Accordu nantu à l'aumentu di u salariu minimu in Tailanda da u 1 d'aprile
U salariu minimu di ogni ghjornu in Tailanda aumenterà da u 1 d'aprile da 5 à 22 baht. Questu hè u primu aumentu in trè anni. Phuket, Chon Buri è Rayong riceveranu a tarifa più alta di 330 baht per ghjornu, hà annunziatu u cumitatu chì avia da piglià una decisione.
U guvernu hè cuntentu di u risultatu, chì hè coherente cù a situazione ecunomica attuale, hà dettu u Vice Primu Ministru Somkid. Ellu indica chì l'aumentu hè statu appruvatu da l'urganisazioni di l'impiegati è di i patroni. Malgradu questu, l'impiegati è i patroni ùn sò micca soddisfatti. U Cumitatu tailandese di Solidarità di u Labour vole un aumentu à 360 baht in tuttu u paese è nisuna differenza per pruvincia, ma trovanu aumenti accunsentiti da 308 à 330 baht accettabili.
A Federazione di l'Industrie Tailandesi pensa chì i salarii più alti puderanu affettà negativamente e PMI in quantu affruntà i costi di produzzione più alti. E grande cumpagnie ponu facilmente superà questu perchè ponu investisce in robots è automatizazione per risparmià i costi di u travagliu, dice u presidente Chen.
L'imprese chì sò in periculu di mette in prublemi ponu turnà à u Ministeru di Finanze per misure fiscali, dice Somkid.
U Dipartimentu di Cummerciu deve monitorà i prezzi di i beni è di i servizii per assicurà chì i prezzi di i cunsumatori sò in proporzione raghjone à l'aumentu.
Fonte: Bangkok Post
Assumindu a dumenica libera (è dunque senza ingressu) pocu menu di TBH 9.000 p / m. Alloghju, ciclomotore è zitellu (i) à a scola è l'alimentariu è pudete calculà sè stessu. Spergu chì stà sanu perchè una bona assicuranza di salute ùn hè micca in questu.
Alloghju + alimentu simplice è avete digià persu più di 50% di u vostru salariu minimu.
1259 Euro salariu minimu nettu in l'Olanda hè senza zitelli, affittu, cura è ùn sò micca sapè chì tipu di indennità pensu per 100% dopu avè pagatu per l'alloghju è l'alimentariu. Gas, acqua, elettricità, vittura o trasportu publicu, spese scolastiche, cable / internet, telefonu, costi bancari, deducible per l'assistenza sanitaria, tasse municipali, imposte di pruprietà, assicurazioni, vestiti è calzature, più a lotteria di codice postale, dimmi quale hè in una pusizioni più stretta.
Sè avete da pagà l'impositu OZ, dunque pussede una casa.
Se ricevi un benefiziu di l'alloghju, ùn paghe micca l'impositu OZ.
L'educazione primaria hè gratuita.
Se ùn avete micca spese mediche, ùn paghe micca un deducible.
A lotteria di codice postale hè un lussu.
Allora ùn avete micca à gridà ...
Hmm. 1259 euro: affittu circa 400 euro chì paghete sè stessu, prima di l'assicuranza di salute 128 euro per mese, forse 60 euro per l'indennità di assistenza sanitaria, dunque 68 euro, energia facilmente 120 euro per mese, soldi per acqua 20 euro per mese, assicurazione 25 euro per mese , TV cable 24 euro per mese, internet 30 euro, telefunu 40 euro, vestiti ecc. 80, costi bancari 10, tassa di l'acqua, tassa di rifiuti inseme circa 50 euro per mese, i costi di a scola sò scunnisciuti per mè, ma aghju stimatu rapidamente à 60. à u mese, u trasportu publicu 45 à u mese o u costu di vittura, 80 à u mese, allora avete digià passatu 1000 in costi fissi. Plus possibbilmente rimborsi di prestitu, wehkamp è qualchì altru imprevisu è poi hè veramente finitu... Sustituzioni di mobili, TV, lavatrice, etc. deve esse pagatu da l'indennità di vacanze. Cunta e vostre vincite...
