(Matt Hahnewald / Shutterstock.com)

Väestön ikääntyminen Thaimaassa jatkuu nopeaa vauhtia. YK:n Aasian ja Tyynenmeren alueen ESCAP:n raportin mukaan 60-vuotiaiden ja sitä vanhemman väestön osuuden odotetaan nousevan 20,4 prosenttiin vuonna 2020 ja 38,3 prosenttiin vuonna 2050.

Vaikka Thaimaassa on useita sosiaaliturva- ja tukijärjestelmiä vanhusten tukemiseksi, näiden järjestelmien tarjoama eläke osoittautuu monille ryhmille riittämättömäksi. Teoriassa erilaiset järjestelmät keskittyvät yhteiskunnan eri sektoreihin. Old Age Allowance (OAA) tarjoaa peruseläkkeen kaikille 60-vuotiaille ja sitä vanhemmille Thaimaan kansalaisille, joiden kuukausittaiset määrät ovat 600–1000 XNUMX bahtia iästä riippuen.

Vertailun vuoksi eläkkeellä olevat virkamiehet nauttivat omista valtionetuuksistaan, joita pidetään anteliaina. Sosiaaliturvarahasto (SSF) on tarkoitettu virallisen sektorin työntekijöille. He voivat halutessaan jatkaa maksujen maksamista rahastoon, kun he lähtevät viralliselta sektorilta, mutta pienemmillä eduilla. Epävirallisen sektorin yksityishenkilöt voivat valita vapaaehtoiset järjestelmät, kuten SSF 40 artiklan tai National Saving Fund (NSF).

Nykyinen thaimaalaisten eläkeläisten sukupolvi luottaa usein lapsiinsa saadakseen taloudellista tukea. Pidempi elinajanodote, alhaisempi syntyvyys ja perheiden pienentyminen vaikeuttavat tulevien sukupolvien luottamista tähän tukeen. Asiantuntijoiden mukaan vanhusten julkinen toimeentulotuki tulee siksi entistä tärkeämmäksi. Äskettäinen ehdotus rajoittaa OAA koskemaan vain todistettavasti köyhiä vanhuksia sai rajua vastustusta. Tämä ehdotus on hankala kysymys, joka uuden hallituksen on käsiteltävä.

Hybridi ratkaisu

Thaimaan kehitystutkimusinstituutin tutkimusjohtaja Somchai Jitsuchon on ehdottanut hybridimallia. Hän vastustaa ajatusta yleisen eläkejärjestelmän leikkaamisesta sellaisen järjestelmän puolesta, joka tukee vain köyhiä. Somchain mukaan tällainen valikoiva malli sulkeisi monet pois ja rohkaisisi korruptioon. Hän ehdottaa, että jokaiselle eläkeläiselle annettaisiin 600–1000 XNUMX bahtin suuruinen perusetuus. Lisätukea voidaan hakea lisäperusteilla.

Hajanaiset eläkejärjestelmät

Jotkut tutkijat puoltavat järjestelmän täydellistä uudistamista, ei vain OAA:ta, jotta se olisi riittävä ja kestävä. Thaimaan nykyiset järjestelyt ovat hajanaisia ​​ja eri virastojen hallinnoimia, usein ilman selkeää, kattavaa visiota.

Asiantuntijat ehdottavat, että yhtenäinen, porrastettu eläkejärjestelmä, joka on räätälöity Thaimaan työmarkkinoiden monimuotoisuuteen, tarjoaa mahdollisen ratkaisun. Sosiaaliturvajärjestelmän integrointi OAA:n kanssa voi auttaa saavuttamaan tämän tavoitteen.

Kansainväliset järjestöt, kuten ILO ja Maailmanpankki, ovat myös ilmoittaneet, että virkamieseläkeuudistusta tulisi harkita sen kustannusten nousun ja rahoituksen kestävyyden vuoksi.

Lähde: PBS World Business Desk

8 vastausta kysymykseen "Thailaisen eläkejärjestelmän uudistus tarvitaan kiireellisesti nousevien kustannusten ja väestön ikääntymisen vuoksi"

  1. räystäspääsky sanoo ylös

    Vuonna 2014 näin ensimmäisen esitelmän, jossa johtavat konsultit huomauttivat tästä ongelmasta Grant Thorntonin järjestämässä seminaarissa merkittävien (hallituksen) vieraiden kanssa.
    Mutta kyllä, se oli vielä niin kaukana...

  2. Eric H. sanoo ylös

    Eläkeläisenä sinulla on oltava jotain käsissäsi talouden suhteen.
    Eläminen 600 bahtilla kuukaudessa ei ole edes mahdollista thaimaalaiselle.
    Valtion palveluksessa olevista eläkeläisistä pidetään kuitenkin kohtuullisen hyvää huolta.
    Heille on myös maksettu hyvin koko "palvelustaan" ja he ovat usein ostaneet kiinteistöjä.
    Valitettavasti köyhemmillä ihmisillä ei ole muuta vaihtoehtoa kuin yrittää selviytyä loppuelämänsä keräämällä rahaa myymällä jotain torilla, pitämällä siivoustaloa tai kiertelemällä kaduilla jotain myytävää ja kierrätettävää tavaraa.
    Sitten meillä ulkomailla on erittäin hyvä.

