Leservraag: Soek werk vir my vriendin in Nederland
Geagte lesers,
My naam is Arnoud, ek is 31 jaar oud en ek kom van Hilversum. Ek het nou al 3 jaar 'n Thaise vriendin van Surin Anchisa, sy word genoem, en ek was al 'n paar keer in Thailand en is mal daaroor! My plan is ook om in die toekoms na die land van glimlagte te emigreer..
’n Paar weke gelede het sy vir die eerste keer Nederland toe gekom om met vakansie te gaan. En sy was mal daaroor hier! Saäat tjanap (tjanap is mak mak in Khmer.) Sy was veral mal daaroor om die koeie te melk!
Sy wil nou graag vir 'n jaar of langer hier werk voordat ons voortgaan om ons toekoms in Thailand te bou. Sy woon tans in Thailand.
Nou is die vraag, hoe benader ons dit die beste? Gedurende ons tyd hier het ons natuurlik bietjie rondgevra by 'n paar Thai kennisse wat ons hier gemaak het, wat hul eie restaurant het. En hulle het met die volgende vorendag gekom. Hulle het gesê jy moet net aansoek doen vir 'n visum vir 3 maande 6 maande of 'n jaar en dan net 'n bietjie swart werk doen (dit sal ook goedkoper vir hulle wees ...). Dit is egter nie baie geskik vir ons nie. Want dan is jy nooit seker hoeveel salaris jy in die maand gaan hê nie. Aangesien sy ook 'n afbetalingsmotor het en wat nog 'n paar jaar sal loop. So 'n vaste bedrag salaris is eintlik een van die wense. Dit hoef natuurlik nie die boerpot te wees nie.
Dit sal vir haar lekker wees om in 'n restaurant te werk sodat sy bietjie ondervinding kan opdoen, vir wanneer ons Thailand toe gaan en 'n restaurant daar begin. Nou het ek al gelees dat 'n werkgewer slegs kokke van Thailand of ander lande mag inbring as hulle N4 of hoër is. Daaronder moet hulle net mense van Nederland aanstel. Die probleem vir ons is dat sy geen opleiding in die gasvryheidsbedryf het nie, maar sy kan heerlik kook. Sy is natuurlik bereid om so 'n kursus te volg. Sy is ook 'n baie harde werker wat haar pligte sonder 'n gemor uitvoer.
Ken jy iemand? Of is jy iemand wat ons hiermee kan help? Of is jy 'n restauranteienaar wat sjefs in die nabye toekoms nodig het? Of weet jy van 'n restaurant wat ek kan nader. (verkieslik in 't Gooi en omgewing is Amsterdam, Utrecht, Amersfoort ook goed.)
Of is daar lesers wat 'n paar nuttige wenke en truuks kan verduidelik? Alle raad/kommentaar is welkom. Jy kan my ook per e-pos bereik [e-pos beskerm] of [e-pos beskerm]
Byvoorbaat dankie!
Met vriendelike groet,
Arnold
so volg die opleiding van kok N4, dit is die vereiste, dit is wat Nederland doen want anders kan almal kom.
of integrasie, in Bangkok en kry jou MVV
anders kan sy nooit kom nie
groete van my
Haar werkgewer sal eers by die Indiensnemingskantoor om ’n sogenaamde werkpermit moet aansoek doen. Hulle sal dit ontvang as hulle kan aantoon dat hulle NIE geskikte personeel in Nederland en die EU kon kry nie. Dikwels sal die UWV ook self 'n vakature uitstuur, en hulle sal mense vanaf hul databasis stuur. Ek was opsoek na iemand wat as uitvoerbestuurder kos aan Thailand kan verkoop NL + B + D + F, so hy het geweet van kos, die Thaise taal en wetgewing in daardie area geken, ens. So ek is gestuur o.a. 'n matroos wat geweet het dat jy kos kan eet, en.. waar iewers Thailand was.
