Aftale om mindstelønsstigning i Thailand pr. 1. april
Minimumsdagslønnen i Thailand stiger fra 1. april med 5 til 22 baht. Det er den første stigning i tre år. Phuket, Chon Buri og Rayong vil modtage den højeste rate på 330 baht om dagen, meddelte udvalget, der skulle træffe en beslutning.
Regeringen er tilfreds med resultatet, som er i overensstemmelse med den nuværende økonomiske situation, sagde vicepremierminister Somkid. Han peger på, at stigningen er godkendt af lønmodtager- og arbejdsgiverorganisationer. På trods af dette er medarbejdere og arbejdsgivere ikke tilfredse. Thai Labour Solidarity Committee ønsker en forhøjelse til 360 baht på landsplan og ingen forskelle efter provins, men alligevel finder de aftalte forhøjelser fra 308 til 330 baht acceptable.
Federation of Thai Industries mener, at de højere lønninger kan påvirke SMV'er negativt, da de står over for højere produktionsomkostninger. Det kan store virksomheder nemt overkomme, fordi de kan investere i robotter og automatisering for at spare på lønomkostningerne, siger formand Chen.
Virksomheder, der er i fare for at komme i problemer, kan henvende sig til Finansministeriet for at få skattemæssige tiltag, siger Somkid.
Handelsministeriet bør overvåge priserne på varer og tjenesteydelser for at sikre, at forbrugerpriserne står i rimeligt forhold til stigningerne.
Kilde: Bangkok Post
Forudsat søndagsfri (og derfor ingen indtægt) lige under TBH 9.000 p/m. Bolig, knallert og børn i skole og mad og det kan du selv beregne. Håber du holder dig sund, for der er ikke en god sygeforsikring i det.
Bolig + simpel mad og du har allerede mistet mere end 50% af din mindsteløn.
1259 Euro netto mindsteløn i Holland er uden børneudlejning, og jeg ved ikke, hvilken slags fordele jeg tror på 100 % efter at have betalt for bolig og mad. Gasvandlys, bil- eller offentlig transport abonnementer, skoleomkostninger, kabel/internet, telefon, bankomkostninger, overskydende pasning, kommunale afgifter, ejendomsskat, forsikringer, tøj og fodtøj, plus postnummerlotteriet, fortæl mig hvem der er strammere.
Hvis du skal betale OZ-skat, ejer du derfor et hus.
Hvis du modtager boligstøtte, betaler du ikke OZ-skat.
Grundskolen er gratis.
Har du ingen lægeudgifter, betaler du ikke selvrisiko.
Postnummerlotteri er en luksus.
Så du behøver ikke at råbe...
Hmmm. 1259 euro: husleje omkring 400 euro, som du selv betaler, sundhedspræmie 128 euro om måneden, måske 60 euro sundhedsydelse, så 68 euro, energi nemt 120 euro om måneden, vandpenge 20 euro om måneden, forsikring 25 euro om måneden, kabel TV 24 euro pr. måned, internet 30 euro, telefon 40 euro, tøj osv. 80, bankomkostninger 10, vandrådsafgift, affaldsafgift tilsammen ca. 50 euro pr. , offentlig transport 60 om måneden eller bilomkostninger, 45 om måneden, Så har du allerede passeret de 80 i faste omkostninger. Plus evt låneafdrag, wehkamp og noget andet uforudset og så er det for alvor overstået..... Udskiftning af møbler, tv, vaskemaskine eller lignende skal så betales af feriegodtgørelsen. Tæl din fortjeneste...
Og så skal du også spise. Og du må ikke drikke eller ryge.
Du kan simpelthen ikke klare det uden tillæg. Jeg synes, det er ret fattigt, at en, der bare har et fuldtidsjob i et af de rigeste lande i verden, hele tiden skal holde hånden ude.
Oz du har ret. Forandret for år siden, var jeg bagud. Postnummerlotteri er så sandelig en luksus, men generelt gælder følgende: Jo mindre indkomst, jo flere lottokuponer.
Thailændere bliver behandlet på hospitalet for 30 baht, 80 eurocent. Min svigermor fik en større operation kostede 30 baht, hun skulle kun selv betale for medicinen, 500 baht. Hentes i ambulance og hjem igen kl. uden ekstra omkostninger.
Man kan ikke bare gå ud fra at de har fri om søndagen, desuden samarbejder alle i familier og alt er delt inklusiv transport og så er hus og grund i de fleste tilfælde ejet af ejeren, så ingen boligudgifter.en genberegning.
