Queridos lectores,
O ano pasado fixen prácticas en Bangkok como parte da miña educación en HBO. Agora acabo de graduarme e hai moi boas posibilidades de que volva a Bangkok (a curto prazo) para traballar na mesma empresa. Ofrecéronme un traballo daquela, pero por suposto que primeiro tiven que graduarme.
Agora preguntábame se hai máis xente con esta experiencia (traballando e vivindo en Tailandia). Teño curiosidade sobre o que hai que organizar exactamente e o que teño que ter en conta. Teño 26 anos e non teño parella tailandesa.
Xa sei que o salario é baixo, os meus compañeiros gañaban 17.000 baht brutos ao mes, ao redor de 25.000 baht "prometéronse" contra min nese momento. Son consciente de que "oficialmente" como estranxeiro "debería" gañar 50.000 baht ao mes por un permiso de traballo e, en caso contrario, acabará no tramo fiscal correspondente.
O soldo non me importa nada, aínda que sexa moi baixo. Alugarei unha habitación de estudante en Bangkok e nese momento tamén podería saír adiante con 20.000 baht ao mes, xa que o aluguer do meu estudo era de 10.500 baht e unha habitación de estudante é moito máis barata.
Para min trátase puramente da experiencia e do feito de que o pasei moi ben alí e me encantaría vivir en Bangkok. A experiencia laboral na empresa correspondente tamén se ve moi ben no meu currículo.
Entón só me pregunto se despois de deducir todos os impostos, etc., aínda terei o suficiente para vivir. Entendo que o tipo do imposto sobre a renda é do 20%. Descontan outras cousas do soldo?
Xa investiguei moito, pero aínda non podo ter todo claro.
Entón, gustaríame escoitar as experiencias doutras persoas nesta área!
Grazas por adiantado,
Saúdos
Nynke
O que está mal aquí é o seguro de saúde moi importante, nunca se sabe o que vai pasar e entón estás en serios problemas. Un permiso de traballo será concertado polo empresario. Quizais Chris poida axudarche porque vive e traballa en Bangkok. Divírtete e toma de verdade o seguro se non o sufrimento é incalculable.
Grazas polo teu comentario! Realmente teño que seguir isto, grazas por sinalalo! O que entendín dos meus compañeiros de entón é que teñen seguro de saúde a través da empresa (É unha empresa con sucursais en todo o mundo, sede en Alemaña) e que parecía estar moi ben organizado. Así que, en canto saiba máis sobre se e cando podo comezar, comprobarei tamén con eles e mentres tanto. Descubra como podo asegurarme por iso, se é necesario.
Vostede graduou. Pero quizais poidan axudarche aquí ou recomendarche correctamente.
Nuffic Neso Tailandia
15 Soi Ton Son
Lumphini, Pathumwan
Bangkok 10330
Tailandia
Teléfono: +66 (0)2-252 6088 Fax: +66 (0)2-252 6033
https://www.nesothailand.org/home/information-in-english
A persoa de contacto chámase Agnes Niehof. Xa coñeces ese enderezo: é o Ned. embaixada.
Grazas! Gardei a ligazón para poder contactar sempre con eles en caso de dúbida.
Gaño oficialmente 55.000 baht e pago 2675 baht ao mes, o que supón un 5%. Só factible creo que para ti.
Éxito!
Grazas pola túa resposta Wessel. Se gañas 55.000 baht ao mes, non caes na escala do 20%? Pero o 5% ao mes aínda é manexable, iso sería 1250 baht para min. Non me importa vivir con sobriedade. Simplemente vai e aluga unha habitación barata para estudantes.
Por certo, chegara a ese 20% porque lera que debes gañar polo menos 50.000 baht ao mes como estranxeiro. Agora isto resultou ser só para poder conseguir unha "prórroga de estancia". Agora entendo que cando gañas menos, tamén pagas menos impostos, pero terías que cruzar a fronteira cada 3 meses.
Polo que entendín a través de Thaivisa.com, teño que solicitar un visado non B de 90 días en NL, en Tailandia, despois o meu permiso de traballo a través da empresa, e saír do país con ese WP e en Penang, por exemplo, un Entrada múltiple, 1 ano Solicitar un visado non B. E así saír do país cada 90 días. E o WP sería válido por un ano.