Ten slotte, met 'n subsidie van die Ned Min v Econ Zken., het ek na ongeveer 10 maande dinge gedoen en ek het daardie permit gekry - met werklik alles daarteen gesien - : vir presies een jaar, en kon nie verleng word nie. So, so 'n spesialis moet alles in TH verklaar vir 52 wk NL.
Uiteindelik akademikus wat ek al jare ken, aanvaar en in NL, alles van Bangkok, by die IND ingehandig en .. die MVV gekry. Ongelukkig het alles nie noukeurig gekyk nie, want .. hulle het "Taiwan" as nasionaliteit ingevul in plaas van Thailand. Jy ken die IND, die organisasie wat, selfs al het jy dit tot die Huis van Verteenwoordigers gemaak, jou net onttrek omdat jy 'n ander naam gegee het om onopspoorbaar te wees deur jou gedwonge man.
Toe sy dus na 'n besoek aan Londen teruggekeer het, het sy nie Nederland by Schiphol binnegekom nie. Net een oplossing: koop kaartjie terug na TH, en NL: kry dit lzrs
Hallo, registreer by 'n werksagentskap net soos almal anders en hoop dan vir werk.
Groete.
Dit is geen kwaad om rond te vra met Thaise kennisse of ander wat iets in die buiteland/visums doen nie, maar om nie iets heeltemal verkeerd uit hoorsê te beland nie, is dit altyd die beste om die inligting van die sentrale regering te raadpleeg. Of die webwerf van die ambassade en IND. Dan sal jy sien dat 'n eenjaarvisum glad nie moontlik is nie.
Jy kan na Nederland kom vir 'n kort verblyf vir 'n maksimum van 90 dae per 180-dae tydperk, maar werk word NIE toegelaat nie. Jy doen dan ’n dubbele onwettige werk: oortreding van visumwetgewing en oortreding van arbeidswetgewing (swartwerk). So dit lyk vir my uiters onverstandig, of mag ek sê dom?
As sy vir 'n langer tydperk na Nederland wil kom, en/of as sy hier wil werk, moet sy hierheen immigreer, met die doel van verblyf "by lewensmaat". Dit is die TEV (Entry and Residence) prosedure. As sy na jou toe kom, kan sy van dag 1 af werk sonder enige bohaai of rompslomp soos 'n werkpermit of dies meer. 'n Vennoot ontvang outomaties dieselfde indiensnemingsbeperkings as die Nederlandse borg. As 'n Nederlandse burger het jy nie 'n permit nodig om te werk nie, en hulle ook nie.
As sy na 1-2 jaar wil terugkeer, is dit goed. As sy langer hier wil bly, dan word integrasie belangrik, dan sal ek kyk of sy nie tussen Nederlanders kan kom werk nie, anders leer jy nooit die taal as daar net oor Thai gepraat word nie. Byvoorbeeld, eers deur vrywillige werk en dan oor te gaan na 'n betaalde werk in skoonmaak, produksiewerk, ens.
Of jy nou vir 'n kort (Schengen-visum) of lang (immigrasie) verblyf gaan, as jy verder wil voorberei, kyk na die lêers in die spyskaart aan die linkerkant: "Schengen-visum" en "Immigration Thai-vennoot".
@Harry: Ons het per e-pos kontak gemaak oor die besonderhede. Die IND is 'n erm.. minder aangename organisasie, maar in die geval van byvoorbeeld 'n registrasie of drukfout op 'n visum of VVR verblyfpermit en dan gesukkel by die grens, is die raad om jou nie te laat wegstuur nie maar om 'n betogingsadvokaat in te roep en dan saam met KMar en IND 'n oplossing vir die IND se geknoei te vind. Hulle is verkeerd, hulle is te blameer. Gaan natuurlik alles self noukeurig na, maar ek kan my voorstel dat jy self nie agtergekom het dat die nasionaliteit “Taiwanees” in plaas van “Thai” is nie, want sulke onnoselheid verwag jy nie van ’n ordentlike organisasie nie. Jare te laat vir jou besigheidsverhouding, maar goeie raad vir ander om te verhoed dat jy ’n slagoffer van amptelike onkunde en snert word. Hulle kan jou nie sommer uit die land deporteer as jy nie 'vrywillig' saamwerk nie. Moenie dit doen nie, al is jy nie eintlik verkeerd nie!