È tandu ci vole ancu à manghjà. È ùn beie nè fume.
Simply ùn pò micca fà senza surcharges. Pensu chì hè abbastanza poviru chì qualchissia chì hà solu un travagliu à tempu pienu in unu di i paesi più ricchi di u mondu hà da mantene a manu fora tuttu u tempu.
Oz, hai ragione. Cambiatu anni fà, eru daretu. A lotteria di codice postale hè veramente un lussu, ma in generale si applica u seguente: u menu redditu, u più bigliettu di lotterie.
I tailandesi sò trattati in l'uspidale per baht 30, centesimi d'euro 80. A mo suocera hà avutu una operazione maiò custa 30 baht, hà avutu solu pagà per i medicini ella stessa, baht 500. Pigliatu in ambulanza è purtatu in casa torna à senza costu extra.
Ùn pudete micca solu suppone ch'elli sò liberi di dumenica, in più, tutti cooperanu in famiglie è tuttu hè spartutu, cumpresu u trasportu, è tandu in a maiò parte di i casi a casa è a terra sò pussede da u pruprietariu, cusì ùn ci hè micca spese di alloghju.
Un tailandese paga 30 baht per i costi medichi. Qualchissia cù un salariu minimu affitta una stanza per un massimu di 2000 baht. I tailandesi di solitu travaglianu ancu in coppie. U nostru ghjardinari è a so moglia anu duie volte u salariu minimu. A scola primaria hè gratis, è l'uniforme pò ancu esse compru di seconda mano. Pensu chì in parechji casi, u tailandese hà sempre più di più per mese cà u belga o l'olandese da un benefiziu o un salariu minimu.
Caru Nicky, u vostru paragone trà u salariu minimu di un tailandese è quellu di una persona belga o olandese hè assai teoricu.
Avete ragione chì ogni tailandese hà assistenza medica di 30 baht, è chì ellu / ella pò ancu truvà una stanza per circa 200 baht se ne necessariu.
Solu s'è vo fate un bellu sguardu à stu schema di 30 baht per i costi medichi, vi vede, cum'è cù a stanza affittata di 2000 baht, chì i dui ùn ponu esse paragunati in u minimu, cù ciò chì ancu a scommessa minima hè abituata. termini di qualità in Belgio o in l'Olanda.
Coincidentamente, aghju sperimentatu questu assai strettamente cù a mo suocera tailandese, è vede chì u schema di 30 Baht hè à a maiò parte di l'assistenza d'urgenza, chì ùn hè quasi paragunabile à a cura media europea.
A mo mamma-in-law hè stata purtata à l'Hospital di u Statu chjamatu cù una Artrite in i dui ghjinochje, cù un dulore terribili in tuttu u so corpu è una frebba alta, chì ùn pudia micca veramente fà nunda per ella, cusì chì noi, per allevà. a piccula persona in u so dulore, andò in un veru Hospital l'hà purtatu sottu à a cura di medichi qualificati paragunabili à l'Europa.
A fattura finale per a chirurgia, a medicina, è a permanenza di 8 ghjorni in l'Hospital era di 180.000 XNUMX baht.
Una assistenza medica necessaria chì ogni salariatu minimu, è ancu quelli chì anu a so pensione statale di 800 baht per mese, ponu accede senza aiutu esternu.
In l'Olanda, ognunu hà u dirittu à una bona assistenza medica, chì ùn hè micca paragunatu cù u schema tailandese 30 Baht, è ancu s'ellu / ella ùn hà mai travagliatu in a so vita, una pensione di vechja, induve a maiò parte di i tailandesi anziani cù i so 800. Baht p / m pò sognu.
