Työskenteletkö monikansallisen yrityksen sivuliikkeessä Bangkokissa?

Lähetetyllä viestillä
Lähetetty Lukijan kysymys
Tunnisteet:
6 joulukuu 2018

Hyvät lukijat

Työskentelen suuressa monikansallisessa yrityksessä, jolla on toimistoja kaikkialla maailmassa. Työskentelen itse Alankomaiden haaratoimistossa, mutta haluaisin työskennellä (enkä) Bangkokin haaratoimistossa. Ei siis Bangkokin haaratoimiston palveluksessa, mutta pysyy Hollannin sivuliikkeen palveluksessa. Ja maksa vain veroa Hollannissa. Itse asiassa käytän vain "toimistotilaa".

Onko kenelläkään kokemusta tästä? Ja pitäisikö tämä väliaikainen siirto järjestää Alankomaiden sivuliikkeen Thaimaan viranomaisten kanssa vai Thaimaan sivuliikkeen?

Kiitos jo etukäteen.

Ystävällisin terveisin,

Ed

6 vastausta kysymykseen "Työskenteletkö monikansallisen yrityksen sivuliikkeessä Bangkokissa?"

  1. Jack S sanoo ylös

    Tämä tuntuu kysymykseltä, joka sinun pitäisi kysyä yritykseltäsi, eikö niin? Kun työskentelin siellä, yritykselläni oli paikallisia ja ei-paikallisia ihmisiä jokaisessa maassa, jossa sillä oli toimisto. Ei-paikalliset saivat hyvän palkan, koska he saivat ulkomailla ylimääräistä korvausta asunnon ja ylimääräisen palkan muodossa. Joten sinun on kysyttävä yritykseltäsi, onko heidän tarvetta antaa sinulle Thaimaassa kalliimman työntekijän työtä, johon he eivät voi käyttää halvempaa thaimaalaista työntekijää.

  2. Jaakob sanoo ylös

    Jos tulet töihin Thaimaahan, vaaditaan työlupa, jonka yhtenä edellytyksenä on, että ansaitset palkan ja maksat verosi täällä.
    Veroprosentit ovat täällä edullisempia, joten miksi haluat jatkaa maksamista Alankomaissa
    Jos harkitset sosiaaliturvaa tai myöhemmin valtioneläkettä, voit ilmoittautua sinne henkilökohtaisesti
    Mitä tahansa veroetua kotona tai mitä tahansa, voit maksaa osan palkastasi Alankomaissa, 50-50 tai muuten. Matematiikkakysymys

    Suurin osa suurten monikansallisten yritysten, kuten Shellin, lähettämistä ulkomaalaisista pitää palkkansa Alankomaissa ja saavat Sjaak S:n mainitseman korvauksen/lisät.
    Omasta pyynnöstäsi olet hieman heikompi sellaisiin vaatimuksiin.

    menestys

    • Rob Thai Mai sanoo ylös

      Hanki työlupa. Jos työskentelet Alankomaiden ulkopuolella yli 90 päivää ja saat palkkasi Alankomaissa, tämä on verotonta. Tee ilmoitus valtion eläke- ja sairausvakuutuksen sekä työttömyysturvan yhteydessä.
      Thaimaassa määrittelet asumiskustannukset käsirahalla mitä saat ja mahdollisesti talon ja/tai auton vuokran.

  3. Wilbar sanoo ylös

    Ed, voit ensin selvittää, onko Alankomailla verosopimus Thaimaan kanssa. Monissa tapauksissa raja on 183 päivää (puoli vuotta). Jos työskentelet sitten toisessa maassa yli 183 päivää kalenterivuodessa, olet siellä verovelvollinen. Ota myös selvää, tarvitseeko sinun peruuttaa tilaus vai ei. Sillä on aika monta seurausta. Ota yhteyttä työnantajaasi!

  4. Barry sanoo ylös

    Hei Ed,

    Työskentelen myös suuressa monikansallisessa yrityksessä, jolla on sivuliikkeitä Thaimaassa. Työnantajani kanssa on parasta tehdä expat-sopimus, palkka on erittäin hyvä kaikenlaisilla asuntolisäyksillä, sairausvakuutuksella, autonvuokrauksella, lentoliput perheen luona Hollannissa jne.
    Eläkkeen karttuminen jatkuu Alankomaissa + työnantaja maksaa AOW-kertymän erikseen tänä aikana, joten et menetä 2 % jokaiselta vuodelta, jolta et ole Alankomaissa.
    Valitettavasti en ole vielä onnistunut saamaan expat-sopimusta Thaimaassa. Lennän Thaimaahan 4 kertaa vuodessa, sitten yleensä pidän viikon taukoa ja työskentelen sitten Thaimaasta "kotiin" muutaman viikon, jotta pysyn Thaimaassa käytännössä osan vuodesta.

    Olen onnekas, että esimieheni työskentelee Aasiassa. Hän ei välitä, olenko toimistossa Alankomaissa/kotona vai "Kotona Thaimaassa". On jopa kätevää, että meillä ei ole juuri mitään aikavyöhykeeroa ja nettiyhteyteni (TOT-kuitu/Nakhon Nayok, 1200 kylpyä kuukaudessa) toimii täydellisesti, aivan kuten työskentelen kotoa Hollannissa.

    Huomaa, että tämä ei välttämättä ole täysin laillista Thaimaan tai Hollannin lain mukaan.

  5. Wim sanoo ylös

    22 vuotta sitten työskentelin Thaimaassa 10 viikkoa hollantilaisen kattilavalmistajan palveluksessa, vuositilinpäätöstä tehdessään kirjanpitäjäni sovelsi DENEKO-järjestelmää verovähennyksiin, eli jos työskentelit Euroopan ulkopuolella yli 45 päivää, sait 30 % palkkaverosta. takaisin, tiedän Ei tiedetä, onko tämä asetus edelleen voimassa, mutta se on mielenkiintoinen kysymys kirjanpitäjällesi.


Jätä kommentti

Thailandblog.nl käyttää evästeitä

Sivustomme toimii parhaiten evästeiden ansiosta. Näin voimme muistaa asetuksesi, tehdä sinulle henkilökohtaisen tarjouksen ja autat meitä parantamaan sivuston laatua. Lue lisää

Kyllä, haluan hyvän verkkosivuston