@Rob: met vandag se kennis en moontlikhede (seun prokureur, en maatskappy regsbystandversekering) sou alles heel anders uitgedraai het.
Verder: moenie net verklarings van hierdie soort regeringsinstansies aanvaar nie. Byvoorbeeld: ons het vir 2 1/2 jaar saam met die NVWA gewerk totdat ons uiteindelik die saak voor die administratiewe hof kon bring. Daar moes hulle hul fyn verslag van die eerste tot die laaste brief in minder as 15 minute terugtrek, wat gelei het tot 'n taamlik knorrige regter gegewe hul onkunde. Nou is dit my beurt: 3 NVWA-werknemers wat van meineed aangekla word en die Min. v Openbare gesondheid vir vervalsing ( die gevolgtrekking van 'n Ir-voedselspesialis en voormalige NVWA-werknemer het 180 grade gedraai: van GEEN gevaar vir openbare gesondheid in ... 'n Gevaar vir ... Dit is net om een letter uit te laat). En afsonderlik voor die siviele hof 'n eis vir skadevergoeding in die lig van gemiste omset van my, my verskaffers en my kliënte.
@ pieter: om 'n tydelike agentskap te registreer is ongelukkig lekker, maar hulle mag nie nie-EU mense bemiddel nie. Daarom vra hulle altyd vir jou paspoort.
Miskien 'n oplossing: praat met die vreemdelingpolisie/UWV. Ek kan my voorstel dat hulle - nie-amptelik kan hulle tog beheer opskort - iemand 'n hele paar maande se ondervinding in NL laat opdoen voordat met 'n immigrasieprosedure (integrasiekursus, ens.) begin word. Daar is 'n paar mense wat regtig verstaan.
Bekommernisse werk vir jou Thai vriendin, in Amsterdam in die 2de Naussau straat is daar 'n top Thai wegneemete restaurant by die huis. Die eienaar is Thai en ook van Hilversum, gaan soontoe of bel, sterkte. Telefoonnommer 020 6881305
absoluut nie. Het jy 'n Indonesiër geken wat al jare in Nederland gewoon het, eers deur studie, toe getroud en ook gewerk het na 'n egskeiding?!
Moes uiteindelik teruggaan toe ek haar leer ken het. Getroud met haar en teruggebring Nederland toe, maar mag nie werk nie, moes 'n integrasiekursus doen en NT2 slaag. NT2 (Nederlandse taal) was nodig vir werk. IND is 'n verskriklike organisasie vir 'n Nederlander wat 'n buitelandse vennoot het. Dit blyk byvoorbeeld dat 'n stuk papier nie gewettig en vertaal is nie, met die gevolg: sorg daarvoor en gee dit andersins terug!!
Ek was 'n jaar met haar getroud, waarna ek geskei het. Dit het geblyk dat sy my net nodig gehad het om haar as 'n suier na Nederland terug te kry. Daar is daardie vrouens … eeeeeh 'n ander woord … tewe!.
Ek het gedink ok sy sal nou teruggestuur word, maar so na as wat sy uitgedraai het, het sy met 'n hoër studie begin gedurende die trou tydperk en is seker dus weer toegelaat om te bly en werk!!
Moreel: as jy Nederlanders is en 'n buitelandse vennoot deur die amptelike kanale hierheen bring, dan word die bloed onder jou naels uitgetrek deur byvoorbeeld 'n IND. En wanneer jy alleen as buitelander is, lyk alles baie makliker en is daar begrip.
