Stiùiriche ùr
Chan eil cho fada air ais sgrìobh mi sgeulachd air a’ bhlog seo mu bheatha tidsear oilthigh.
Sheall na freagairtean dhomh gur e glè bheag de dhaoine Duitseach, a’ toirt a-steach na expats nach eil ag obair ann an Thailand, aig a bheil beachd air mar a tha cùisean air an dèanamh air an làr obrach an seo. Agus le sin tha mi a’ ciallachadh àite-obrach far a bheil a’ chultar corporra gu ìre mhòr Thai agus far a bheil a’ mhòr-chuid den luchd-obrach ann an Thai.
Tha mo cho-bhlogar Cor Verhoef air sgeulachdan a sgrìobhadh mu na thachras aig an àrd-sgoil far a bheil e a’ teagasg. Tha mi a’ smaoineachadh gu bheil an luchd-leughaidh, gu h-àraidh air sgàth an stoidhle sgrìobhaidh aige, air faighinn a’ bheachd gu bheil e uile air a dhèanamh suas no co-dhiù (gu mòr) air a chuir ris.
Chan eil sin fìor. Tha cùisean gu math eadar-dhealaichte an seo seach anns an Òlaind; Chan urrainn dhomh breithneachadh a dhèanamh air a’ Bheilg. Dè cho eadar-dhealaichte, feuchaidh mi ri cunntas a thoirt air bunait an dòigh-obrach airson stiùiriche ùr fhastadh aig an institiud far a bheil mi ag obair.
Modh-obrach
Aig oilthigh nàiseanta, tha stiùiriche (no deadhan) dàmh air a chur an dreuchd airson trì bliadhna leis an roghainn a bhith air ath-shuidheachadh aon uair: seòrsa de chuairteachadh obrach nach eil dona ann fhèin. Dà bhliadhna air ais bha an t-àm ann san institiùd agam. Bha an stiùiriche air ath-shuidheachadh aon uair mar-thà agus às deidh sia bliadhna bha aice (tha, agus i) ri obair eile a lorg. Tha an dòigh-obrach airson stiùiriche ùr a thaghadh mar a leanas:
- Tha comataidh ainmeachaidh air a stèidheachadh le ceann-suidhe an oilthigh. Cò a tha innte chan eil fios aig luchd-obrach na h-institiud. Is coltaiche gu bheil an stiùiriche a tha a' falbh mar phàirt de sin;
- Thathas ag iarraidh air luchd-obrach na h-institiud ìomhaigh a dhealbhadh airson an stiùiriche ùr. Thèid a' phròifil seo an uair sin a chur chun chomataidh dhreuchdan;
- Faodaidh tagraichean iomchaidh taobh a-staigh agus taobh a-muigh an oilthigh cunntas a thoirt don chomataidh. Faodaidh luchd-obrach tagraichean ainmeachadh;
- Bidh a’ chomataidh ainmeachaidh a’ taghadh dithis thagraiche bhon àireamh thagraichean;
- Bidh an dithis thagraiche seo a’ taisbeanadh an lèirsinn agus am planaichean airson na h-institiud aig coinneamh phoblach den luchd-obrach gu lèir. Bidh cothrom aca cuideachd ceistean fhaighneachd;
- Faodaidh gach neach-obrach - às deidh sin - a roghainn a chuir an cèill ann an sgrìobhadh airson aon no an tagraiche eile;
- Bidh a’ chomataidh ainmeachaidh a’ cur an cèill a roghainn, tha an ceann-suidhe a’ cur an dreuchd.
Cleachdaich
Chaidh ìomhaigh a dhealbhadh aig coinneamh an luchd-obrach gu lèir (ach a-mhàin an stiùiriche a bha a’ falbh). Chan eil cuimhne agam air na teisteanasan a bha mi ag iarraidh nam chridhe, ach b’ iad an fheadhainn as cudromaiche: eòlas obrach eadar-nàiseanta, lìonra math ann an roinn na turasachd (co-dhiù ann an Thailand), comasach air sgioba de luchd-obrach a stiùireadh le diofar nàiseantachdan agus air an stiùireadh gu gus an institiùd a leudachadh, gu sònraichte airson barrachd oileanaich cèin.
Rè na coinneimh cha b’ urrainn dhomh a’ bheachd a sheachnadh gun deach a’ phròifil seo a dhealbhadh gus casg a chuir air an leas-stiùiriche aig an àm a bhith na stiùiriche ùr. Tha i (tha, cuideachd i) na boireannach snog le cùl-raon acadaimigeach ann am bùth-chungaidhean (mar an stiùiriche a tha a’ falbh; tha iad eòlach air a chèile bhon àm a dh’ fhalbh) agus gu sònraichte ag amas air coinneachadh ri riatanasan (biùrocratach) an oilthigh agus ministrealachd an Fhoghlaim .
