72 % af hollænderne ønsker eller vil gå på pension tidligere end folkepensionsalderen
Tre fjerdedele (76 %) af de arbejdende hollændere har truffet en eller flere foranstaltninger for at fortsætte med at leve, som de gør nu efter pensionering. Det drejer sig normalt om opsparing via opsparingskonto eller indskud, eller opbygning af kapital via ejerboligen/afdrag på realkreditlånet. Ud over de foranstaltninger, folk allerede tager, har halvdelen af befolkningen til hensigt at bruge mindre, når de går på pension.
Dette fremgår af 2018 Pension Monitor offentliggjort i dag af Money Wise. Undersøgelsen blev gennemført blandt 1.000 personer fra den hollandske erhvervsaktive befolkning mellem 21 og 66 år som en del af Pensioen3daagse 2018 fra 6. til 8. november.
Størstedelen af den erhvervsaktive befolkning ønsker at stoppe med at arbejde før folkepensionsalderen
Trods hyppig opmærksomhed i politik og medier er folkepensionsalderen stadig højere end forventet for mange mennesker. Et flertal tilkendegiver derfor, at de gerne vil stoppe med at arbejde tidligere end folkepensionsalderen. Ikke desto mindre forventer 57 % af de personer, der ønsker at gå på pension tidligere, ikke at gå på pension, før de når folkepensionsalderen. Et stort flertal ønsker at arbejde mindre i årene før folkepensionsalderen. For at gøre dette muligt, træffes der hovedsageligt tiltag såsom at spare op og foretage yderligere afdrag på realkreditlån. Halvdelen af de personer, der ønsker at stoppe tidligere, har endnu ikke truffet foranstaltninger til at gøre det. Hver femte ønsker at arbejde videre efter folkepensionsalderen.
Medarbejdere forsøger at holde sig i form for at kunne arbejde længere
For at kunne fortsætte med at arbejde frem til den forhøjede folkepensionsalder ses 'at holde sig i form længst muligt' som det vigtigste tiltag. Folk forsøger at opnå dette ved at (begynde at) leve et sundere liv (84%). Arbejdsrelaterede foranstaltninger såsom videreuddannelse (55 %) og at arbejde færre timer (59 %) overvejes også. At skifte arbejdsgiver, stilling eller erhverv overvejes sjældnere.
Pensionskendskabet steg lidt i forhold til 2016
Sammenlignet med 2016 Pension Monitor siger flere, at de ved, hvordan pensionerne er indrettet i Holland (30 % sammenlignet med 26 % i 2016), og om deres egen pension vil blive indekseret eller reduceret i år. De har oftere tænkt over deres indtægter og/eller udgifter efter pensionering (65 % i 2018 mod 60 % i 2016). Money Wise bakker op om denne positive tendens og ser, at flere og flere aktivt søger information om deres pension på hjemmesiden. Eksempelvis er værktøjet 'Det kan du gøre for din pension' allerede blevet gennemført mere end 350.000 gange. AOW-værktøjet , som du kan beregne din personlige folkepensionsalder med, er allerede gennemført mere end 2 millioner gange.
Hvis vi først skelner mellem rigtige job og bullshit jobs, så er vi allerede på rette vej.
Jeg har allerede haft 44 års hårdt arbejde, heraf 36 i en 5-holds vagtplan.
Jeg har endnu ikke set nogen komme i mål med godt helbred (diabetes, hjertesygdomme, tias), alt sammen med uregelmæssigt arbejde at gøre.
De politikere, der laver reglerne, krydser nemt målstregen og har så energi nok tilbage til at deltage i virksomhedernes sludder.
Så længe der ikke er et retfærdigt system, vil den almindelige arbejder være sponsor for de højtuddannedes pensionspulje.
Jeg er gået på efterløn siden 01.10.2018 i Tyskland, hvor jeg selvfølgelig også bor. Jeg er nu 63 og kunne gå på førtidspension, fordi jeg har betalt i mere end fyrre år, men jeg skal betale en vis procentdel for hver måned, men det er ikke den store forskel. Jeg har også ret til min folkepension i den tid, jeg stadig boede og arbejdede i Holland, men jeg skal stadig vente, indtil jeg har nået min pensionsalder (67). Dette er selvfølgelig noget sludder fra den hollandske stats øverste hylde. Jeg troede, at i et forenet Europa var vi lidt længere henne, hvis man kan trække sig tilbage i én stat og samtidig ikke i en anden stat, så er man stadig milevidt fra et forenet Europa, så kan vi lige så godt komme ud af sådan en en pagt. Så skal vi nok betale embedsmændene i Bruxelles for ingenting, de får ikke ordnet noget.
Kære Antoine, jeg forstår din skuffelse over, at du som alle andre hollændere stadig skal vente, indtil du fylder 67 år for at få en Aow-ydelse.
Der er kun stor forskel på systemet "Deutsche rentenkasse", hvor du skal falde 3,2% for hvert år, du frivilligt kunne stoppe med at arbejde, og AOW, som ikke er andet end en socialforsikring, som hver indbygger i Holland, selv de, der (aldrig) har arbejdet, har ret til.
En person, der ligesom dig i Tyskland ønsker at stoppe med at arbejde som 63-årig i Holland, skal økonomisk kunne bygge bro over tiden frem til den faktiske pensionsalder (67).
Så din frygt for, at der ikke er europæisk lighed på dette punkt, er slet ikke gyldig.