Duisende asielsoekers is immers in die verlede opgeneem en nou kom nog 100000 XNUMX by.
Maar jy weet reeds dat jou vriendin 'n visum nodig het om hierheen te kom en dit dan moontlik te verleng. Vir werk sal jy egter steeds in die swart kring beland.
Wat jy ook kan doen is om jou eie huis oop te maak as 'n privaat restaurant.Mense kom eet waar jou vriendin as kok besig kan wees. Is ook swart, maar dan het jy iets in die hand
Die Wet op Vreemdelinge is verskeie kere gewysig. Die grootste verandering is rondom die eeuwisseling deur Staatsekretaris Job Cohen gemaak, in die 90's was die wetgewing onvoldoende, veral op die gebied van asielwetgewing. Die wiele van die IND het heeltemal tot stilstand gekom. Sedert die opkoms van Fortuijn het dit net moeiliker geword vir gereelde familie-/vennoot-migrante. Streng toelatingsvereistes, waar jy in die verlede so te sê ’n paspoort as geskenk vir jou buitelandse vrou sou ontvang. Dit klink of jou ervaring met die Indonesiese een ten minste voor die 90's plaasgevind het, antieke wetgewing. Deesdae is die verblyfreg en of jy mag werk of nie, heeltemal apart van of jy getroud is of nie. Die toelatingsvereistes is streng (inkomstevereiste vir die borg, taaltoets vir die buitelander, ens.) en eers na 'n paar (3 of 5, 'n prokureur sal presies uit die kop weet, ek weet nie) jare en met voltooiing van, onder andere integrasie is daar 'n kans op 'n onafhanklike verblyfpermit. So 'n buitelander kan makliker hier bly. Gelukkig is daar opsies as die referent sterf, hulle sit jou nie net op 'n vliegtuig omdat daar nie meer 'n maat is nie... Ek is dikwels gefrustreerd deur die IND en Vreemdelinge Wet, ek wil graag daardeur vee, maar hulle doen ook nie alles verkeerd nie.
Om op 'n onafhanklike basis hierheen te kom is nie meer 'n opsie nie. Dit bly 'n kwessie van vennoot/gesinsmigrasie, tydelike verblyf vir studie, tydelike verblyf as aupair of jy moet 'n werkgewer hier hê (wat dan moet aantoon dat die vakature nie deur 'n Nederlander/Europeër gevul kan word nie). Afgesien van spesiale regulasies (byvoorbeeld sekeres vir Amerikaners en Japannese in verband met verdrae), is dit eintlik net asielsoekers, mits hulle as vlugtelinge erken word, onafhanklik daar kan bly en dan met alles gehelp word. Dit is egter nie 100.000 XNUMX per jaar nie. Jy kan asielsyfers op die Flip van Dyke-werf kry as dit is waar jy belangstel. Kortom, jy kon al vir etlike jare lank nie meer Nederland so binnekom nie, ongeag of jy hier 'n liefling het of nie.
Belangriker vir die vraesteller: wat om te doen. Jy sal nie 'n visum kry as jy hier wil werk nie, want dit word eenvoudig nie toegelaat nie. Sy sal regtig 'n verblyfpermit moet hê as sy hier wil werk/woon. En as jy wettig hier woon, hoef jy regtig nie die swart kring te betree nie! Jy kan dit doen, maar ek sal dit nie aanbeveel nie. Soek maar 'n wit werk in skoonmaak, produksie, kombuis, massering, ens. Of grys as jy belasting wil vermy... Swart werk is nie slim nie en die blase sal lank brand as jy gevang word. Dink nie ons moet dit hier adviseer nie!
My Indonesiese era was in 2003-2005.
