningum sem útlendingur í Tælandi?
Ég vann sem útlendingur í Tælandi (Bangkok).
Fyrirtækið í Hollandi mun síðan senda þig til Tælands.
Þú verður áfram skattskyldur í Hollandi fyrstu 6 mánuðina, á þeim tíma geturðu samt dregið frá vexti af húsnæðislánum þínum.
Eftir 6 mánuði ertu skattskyldur í Tælandi og þú getur ekki lengur dregið frá vexti af húsnæðislánum. Þú verður þá að afskrá þig sem skattgreiðanda í Hollandi.
AOW verður ekki lengur safnað, WW og WIA réttur fellur niður. Hægt er að taka út bæði sjálfviljugur.
Fyrirtækið í Hollandi mun þá veita atvinnuleyfi.
Þetta verður aðeins veitt ef staða er ekki í boði í Tælandi.
Við sjáum oft aðeins ferðamannahlið Tælands og vanmetum að flestar stöður geta verið skipaðar af Tælendingum.
Algengasta fyrirkomulagið í Hollandi er að þú haldir venjulegum launum og færð allt að 30% aukastyrk af launum þínum.
Oft er það fyrirkomulag að gisting og kostnaður sé endurgreiddur og ferð til Hollands tvisvar á ári.
Hóteliðnaðurinn krefst oft erlendra hótelstjóra.
Í greininni er nánast enginn spurður, aðeins mjög sérfræðistörf.
Þar að auki eru Taílendingar mjög þjóðernissinnaðir.
Þeir vilja frekar sjá þig fara eða þeir ættu að hagnast beint á þér.
Singapúr er önnur saga.
Hér er nóg af vinnu.
Auðveldara er að fá atvinnuleyfi
Mér sýnist þetta vera sannleikurinn Jeffrey. Ég lít fyrst og fremst á Taíland sem land þar sem þú getur búið sem eftirlaunaþegi (ennþá) þannig að þú getur átt ríkulegt líf þar með dásamlegum AOW/lífeyri frá Hollandi. Það er erfitt að finna vinnu sem hollenskur maður þar. Það er auðveldara fyrir Taílending að finna vinnu í Hollandi. Ég veit að það eru mörg viðbrögð við svona greinum, að það sé næg vinna í Tælandi fyrir Hollendinga. Hins vegar vantar alltaf áþreifanlegar upplýsingar um laus störf. Til dæmis skrifaði Hollendingur í Taílandi mér einu sinni að hann myndi þéna vel, að sagan mín um lélegar tekjur sem Hollendingur væri bull. Þegar ég bað hann um heimilisfang skólans þar sem hann starfaði svo ég gæti sótt um vinnu varð allt í einu þögn. Ég reyndi að vinna sem enskukennari í Tælandi en náði varla endum saman og var ótryggður. Svo, til allra þeirra sem eru núna að segja mér að ég hafi rangt fyrir mér, vinsamlegast, vinsamlegast gefðu upp heimilisföng og tengiliði og ég mun fara eftir augnablik. Félagi minn er taílenskur eins og búist var við.
Kæri Jeffrey,
Hvað með alla þá stráka sem stofna bar, þeir eru líklega ekki allir með +4 Tælendinga sem vinna þar. Hvað ef þú vilt stofna gistiheimili? Ættir þú líka að stofna Co Ltd og hafa og halda að minnsta kosti 4 Tælendingum í vinnu? Þetta eru hin þekktu dæmi. Ég sjálf er yfirfull af hugmyndum og það eina sem ég vil er hurð sem gefur mér aðgang og tækifæri til að komast inn í Tæland.
Það sem ekki er rætt hér er að Taíland er skattaskjól fyrir eftirlaunaþega með mikla peninga sem borga síðan ekki lengur skatt af því, enginn skattur af tekjum og enginn skattur af stærð eigna sinna. Tekjurnar verða þá að falla utan Tælands á meðan peningarnir geta verið áfram skattfrjálsir í Hollandi, til dæmis í bankanum þar sem þú ert ekki lengur skráður.
Eftir tíu ár fellur til dæmis einnig erfðafjárskattur í Hollandi niður og það er meira.
Ég held að því hafi verið lýst ítarlega fyrir um 25 árum síðan í heilsíðugrein í laugardagsblaði Televraaf. Og það er enn óbreytt og rétt.
@Erik, ég held líka að meirihluti útlendinga sem búa í Tælandi verði líka eftirlaunaþegar. Stór hluti af þessu má líka lesa daglega á þessum vettvangi, en ég meina ekkert með því. Ég held líka að í framtíðinni verði erfitt fyrir marga Hollendinga að búa í Tælandi ef þú færð AOW og/eða lífeyri eins og svo margir gera núna. Nú þegar er verið að tala um að laga lífeyri ríkisins að landinu þar sem maður dvelur og í Taílandi verður það minna vegna þess að framfærslukostnaður er umtalsvert lægri. Þessi mikli fjöldi eftirlaunaþega sem búa utan Hollands mun gera komandi kynslóðum erfiðara fyrir að gera eitthvað eins og þetta. Á þessum niðurskurðartímum verða eftirlaunaþegar skornir niður í kjörum sem þeir fá erlendis. Svo aftur til fortíðar að aðeins fáir ríkir hafa efni á góðu lífi á hlýrri stöðum eftir líf þar sem ekki hefur verið unnið of mikið.
@Cu Chulain
Hvað meinarðu „eftir líf þar sem þú hefur ekki unnið of mikið“?
Það er brandari hérna sem er svona. Hvernig verður þú milljónamæringur sem útlendingur í Thiland? Svar: með því að koma inn í landið sem margmilljónamæringur. Ofangreind saga um hagstæðar fjárhagshorfur í Tælandi - að minni reynslu - á aðeins við um útlendinga, venjulega á stjórnunarstigi. Þeir eru sífellt færri vegna þess að einkum evrópsk fyrirtæki hafa skipt út útlendingastjórnendum sínum af fjárhagslegum ástæðum (útlendingar eru einfaldlega miklu dýrari) fyrir Tælendinga og á næstu árum (þegar Asíska efnahagsbandalagið verður að veruleika árið 2015) fyrir aðra Asíubúa. Ef þú vinnur á staðbundnum samningi (eins og ég) átt þú gott líf en ekki lúxuslíf. Þú þénar mun minna en í Hollandi og félagsleg aðstaða er mismunandi eftir fyrirtæki á meðan ríkið hefur nánast enga aðstöðu. Hins vegar eru lífsgæði hér – að mínu hógværa mati – betri en í Hollandi. En gleymdu því - sem starfsmaður með staðbundinn samning - þú verður ríkur hér. Vissulega ekki launin, fyrir utan þá staðreynd að þú getur ekki átt fasteign hér og að tælenskur félagar (ef þú átt þá) nota launin þín til að framfleyta allri fjölskyldunni. Og með fjölskyldu á ég við föður, móður, bræður og systur og líka frændur og frænkur (ef þarf).
Tjamuk,
þú gleymir því að við getum líka borgað fyrir foreldrana sem dóu fyrir 20 árum.
Ég geri ráð fyrir að þú hafir líka lagt fram fjárframlag til veislu til heiðurs látnum foreldrum þínum.