Chaidh a’ phròifil a thoirt don chomataidh ainmeachaidh agus an uairsin thòisich am feitheamh. Bha fathannan ann gur e an leas-stiùiriche an stiùiriche ùr a bha dùil. Tha e coltach gu bheil na tidsearan Thai mar-thà air iad fhèin a dhreuchd a leigeil dheth. Is fheàrr leat gun a bhith a’ strì an aghaidh chumhachdan ‘nas àirde’ ma tha thu airson d’ obair a chumail no cuideachd airson dreuchd a dhèanamh nas fhaide air adhart. Rinn mi sgrùdadh air dithis a bha mi a’ smaoineachadh a bha comasach air tagradh a dhèanamh, ach chan eil fhios agam an do rinn iad sin.
Aon latha fhuair mi cuireadh tron bhogsa puist airson an dà thagraiche a dh’ fhaodadh a bhith ann airson dreuchd stiùiriche a thaisbeanadh. Bha aon thagraiche na neach aotrom: a bha na neach-obrach aig an institiùd agus b’ e an tagraiche eile …………… an iar-cheannard gnàthach.
Fathannan truaillidh; 'a h-uile breug'
B’ e mion-fhiosrachadh nach robh cho cudromach gun deach co-rèiteachadh a chumail tron ùine gus am pàirt practaigeach den trèanadh (gnìomhachas an taigh-òsta) a sgaradh bhon phàirt acadaimigeach. Cha deach an rùn seo a dhèanamh a-riamh a dheasbad leis an luchd-obrach, gun luaidh air a dheasbad.
Bhiodh an stiùiriche a bha a’ falbh a’ stèidheachadh companaidh phrìobhaideach anns am biodh an cleachdadh air a chumail (gu dearbh bha aig an oilthigh ri pàigheadh airson seo: airson teagasg nan oileanach, ach fhuair e airgead air ais cuideachd airson cidsin cha mhòr ùr fhaighinn, cidsin demo agus bàr agus clàr-seilbhe an taigh-bìdh) agus b’ urrainn dhi, tro chathair air a’ Bhòrd Comhairleachaidh, sùil a chumail air mar a tha cùisean a’ dol aig an institiùd agus an stiùiriche ùr a chuideachadh ann am facal is gnìomh. Agus mar sin thachair e.
Mus deach an stiùiriche ùr fhastadh, chaidh ainm a chuir ris a’ chùmhnant eadar an t-oilthigh agus a’ chompanaidh phrìobhaideach. Chan eil fios agam air mion-fhiosrachadh (ionmhasail) an seo. Bha an stiùiriche a bha a’ falbh fhathast ceangailte ri ceum sònraichte (mòr?) leis an institiùd. Fiù 's nas làidire. Chaidh an stiùiriche a bha a’ falbh a chuir an dreuchd mar neach-taic don cheann-suidhe ann an raon co-obrachadh eadar-nàiseanta beagan mhìosan às deidh sin. Chùm i eadhon an seann oifis aice san togalach againn gu o chionn ghoirid.
Air an tachartas sgioba dà latha mu dheireadh fo a riaghladh, thug an stiùiriche a bha a’ falbh na tidsearan cèin gu aon taobh. Thuirt i gum biodh sinn san àm ri teachd a’ cluinntinn sgeulachdan, fathannan mu choirbeachd agus mì-ghnàthachadh san institiud againn anns an robh i an sàs. Cha robh againn ri dragh a ghabhail mu dheidhinn sin oir b’ e breugan a bh’ ann uile.
Crìochnachadh
Mar thoradh air na chaidh ainmeachadh roimhe, cha bhith e na iongnadh sam bith gun deach an leas-stiùiriche (nach robh ann an dòigh sam bith a rèir a’ phròifil) ainmeachadh mar stiùiriche. Leis gun do chruthaich a dreuchd mar stiùiriche dreuchd bàn san sgioba riaghlaidh, bha feum air leas-cheannard ùr a lorg cuideachd.
Is e an t-iongnadh mòr a th’ orm (tha na h-àireamhan oileanach air a bhith mar an ceudna airson bhliadhnaichean leis nach eil sinn a’ gabhail ri barrachd air 120 oileanach sa chiad bhliadhna) cha tàinig aon leas-cheannard, ach tha triùir leas-stiùirichean againn a-nis, uile bho dhàmh bùth-chungaidhean agus deagh luchd-eòlais air an stiùiriche ùr.