In più, a stanza di 200 baht deve esse di sicuru 2000 baht.
Da una parte, vi capiscu assai bè. Chì in parechji casi, u schema di 30 baht hè solu una cura d'urgenza, ma questu dipende assai da a cità, paese o pruvincia. Cunnoscu ancu assai casi, induve una bona cura hè datu per u minimu. È fora di a cità pudete uttene una stanza abbastanza raghjone cù strutture sanitarie per 2000 baht. Ùn hè più veramente una sala d'emergenza.
Ma sò ancu cunnisciuti di casi in Belgio, induve e persone cù un salariu di vita ùn ponu mancu pagà per analgesici da a so pensione o prestazioni. O chì ùn pò micca andà à u dentista perchè hè pagatu solu per una parte. I tempi chì ogni aspirina hè stata pagata in Belgio o in l'Olanda sò longu. Vogliu dì solu chì a diffarenza di i minimi ùn hè micca cusì grande. Avemu ancu parechji casi strazianti.
Aghju guardatu uni pochi di spitali statali di quale possu dì chì ùn aghju mai vistu nunda di questu in l'Olanda, è ovviamente ùn vogliu micca bè.
A prima volta chì avemu bisognu di cure mediche per a mo suocera, solu 2 infermiera eranu prisenti in u so dipartimentu u sabbatu in l'uspidale.
Quandu aghju dumandatu à 1 di l'infermiera se u duttore di a sala l'avia digià visitata, m'hà dettu chì i medichi ùn eranu micca prisenti u sabbatu è dumenica.
Ci sarà certamente ospedali in e cità più grande, induve e cose sò megliu urganizati, ma sfurtunatamenti ùn hè micca in ogni locu, è in termini di qualità, hè luntanu da paragunà à un standard europeu.
A qualità europea chì simu abituati, è chì avete bisognu, s'ellu ci hè veramente qualcosa di seriu cun voi, assai ùn truvate micca in un hospitalu 30Baht, senza vogliu generalizà. Ci hè certamente casi di persone in Belgio o in l'Olanda chì ùn anu micca cusì furtunatu, ancu s'è u so destinu ùn pò ancu esse paragunatu à quellu di parechji tailandesi.
A mo moglia hè tailandese stessa è perchè l'hà vistu in modu diversu in Europa, hà a listessa opinione cum'è mè, è pò solu scuzzulà a testa à e persone chì ùn vedenu micca sta differenza, è cuntinueghja à lamentà di a patria, induve tuttu hè cusì male. .
Una lege senza una pussibilità di verificazione hè senza valore. In parechji lochi, l'impiegati ricevenu u so salariu in e so mani senza ricevuti duplicati. I patroni spessu ùn paganu micca 300 baht. Cunnoscu parechji posti induve hè solu 250 baht. Se a ghjente hà sempre à allughjà una stanza, hè cumplettamente insufficiente. E i costi di viaghju per travaglià? Cunnoscu à qualchissia chì hà avutu a so moto cunfiscata da a polizia dopu avè pagatu 6000 XNUMX baht! Avà quellu omu hà persu u so travagliu perchè ùn hè micca apparsu per dui ghjorni, malgradu a so spiegazione. A polizia ùn era ancu disposta à fà un arrangiamentu.
Un paese senza amore!
Un scherzu un aumentu di 22 bagnu per ghjornu.
Ebbè, pudete certamente chjappà una porta cun questu.
U salariu minimu in Tailanda hè troppu per muriri è micca abbastanza per vive.
E credenu veramente chì l'ecunumia colapserà è e cumpagnie si moveranu in altri posti.
Se u minimu hè ghjuntu à 360 .
Sempre chì ci sò sempre caratteri chì camminanu cù orologi cari, ùn serà micca troppu male.
Jan Beute.
"Una lege senza cuntrollu hè senza valore", scrive Piloe. Sò cumplettamente d'accordu.