Jy moet verseker dat jou vriendin wettig na Nederland kom. Neem dus 'n integrasiekursus in Thailand en doen dan aansoek vir 'n MVV. As sy die MVV het, sal sy 'n verblyfpermit vir 'n maksimum van 5 jaar ontvang. Met hierdie verblyfpermit word jy toegelaat om te werk. Jy moet in ag neem dat sy nog 'n integrasiekursus in Nederland sal moet volg. In beginsel moet dit binne 3 jaar afgehandel word. Met goeie rede kan sy 2 jaar verlenging kry. Sodra sy die integrasiekursus in Nederland voltooi het, sal sy ’n permanente verblyfpermit ontvang.
Begin deur haar vir 'n rukkie na Nederland te laat kom en moenie berge van goud belowe nie. Moenie mislei word deur die gedroomde illusie van jou eie restaurant in Thailand nie. Dit lyk vir my sterk as meer as 10% van die fortuinsoekers in Thailand dit sakegewys maak. Probeer eers of jou verhouding sal oorleef as daar nie goue berge in jou drome is nie. Die werklikheid is hard. En jy kan so baie by die IND vloek, maar ek kan waarborg dat baie mense ander misbruik om 'n gemaklike Nederlandse paspoort te kry. Hulle is reg, as jy nie veel het nie sal jy dit soek waar dit is. Iets vir jou om in gedagte te hou. En om swart as ’n opsie te werk is veral onaantreklik omdat die kans om gevang te word al hoe groter word. Dan is daar geen kans op langer verblyf met 'n werkpermit nie. Boonop, watter regte het jy nog as sy onderbetaal word, te lank moet werk, in die geval van 'n nywerheidsongeluk, ensovoorts. Maklik doen dit. Volg net die reëls, dit neem tyd, maar jy kan dit gebruik om jou verhouding voort te sit. Dit is beter vir die verhouding en die risiko's is ietwat kleiner. Die storie van Petrus hierbo … gaan 'n duit 'n dosyn. Ongelukkig vir die goeie ouens, wat eintlik daar buite is. Wens jou al die sukses, geluk en liefde toe!
En moenie vergeet dat jy sal moet waarborg (of iemand daarvoor moet kry nie). Kan jou baie kos as dinge verkeerd loop.
Alles goeie raad, maar regulasies is gemaak om te verhoed dat mense onwettig in Nederland bly. Dit is natuurlik nie lekker dat alles lank vat nie, maar die kort (onwettige) roete bring gewoonlik meer ellende. Want as julle mekaar werklik liefhet (wedersyds) en julle kies nie die regte pad nie, dan is die ellende net groter. Moet ook nie vergeet dat die tjeks in Nederland al hoe groter word, veral in Asiatiese restaurante nie en as jy gevang word sal jy glad nie Nederland kan binnegaan nie en die werkgewer sal ook 'n groot boete kry.
Net soos 'n paar keer hierbo genoem, volg die "normale" prosedure: MVV, integrasiekursus, ens. Onder geen omstandighede sal ek haar onwettig laat werk nie, as sy en/of haar werkgewer gevang word, kan die gevolg wees dat hulle kan heeltemal vergeet om in Nederland te werk. Neem jy ook in ag dat sy vir mediese uitgawes verseker moet wees? Dink voor jy begin (iets onmoontliks)!!
Here,
Baie dankie aan almal vir julle raad.
Nou het ek 'n goeie insig in my moontlikhede. (Al is daar nie so baie nie...)
Maak seker dat jy by verskeie agentskappe rondvra.
Met vriendelike groet,
Arnold Hartman
Here,
Baie dankie vir al die antwoorde en raad!
Sal dit ter harte neem en iets daaraan doen.
Die volgende logiese stap lyk vir my om die UWV te kontak. En kyk ook watter opleiding in kokke Thailand is hier gelykstaande aan N4, dan sal sy darem 'n beter kans op die arbeidsmark hê as die MVV verkry is.
Weereens baie dankie aan almal.
Met vriendelike groet,
Arnold Hartman