Cwestiwn Gwlad Thai: Preswylydd treth Gwlad Thai ond UWV yn didynnu treth cyflog (Cyfradd Werdd NT) o fy mudd-dal?
Rwyf wedi bod yn byw ac yn gweithio yng Ngwlad Thai gyda budd Wajong ers sawl blwyddyn. Mae hyn wedi'i drefnu'n llawn gyda UWV ac rwy'n cadw at yr holl reolau a chytundebau. Nawr, ar 8 Mehefin, darllenais y neges gan Hans Bos y bydd yr eithriad treth cyflogres yn dod i ben ar Ionawr 1, 2024. Nawr mae UWV wedi bod yn didynnu treth gyflogres (cyfradd NT Groen) o fy mudd-dal ers blynyddoedd.
Mae llawer wedi'i ysgrifennu amdano, ond rwy'n dal eisiau dweud rhywbeth am fy mhroblem. Symudais i Wlad Thai yn ddiweddar a derbyniais fy manyleb budd-dal gan Achmea ar gyfer fy mhensiwn cwmni. Gwelais fod cyfraniadau yswiriant gwladol llawn a chyfraniadau ZVW wedi’u didynnu. Wel, nid oes ots gennyf dalu treth y gyflogres mewn NL, ond nid oes cyfiawnhad dros gyfraniadau yswiriant gwladol a phremiymau ZVW nad oes gennyf hawl iddynt fel person sydd wedi'i ddadgofrestru (wedi'i gofrestru yn RNI).
Cytundeb treth newydd rhwng yr Iseldiroedd a Gwlad Thai ac eithriad rhag treth y gyflogres?
O ran y cytundeb hwnnw y mae Gwlad Thai a'r Iseldiroedd wedi'i lunio. A yw’n wir bellach bod yr eithriad rhag treth y gyflogres ar eich pensiwn o’r gwaith yn dod i ben a bod tua 19% o dreth y gyflogres felly’n cael ei thynnu o’ch pensiwn gros?
Cwestiwn darllenydd: Beth yn union yw’r sefyllfa o ran didynnu treth y gyflogres a ZVW o fy mhensiwn?
Ar y wefan darganfyddais lawer o wybodaeth ddiddorol am ymfudo i Wlad Thai. Addysgiadol a defnyddiol iawn. Mae'r wybodaeth am ddidyniadau o'r budd-dal pensiwn os ydych yn byw yng Ngwlad Thai yn dal i fod ychydig yn aneglur/ddryslyd i mi.
Cwestiwn darllenydd: Ffurflen dreth 2019 fel trethdalwr dibreswyl ac eithriad rhag treth cyflog a chyfraniadau yswiriant gwladol 2020
Rwyf wedi cael fy datgofrestru yn NL ers 31-Rhag-2018 (rwy'n gwybod nawr bod hwn yn ddewis gwael, dylwn fod wedi dadgofrestru fesul 1-Ionawr-2019, ond mae wedi'i wneud!). Ar gyfer 2019 fe wnes i ffeilio ffurflen ar gyfer y PIT yn TH a thalu treth. Yn dilyn hynny, derbyniais ffurflen RO21 (Tystysgrif Taliad Treth Incwm) a ffurflen RO22 (Tystysgrif Preswylio) gan awdurdodau treth Gwlad Thai. Anfonais y 2 ffurflen hyn (a 7 atodiad arall) ynghyd â'r ffurflen 'Cais am eithriad rhag Treth Cyflog' i'r Awdurdodau Treth yn Heerlen.
Cwestiwn darllenydd: Eithriad rhag treth y gyflogres
Dal treth y gyflogres yn ôl/eithriad rhag treth y gyflogres. A yw treth cyflog a chyfraniadau yswiriant gwladol yn berthnasol ar fy Ffurflen Dreth?
Mae gennyf eithriad ar gyfer didynnu treth gyflogres sy’n ddilys tan Ebrill 30, 2023, a yw’n dal yn ddilys neu a oes rhaid i mi wneud cais am un newydd?
Cwestiwn darllenydd: Eithriad rhag treth y gyflogres
Os gofynnwch am eithriad rhag treth y gyflogres, rhaid bod gennych ddatganiad yn nodi eich bod yn breswylydd treth yng Ngwlad Thai. Dyma sydd ei angen ar awdurdodau treth yr Iseldiroedd. Nid yw hynny gennyf. Felly yr ateb gan yr awdurdodau treth: nid oes yn rhaid i chi lenwi'r ffurflen, yna nid oes gennych hawl i gael eich eithrio rhag treth y gyflogres.