Sè vo campate in Chiang Mai è travagliate in un ristorante o una buttrega, per esempiu, ùn pagherete mancu l'attuali 300 Baht per ghjornu, ma in un locu trà 200 è 250 Baht. È u cuntrollu di u guvernu hè 0,0! Ùn sò micca parlatu di e grandi catene di magazzini - à volte internaziunali - è alberghi / ristoranti.
U peghju hè chì in questi tipi di settori e persone di più di 30 anni ùn anu guasi nisuna chance di truvà un travagliu perchè a ghjente và per assai ghjovani è dunque ancu più prezzu.
Ùn l'aghju micca inventatu, ma l'aghju in prima manu da un numeru di tailandesi in Chiang Mai chì cercanu un impiegu per 300 baht chì seranu assai felici, ma chì ùn ponu micca truvà lu.
In è in triste !
Vive ancu in Chiang Mai, ma truvà una bona ragazza per 400 Baht ùn hè micca faciule.
In particulare s'ellu hè solu per 1 o 2 ghjorni à settimana. Iè, sò disposti à vene per tuttu u mese per un salariu di 10.000 XNUMX baht. Chì diavule duverebbe fà cù una zitella di ogni ghjornu ? Inoltre, solu ùn vogliu micca chì qualchissia sopra ogni ghjornu
Se li mandate à fà l'alimentarii assai spessu, u prublema risolta, se ne necessariu, lasciate ch'ella sia in Bangkok.
Ma tutti i scherzi à parte, quale vole vene à travaglià per voi 2 ghjorni à settimana ?
Vulenu un travagliu à tempu pienu è micca 2 o 3 indirizzi à settimana o avete da cullà un pocu cù u salariu di ogni ghjornu.
Hè più chè capisce chì un tailandese preferisce un travagliu induve ellu hà travagliu per tuttu u mese.
Chì qualchissia ùn hà micca bisognu di elli ogni ghjornu pò esse bellu è veru, ma u tailandese mediu chì dipende da un veru mese di Job ùn importa micca.
Dice "u primu aumentu in trè anni", ma ci era ancu un aumentu l'annu passatu, nò?
Chì implicava quantità ancu più risabili / più tristi chè avà (finu à 10 THB per ghjornu).
Vede: https://www.thailandblog.nl/thailand/minimumdagloon-omhoog/
Ùn hè micca successu à a fine?
L'aumentu di u salariu vanu in manu cù l'aumentu di i prezzi (vede 2013) è in fine ùn risolve nunda per i travagliadori di u salariu minimu, pensu ancu chì crea un prublema perchè in 2013 aghju intesu più di l'aumentu di u prezzu di l'aumentu di u salariu attuale.
L'impiegati duveranu esse affiliati à a sicurità suciale per e spese mediche, un pocu più caru (5% di i salarii finu à un massimu di 759thb) ma allora avete una bona assistenza medica in un ospedale statale o privatu * di quale alcuni sò ancu membri, di a vostra scelta.
Ogni impiigatu pò unisce à u Sindicatu / sindicatu è si cura di i vostri interessi, almenu u salariu minimu, a sicurezza suciale è cose cusì. Questu pò ancu esse fattu individualmente per cumpagnie più chjuche.
E multinaziunali sò una classa separata, sò cusì strettamente cuntrullati da u dispusitivu chì tuttu va almenu secondu a legislazione. È questu implica ancu l'aumentu di u salariu annuale, i bonus, i ghjorni supplementari in relazione cù l'anni di serviziu, è cusì.
In cunclusione, hè u patronu tailandese chì maltratta l'impiigatu tailandese (è migrantu), questu hè u so affari è duveranu risolve elli stessi...
Ùn aghju micca paragunà u salariu minimu cù l'altri, in parte per via di e sferenze in situazioni persunali è indennità è opzioni di deduzzione chì sò completamente diffirenti. Mele è mele