Уважаеми читатели,

Представете си, че работите като гражданин на ЕС (белгийско или холандско гражданство за улеснение) в Тайланд за мултинационална или за тайландска компания като служител с безсрочен договор. Вие сте напълно изрядни с вашите документи, имате валидна виза и имате разрешение за работа. Ако работите като експат за компания в Тайланд, част от месечната ви заплата ще бъде ли удържана от тайландското правителство (= данък) за вашето обществено здравно осигуряване? Тогава ще имате ли достъп до медицинска помощ в държавни болници като експат?

Колко струва една консултация с лекар? Експат ми каза, че плащате 30 бата за консултация? Това вярно ли е?

Какво ще кажете за възстановяването на разходите за лекарства за самите тайландци и за експатите в Тайланд?

Имате ли безплатен достъп до специалисти? (напр. офталмолог, специалист по уши,...).

С уважение,

Йим (BE)

12 отговора на „Достъп до обществено здравно осигуряване в Тайланд за експати?“

  1. Крис казва нагоре

    Работя тук вече 10 години и договорът ми се подновява всяка година.
    Плащам социални осигуровки и тази сума автоматично се удържа от заплатата ми. Мога да избера болница, в която искам да отида от краен списък. Не е посочена всяка болница, а само болниците, които имат договор с моя работодател. Ако не съм доволен от това, мога да сменя болницата веднъж годишно.
    Не плащам нищо за всички медицински процедури и лекарства. (с изключение на зъболекар).

    • Уили казва нагоре

      Добре, но плащате ли и премията за здравно осигуряване в Холандия, защото ако трябва да се върнете неочаквано и получите медицински разходи, какво ще кажете за това?

      • Крис казва нагоре

        Не. Не живея в Холандия и вече нямам нищо там. Така че никога не ми се налага да се връщам неочаквано, но когато отида, е за семейни посещения, бизнес (конгрес), съчетан с почивка. Тогава ще бъде достатъчна застраховка за пътуване. Не плащате премии за здравно осигуряване във всяка държава, в която отивате на почивка, нали?

    • Petervz казва нагоре

      Информацията на Крис е малко неясна.
      Всеки официален работодател е длъжен да удържа осигуровки от заплатата. Това е 5% от заплатата с максимум 5% от 15,000 750 бата/месец. Така че плащате максимална премия от XNUMX бата на месец.
      Това ви дава право, наред с други неща, на ограничена медицинска застраховка в 1 от болниците, свързани с Службата за социално осигуряване. Това са предимно държавни болници, но има и редица частни болници.
      Възстановяването на разходите обаче е ограничено, опашките са дълги и получавате безплатни грижи само с минималните необходими грижи.
      Повечето големи компании също застраховат своите висши служители частно.

      • Тино Куис казва нагоре

        Наистина, някои болници имат частен/частен отдел и Служба за социално осигуряване. При първия влизате през голяма входна врата и влизате в великолепно пространство с много любезен персонал, а при втория трябва да влезете през малка задна врата и ви посрещат грубо.

        • Крис казва нагоре

          скъпа Тина,
          Винаги влизам през голямата входна врата, посрещат ме по-приятелски, отколкото в холандска болница; в случая и от медицински сестри, които биха могли да бъдат филмови звезди (получи голяма отстъпка за пластична хирургия; по-младият ми бивш колега се ожени за една от тях и не го обвинявам, защото в Канада трудно се намират такива дами). Опашките не са по-дълги от тези в Холандия и веднага ти помагат, ако наистина имаш нужда (няма опашки за процедури като в Холандия, защото парите са свършили) и ако трябва да ти вярвам, лекарите тук са също толкова добри, колкото в Холандия.
          Така че не виждам проблема.
          И не биха ли експати като мен, които работят за тайландска заплата и са осигурени според тайландските правила, много по-интегрирани в тайландското общество от експат, който обяснява на перфектен тайландски в болница, че е частно осигурен в Холандия, защото има Тайландското здравеопазване под намерете размера?

      • Крис казва нагоре

        Какво е минимално оформяне? И кой пациент или лекар може да прецени това?
        За сравнение ситуацията с Холандия:
        – според моя опит няма опашки за медицински процедури (за разлика от Холандия, където понякога НЕ получавате грижи, докато сте осигурени);
        – Получавам лекарствата, от които имам нужда (моята 92-годишна майка в Холандия наскоро спря да приема някои лекарства, които наистина помогнаха, защото са ТВЪРДЕ СКЪПИ; фармацевтичната индустрия им се смее направо, в САЩ още повече)
        – опашките не са по-дълги от тези в Холандия (а аз имам опит с болната си бивша жена в около 10 болници в Холандия, от обикновени до академични);
        – лекарите не са по-зле обучени от лекарите в Холандия (според доктор Тино).

