Artigone Pumsirisawas / Shutterstock.com

හි උස සම්බන්ධයෙන් කටයුතු කරන පළාත් කමිටු අවම දෛනික වැටුප, මෙම වසර සඳහා බාට් 2 සිට 10 දක්වා වැඩි කිරීමට යෝජනා කර ඇත. මෙම වැඩිවීම අප්‍රේල් 1 වැනිදා සිට ක්‍රියාත්මක වීමට නියමිතයි.

ලබන මාසයේ පමණක්, රජයට සහ සේවා යෝජකයන්ගේ සහ කම්කරු කමිටුවලට තවමත් වැඩිකිරීම් අනුමත කළ යුතුය.

කම්කරු අමාත්‍යාංශයේ ස්ථිර ලේකම් ජරින් ජාතික අවම දෛනික වැටුප 360 ක් හඳුන්වා දෙන බවට පැතිර යන කටකතා ප්‍රතික්ෂේප කරයි (දැන් පළාතකට අවම දෛනික වැටුපක් නියම කර ඇත). ඔහුට අනුව, පළාත්වල ආර්ථික වර්ධනයේ වෙනස්කම් නිසා මෙය කළ නොහැකි ය.

මූලාශ්රය: බැංකොක් පෝස්ට්

12 ප්‍රතිචාර සඳහා “තායිලන්තයේ අවම දෛනික වැටුප බාට් 2 සිට 10 දක්වා වැඩි කිරීමේ යෝජනාව”

  1. බර්ට් දක්වා කියයි

    අනාගතයේදී තවත් වැඩි කිරීමට සිදුවනු ඇත.
    මගේ අත්දැකීම නම් සෑම දෙයක්ම මිල අධික වන අතර එකම දේ මිලදී ගැනීමට මිනිසුන්ට වැඩි මුදලක් අවශ්‍ය වීමයි.
    ඔබ යන සෑම තැනකම "විකිණීම" සහ සෑම තැනකම ඔවුන් 0% පොලියට මෝටර් රථ අලෙවි කරන සංඛ්‍යා අපව විශ්වාස කරන තරමට ආර්ථිකය සැබවින්ම වර්ධනය වේද යන්න මට සැකයි. MG විසින් මෑතකදී මෝටර් රථයක් සඳහා Thb 100.000 ක වට්ටමක් ලබා දුන් අතර, ඔබ එතරම් අලෙවි කරන නිසා ඔබ සුඛෝපභෝගී ලෙස එය නොකරන්න. හරි අනෙකුත් වෙළඳනාම මිල සමග stunt.

  2. ඩැනියෙල් වීඑල් දක්වා කියයි

    බෙල්ජියමේ පළමු ප්‍රතික්‍රියාව වනුයේ “අනිවාර්‍යෙන්ම නැවත මැතිවරණයක් ඇත” යන්නයි.
    ඊළඟට, සෑම තැනකම එක හා සමානව, "කලාප අතර සහයෝගීතාවය" ධනවතුන් දුප්පත් අය සඳහා පමණක් දායක විය යුතුය. සහ එය කළ නොහැකි නම්, වර්ජනයක් ඇත; මෙය පසුගිය කාලයේ පුරුද්දක් විය.

    • ලකුණ දක්වා කියයි

      @ Daniel VL බෙල්ජියමේ, වැඩවර්ජන කිරීම පුරුද්දක් මිස වෙන කිසිවක් නොවේ, නිසැකවම පුද්ගලික අංශයේ හෝ බොහෝ රජයන්හි නොවේ. විශේෂයෙන්ම වැඩ වර්ජන නිසා වැටුප් අහිමි වීමට කිසිවෙක් කැමති නැත. ව්යතිරේක යනු නිශ්චිත වෘත්තීය සමිති ගතිකයක් වැඩ වර්ජන ප්රවර්ධනය කරන සමහර පොදු සමාගම් වේ.

      පසුගිය කාලයේ සමාජ සංවාදය බිඳ වැටුණු අතර මහා පරිමාණ වැඩ වර්ජන ඇති විය. අසාර්ථක සමාජ සංවාදයේ සහ වැඩවර්ජන කිරීමට ඇති පුලුල් කැමැත්ත සඳහා ධාවකයෙහි වැදගත්ම සාධකය වන්නේ සංගත ලාභය තියුනු ලෙස ඉහල ගොස් ඇති නමුත් මෙය ප්‍රධාන වශයෙන් කොටස් හිමියන්ට සහ සේවකයින්ට ඉතා සුළු ප්‍රමාණයක් ලැබීමයි. වැටුප් සාක්කුවේ ටිකක් වැඩිපුර සහ අමතර හොඳ පූර්ණ කාලීන රැකියා.