En thailænder betaler 30 baht til lægeudgifter. En person med en mindsteløn lejer et værelse for maksimalt 2000 baht. Også thailænderne arbejder normalt i par. Vores gartner har sammen med sin kone 2 gange mindstelønnen. Folkeskolen er gratis, og uniformer kan også købes brugt. Jeg tror, at thailænderne i mange tilfælde har endnu mere til overs om måneden end belgieren eller hollænderne fra en ydelse eller mindsteløn.
Kære Nicky, din sammenligning mellem mindstelønnen for en thailandsk og den for en belgisk eller hollænder er meget teoretisk.
Du har ret i, at enhver thailænder har lægehjælp på 30 Baht, og at han/hun også kan finde et værelse til omkring 200 Baht, hvis det er nødvendigt.
Kun hvis du ville se godt på denne ordning på 30 baht til lægeudgifter, ville du se, ligesom med det lejede værelse på 2000 baht, at begge dele ikke kan sammenlignes det mindste med, hvad selv minimumsindsatsen er vant til i med hensyn til kvalitet i Belgien eller Holland.
Tilfældigvis oplever jeg det i øjeblikket meget tæt med min thailandske svigermor, og ser, at ordningen på 30 Baht højst er akuthjælp, som ikke er nær at sammenligne med den gennemsnitlige europæiske pleje.
Min svigermor blev bragt til det såkaldte Statshospital med en Gigt i begge knæ, med frygtelige smerter i hele kroppen og høj feber, som ikke rigtig kunne gøre hende noget, så vi for at lindre den lille person i hendes smerte, gik til et rigtigt Hospital bragte hende under pleje af dygtige læger, der kan sammenlignes med Europa.
Den endelige regning for operation, medicin og 8 dages ophold på hospitalet beløb sig til 180.000 Baht.
En nødvendig lægehjælp, som enhver minimumsindsats, og også dem med hendes statspension på 800 Baht p/m kan fløjte uden hjælp udefra.
I Holland har alle ret til god lægehjælp, som ikke kan sammenlignes med den thailandske 30 Baht-ordning, og selvom han/hun aldrig har arbejdet i sit liv, en folkepension, hvor de fleste ældre thailændere med deres 800 Baht p/m kan drømme.
Derudover skal værelse på 200 baht selvfølgelig være på 2000 baht.
På den ene side forstår jeg dig godt. At ordningen på 30 baht i mange tilfælde kun er en nødhjælp, men det afhænger meget af byen, landsbyen eller provinsen. Jeg kender også rigtig mange sager, hvor der ydes god pleje til minimum. Og uden for byen kan du få et ganske rimeligt værelse med sanitære faciliteter til 2000 baht. Ikke rigtig en skadestue længere.
Men jeg kender også til tilfælde i Belgien, hvor folk med en leveløn ikke engang kan betale for smertestillende medicin fra deres pension eller ydelser. Eller som ikke kan gå til tandlægen, fordi det kun er betalt for en del. De tider, hvor hver aspirin blev betalt i Belgien eller Holland, er for længst forbi. Jeg mente bare, at forskellen i minimumskrav slet ikke er så stor. Vi har også mange rystende sager.
Jeg har kigget på et par statshospitaler, hvoraf jeg kan sige, at jeg aldrig har set noget lignende i Holland, og jeg mener det åbenbart ikke godt.
Første gang vi havde brug for lægehjælp til min svigermor, var der kun 2 sygeplejersker til stede på hospitalet om lørdagen på hendes afdeling.
Da jeg spurgte 1 af sygeplejerskerne, om afdelingslægen allerede havde besøgt hende, fik jeg at vide, at lægerne ikke var til stede både lørdag og søndag.
Der vil helt sikkert være sygehuse i de større byer, hvor tingene er bedre organiseret, men det er desværre ikke alle steder, og kvalitetsmæssigt er det langt fra at sammenligne med en europæisk standard.
Den europæiske kvalitet, som vi er vant til, og som du har brug for, hvis der virkelig er noget alvorligt med dig, finder mange ikke på et 30Baht hospital, uden at jeg vil generalisere. Der er bestemt tilfælde af mennesker i Belgien eller Holland, som måske ikke er så heldige, selvom deres skæbne stadig ikke kan sammenlignes med mange thailænderes.
Min kone er selv thai og fordi hun også har set det anderledes i Europa, har samme mening som mig, og kan kun ryste på hovedet af folk, der ikke kan se denne forskel, og blive ved med at brokke sig over hjemlandet, hvor alt er så slemt .