        Накратко: не мисля, че има причина да правите частна застраховка, освен ако не искате да направите големите застрахователни компании по-богати. Както правят много чужденци: направете касичка от пенсията си, в случай че се разболеете.

        • Тино Куис казва нагоре

          Скъпи Крис,

          Да, пациентите в Тайланд, които получават грижи съгласно универсалната система за здравеопазване (старата система от 30 бата), получават минимални грижи. Те често трябва да плащат допълнително за определени лечения, които мнозина не могат да си позволят. Това важи в много по-малка степен за частните пациенти или тези, които попадат в обхвата на Службата за социално осигуряване. Например, средно 70 бата на година са налични на човек за универсалната система (която обхваща 3.000% от населението на Тайланд), 9.000 бата за SSO пациенти и много повече за държавни служители и частни пациенти.
          Разликата е, че в Холандия някои изключително скъпи лекарства не се възстановяват на всички, в Тайланд има ясна йерархична система кой за какво се възстановява.
          Да, лекарите в Тайланд са средно толкова осведомени, колкото и в Тайланд. Но пациентът в частна болница получава 30 минути лекарско внимание, а този в държавна болница - средно 3 минути.
          В Холандия член на кралското семейство и скитник получават почти еднакво медицинско лечение, въпреки че обслужването около него ще се различава значително. Чаша вода срещу чаша шампанско.

        • Petervz казва нагоре

          Крис, току-що го потърсих за теб. Вижте:https://www.sso.go.th/wpr/main/service/กองทุนประกันสังคม_detail_detail_1_125_690/13_13

          Максималните суми, които се възстановяват, са толкова ограничени, че и синът ми, и съпругата му (и двамата работят за тайландски банки) имат допълнителна частна застраховка, платена от техните работодатели. И двамата са просто тайландци с добре платена работа по тайландските стандарти.

          • Крис казва нагоре

            Просто погледнах връзката просто за забавление. И там се казва (на английски) следното: „В случай на заболяване: Осигуреният получава медицинско лечение, без да се налага да плаща разходи, когато се лекува в болници, в които човек може да използва своята карта за социално осигуряване, или в мрежа, към която принадлежи първоначалната болница допълнение към случаите на отпуск по болест, когато медицинското лечение е назначено от участващ лекар.“
            Мисля, че това означава (и това е и моят опит в практиката): БЕЗ разходи Можете да вдигнете дърво за качеството на грижите и болницата, но не и за разходите. Те са 0. Никога не съм плащал 10 бат на болница от 1 години.

            • Тино Куис казва нагоре

              ДОБРЕ. Но текстът на тайландски съдържа 13 изключения, някои разбираеми (смяна на пола), но някои странни: усложнения от употреба на наркотици и изкуствено осеменяване, например.Във всеки случай няма да се налага да разчитате на това.

            • Petervz казва нагоре

              Прочетете Крис малко повече от първия параграф. Безплатното лечение е „неограничено“ само в държавните болници. В частните болници има доста ниски лимити.
              Разбира се, можете да спорите, че лечението в държавна болница е добре, но мога да ви уверя, че в случай на тежко състояние с операция, хоспитализация и дългосрочно лечение, "безплатните" грижи ще бъдат минимални. Например, ако искате самостоятелна стая, по-добри или различни лекарства или се изискват скъпи изследвания, ще трябва да доплатите.

              Там също така се посочва, че имате право на 50% от заплатата си по време на болест. Това е правилно, стига тази заплата да не надвишава 15,000 XNUMX бата. Това е стандартът за заплати, използван от SSO при изчисляване на обезщетенията за болест, безработица и пенсии.

              Имам фирма и жена ми и синът ми са задължително осигурени чрез SSO. И все пак и двамата имат допълнителна частна застраховка, защото смятаме, че е важно разходите да не станат твърде тежко бреме, ако лечението достигне милиони. Възстановяването на разходите за такова лечение отдавна е преустановено със SSO.
              Няма как да е иначе, защото месечната вноска на осигурения е недостатъчна за скъпи лечения.


Оставете коментар

Thailandblog.nl използва бисквитки

Нашият уебсайт работи най-добре благодарение на бисквитките. По този начин можем да запомним вашите настройки, да ви направим персонална оферта и вие да ни помогнете да подобрим качеството на уебсайта. Прочетете повече

Да, искам добър уебсайт