Chan eil gin dhiubh le eòlas obrach eadar-nàiseanta, lìonra ann an roinn na turasachd no an oidhirp gus barrachd oileanaich cèin fhastadh, ach gu ìre mhòr co-cheangailte ris na pàipearan riatanach (ann an co-theacsa smachd càileachd agus aithisgean adhartais) agus an deasbad mu bhith a’ caitheamh èideadh ceart. (agus mar a chuireas tu an gnìomh e) agus giùlan oileanach.
Beagan dinamics
Is ann ainneamh a bhios deasbadan susbainteach mu na diofar phàirtean de phrògram Baidsealair a’ tachairt, ma bha e a-riamh. Tha buannachdan agus eas-bhuannachdan aig sin. Is e an ana-cothrom nach eil mòran spionnadh anns na tha air a theagasg. Tha e mar an ceudna gach bliadhna airson mòran thidsearan. Chan eil aon oidhirp a-staigh no a-muigh ann airson coileanadh nas fheàrr airson àm ri teachd nan oileanach.
Tha an ceangal leis a 'choimhearsnachd gnìomhachais (mar fhastaiche san àm ri teachd) air a dhol à bith gu tur. Is e a’ bhuannachd a th’ ann mar thidsear nach eil dad a’ seasamh san dòigh air na cùrsaichean agad fhèin a dhèanamh na tha thu airson a dhèanamh dhiubh. Mar sin tha saorsa mòr ann. Tha e an urra ris an tidsear fa-leth an t-saorsa sin a chleachdadh airson atharrachaidhean, leasachaidhean agus atharrachaidhean.
Chris de Boer
Tha Chris de Boer air a bhith ag obair mar òraidiche ann am margaidheachd is stiùireadh aig Oilthigh Silpakorn bho 2008.
Conaltradh air a chuir a-steach
‘Thailandi exotic, bizarre and enigmatic’: sin ainm an leabhair a tha stg Thailandblog Charity a’ dèanamh am-bliadhna. Sgrìobh 44 blogairean sgeulachd mu dhùthaich nan gàire gu sònraichte airson an leabhair. Bidh an t-airgead a’ dol gu dachaigh airson dìlleachdan is clann bho theaghlaichean trioblaideach ann an Lom Sak (Phetchabun). Thèid an leabhar fhoillseachadh san t-Sultain.
A Chris, a ghràidh, ged a tha mi a’ fuireach anns an Òlaind, tha mi eòlach air grunn dhaoine – fir is boireannaich – a cheumnaich bho oilthigh ann an Thailand. Tha a’ mhòr-chuid dhiubh a-nis eadar trithead is dà fhichead bliadhna a dh’aois agus tha obair aca ann an Thailand air nach eil mi idir toilichte. Tha e an-còmhnaidh a’ cur iongnadh orm nach eil fios aig eadhon na daoine òga ‘àrd-fhoghlamaichte’ sin air a h-uile càil a tha a’ dol air adhart taobh a-muigh an raon lèirsinn aca (Thailand). Mar eòlaiche, bu mhath leam faighinn a-mach dè an ìre as urrainn dhomh coimeas a dhèanamh eadar foghlam oilthigh Thai agus foghlam Duitseach. Gus a bhith onarach, chan eil beachd fìor àrd agam mu dheidhinn seo agus chan eil no cha mhòr gu bheil iad a’ ruighinn ìre HEAO Duitseach, ach dh’ fhaodadh mi a bhith ceàrr. Bu mhath a chluinntinn. Le taing agus le dùrachd, Iòsaph
Chaidh mo leannan agus an nighean aice tron cholaiste.
Tha an sealladh agam gu bheil ann an NL. Bhiodh 6 clasaichean sa bhun-sgoil ann an NL air a bhith na b’ fheàrr dhaibh.
Bidh iad ag ionnsachadh barrachd aig an taigh còmhla rium na aig oilthigh ann an Thailand.
Aig an àm seo tha mi air teagasg dhaibh mar a tha bùth èisg Duitseach air a stèidheachadh, tha iad a’ dèanamh obair ionmholta, sin an àm ri teachd aca agus airson an teaghlaich gu lèir.
Ro dhona mun airgead a phàigh mi airson an cuid ionnsachaidh.
Cùm na daoine bochda gòrach, gheibh na daoine beairteach barrachd airgid len cuid ionnsachaidh taobh a-muigh Thailand.
Tha na dotjes agam moiteil a bhith taingeil anns a’ bhaile aca airson sealltainn gu bheil iad air a dhol seachad air an oilthigh mar an aon fhear a th’ ann.
Gu fìrinneach, chan eil e a’ ciallachadh dad.
