Àsia ofereix més oportunitats per als expatriats
Àsia segueix sent la regió principal per a assignacions internacionals per als empleats durant els propers XNUMX mesos. Aquesta és la conclusió d'una enquesta de JAM Recruitment.
Segons el 66 per cent dels enquestats, Àsia, en particular, oferirà més oportunitats de treballar a l'estranger. Els investigadors afegeixen que les tasques estrangeres encara registren excel·lents puntuacions en termes de satisfacció laboral i remuneració.
Treballant a l'estranger
S'observa que el 70 per cent dels expatriats diuen estar satisfets o molt contents amb la seva feina actual a l'estranger. Gairebé el 75% diu que té una sensació de seguretat laboral i el 65% diu que se sent valorat pel seu empresari. L'enquesta mostra que més del 50 per cent dels expatriats reben un sou entre 30.000 i 59.000 lliures a l'any. No obstant això, s'argumenta que els encàrrecs s'han tornat més exigents durant els últims tres anys. També es parla d'un pressupost més estricte.
"Els resultats de l'enquesta donen motius per a l'optimisme", va dir Matt Reaney, director de JAM Recruitment, a la revista The Global Recruiter. “S'està demostrant que la mobilitat global segueix sent una indústria forta, segura i molt valorada. La demanda del sector segueix sent constant i es poden detectar moltes oportunitats per als empleats amb talent". Segons el 63 per cent dels enquestats, la demanda de mobilitat global augmentarà encara més l'any vinent. Només el 10 per cent espera una disminució a causa dels alts costos.
Font: Zita.be
Tinc curiositat si molts Farangs que treballen aquí en una empresa tailandesa guanyaran el següent
30000 lliures són 1.608.175,48 banys per any? 134.014 baht al mes
59000 lliures són 2.875.222,84 banys per any? 239.601 baht al mes
No em sorprendria.
Quan parles d'aquestes quantitats, parles de directius o especialistes en el seu camp i probablement hi haurà bonificacions relacionades amb el rendiment.
A l'article parlen de més del 50 per cent, per tant pot ser del 51 per cent, i l'altre 49 per cent no arriba a aquesta quantitat.
Però no crec que es refereixin al "farang" de l'article que dirigirà un bar en algun lloc d'una zona turística.
Sí, crec que la majoria d'ells ho aconseguiran, inclosos els que treballen per a empreses tailandeses. Però, en cas contrari, organitzeu la pensió de manera privada, una assegurança mèdica alta, poques vacances, etc., etc. Per tant, no podeu comparar els sous 1 a 1 amb els dels Països Baixos, on hi ha molts més beneficis addicionals.
Crec que amb un sou tan "occidental" a Tailàndia, realment tens una vida com Déu a França. Aquest sou ja és molt bo per als estàndards occidentals. Malauradament no ho entenc. Tampoc crec que aquest tipus d'estudis siguin molt representatius. No sé si aquest tipus de directius estarien satisfets amb un sou mitjà tailandès.