Faktisk, hvis du ser på de seneste år, reguleres din pension fra Deutsche Rentenkasse hvert år med mere end 3 % stigning i lønudviklingen, samtidig med at Aow-ydelsen er forblevet ens.
Derfor er det sammenhold, du stræber efter, som er i samme båd, hvis du vil tænke dig godt om, overhovedet ikke en lukrativ forbedring for mig.
Anthony,
I forhold til den hollandske AOW har du en stor fordel af den tyske AOW (Altersrente), Altersrente Tyskland betaler også månedlige lægeudgifter (Krankenversicherung) og omkostninger til din sygeforsikring (Pflegeversicherung) på trods af at du bor i udlandet, har boet og arbejdet i Tyskland i 9 år, har nu boet i Thailand i 8 år.
Sidste år rejste jeg til Tyskland pga. brækket arm og andre lidelser der skulle behandles der, 5 dage på hospitalet, alle omkostninger refunderet af min Krankenkasse, kun udgifterne til billetterne var til mig, efter at have besøgt venner og familie i DL og NL , tilbage til Thailand med godt helbred.
Jeg har selv arbejdet i årevis i den tunge lastbilsbranche som allround mesterlastbiltekniker.
Og mange af mine dengang ældre kolleger var glade for, at de kunne stoppe med at arbejde omkring de 61 år med den tidligere eksisterende efterlønsordning.
Det ofte tunge arbejde, ofte under stress og under dårlige vejrforhold, nogle gange langs vejen og midt om natten, gjorde det almindeligt, at de ældre oftere blev syge hjemme med alskens lidelser.
Og der er reelt ingen kontorjobs eller lagermedarbejderjob i virksomheden, der kan tage det roligt, indtil man fylder 67 år.
Derfor er denne nuværende regerings utopi bestemt ikke forbeholdt dette erhverv samt brolæggere og bygningsarbejdere og lastbilchauffører for blot at nævne nogle få erhverv.
Men måske for medlemmer af Repræsentanternes Hus, der konstant kigger på deres mobiltelefoner og hænger i deres blå stole.
Jeg så stormen komme dengang, og efter at have sparet nok til fremtiden, var det hurtigt at komme ud af Holland.
Jeg har boet i Thailand i en hyggelig tid nu med min thailandske kone, og hørte for nylig fra et kollegium på Facebook, der fik lov til at fortsætte med at drikke, indtil han var 65, og at han er glad for, at han endelig er færdig med det, endsige fortsætte til han er 67. ste .
Og han kunne, ligesom jeg og mange af mine kolleger på det tidspunkt, ikke lide det arbejde, vi lavede.
Jan Beute.
Jeg er også fra automekanikerklubben, og jeg planlægger også at stoppe dette hårde arbejde hurtigst muligt, og også at bo sammen med den thailandske kvinde under palmetræet, de er ikke gode i Haag, men ja, gå rundt med et par A4 sider kan få dig til at blive gammel på arbejdet, det er anderledes for vores guild..!!
De 1000 respondenter har til hensigt at gå på førtidspension, betyder det ikke at have et ønske eller en plan?
Og hvem er de 1000 adspurgte?folk, der ikke udfører fysisk eller psykisk arbejde?Jeg havde også intentionen om at stoppe som 60-årig, har sparet op i årevis i det såkaldte livsforløb,
Kunne jeg økonomisk bygge bro over de første år frem til min pensionering, mente finansministeren anderledes, reglen ændrede sig nu, hvor livsforløbet skal med inden 31. december 2020 og falder direkte ind i den højeste skatteskala.
Enig med Geert P, arbejder på skift i 40 år, politibetjente, omsorgspersoner, lærere skal arbejde til pensionsalderen trods hårdt arbejde, et underbetalt arbejde gør det svært at spare op og passe sin alderdom, nej så forretningen samfund pumper milliarder ind i. Så jeg tror ikke noget på pensionsmonitoren
Inden da skal du godt planlægge gennemsnittet af din indkomst over 3 år.
Det kan give mange penge.
År uden indkomst betyder årene med indkomst.
Det tager et stykke tid at beregne.
Jeg deltog også entusiastisk i livsløbsopsparingsordningen. Men især at tage ekstra orlov med det. I slutningen af 2010, begyndelsen af 2011 tog jeg en 3 måneders ferie fra dette livsforløb og rejste gennem Thailand, Filippinerne, Vietnam, Cambodja og Laos. Ulempen ved denne ordning var, at din arbejdsgiver skulle give tilladelse. Så jeg fik i hvert fald noget ud af det. Og faktisk vil dit resterende beløb blive frigivet den 31-12-20. Jeg ved ikke, om dette automatisk kommer ind i den højeste skatteramme. Det forekommer mig, at dette afhænger af din samlede årlige indkomst.
Hvis jeg læser det på den måde, var pensionsmonitoren ikke sammensat af brolæggere, bygningsarbejdere og andre folk med tunge, beskattende erhverv. Nej, jeg tror, at meningsmålerne; uden tvivl udmattet af afstemning af 1.000 mennesker, blandt de stole-sittere, der kan gå på pension pænt og tidligt og se folkepensionen som et tip.
Jeg holdt lige op med at arbejde som 58-årig.
De få euro, som jeg får mindre senere
Jeg er ligeglad, men 9 år mindre arbejde gør.
Og hvad jeg får mindre AOW, er måske i Holland
og problem , men ikke her i Thailand ,
hvor jeg kan bo meget meget billigere,
end i Holland!