      බදු ප්‍රතිසංස්කරණ වැටුප් සාක්කුවේ අමතර යුරෝ ලබා දෙයි, නමුත් මෙය අයවැය දෘෂ්ටි කෝණයකින් ආවරණය නොවේ. මැයි මාසයේ මැතිවරනයෙන් පසු, යුරෝ බිලියන 7 ක පමණ අයවැය පරතරයක් වසා දැමිය යුතුය. වැටුප් ලබන්නන් දැනටමත් කුණාටුව පැමිණෙනු දකිමින් සිටිති. ඉදිරි වසරවල සැබෑ වැටුප් වර්ධනයක් හෝ නොමැති වීම සහ දිගු කාලීනව සමාජ ආරක්ෂණය, විශේෂයෙන් විශ්‍රාම වැටුප් සහ සෞඛ්‍ය රක්‍ෂණය තවදුරටත් ඛාදනය වීම.

      කිසිවෙක් සාධාරණ හේතුවක් නොමැතිව වර්ජන කරන්නේ නැත. වැඩ වර්ජන කරන්නන්ටත් මුදල් වියදම් වෙනවා.

      තායිලන්තයේ මට වැඩ වර්ජන ගැන කිසිවක් අසන්නට හෝ කියවන්නට ලැබෙන්නේ නැත. එය ඇත්ත වශයෙන්ම ක්රියා කරන්නේ කෙසේද?

      • l. අඩු ප්රමාණය දක්වා කියයි

        කාම්බෝජ ජාතිකයන් සහ ලාඕසයේ අය ඕනෑ තරම් අඩු මුදලකට වැඩ කිරීමට සූදානම්ව සිටිති!
        සේවා යෝජකයාට වැඩිදුර ප්‍රතිවිපාක නොමැතිව වැඩ වර්ජනය කරන සේවකයෙකු වහාම සේවයෙන් පහ කළ හැකිය.

        • බර්ට් දක්වා කියයි

          ඒ විතරක් නෙවෙයි, වැටුප් 30% ත් 40% ත් අතර ප්‍රමාණයකින් වැඩි වුණොත් ආර්ථිකයට වන බලපෑම ගැන ඔබ සිතන්නේ කුමක්ද? මගේ මතය අනුව තායිලන්තයට බොහෝ වැඩ අහිමි විය හැකිය. වැටුප් ඊටත් වඩා අඩු අසල්වැසි රටවල කර්මාන්තශාලා ඉක්මනින් විවෘත වේ. ආයෝජකයින්ට සුළු සුඛෝපබෝගී ජීවිතයක් ගත කළ හැකි ද නැතහොත් එදිනෙදා ජීවිතය ගැට ගසා ගත නොහැකි ද යන්න ප්‍රශ්නයක් නොවේ. වැදගත් වන්නේ ඔවුන්ගේ ලාභයයි.
          මීට වසර 40 කට පෙර බටහිර යුරෝපයේ සිදු වූ ආකාරයටම, අවපාතය, ඉහළ විරැකියාව යනාදිය තුළ ඇලීස් දිගු කලක් නැගෙනහිර යුරෝපයට සහ බටහිර යුරෝපයට සංක්‍රමණය විය.

          • ටිනෝ කුයිස් දක්වා කියයි

            විකාර. 2012 දී යින්ග්ලක් (ඇය මතකද?) මැතිවරණ පොරොන්දුවක් වූ අවම වැටුප බාට් 45 සිට බාට් 215 දක්වා 300% කින් ඉහළ නැංවීය. ආර්ථිකය දිගටම හොඳින් සිදු විය.

      • ටිනෝ කුයිස් දක්වා කියයි

        බැංකොක්: නීති විරෝධී ධීවර රෙගුලාසිවලට එරෙහිව දහස් ගණන් කම්කරුවන් වැඩ වර්ජනයක

        ඒ 2015 දී ආදරණීය මාර්ක්. ඒ වගේම පසුගිය කාලයේ තායිලන්තයේ සෑහෙන වැඩ වර්ජන තිබුණා.

        සියලුම සේවකයන්ගෙන් විධිමත් අංශයේ සිටින්නේ 40%ක් පමණි. ඔවුන්ගෙන් 5% ක් පමණක් වෘත්තීය සමිති සාමාජිකයින් වේ. වෘත්තීය සමිති සම්බන්ධයෙන් දැඩි නීතිමය විධිවිධාන ඇත. නිදසුනක් වශයෙන්, සියලුම කර්මාන්තවල කුඩ වෘත්තීය සමිති වාචික වේ.

  3. ඩැනියෙල් වීඑල් දක්වා කියයි

    Moderator: කරුණාකර තායිලන්තයට සාකච්ඡාව තබා ගන්න.

  4. janbeute දක්වා කියයි

    අවම දෛනික වැටුප සඳහා නාන 2 සිට 10 දක්වා වැටුප් වැඩිවීමක්.
    තායි මිනිමාට දැන් අවසානයේ දොරකට පයින් ගැසීමට හැකි වනු ඇත.
    ආර්ථිකය දියුණු වනු ඇත.
    ෂැම්පේන් හෝ ඒ වෙනුවට SangSom බෝතල් විවෘත කරන්න.
    මෙම දෛනික උපරිම ස්නාන 10 වැඩි කිරීම දෛනික ජීවිතයේ අවශ්‍යතා සඳහා පමණක් හිරු තුළ හිම මෙන් වාෂ්ප වනු ඇති බව මට විශ්වාසයි.
    ජනතාව වෙනුවෙන් කිසිම උත්සාහයක් ගන්න එපා.