Alguén pode confirmar isto por casualidade?
Bótalle un ollo aquí. http://www.rd.go.th/publish/6045.0.html esta é a ligazón ao sitio do departamento de ingresos. Aquí podes ver por ti mesmo canto imposto sobre a renda (pozo) tes que pagar. Cuns ingresos de 25000 THB ao mes, isto é de 300000 THB ao ano. Non paga impostos no primeiro tramo de 0 a 150000 THB. Pagas un imposto do 150001% no segundo tramo, de 300000 a 5 THB. Polo tanto, o 5% en 150000 THB é 7500 THB, por mes isto pasa a ser 625 THB. Isto é sen deducións e bonificacións, polo que a cantidade será aínda menor. Pagas á oficina da seguridade social un 1,5% sobre un importe máximo (creo que 20000 THB, pero non estou seguro).
Só as cifras correctas para a retención sso.
Enfermidade, maternidade, discapacidade, morte. 1,5 %
Subsidio por fillos, pensión de vellez. 3 %
O paro. 0,5 %
En total, isto é do 5%. Non pagas nada por debaixo dun salario mensual de 1650 thb. O salario máximo mensual que paga é de 15000 thb.
Grazas por descubrir estas cantidades! Non sabía que isto aínda se desconta do teu salario. Polo que podo estimar, aínda é manexable cunha renda de 25.000 baht.
Consulta aquí os tipos impositivos: http://thailand.angloinfo.com/money/income-tax/
Se só gañas 25.000 ao mes = 300.000 ao ano, pagas 7500 baht en impostos ao ano.
Como mozo podes obter un seguro de saúde moi accesible (por exemplo, Seguros A+), que é válido no sueste asiático. Non se alarme polos anciáns xubilados caros asegurados.
Tamén podes contratar un seguro de viaxe holandés continuo a través de JOHO, que custa menos de 700 euros. Tamén está cuberto para o tratamento médico necesario de urxencia.
Vou buscar eses seguros, grazas! Recordo a JOHO da miña viaxe de hai anos (tamén tiña que ter un seguro de viaxe que me permitise traballar)
E despois vexa cal é a mellor opción, non debería estar asegurado a través da compañía.
Para o seguro, mira tamén o seguro do tío (especialista en seguros estranxeiros). O seguro de viaxe é un complemento ao seguro de saúde e non o substitúe. Incluso o seguro de viaxe continuo, ao contrario do que indica o nome, na maioría dos casos non é válido por máis de 8 meses. Se pasas máis de 8 meses ao ano no estranxeiro, debes dar de baixa nos Países Baixos e deixarás de ter seguro de saúde. É por iso que unha póliza de seguro de viaxe continuo non adoita ter unha vixencia superior a 8 meses. Considere tamén o AOW que xa non acumula; pode pagar primas voluntariamente por iso durante un período máximo de 10 anos. A prima depende dos teus ingresos, así que consulta coa SVB. Así que calcula se pagar unha prima ten sentido.
Grazas pola propina, asegúrate de comprobar se ten sentido pagar a prima da pensión estatal. Bo consello!
Tamén irei a Tailandia durante polo menos un ano (os contratos son por un ano e poden prorrogarse ou non). Entón teño que darme de baixa de todos os xeitos.
Estimado Nynke,
En que sector traballarás? Polo que eu sei, o teu empregador está obrigado a contratar un seguro de saúde para ti. Isto custa preto do 10% dos seus ingresos, pero é deducible doutros impostos.
Instrumentos médicos. De feito, entendera que os meus compañeiros están asegurados para os gastos médicos a través da empresa (e tamén o suficiente para poder ir aos mellores hospitais para recibir tratamento, por así dicilo).
Pero eses son detalles dos que aínda non falei, agora estou á espera dunha resposta se e cando podería comezar, escoitar máis sobre iso a próxima semana. Por exemplo, a aprobación debe obterse da sede central da rexión de Asia. (A empresa está en todo o mundo).
Responderei aos outros comentarios máis tarde hoxe, sen dúbida hai información útil, pero agora responde a través do meu teléfono e iso é un pouco máis difícil.