泰国向更高的最低工资迈出了一步：新的增长即将到来
十二月27 2023
泰国国家工资委员会决定从下周开始提高最低日工资。总理斯雷塔·塔维辛 (Srettha Thavisin) 表示，预计 2 月份将进一步增加。这项决定得到了内阁的认可，此前三方工资委员会提议将几个省份的日工资提高 16 至 XNUMX 泰铢，尽管政府此前有所保留。
从1月2,4日起，最低工资将平均上涨330%，这意味着工资将在370至5泰铢之间，具体取决于省份。此次上调是在 2022 年 2 月上调 XNUMX% 之前进行的。然而，也拉、北大年和那拉提瓦等地区的 XNUMX 泰铢最低上调引起了总理的批评，他预计 XNUMX 月份会有更大幅度的上调。
劳工部长 Phiphat Ratchakitprakarn 宣布计划在下个月成立一个小组委员会。该小组委员会将讨论新的工资标准，预计在四月泼水节前后发布公告。新制度将考虑当地工资水平和职业类别，这可能会导致同一省内不同的工资结构。
该小组委员会将寻求各个机构的建议，包括泰国银行和国家经济和社会发展委员会。政府计划在三月底之前批准新的利率。
这一举措是现任执政党为泰党选举承诺的一部分。他们承诺将最低工资提高到每年400泰铢，并最终在四年任期内提高到600泰铢。
绝大多数泰国人没有签订合同工作，而实际上签订合同的人的收入都高于最低工资。此外，许多泰国人都是自己的老板，拥有一家小商店，无论是否是移动的。
这仅涉及非熟练日工，而且几乎不可能检查他们每天的工资是多少。那些领取低于最低日工资的人并没有抱怨，而是为自己有工作而感到高兴。
简而言之：一个空洞的姿态。
事实上，并不是每个人都会从提高最低工资中受益。但还有数百万泰国人和数百万农民工可以受益，他们通常每天只能领取 250 泰铢。这对于他们的心理和身体健康非常重要。可惜你称其为“空洞的姿态”。
我知道，现在有数千甚至数万名日工的工资也低于最低日工资。但在没有雇主控制和制裁的情况下，你可以随意增加，但不会有任何区别。这种控制是必要的，因为雇主（通常与政客属于同一氏族）不太善解人意，并且希望为萨唐占据一席之地。
它也不再只是门后的一根棍子。
荷兰也遵循同样的时间表，并在各个专业部门遵循同样的时间表。
农业部门和餐饮业在这方面既著名又臭名昭著。
唯一的区别是，在荷兰，现在主要由职业介绍所处理。
所以要控制。
显然，支付更少的国家具有强大的吸引力。
该地区的情况正是如此。
我在 Khaosod 和《曼谷邮报》上读到，这将涉及 500.000 万泰国人和大约 5 万外国工人。然后他们说这只涉及入门级的人，是的，是的，他们自己也相信，因为当他们提到5万外国人时，包括所有人。
我认为你甚至不能谈论涨价，但这很大程度上是对涨价的补偿，因为你很快就会因为价格上涨而损失大约 5 泰铢或更少。如果你看看一些被 2 泰铢欺骗的省份，这意味着他们甚至获得了收入，因为物价涨幅超过了工资涨幅。
当我看到雇主代表满意的反应时，我明白他们为什么如此高兴。因此，文章中阐述的前景以及总理所说的400泰铢到600泰铢，可以被视为梦想或虚假的选举承诺。作为立法者，他们可以通过法律监管来改变后者，但如果他们不这样做，他们就会为雇主而不是为选民做出选择。