    Jan Beute.

    • පෙනහළු ඇඩි දක්වා කියයි

      සෑම දෙයක්ම එහි දෘෂ්ටිකෝණයෙන් බැලිය යුතුය. 10THB/d රටකජු, නමුත් එයින් අදහස් කරන්නේ +3%.
      නෙදර්ලන්තයේ සහ බෙල්ජියමේ වැටුප් 3% කින් ඉහළ ගොස් කොපමණ කාලයක් ගත වී තිබේද? මා කතා කරන්නේ දර්ශක ගැලපුමක ප්‍රතිඵලයක් ලෙස වැටුප් වැඩිවීමක් ගැන නොවේ.
      වැටුප් වැඩිවීමක් ස්වයංක්‍රීයව අදහස් වන්නේ එකම අගයක් ඇති සියලුම නිෂ්පාදන වඩාත් මිල අධික වන බවයි, එය උද්ධමනය ලෙස හැඳින්වේ.
      උදාහරණයක් ලෙස, 100THB/d වැඩි = +30% ලබා දෙයි, ඔව් එය අවම වශයෙන් බොහෝය… නමුත් සෑම දෙයක්ම 30% කින් මිල අධික වන අතර සුඛෝපභෝගී භාණ්ඩ පමණක් නොව දෛනික අත්‍යවශ්‍ය නිෂ්පාදන ද වේ. එතකොට ඔබ දිනුවේ කුමක්ද? කිසිවක් නැත
      තායි වැසියන්ට ඔවුන්ගේ වැඩ සඳහා වඩා හොඳ වැටුපක් ලැබෙනු ඇති බවට මට කිසිසේත්ම විරුද්ධ නැත, නමුත් ඔවුන් සංයුක්ත යමක් ලබාගෙන වැඩිදියුණු කළ යුතුය.

  5. නොක් දක්වා කියයි

    එවැනි දෛනික වැටුප් වැඩිවීමක බලපෑම ඔබටම අවබෝධ කර ගන්න. දිනකට බාට් 5 ක ශුභවාදී වැඩිවීමක් යනු ඔබ මසකට දින 30 ක් වැඩ කරන්නේ නම්, මසකට බාට් 150 කි.
    පසුගියදා බැංකොක් බැංකුවේදී අදාළ කමිටුවේ සාකච්ඡා වාර්තා විය. වෙනත් දේ අතර, අසල්වැසි රටවල කම්කරුවන්ට නිවසේ සිටින පවුලේ අය සහ ඥාතීන් බැලීමට වාර්ෂිකව බාට් 2000 ක නැවත ඇතුල්වීමේ ගෙවීම සඳහා ප්‍රතිපූරණය කරන ලෙස ඉල්ලා ඇති බව වාර්තා විය. මෙය ප්‍රතික්ෂේප කර ඇත.
    එය ගිලී යාමට ඉඩ දෙන්න: ඔබ යන්තම් කිසිවක් උපයන්නේ නැත, සමහර විට දිනකට බාට් කිහිපයක වැටුප් වැඩිවීමක්, සහ මේ රට තුළ ඔබේ නැවත ප්‍රවේශය මිලදී ගැනීමට අවම වශයෙන් දින 6ක වැඩ අවශ්‍ය වේ.

  6. රොන් 44 දක්වා කියයි

    අප්රේල් මෝඩයාගේ විහිළුවක් ලෙස, මෙය හූවක් විය හැකිය. මිනිසුන් අවසානයේ තර්කානුකූලව තීන්දු තීරණ ගෙන යහපත් සමාජ ක්‍රමයක් ඇති කරන බවට සහතික වන්නේ කවදාද? සමහර විට මෙය අඬන ලැජ්ජාවකි. තායිලන්තයේ ඉපදීම ඇත්තටම දඬුවමක්. ළමයි නැත්නම් මැරෙනකම් වැඩ කරන්න පුළුවන්.


අදහස් දක්වන්න

Thailandblog.nl කුකීස් භාවිතා කරයි

කුකීස් වලට ස්තුතිවන්ත වන්නට අපගේ වෙබ් අඩවිය වඩාත් හොඳින් ක්‍රියා කරයි. මේ ආකාරයෙන් අපට ඔබේ සැකසීම් මතක තබා ගැනීමට, ඔබට පුද්ගලික දීමනාවක් කිරීමට සහ ඔබ වෙබ් අඩවියේ ගුණාත්මක භාවය වැඩි දියුණු කිරීමට අපට උදවු කළ හැක. තව දුරටත් කියවන්න

ඔව්, මට හොඳ වෙබ් අඩවියක් අවශ්‍යයි