  3. chris sanoo ylös

    Kyllä, tämä ei ole yksinkertainen asia millekään hallitukselle.

    Thaimaan työmarkkinoita ei voi verrata länsimaiden työmarkkinoihin. Lisäksi thaimaalainen kulttuuri ei ole individualistinen kulttuuri, vaan kollektivistinen tai ryhmälähtöinen kulttuuri. Suuri osa väestöstä ei ole työssä eikä siksi säästä eläkettä varten. Kun ihminen jää eläkkeelle, saa rahaa valtiolta ja loput joutuu turvautumaan lapsiin. Aiemmin niitä oli 3, 4 tai 5, mutta nyt 1 tai 2 ja joskus ei yhtään. (lukuun ottamatta niitä, jotka eivät ole koskaan naimisissa).
    Yksinkertaisin ratkaisu on luoda jonkinlainen valtion eläke, jossa jokainen thaimaalainen saa saman määrän yksilökohtaisesti työhistoriasta riippumatta. Helppo maksaa, tarkista vain ikä, ei tuloja, omaisuutta, perheen varallisuutta jne.
    Lisäksi ihmiset voivat säästää eläkettä varten, tehdä töitä tai omistaa ja/tai myydä kiinteistöjä.

    • Ger Korat sanoo ylös

      Luulen, ettet ole tietoinen nykytilanteesta, että elokuusta lähtien uudet 60-vuotiaat ovat saaneet thaimaalaista vanhuuseläkettä varoihinsa ja tuloihinsa. Järjestelmä on jo nyt liian kallis ja tulee kestämättömäksi vuosien mittaan, koska työntekijät maksavat vähemmän ja iäkkäitä on enemmän. Vain 10 miljoonaa 38 miljoonasta työntekijästä maksaa tuloveroa, eikä kukaan missään hallituksessa aio tai voi korottaa arvonlisäveroa tai tuloveroa suosion vuoksi tai saada 28 miljoonaa maksamaan liian vähän (jälkimmäiset tienaavat liian vähän tai työskentelevät epävirallisella sektorilla, mikä saa Se on mahdotonta. Sellainen AOW on jo olemassa, 600-1000 bahtia kuukaudessa, mutta se on jo liikaa Thaimaan valtiovarainministeriölle. No, ajattele vain ratkaisua, koska sellaista ei ole, kuten jo kirjoitin, mikä sinusta tulee väestön poliittisesti hylätty.

      • Rob V. sanoo ylös

        Ylemmän keskitulotason maana Thaimaalla on varaa perussosiaalijärjestelmään. Se voi ainakin poistaa äärimmäisen köyhyyden, kuten Kiina saavutti viime vuonna. Thaimaassa on erittäin suuri tulojen/varallisuuden epätasa-arvo, joten siinä suhteessa eliiteistä saa rahaa. Tai vielä parempaa: rakenteellinen interventio esimerkiksi oligopolien tappamiseksi. Mutta onko kyseessä "yksinkertainen" suuren varallisuuden vero tai rakenneuudistus, tavallinen kansalainen kannattaa sitä (koska se pääasiassa hyödyttää), politiikan huipulla oleva eliitti, asevoimat, liike-elämä ja niin edelleen älä vain salli sitä. He haluavat estää sen kaikin voimin.

    • Niin minä sanoo ylös

      1- Thaimaassa asuvat vanhemmat ihmiset, jotka olivat/olevat vakituisessa työsuhteessa esimerkiksi epävirallisella sektorilla, mutta jotka ovat rekisteröityneet Thaimaan SSO:hon ja maksavat kuukausittaisia ​​maksuja, saavat tästä SSO:sta kuukausieläkkeen, jonka suuruus on riippuu tietysti talletuksen kestosta ja koosta.

      2- Kaikki ikääntyneet, jotka ovat koskaan ilmoittautuneet "pienituloisiksi" (pienituloisiksi työskennelleet), saavat valtion hyvinvointikortin mukaisen lisän. Kun tulot ovat enintään 30.000 2.500 bahtia vuodessa (eli 400 30 bahtia kuukaudessa), kuukausilisä on 100 bahtia. 250-100 bahtia vuodessa, yksi saa 60 bahtia kuukaudessa. Yli 70 2,5 bahtia ei peritä lisämaksua. Tämä tarkoittaa, että 400–XNUMX-vuotias iäkäs saa XNUMX bahtia lisää kuukaudessa SSO-eläkkeellä enintään XNUMX tk kuukaudessa.

      3- Ja sitten on OAA (Old Age Allowance): se alkaa 60-vuotiaasta 600 bahtilla kuukaudessa, ja jokaista 10 vuotta vanhemmalla iällä lisätään 100 bahtia kuukaudessa. Voit kutsua tätä OAA:ta AOW-etuksi.