Co-dhiù, chan fheum iad rus a thogail tuilleadh mar thoradh air an sgadan agus toraidhean eile leithid rionnach smocaidh
Chan eil dad a dh’ fhios agam cò ris a tha cùisean coltach ann an àite-obrach foghlam Thai, ach cha robh beachd agam gun deach co-dhùnaidhean Cor Verhoef a dhèanamh suas leis no co-dhiù (gu mòr) air an àibheiseachadh air sgàth an stoidhle sgrìobhaidh aige. 🙁
Tha na chuir e gu math inntinneach dhomh, às deidh a h-uile càil, tha iad cuideachd gu math eadar-dhealaichte le dòs de àbhachdas…
Tha mi eòlach air àrd-ollamh Duitseach a bhios a’ teagasg beagan mhìosan sa bhliadhna aig Oilthigh Khon Kaen. Tha an duine seo a’ bruidhinn gu mòr air proifeiseantachd a cho-obraichean agus ìre nan oileanach Thai aige. Tha e den bheachd gu bheil na h-oileanaich Thai aige nas deònaiche ionnsachadh na na h-oileanaich Duitseach a bh’ ann roimhe. Mar sin dh’ fhaodadh gur e an t-oilthigh a th’ ann cuideachd.
Tha mi a’ smaoineachadh, taobh a-muigh Mahidol, Chulalomgkorn, Kasetsart, Thammasat agus cuid de phrìomh oilthighean eile gu bheil eadar-dhealachadh mòr ann an ìre le, mar eisimpleir, na h-oilthighean ionadail Rajabat agus na h-iomadh oilthighean prìobhaideach.
A Ioseph, Pim agus Bacchus, a ghràidh,
Tha eadar-dhealachaidhean càileachd mòra eadar na h-oilthighean ann an Thailand. Gu dè dìreach an lorgar iad sin dh’ fheumadh sgrùdadh mionaideach a dhèanamh air toraidhean nan oileanach agus na diofar sgrùdaidhean càileachd, gach cuid gu nàiseanta agus gu h-eadar-nàiseanta. Is e na beachdan agam:
- Tha dàmhan Thai a bhios a’ co-obrachadh le oilthighean cèin nas fheàrr oir feumaidh iad cuideachd coinneachadh ri riatanasan an oilthigh chèin. Bidh oileanaich a’ faighinn dà dhioplòma aig an deireadh;
- gu dearbh chan eil na h-oilthighean Rajabaht ris an canar nas motha na àrd-sgoiltean;
- tha na h-oilthighean prìobhaideach sa chumantas nas fheàrr na oilthighean an riaghaltais; cuideachd nas daoire, bidh barrachd thidsearan cèin agus riaghladh cèin agus siostam foghlaim nas ùire.
Anns na 500 oilthighean as fheàrr san t-saoghal, tha 1 oilthigh Thai (colaisde Teicneòlais King Mongkut; gu h-àraidh air sgàth sgòr àrd ann an raon cheanglaichean leis a’ choimhearsnachd gnìomhachais; tha mi a’ smaoineachadh 357mh àite) agus 10 oilthighean Duitseach, agus Delft dhiubh sin. Tha Oilthigh Teicneòlais na àite.
A Chris ghràidh, Bha e soilleir dhomh mar-thà, gu ìre taing dhut fhèin agus Cor, gu robh dìth foghlaim ann an Thailand. A bharrachd air an sin, tha eisimpleirean gu leòr anns an teaghlach agam nuair a bhios sinn a’ bruidhinn air tidsearan nach eil a’ teagasg ach glè bheag no gun dad. Tha e soilleir gu bheil slighe fhada ri dhol fhathast aig foghlam ann an Thailand mus ruig e cuibheasachd na cruinne. Gu fortanach, tha eisgeachdan ann a bheir dòchas. Tha buaidhean bhon taobh a-muigh air leth cudromach, mar sin cùm ort a’ breabadh a’ chrodh naomh ainmeil!
Chan eil fios agam gu cinnteach ciamar a tha foghlam Thai ag obair, ach gu bheil eadar-dhealachaidhean mòra ann an càileachd taobh a-staigh dùthaich gu math àbhaisteach.
Seall, mar eisimpleir, ann an Ameireagaidh far a bheil spèis mhòr aig Yale agus Harvard. Mar sin chan eil an cliù cho mòr 's gun do cheumnaich thu, ach far an do cheumnaich thu.
Bidh an sgòr air an deuchainn àrd-sgoile agad an uairsin a’ dearbhadh dè an oilthigh as urrainn dhut faighinn a-steach. Chan eil oilthighean cliùiteach ag aideachadh ach daoine le sgòr fìor àrd, chan eil oilthighean eile cho piocach.