En lov uden kontrol er værdiløs. Mange steder får arbejderne udleveret deres løn uden dobbelte kvitteringer. Arbejdsgivere betaler ofte ikke 300 baht. Jeg kender mange steder, hvor det kun er 250 baht. Hvis folk stadig skal leje et værelse, er det helt utilstrækkeligt. Og hvad med rejseomkostninger til arbejde? Jeg kender en der fik sin motorcykel konfiskeret af politiet mod betaling af 6000 baht! Nu har den mand mistet sit job, fordi han ikke dukkede op i to dage på trods af hans forklaring. Politiet var heller ikke villig til at lave en aftale.
Et kærlighedsløst land!
En joke en stigning på 22 bad om dagen.
Nå, du kan helt sikkert sparke en dør ind med det.
Mindstelønnen i Thailand er for meget at dø af og ikke nok til at leve for.
Og tror de virkelig på, at økonomien vil kollapse, og virksomheder vil flytte andre steder hen.
Hvis minimum kom til 360 .
Så længe der stadig er karakterer, der går rundt med dyre ure, vil det ikke være så slemt.
Jan Beute.
"En lov uden kontrol er værdiløs," skriver Piloe. Jeg er helt enig.
Hvis du bor i Chiang Mai, og du for eksempel arbejder i en restaurant eller butik, betaler du ikke engang de nuværende 300 Baht om dagen, men et sted mellem 200 og 250 Baht. Og regeringens kontrol er 0,0! Jeg taler ikke om de store – nogle gange internationale – kædebutikker og hoteller/restauranter.
Det værste er, at i denne type sektorer har folk over 30 næsten ingen chance for at finde arbejde, fordi folk går efter meget unge og derfor endnu billigere.
Det finder jeg ikke på, men jeg har det førstehånds fra en række thailændere i Chiang Mai, som søger et job til 300 Baht, som de ville være meget glade for, men som næsten ikke kan finde det.
Ind og i trist!
Bor også i Chiang Mai, men at finde en god pige til 400 Baht er ikke let.
Især hvis det kun er 1 eller 2 dage om ugen. Ja, de er villige til at komme for hele måneden for en løn på 10.000 baht. Hvad fanden skal jeg med en hverdagspige? Desuden vil jeg bare ikke have nogen forbi hver dag
Hvis du sender dem for at hente dagligvarer meget ofte, er problemet løst, om nødvendigt, lad hende få det i Bangkok.
Men til side for sjov, hvem har lyst til at komme og arbejde for dig 2 dage om ugen?
De vil have et fuldtidsjob og ikke 2 eller 3 adresser om ugen eller du skal gå lidt op med daglønnen.
Det er mere end forståeligt, at en thailænder foretrækker et job, hvor han/hun har arbejde hele måneden.
At nogen ikke har brug for dem hver dag er måske rart og sandt, men den gennemsnitlige thailænder, der er afhængig af en rigtig måneds Job, er ligeglad.
Der står "den første stigning i tre år", men der var også en stigning sidste år, ikke?
Det involverede endnu flere latterlige/tristere beløb end nu (op til 10 THB pr. dag).
Se: https://www.thailandblog.nl/thailand/minimumdagloon-omhoog/
skete det ikke til sidst?
Lønstigninger går hånd i hånd med prisstigninger (se 2013) og løser i sidste ende ikke noget for mindstelønsarbejdere, jeg tror endda det skaber et problem, fordi jeg i 2013 hørte mere om prisstigningerne end de faktiske lønstigninger
Medarbejdere bør være tilknyttet social sikring for lægeudgifter, lidt dyrere (5% af lønnen op til maks. 759thb), men så har du god lægebehandling på et stats- eller privathospital * hvoraf nogle også er medlemmer, efter eget valg
Alle ansatte kan melde sig ind i Fagforeningen/fagforeningen og de varetager dine interesser, i hvert fald mindsteløn, social sikring og den slags. Dette kan også gøres individuelt for mindre virksomheder.
De multinationale selskaber er en særskilt klasse, de er så strengt kontrolleret af apparatet, at alt går i det mindste efter lovgivningen. Og det indebærer også årlige lønstigninger, bonusser, ekstra fridage i forbindelse med anciennitet og så videre.
Afslutningsvis er det den thailandske arbejdsgiver, der mishandler den thailandske (og migrant-)medarbejder, det er deres sag, og de burde selv ordne det...
Jeg vil ikke sammenligne mindstelønningerne med hinanden, blandt andet på grund af forskellene i personlige situationer og tillæg og fradragsmuligheder, der er helt forskellige. Æbler og æbler