      Elokuun puolivälissä oli paljon hälinää OAA:n määrästä, koska viime hetkellä Prayuth teki edun riippuvaiseksi omaisuudesta. Uusien rekisteröintien on osoitettava, että ne ovat puutteellisia. Tällä kynänvedolla Prayuth ym. halusivat tehdä nopeasti useiden kymmenien miljardien bahtien arvoisia leikkauksia. Se oli äärimmäisen outo liike, koska Prayuth huusi vaalikampanjassaan, että hän halusi nostaa valtion sosiaalietuudet 1000 bahtiin kuukaudessa. Prawit piti sen 700 bahtissa. Molemmat herrat ovat tyhjentäneet kentän, Srettha PT voi ratkaista ongelman. Artikkelissa mainittu hybridiratkaisu on valtion hyvinvointikortin ja OAA:n yhdistelmä, joka yhdessä maksaa vähemmän kuin tällä hetkellä. OAA on taattu, sosiaalituki on haettava ja todistettava erikseen. Yhdistyminen maksaisi 200 miljardia bahtia vuodessa. Kaikkien yli 60-vuotiaiden ikääntyneiden turvaamiseksi Maailmanpankin 3000 500 bahtin Thaimaan köyhyysrajaan asti ja MFP:n vanhuspolitiikan lähtökohtana tarvitaan 600-XNUMX miljardin bahtin vuosibudjetti.

  4. Bert sanoo ylös

    Ensimmäinen pysähdys kaiken sen löysällä huoltorasvanauhalla.
    Vaadi vain työsopimus ja rekisteröidy SSO:hon.
    Myös kaikille niille rakennustyöläisille, joita kuljetetaan kuin koiria lava-auton selässä ja palkataan silloin, kun heitä tarvitaan päiväsaikaan. Henkilökunta pienemmissä ravintoloissa ja kaupoissa.
    Tehkää jokainen yrittäjä ja työntekijä velvollinen maksamaan veroja ja maksamaan ne.
    Silloin TH:ssa on pian lisää sosiaaliturvaa

  5. Niin minä sanoo ylös

    Jos Thaimaa aikoo ottaa käyttöön jonkinlaisen hyvinvointivaltion väestön ikääntymisen vuoksi, on nykyisen Sretthan hallituksen tehtävä aloittaa. Thaksinin hallitus loi kerran 30 bahtin sairaalahoitojärjestelmän, joka ei edes kata kustannuksia vuonna 2023, kun taas myöhemmät sotilashallitukset ovat pitäneet yllä vähimmäisvanhuusturvaa. Tämä johtuu siitä, että terveydenhuollon ja hyvinvoinnin kustannukset kuormittavat valtavasti valtion budjettia. Thaimaassa ei ole tähän tarvittavaa rahoitusta.

    Artikkelissa on mukana thaimaalaisia ​​asiantuntijoita, jotka tiedostavat kohtuuhintaisuuden ongelman ja tekevät ehdotuksia sen tehostamiseksi, mikä tällä hetkellä ei mene hyvin. Ne ovat 200 miljardia bahtia vuodessa, jos vanhuuseläke pysyy korkeintaan 1000 3000 bahtissa kuukaudessa ja valtion hyvinvoinnin lisäetuuksia saa vain, jos voidaan osoittaa jonkun olevan niin köyhä, että etua on korotettava. Perusvanhuusetuuden tarjoaminen kaikille 600 XNUMX bahtia kuukaudessa maksaa XNUMX miljardia bahtia vuodessa, johon Thaimaalla ei ole varaa. Vähimmäistuloiset eivät maksa veroja, keskituloiset murskaavat kotitalouksien velkaantumisesta eikä heillä ole enää verotettavaa tuloa, korkeatuloiset maksavat jo kaikki verot, jotka voivat kattaa valtion budjetin. Yritykset jäävät. Mutta aivan kuten Rutte tilasi vuosi toisensa jälkeen Hollannissa, sama on Thaimaassa: yrityksen voitot ovat tasaiset.

    Maailmanpankki, joka raportoi kaikista maailman maista, raportoi aiemmin tänä vuonna, että "vanhuuslisä" maksetaan 600–1.000 60 bahtia kuukaudessa 69–2000-vuotiaille kansallisen ja kansainvälisen köyhyysrajan alapuolella. Maailmanpankilla on yksi maailman pienimmistä sosiaaliturvaetuuksista. Ja juuri thaimaalaiset asiantuntijat sanovat nyt, että OAA pitäisi säilyttää ja laskevat valtion hyvinvointipalvelusta ylimääräisen hyvinvointietuuden. Mutta jos siihen lisätään valtion hyvinvointikortissa mainitut lisäedut, ei sillä silti ole mitään merkitystä. Siksi Maailmanpankki suosittelee yrittämään taata vähintään XNUMX XNUMX bahtia kuukaudessa: edelleen kansainvälisen köyhyysrajan alapuolella. https://www.bangkokpost.com/business/2600936/how-thailands-welfare-state-could-change kesäkuu 23


Jätä kommentti

Thailandblog.nl käyttää evästeitä

Sivustomme toimii parhaiten evästeiden ansiosta. Näin voimme muistaa asetuksesi, tehdä sinulle henkilökohtaisen tarjouksen ja autat meitä parantamaan sivuston laatua. Lue lisää

Kyllä, haluan hyvän verkkosivuston