Ym mis Rhagfyr y llynedd, cyflwynais gais i’r Swyddfa Refeniw Tramor am eithriad rhag atal treth y gyflogres. Wedi cael llythyr ym mis Chwefror yn nodi nad oedd fy nghais yn gyflawn, roedd yn rhaid i mi ddangos prawf o breswylfa treth, bu’n rhaid i mi gyflwyno’r cais hwn o fewn 6 wythnos er mwyn gallu prosesu fy nghais ymhellach. Ysgrifennais ymateb i hyn fod yn rhaid i bobl gydymffurfio â’r cytundeb treth rhwng yr Iseldiroedd a Gwlad Thai, ac ati ac y byddwn yn gwrthwynebu pe baent yn dal yn ôl.
Dechreuodd y broses ar gyfer eithrio o dreth y gyflogres ar gyfer fy mhensiwn cwmni
Rwy'n dod o'r Iseldiroedd ac wedi bod yn byw ger dinas Chiang Rai ers dim ond 2 flynedd. Oherwydd bod tair llysgenhadaeth eisoes yn mynd i roi’r gorau i gyhoeddi’r datganiad incwm, y Llythyr Cymorth Fisa ar gyfer yr Iseldiroedd, rwyf wedi dechrau’r broses ar gyfer eithrio rhag treth y gyflogres ar gyfer fy mhensiwn cwmni.
A yw eithriad rhag treth y gyflogres o fudd i mi?
Y flwyddyn nesaf byddaf yn derbyn pensiwn, pensiwn cwmni. Nid wyf yn 68 oed eto, felly dim ond pensiwn a dderbyniaf. Nawr mae posibilrwydd o gael eich eithrio rhag treth y gyflogres, ond a yw hynny'n fuddiol iawn o'i gymharu â Gwlad Thai? A oes gan Wlad Thai gyfradd dreth (lawer) is na'r Iseldiroedd? Ar ba gyfradd y bydd pensiynau cwmni o’r Iseldiroedd yn cael eu trethu a beth os caf eithriad o hyn a chael ei drethu yng Ngwlad Thai, beth yw’r fantais yn fy achos i?
Rwy'n forwr o'r Iseldiroedd sy'n cael ei gyflogi gan gwmni llongau o'r Iseldiroedd. Yn briod â Thai ac yn byw yng Ngwlad Thai yn ein cartref ein hunain. Wedi cael eu dadgofrestru GBA yn yr Iseldiroedd. Nawr, pan wnes i gais i'r Weinyddiaeth Treth a Thollau am eithriad rhag trethi cyflogres, cafodd fy nghyflogwr yr ateb nad oedd hyn yn bosibl yn anffodus. Ond a yw hyn yn wir? A gaf i wrthwynebu hyn gyda'r Weinyddiaeth Treth a Thollau?
Cwestiwn y darllenydd: Gwrthod eithriad rhag treth y gyflogres gan y Weinyddiaeth Treth a Thollau, beth am asesiad diweddarach?
Mae llawer wedi'i ysgrifennu am awdurdodau treth yr Iseldiroedd yn gwrthod caniatáu eithriad rhag treth y gyflogres ar bensiynau galwedigaethol. Fodd bynnag, ni allaf ddod o hyd i’r hyn sy’n digwydd, ar ôl gwrthodiad o’r fath, gyda’r asesiad treth incwm diweddarach. A fydd y dreth gyflogres a ataliwyd yn anghywir yn cael ei had-dalu’n awtomatig gan yr awdurdodau treth? Neu a yw'r awdurdodau treth yn cynnal y sefyllfa bod yn rhaid talu treth incwm ar bensiwn y cwmni cyn belled nad yw wedi'i brofi eich bod yn drethadwy yng Ngwlad Thai?
Yn 2015, cymhwysodd y GMB gredyd treth cyflogres i bensiwn AOW fy ngwraig a minnau. Er mwyn bod yn siŵr a oes cyfiawnhad dros hyn ai peidio, fe wnaeth y ddau ohonom ffeilio ffurflen dreth incwm ar gyfer 2016 (dechrau 2015). Ac ie, roedd Erik Kuijpers yn iawn. Ers 1 Ionawr 2015, fel trethdalwr dibreswyl yng Ngwlad Thai, nid oes gennych hawl mwyach i gredyd treth y gyflogres.
Cofnod y darllenydd: 'Mae treth gyflog ar SAC ar gyfer pensiynwyr dramor yn lladrad arian!'
Mae darllenydd Thailandblog Henk yn grac am y canrannau treth cyflogres newydd ar ei AOW. Mae hyn yn gynnydd o ddim llai na 70%. Mae ymholiadau gyda’r GMB yn dangos bod cyfradd sengl treth y gyflogres ar gyfer pobl sy’n byw dramor ac y mae treth y gyflogres yn unig yn cael ei dal yn ôl oddi wrthynt wedi cynyddu o 2015% i 5,1% ym mis Ionawr 8,35.